VI. Руководство детским домом-интернатом

36. Детский дом-интернат возглавляет директор, который на­
значается и освобождается от должности министерством социаль­
ного обеспечения АССР, краевым, областным, Московским и Ле­
нинградским городскими отделами социального обеспечения из
лиц, имеющих высшее педагогическое или медицинское образо­
вание.

37. Директор организует всю работу детского дома-интерната
и несет полную ответственность за его состояние и деятельность.

38. Директор без доверенности действует от имени детского
дома-интерната, представляет его во всех учреждениях и органи­
зациях, распоряжается в установленном законодательством по­
рядке имуществом и средствами детского дома-интерната, заклю­
чает договоры, выдает доверенности, в том числе с правом пере­
доверия, открывает в государственном банке текущие счета
детского дома-интерната.

В пределах своей компетенции директор издает приказы по детскому дому-интернату; в соответствии с трудовым законода­тельством принимает и увольняет работников, применяет меры поощрения и налагает взыскания на работников детского дома-интерната.

39. Директор обеспечивает подбор и правильную расстановку
педагогических, медицинских и других кадров в соответствии с

приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 31.03.78 г. № 29 «О номенклатуре должностей, подлежащих заме­щению специалистами с высшим и средним специальным обра­зованием в системе Министерства социального обеспечения рСФСР», осуществляет руководство работой педагогического и медицинского персонала, повышение их квалификации, а также принимает участие в комплектовании детского дома-интерната воспитанниками и отвечает за выполнение учебно-воспитатель­ного плана.

40. Директор детского дома-интерната по согласованию с ме­
стным комитетом профсоюза производит в установленном поряд­
ке премирование работников за достижение лучших результатов
в работе.

Премирование руководящих работников детского дома-интер­ната (директора, его заместителей, главного бухгалтера, старше­го бухгалтера на правах главного бухгалтера) производится выше­стоящим органом социального обеспечения по согласованию с соответствующим комитетом профсоюза. Премирование указан­ных работников при наличии фактов нарушения финансово-бюд­жетной дисциплины не производится.

41. Администрация детского дома-интерната совместно с ме­
стным комитетом профсоюза организует социалистическое сорев­
нование работников, подводит итоги и определяет победителей.

42. Администрация детского дома-интерната совместно с ме­
стным комитетом профсоюза:

 

42.1. устанавливает правила внутреннего трудового распоряд­
ка в соответствии с Типовыми правилами;

42.2. распределяет жилую площадь в домах учреждения, а так­
же жилую площадь, предоставляемую в распоряжение уч­
реждения в других домах.

43. Проверка работы и ревизия финансово-хозяйственной де­
ятельности детского дома-интерната производится вышестоящей
и другими организациями в установленном порядке.

О НАПРАВЛЕНИИ РЕКОМЕНДАЦИЙ

ПО ФОРМИРОВАНИЮ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ

РАБОТНИКОВ СПЕЦИАЛЬНЫХ (КОРРЕКЦИОННЫХ)

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

ДЛЯ ОБУЧАЮЩИХСЯ, ВОСПИТАННИКОВ

С ОТКЛОНЕНИЯМИ В РАЗВИТИИ

Письмо Минобразования России от 30марта 2000г. № 27/909-6 (Извлечение)

Рекомендации по формированию штатной численности работников специальных (коррекционных) образовательных учреждений для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии

Штатное расписание специальной (коррекционной) школы-интерната 1и IIвидов на 100 воспитанников

 

№ п/п	Наименование должности	Количество ставок
1.	Директор
2.	Заместитель директора по учебно-воспитательной работе
3.	Заместитель директора по воспитательной работе
4.	Заместитель директора по админи­стративно-хозяйственной части
5.	Врач
6.	Медсестра
7.	Заведующий складом	1 '
8.	Музыкальный работник	0,5
9.	Главный бухгалтер
10.	Бухгалтер
11.	Шеф-повар
12.	Повар
13.	Водитель автобуса
14.	Инструктор по труду

Окончание таблицы

 

15.	Инструктор по физической культуре	0,5
16.	Учитель-дефектолог
17.	Педагог-психолог
18.	Социальный педагог
19.	Старший вожатый
20.	Педагог дополнительного образования	1,5
21.	Учитель-дефектолог слухового кабинета
22.	Заведующий отделом музейной работы
23.	Кастелянша
24.	Помощник воспитателя (ночной)	4,6
25.	Техник слуховой аппаратуры
26.	Дворник
27.	Рабочий по ремонту и обслуживанию
28.	Конюх
29.	Кухонный рабочий
30.	Помощник воспитателя (дневной)	3,6
31.	Водитель грузовой автомашины
32.	Мастер по машинной стирке	2,5
33.	Истопник	0,5
34.	Уборщица

Штатное расписание специальной (коррекционной) школы-интерната III— IVвидов на 350 воспитанников

 

N° п/п	Наименование должности	Количество ставок
1.	Директор
2.	Заместитель директора по воспитательной работе
3.	Заместитель директора по музыкаль­но-эстетическому образованию

Продолжение таблицы

 

4.	Заместитель директора по учебно-воспитательной работе
5.	Заместитель директора по админи­стративно-хозяйственной части
6.	Главный бухгалтер
7.	Бухгалтер
8.	Заведующий библиотекой
9.	Библиотекарь
10.	Педагог-психолог
11.	Социальный педагог
12.	Педагог дополнительного образования
13.	Старший вожатый
14.	Логопед
15.	Инструктор по физической культуре
16.	Инженер по обслуживанию вычислительной техники
17.	Врач-офтальмолог
18.	Врач 1 -и категории
19.	Врач -психиатр	0,5
20.	Старшая медсестра
21.	Медсестра •
22.	Санитарка	1,5
23.	Мастер по обслуживанию мастерских
24.	Инструктор по труду
25.	Старший воспитатель
26.	Помощник воспитателя
27.	Ночная няня (изолятор)
28.	Шеф-повар
29.	Повар
30.	Кухонные рабочие
31.	Лаборант
32.	Учитель музыки	1,6 ___

Окончание таблицы

 

33.	Переводчик слепого учителя	5,5
34.	Заведующий канцелярией
35.	Секретарь-машинистка
36.	Заведующий камерой хранения
37.	Заведующий складом
38.	Машинистка по стирке белья
39.	Водитель автобуса
40.	Водитель грузового автомобиля
41.	Рабочий по ремонту автомобиля
42.	Сторож	4,3
43.	Дворник
44.	Рабочий по ремонту и обслуживанию здания
45.	Рабочий по комплексному обслуживанию здания	17,2
46.	Подсобный рабочий
47.	Гардеробщик

Штатное расписание специальной (коррекиионной) школы-интерната У вида с дошкольным отделением на 230 воспитанников

 

№ п/п	Наименование должности	Количество ставок
1.	Директор
2.	Заместитель директора по учебной работе
3.	Заместитель директора по воспитательной работе
4.	Заместитель директора по админи­стративно-хозяйственной части
5.	Главный бухгалтер
6.	Бухгалтер

Продолжение табд

 

		3 ^~~~~^
7.	Заведующий складом	1 "~~~
8.	Кастелянша
9.	Шеф-повар	1 ~-
10.	Повар	3,5 -
11.	Уборщица	18,7
12.	Гардеробщица	1,3
13.	Подсобный рабочий по кухне
14.	Рабочий по обслуживанию здания
15.	Помощник воспитателя
16.	Водитель 1-го ют. санитарной машины
17.	Водитель 1-гокл.
18.	Водитель 3-го кл.
19.	Машинист по стирке белья
20.	Сторож	4,3
21.	Дворник
22.	Конюх
23.	Секретарь учебной части
24.	Музыкальный руководитель
25.	Педагог-психолог
26.	Социальный педагог
27.	Педагог-организатор
28.	Заведующий библиотекой
29.	Врач	1,5
30.	Врач-стоматолог
31.	Медсестра
32.	Инструктор ЛФК
33.	Мастер по ремонту обуви
	Педагог дополнительного образования
35.	Инструктор по физической культуре
36.	Инструктор по труду
37.	Заведующий базой отдыха

Окончание таблицы

Дошкольное отделение

 

 

 

—- — 38.	Заместитель директора по дошкольному отделению
39.	Помощник воспитателя	4,4
40. 41. .— ---- 42.	Младший воспитатель
Помощник воспитателя (ночной)	4,6
Повар
43.	Подсобный рабочий по кухне
44.	Машинист по стирке белья
45.	Уборщица служебных помещений	0,25
46.	Инструктор по физической культуре	0,25
47.	Музыкальный руководитель	0,75
48.	Учитель-логопед