Социальная мобильность и ее виды.

Кажущееся постоянство иерархической структуры общества не означает, что внутри нее не происходит какого-либо движения. Может происходить резкое увеличение одного и сокращения другого слоя. Только естественным приростом эти изменения нельзя объяснить. Происходит либо подъем, либо опускание значительных групп. И даже относительная устойчивость социальных слоев не исключает миграции отдельных индивидов по вертикали. Эти передвижения по вертикали мы будем рассматривать как социальную мобильность, которая происходит при сохранении самой стратификационной структуры. Понятие «социальная мобильность» значительно шире и включает также и горизонтальные перемещения индивидов и групп: переходные, но равные по статусу профессиональные группы, территориальные перемещения и т.п. Рассмотрим групповую мобильность. Она вносит в стратификационную структуру большие изменения, нередко влияет на соотношение основных социальных пластов, связана с появлением новых групп. К середине XX столетия такой группой, например, стали управляющие, менеджеры крупных предприятий. Групповые перемещения по вертикали особенно интенсивно происходят во времена структурной перестройки экономики. Появление новых престижных высокооплачиваемых профессиональных групп способствует массовому передвижению по иерархической лестнице. Падение социального статуса профессии, исчезновение некоторых из них провоцирует не только движение вниз, но и появление маргинальных слоев, объединяющих лиц, теряющих свое привычное положение в обществе, утрачивающих достигнутый уровень потребления. Происходит размывание социокультурных ценностей и норм, ранее сплачивающих их и предопределивших их устойчивое место в социальной иерархии.

В периоды острых социальных катаклизмов, коренного изменения социально-политических структур может произойти почти полное обновление высших эшелонов общества. Пример тому революционные события 1917 года. Период смены политической и экономической элиты переживает Россия и в настоящее время. Класс предпринимателей, опираясь на финансовый капитал, неуклонно расширяет свои позиции именно как класс, претендующий на право занимать верхние этажи социальной лестницы. Наряду с этим происходит подъем новой политической элиты, взращенной соответствующими партиями и движениями. Этот подъем происходит путем вытеснения старой номенклатуры, обосновавшейся у власти в советский период.

Итак, массовые групповые перемещения по вертикали связаны, во-первых, с глубокими серьезными изменениями в социально-экономической структуре общества, обословливающими появление новых классов, социальных групп, стремящихся к завоеванию определенного места в социальной иерархии. Во-вторых, со сменой идеологических ориентиров, системы ценностей и норм политических приоритетов. В данном случае наблюдается движение наверх тех политических сил, которые смогли уловить изменения в умонастроениях, ориентациях, идеалах населения. Происходит болезненная, но неизбежная смена политической элиты.

Согласно определению П. Сорокина, «под социальной мобильностью понимается любой переход индивида, или социального объекта, или ценности, созданной или модифицированной благодаря деятельности, от одной социальной позиции к другой». Сорокин различает два типа социальной мобильности: горизонтальную и вертикальную.

Горизонтальная мобильность – это переход индивида или социального объекта от одной социальной позиции к другой, лежащей на том же уровне, например, переход индивида из одной семьи в другую, из одной религиозной группы в другую, а также смена места жительства. Во всех этих случаях индивид не меняет социального слоя, к которому он принадлежит, или социального статуса.

Но наиболее важным процессом является вертикальная мобильность, представляющая собой совокупность взаимодействий, способствующих переходу индивида из одного социального слоя в другой. Сюда входит, например, служебное повышение (профессиональная вертикальная мобильность), существенное улучшение благосостояния (экономическая вертикальная мобильность), или переход в более высокий социальный слой, на другой уровень власти (политическая вертикальная мобильность). Общество может возвышать статус одних индивидов и понижать статус других. И это понятно: одни индивиды, обладающие талантом, энергией, молодостью должны вытеснить с высших статусов других индивидов, не обладающих этими качествами. В зависимости от этого различают восходящую и нисходящую социальную мобильность, или социальный подъем и социальное поведение.

Восходящие течения профессиональной, экономической и политической мобильности существуют в двух основных формах: как индивидуальный подъем, или инфильтрация индивидов из низшего слоя в высший, и как создание новых групп индивидов с включением групп в высший слой рядом с существующими группами этого слоя или вместо них.

Аналогично нисходящая мобильность существует как в форме выталкивания отдельных индивидов с высоких социальных статусов на более низкие, так и в форме понижения социальных статусов целой группы. Примером второй формы нисходящей социальной мобильности может служить падение социального статуса профессиональной группы инженеров, которая некогда занимала весьма высокие позиции в нашем обществе, или снижение статуса политической партии, теряющей реальную власть. По образному выражению П. Сорокина, «первый случай упадка человека напоминает падение человека с корабля; второй – корабль, затонувший со всеми находящимися на борту».

Следует отметить социальную мобильность, существующую между поколениями и мобильность в пределах одного поколения:

- межпоколенная мобильность определяется сравнением социального статуса родителей и их детей в определенный момент карьеры тех и других (например, по рангу их профессии в приблизительно одинаковом возрасте);

- внутипоколенная мобильность предполагает сравнение социального статуса личности в течение продолжительного времени. Исследования свидетельствуют о том, что многие россияне в течение своей жизни меняли род занятий. Но мобильность у большинства носила ограниченный характер. Перемещения на короткое расстояние являются правилом, а на большое исключением.