По уходу за ребенком до полутора лет
Содержание книги
- Кто не обязан вести налоговый учет
- Сведения в регистре о видах выплаченных доходов
- Сведения в регистре о суммах исчисленного и удержанного НДФЛ
- Налоговых вычетов и налога на Доходы физических лиц
- Как вернуть переплату по ндфл
- Ситуация: в каком порядке возвращается ндфл, если в связи с расторжением гражданско-правового договора физическое лицо возвратило заказчику выплаченный ранее по данному договору аванс.
- Устранение двойного обложения ндфл
- Как с 2016 Г. В целях устранения двойного налогообложения осуществляется освобождение доходов от уплаты ндфл
- И получения иных налоговых привилегий
- За Разъездной характер работы
- Надбавка за вахтовый метод работы.
- Как облагаются ндфл компенсации
- Если работник - нерезидент РФ
- Ситуация: можно ли перечислить ндфл раньше выплаты заработной платы.
- При ежегодных и учебных отпусках
- К месту проведения ежегодного отпуска.
- Когда перечисляется ндфл с отпускных выплат
- Пособие по временной нетрудоспособности
- Пособие по уходу за ребенком
- За расчетный период для выплаты государственных пособий
- Как заменить расчетный период для оплаты больничного листа
- Предельная величина среднего заработка для расчета больничного листа
- Больничного листа по временной нетрудоспособности
- По беременности и родам совместителям
- Ситуация: как рассчитать пособие по беременности и родам, если страховой стаж работницы менее шести месяцев.
- По уходу за ребенком до полутора лет
- И размер пособия по уходу за ребенком до полутора лет
- По уходу за ребенком до трех лет
- Облагаются ли ндфл пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком.
- Глава 15. Как возместить работнику командировочные расходы
- Ситуация: как облагается ндфл оплата командировочных расходов работника на проезд, если он отбыл к месту командировки раньше даты ее начала или задержался (остался) в месте проведения командировки.
- Ситуация: облагается ли ндфл компенсация командированному работнику расходов по проживанию в гостинице, если сведений о такой гостинице нет в егрюл.
- Ситуация: как облагаются ндфл Доходы сотрудника при длительной работе за рубежом (загранкомандировке).
- Порядок обложения ндфл оплаты питания работников
- Ситуация: облагается ли ндфл оплата питания работников, если питание организовано по принципу шведского стола.
- Ситуация: облагается ли ндфл оплата работодателем чая, кофе и сахара.
- Порядок обложения ндфл страховых взносов
- На корпоративные мероприятия для работников
- Как облагаются ндфл Доходы работников - граждан беларуси, казахстана и др.
- Нерезидентам, которые стали резидентами
- Работника-иностранца (резидент стал нерезидентом)
- Когда при расчете ндфл с доходов иностранного работника можно зачесть авансы, уплаченные Им по патенту
- Форма 2-ндфл справки о доходах физических лиц: когда и куда ее нужно представлять, образец заполнения
- Как заполнить Расчет по форме 6-ндфл
- Применявшейся в 2015 Г. И предыдущих налоговых периодах
- Каким способом налоговый агент мог подать справку
- Заполняем раздел 2 справки о доходах 2-ндфл
- Ситуация: как заполнить справку 2-ндфл в части сумм полученного дохода, если работнику были начислены отпускные, но из отпуска он был отозван.
- Заполняем раздел 4 справки о доходах 2-ндфл
- Заполняем раздел 5 справки о доходах 2-ндфл
Основанием для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет является решение организации о предоставлении работнику отпуска по уходу за ребенком (пп. "а" п. 57 Порядка назначения и выплаты государственных пособий).
Работница должна представить вам документы, которые указаны в ч. 6 ст. 13 Закона N 255-ФЗ:
а) заявление о назначении пособия;
б) свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, и его копию;
в) свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копию;
г) справку с места работы (учебы, службы) отца ребенка о том, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячного пособия по уходу за ним. А в том случае, если отец ребенка не работает (не учится, не служит), представляется справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
д) справку о сумме заработка с предыдущего места работы (при необходимости).
Работница может обратиться за пособием не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет (ч. 2.1 ст. 12 Закона N 255-ФЗ).
Однако пособие может быть назначено и по истечении указанного срока. В этом случае решение о назначении пособия принимает территориальный орган ФСС РФ при наличии уважительных причин пропуска срока обращения за пособием (ч. 3 ст. 12 Закона N 255-ФЗ).
К уважительным причинам относятся, в частности, переезд на новое место жительства в другой населенный пункт, смена места пребывания, повреждение здоровья или смерть близкого родственника (п. п. 3, 5 Перечня уважительных причин пропуска срока).
Решение о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком принимается в 10-дневный срок с даты подачи заявления о назначении пособия со всеми необходимыми документами (п. 58 Порядка назначения и выплаты государственных пособий).
Например, начальник финансового отдела организации "Альфа" Т.Т. Роднина написала заявление на отпуск по уходу за ребенком 7 ноября 2014 г. и приложила к нему заявление о назначении пособия и копию свидетельства о рождении ребенка. Следовательно, решение о назначении пособия должно быть принято организацией до 17 ноября 2014 г. включительно.
При болезни матери пособие может быть назначено другому родственнику, который фактически ухаживает за ребенком. Основание - абз. 2 п. 42 Порядка назначения и выплаты государственных пособий.
Чтобы "переназначить" пособие в таких ситуациях, необходимо выполнить определенные требования.
Так, матери ребенка нужно подать по месту получения пособия (абз. 4 п. 42 Порядка назначения и выплаты государственных пособий):
- заявление о прекращении выплаты пособия;
- заявление о приостановлении отпуска по уходу за ребенком (если она находится в таком отпуске).
Иногда мать ребенка по каким-либо причинам не может лично подать указанные документы. Тогда заявления могут быть приняты от другого члена семьи при представлении им копии документа, удостоверяющего личность и родство (абз. 5 п. 42 Порядка назначения и выплаты государственных пособий).
В свою очередь, родственнику ребенка, фактически осуществляющему за ним уход, следует подать по месту работы или в органы соцзащиты документы, необходимые для назначения пособия, а также справку о неполучении пособия матерью ребенка.
Если на момент обращения такой справки еще нет, до ее представления можно подать копию заявления матери ребенка о прекращении выплаты пособия, заверенную по месту представления заявления (по месту работы, учебы, службы матери или в органе социальной защиты населения) (абз. 6 п. 42 Порядка назначения и выплаты государственных пособий).
КАК РАССЧИТЫВАЮТСЯ СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК
|
