Программа аудита расчетов по заработной плате

 

 

Таблица 55 Программа аудита трудового договора и расчетов по оплате труда, гарантиям и компенсациям

Перечень аудиторских процедур	Период проведения	Исполни-тель	Источники информации	Норма-тивные доку-менты
1.Проверка соблюдения положений Трудового кодекса РФ, состояния внутреннего учета и контроля по трудовым отношениям			Приказы, трудовые договора, контракты, трудовые книжки, тарифные ставки, нормы и расценки	Трудо-вой кодекс
2.Правильность оформления первичных учетных документов			Приказы о приеме на работу, трудовые договора, личная карточка, приказ о переводе на другую работу, приказ о предоставлении отпуска, приказ о прекращении трудового договора.
3.Наличие коллективного договора, положений о премировании и поощрении,положение об оплате труда, трудовой договор.			Коллективные договора, Положение о премировании и поощрении работников, положение об оплате труда, трудовой договор
4. Проверка правильности определения совокупного дохода для целей налогообложения физических лиц			Личная карточка, лицевые счета, расчетно-платежная ведомость, расчетная ведо-мость, сведения о полученных доходах работников, подавае-мые в налоговую инспекцию.
5. Правомерность применения вычетов и льгот для исчисления налога на доходы физических лиц			Лицевые счета работников, расчетно-платежные ведомости
6. Проверка соответствия применяемых ставок налога на доходы физических лиц действующему законодательству			Личная карточка, лицевые счета, расчетно-платежная ведомость, расчетная ведомость.
7. Проверка своевременности перечислений налога на доходы физических лиц и представление в налоговую инспекцию сведений о полученных доходах работниками.			Личная карточка, лицевые счета, расчетно-платежная ве-домость, расчетная ведомость, налоговая карточка по учету доходов и налога на доходы физических лиц (форма 1- НДФЛ), форма 2-НДФЛ.
8. Обоснованность отнесения расходов предприятия по подготовке и переподготовке кадров на себестоимость продукции (работ, услуг) для целей бухгалтерского учета и целей налогообложения			Штатное расписание, приказы.руководителя, документы, свидетельствующие о повышении работником квалификации и др.
9. Правильность образования, использования и корректировки резервов: на предстоящую оплату отпусков работников; на выплату ежегодного вознаграждения за выслугу лет; на выплату вознаграж-дений по итогам работы за год			Учетная политика организации, расчеты бухгалтеров.
10. Правомерность отнесения на себестоимость продукции (работ, услуг) для целей бухгалтерского учета и для целей налогообложения выплат, начисленных персоналу организации			Личная карточка, Расчетно-платежная ведомость, расчет-ная ведомость, платежная ве-домость, табель учета исполь-зования рабочего времени, анализ счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», карточка счета «Расчеты с персоналом по оплате труда»
11. Проверка правильности расчета пособий, выплачиваемых за счет Средств Фонда социального страхования РФ			Расчеты пособий, выплачиваемых за счет средств Фонда социального страхования РФ, заявление от работника на выплату пособий, больничные листы.
12. Проверка правильности исчисления страховых взносов во внебюджетные фонды и своевременности их перечисления по назначению.			Данные регистров бухгалтерского учета по счету 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» и счету 51 «Расчетные счета»
13. Проверка правильности отнесения страховых взносов во внебюджетные фонды на себестоимость продукции для целей бухгалтерского учета и налогообложения.			Расчетно-платежная ведомость, расчетная ведомость, декларации по расчетам с органами социального страхования и обеспечения, анализ счетов 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению», карточки счетов 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению».
14. Проверка правильности расчета среднего заработка для различных целей			Личная карточка, Расчетно-платежная ведомость, расчетная ведомость.