Рынок труда и заработная плата. Особенности рынка труда в России.

Рынок труда, является составной частью рыночной экономики. На нем предприниматели и трудящиеся совместно ведут переговоры, коллективные или индивидуальные, по поводу трудоустройства, условий труда и заработной платы. РТ - это механизм или институт, сводящий вместе покупателей (работодателей) и продавцов (работников) труда. 2 основных типа РТ: внешний (или профессиональный) и внутренний рынки труда. Внешний рынок труда предполагает мобильность рабочей силы между фирмами. Внутренний основан на движении кадров внутри предприятия. Внешний РТ характеризуется большей текучестью кадров по сравнению с внутренним РТ, где движение кадров осуществляется преимущественно внутри предприятия. Спрос на рабочую силу зависит от экономической конъюнктуры, степени механизации труда, соотношения затрат на оплату труда и на оборудование. Предложение рабочей силы определяется трудовым потенциалом (численностью трудоспособного населения, уровнем образования, квалификацией), возможной величиной ЗП. Точка пересечения кривых спроса и предлож. определяет цену труда и кол-во занятых.ЗП -вознаграждение установленное работнику за выполнение трудовых обязанностей. Номинальная ЗП -сумма денег, которую получает наемный работник за свой труд в течение определенного периода времени. Реальная ЗП - это те товары и услуги, которые можно приобрести на полученные деньги. Сущность заработной платы проявляется в функциях: 1.Распределительная функция заключается в установлении доли работника в созданном продукте в зависимости от его вклада в дея­тельность предприятия.2.Воспроизводственная функция обеспечивает формирование лич­ных доходов для удовлетворения потребностей работников и их се­мей. 3.Действие стимулирующей функции заработной платы направле­но на поощрение роста производства продукции, повышение ее ка­чества, квалификации работников. 4.Ресурсно-разместителъная функция позволяет эффективно раз­мещать и использовать трудовые ресурсы как на уровне отраслей экономики и регионов страны, так и на предприятии. 5.Функция формирования платежеспособного спроса работающих по найму заключается в определении их покупательной способно­сти, что, оказывает влияние на совокупный спрос, структуру и динамику национального производства. 6.Статусная функция заработной платы предполагает, что ее уро­вень определяет социальный статус работника, престиж профессии, статус фирмы. 7. ЗП выполняет функцию определения социальных накоплений (источника страхования соци­альных рисков). В цивилизованном рыночном обществе высокий доход основной массы занятого населения формирует и соответствующий спрос, являясь, двигателем социально-экономического развития. В России же такой взвешенной политики доходов нет. Ее место занимает неконтролируемое присвоение общенационального достояния незначительной частью населения, в то время как производитель товаров и услуг - рабочий или крестьянин, ученый или учитель - располагает доходами, позволяющими ему удовлетворить лишь необходимые жизненные потребности.- Основным отличием рынка труда России является высокий уровень скрытой безработицы.- значительным потребителем рабочей силы стал частный сектор экономики. возникло немало рабочих мест, не требующих особой квалификации.- Трудовой потенциал общества используется все менее эффективно: объем производства сократился в гораздо большей степени, чем численность занятых, существовавший и ранее на многих предприятиях.- Неполная занятость, обусловленная не ее гибкостью, а простоями предприятий.- до 10 раз различается уровень безработицы в экономически активных и депрессивных регионах.- Низкий уровень пособий по безработице, расширение теневой занятости.

Понятие о проценте как доходе фактора капитала. Теория происхождения процента.

капитал – это фактор производства, представленный всеми средствами производства, которые создали люди для того, чтобы с их помощью производить другие товары и услуги. К ним относятся инструменты, оборудование, здания, сооружения и т.п. Процент – доход, получаемый кредитором от заемщика за пользование денежной ссудой. Размер процентного дохода определяется ставкой процента, т.е. ценой, которую банк или другой заемщик должен заплатить кредитору за пользование деньгами в течение какого-то периода. Номинальная ставка – это текущая рыночная ставка процента без учета темпов инфляции. Реальная ставка – это номинальная ставка, скорректированная с учетом ожидаемых темпов инфляции. чем выше риск при предоставлении ссуды, тем выше должна быть ставка процента. Низкая процентная ставка приводит к увеличению инвестиций и расширению производства, а высокая, сдерживает инвестиции и производство. Процент в рыночной экономике выступает как цена равновесия на рынке капитала – фактора производстваСравнения уровня дохода на капитал с процентной ставкой - это один из способов обоснования эффективности инвестиционных проектов. Другой способ - это процедура дисконтирования (приведение экономических показателей разных лет к сопоставимому во времени виду), которое неразрывно связанно с фактором времени и заключается в том, что при осуществлении инвестиционных проектов (покупка оборудования, строительство нового завода и т.п.) необходимо сопоставлять величину сегодняшних затрат и будущих доходов, т.е. это процедура определения сегодняшней стоимости будущей суммы денег. Марксистское понимание капитала и процента. возрастание стоимости капитала происходит благодаря эксплуатации человека человеком. этот прирост стоимости капитала, представляющая собой неоплаченный труд наемных ра­ботников составляет источник образования процента. Полученная в ходе производства прибыль делится на две части. Одна часть в форме предпринимательского дохода достается предпринимателю. Другая в виде процента должна быть отдана кредитору как плата за пользование предоставленным капиталом. Процент как плод чистой производительности капитала. Процент возникает в результате обмена суммы текущих благ на большую сумму будущих благ. В результате производительного использования капитала повышается эффективность производства, что приводит к расширению выпуска конечного продукта. Этот прирост выпуска и является процентом. Согласно Бем – Баверку, процент – это доход, составляющий доход капитала. Происхождение процента на капитал связано со стремлением людей приобретать блага сегодня, а не откладывать на завтра. Теория чистой производительности капитала. описывает события со стороны спроса на капитал. Предприниматель, использующий заемный капитал, может выплатить проценты только, если его применение дало эффект, если на практике проявилась чистая производительность капитала. Теория предельной полезности, в свою очередь, описывает события со стороны предложения капитала. Для лица, предоставляющего свой капитал в пользова­ние другому, эта сделка действительно выглядит как отказ от текущего потребления, заслуживающий компенсации в виде процента.

Роль конкуренции в рыночной экономике. Особенности рынка совершенной конкуренции. Варианты поведения фирмы совершенного конкурента в долгосрочном и краткосрочном периодах.

Конкуренция – соперничество между участниками рыночного хозяйства за лучшие условия производства, купли и продажи товаров и услуг.Благодаря соперничеству утверждаются общественно нормальные условия производства и обращения. Во-вторых, К прокладывает дорогу всему новому, передовому. В-третьих, с рынка устраняются все неэффективные и отсталые хозяйства. Совершенная конкуренция – это рыночная структура, в которой много фирм продают стандартизированный товар и ни одна фирма не располагает достаточно большой долей рынка, чтобы влиять на его цены. означает, что, - на рынке имеется множество независимых фирм, самостоятельно решающих, что и в каком количестве производить. - никем и ничем не ограничен доступ на рынок и такой же выход из него. Это предполагает возможность каждому стать свободным предпринимателем и применить свой труд и материальные средства в интересующей его отрасли хозяйства. Покупатели же должны быть свободны от всякой дискриминации и иметь возможность купить товары и услуги на любом рынке. - продукты определенного назначения одинаковы по важнейшим свойствам (не дифференцированы). - фирмы никак не участвуют в контроле над рыночными ценами.на свободном рынке исключены инфляция, безработица, перепроизводство и другие явления экономического неравновесия. Однако в действительности все условия, необходимые для функционирования рынка совершенной конкуренции, никогда не выполняются, поэтому эта модель рынка имеет в основном теоретическое значение.В условиях совершенной конкуренции важнейшие решения фирмы связаны с установлением оптимального объема производства. В долгосрочном периоде таким критерием будет наличие неотрицательной экономической прибыли. В краткосрочном периоде, возможны три варианта поведения: производство ради максимизации прибыли, производство ради минимизации убытков и прекращение производства.