Завдання моніторингу соціально-трудової сфери

Основні групи завдань моніторингу
Методичні	Наукові	Інформаційні
Розробка наукових основ, структури і системи показників моніторингу, методів побудови вибірки та інструментарію дослідження	Відслідковування та аналіз конкретних зрушень у соціально-трудовій сфері, вияв-лення тенденцій, розробка прогнозів.	Забезпечення досто-вірною, науковою, об’єктивною ін-формацією для науковців, керівників усіх рівнів.

 

 

 

Рис. 12.54. Мета спостереження та збору інформації у

соціально-трудовій сфері.

 

 

- це дослідження, які проводяться у вигляді опитування за наданою вибіркою з високим ступенем регулярності – раз на рік, на півроку, в квартал.

 

- схожі із вибірковими обстеженнями домогосподарств, різняться тільки маштабами дослідження.

 

 

- дані статистичної звітності підприємств, організацій, державної служби зайнятості та інших суб’єктів економічної діяльності, органів державного управління.

 

- дозволяють отримати інформацію про трудову діяльність з точки зору виробничих процесів та є єдиним джерелом інформації про внутрішній ринок праці.

 

Рис. 12.55. Джерела інформації про трудову діяльність населення.

Література:

1. Грішнова О.А. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Підручник.-К.: Знання, 2005.- С.404-430.

2. Есинова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения: Уч. пособие. – К.: Кондор, 2003.- С.209-223; 339-361.

3. Завіновська Г.Т. Економіка праці: Навч. посібник. – К.: КНЕУ, 2003 – С.243-272.

4. Калина А.В. Економіка праці: Навчальний посібник. -.: МАУП, 2004.- С.204-213.

5. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД «Університетська книга», 2006. – С.129-144; С. 185-198.

6. Махсма М.Б. Економіка праці та соціально-трудові відносини.: Навч. посіб. – К.: Вид-во Європ. ун-ту, 2002.-С.132-150.

 

 

Структурно-логічна схема змісту теми 13

«Моніторинг соціально-трудової сфери як інструмент регулювання й удосконалення соціально-трудових відносин»

				3. Основні напрями моніторингу СТС

 

 

Рис. 13.1. Поняття моніторингу соціально-трудової сфери.

 

 

 

 

Рис. 13.2. Основні принципи моніторингу СТС.

 

 

Рис. 13.3. Завдання моніторингу соціально-трудової сфери.

 

 

 

Рис. 13.4. Об’єкти моніторингу соціально-трудової сфери.

 

 

 

 

 

Рис. 13.5. Концепція моніторингу соціально-трудової сфери.

 

Рис. 13.6. Ключові напрями моніторингу соціально-трудової сфери.

 

 

 

 

Рис. 13.7. Мета збирання інформації про трудову діяльність населення.

 

 

 

 

Рис. 13.8. Джерела інформації для моніторингу СТС та їх сутність.

 

Таблиця 2.1.