Рабочие места и порядок прохождения практики на предприятии

Преддипломная практика студентов должна проходить в одном из подразделений предприятия (организации, учреждения), выполняющего экономические, плановые, организационные или управленческие функции, или их комплекс. Имея рабочее место в одном из таких подразделений, студенты знакомятся с деятельностью других подразделений по мере выполнения программы практики.

Но время прохождения практики студенты соблюдают и выполняют все требования, действующие на предприятии, правила внутреннего трудового распорядка.

Для обеспечения ориентированного на специфику предприятия и его подразделений руководства практикой от предприятия назначаются руководители из числа квалифицированных и опытных специалистов.

Руководитель практики от предприятия обязан:

− организовать практику студентов в полном соответствии с положением и программой практики;

− обеспечить студентов рабочими местами в соответствии со специальностью и создать необходимые условия для получения ими в период прохождения практики информации о технике и технологии производства, организации производства и труда, экономике и управлении производством и т. д.;

− совместно с руководителем практики от кафедры при участии студентов разработать индивидуальные календарные планы-графики прохождения практики и осуществлять контроль за его выполнением;

−оказать студентам содействие в выборе и уточнении тем выпускных квалификационных работ, представляющих практический интерес для предприятия;

−оказать помощь студентам в сборе, систематизации и анализе для выполнения выпускных квалификационных работ обеспечить студентов необходимыми консультациями по всем вопросам, входящим в задание по преддипломной практике и выпускной квалификационной работы, с привлечением специалистов предприятия;

− предоставить студентам возможность пользоваться вычислительной и оргтехникой для обработки информации и оформления отчета;

− контролировать выполнение студентами заданий на практику и правил внутреннего распорядка;

− по окончании практики дать заключение о работе студентов c оценкой фундаментальной, общепрофессиональной и специальной подготовки, отношения к выполнению заданий и программы практики;

− предоставить студентам возможность обсуждения на предприятии (в подразделении) результатов систематизации и анализа исходной информации и решения задач по теме выпускной квалификационной работы.)

Выпускник Института по специальности 061100 (080507.65) "Менеджмент организации" осуществляет следующие виды профессиональной деятельности:

− организационно-управленческую;

− плановую;

− контрольно-аналитическую;

− рекламно-организационную.

Поэтому студенты специальности 080507.65 "Менеджмент организации" могут проходить практику в организациях различных форм собственности (в отделы маркетинга, рекламы, сбыта, взаимозачетов, на производственные предприятия различных форм собственности, в банковские и другие финансовые учреждения, на предприятия сервиса и торговли соответственно тематике заданий и др.)

Требования, предъявляемые к предприятию, организации, учреждению, принимающим студентов для прохождения практики заключаются в следующем:

− наличие оснащенных рабочих мест, отвечающих требованиям рабочей программы по практике;

− наличие безопасных условий труда (соответствия рабочего места требованиям охраны труда);

− наличие условий для освоения обучающимся современных технологий и методик;

− наличие необходимого кадрового и научно-технического потенциала.

При наличии в организациях вакантных должностей обучающиеся могут зачисляться на них, если работа соответствует требованиям программы практики.

На весь период прохождения практики на студентов распространяются правила охраны труда, а также внутренний трудовой распорядок, действующий в организации.

Несчастные случаи, произошедшие с обучающимся, проходящими практику в организации, расследуются в соответствии со ст. 227 Трудового кодекса Российской Федерации.

Допускается заключение с обучающимися, проходящими практику, гражданско-правового договора (договора подряда или оказания услуг) без его зачисления в штат организации.

Права и обязанности студентов в период практики

При прохождении практики студенты имеют право:

− получать необходимую информацию для выполнения задания на практику, а также для выполнения выпускной квалификационной работы;

− пользоваться библиотекой предприятия и с разрешения главных специалистов и руководителей подразделений информационными фондами и техническими архивами предприятия;

− получать компетентную консультацию специалистов предприятия по вопросам, предусмотренным заданием на практику и выпускной квалификационной работой.

И период практики студенты обязаны:

− полностью и самостоятельно выполнять задания, предусмотренные программой и календарным планом практики;

− осуществить сбор, систематизацию, обработку и анализ первичной экономико-управленческой информации и иллюстративных материалов по теме выпускной квалификационной работы;

− обеспечить необходимое качество и нести равную со штатными работниками ответственность за выполняемую работу по плану подразделения и ее результаты;

− регулярно вести записи в дневнике практики о характере выполняемой работы и заданий и своевременно представлять его для контроля руководителям практики;

− подчиняться действующим на предприятии правилам внутреннего трудового распорядка, строго соблюдать правила охраны трудa;

− представить руководителю практики отчет о выполнении и защитить его.

Контроль и отчетность

Результаты промежуточной аттестации по практике, которые вносятся в зачетную ведомость, учитываются при подведении итогов общей успеваемости обучающихся.

После прохождения практики студенты сдают руководителю практики от Института договор о сотрудничестве по прохождению практики (Приложение 1), дневник (Приложение 2), характеристику (Приложение 3), письменный отчет об итогах прохождения практики (титульный лист (Приложение 4)) и анкету для работодателя (Приложение 5).

Обучающиеся, не выполнившие программы практик по уважительной причине, направляются на практику повторно по индивидуальному плану.

Дневник

Дневник преддипломной практики ведется с целью учета отработанного времени и ежедневно представляется на подпись руководителю практики от предприятия. Дневник является документом, по которому студент отчитывается о выполнении программы практики.

Дневник ведется каждым студентом и рассчитан на все виды практики.

В дневнике регистрируются данные студента: Ф.И.О., курс и группа, специальность, сроки практики, наименование предприятия, на котором проводится практика, данные руководителя практики от Института и от предприятия: Ф.И.О., должность

В дневнике также фиксируются получаемые студентом ежедневно задания, рабочее время студента, выполнение задания, отметка о выполнении задания, подпись руководителя практики от предприятия.

Все записи в дневнике ведутся четко, аккуратно, чернилами одного цвета.

Характеристики на обучающегося

Характеристики на обучающегося Института имеет установленную форму. Бланк характеристики выдается руководителем практики Института на собрании по вопросам организации практики каждому студенту. В характеристике, которую заполняет руководитель практики от организации, отмечаются качество выполнения задания (по пятибалльной системе), квалификационная характеристика студента как специалиста (применение им знаний, умений по специальности), соблюдение студентом трудовой дисциплины.

Характеристика подписывается руководителем организации, руководителем практики от организации и заверяется гербовой печатью.

Отчет по практике

Отчет является основным документом, подтверждающим работу студента в период практики. Его защита проводится с целью выявления качественного уровня работы студента на практике. Отчет должен раскрывать все вопросы и требования рабочей программы, в соответствии с тематическим планом (!!!).

Структура отчета:

- титульный лист

- содержание (оглавление)

- введение

- основную часть: теоретический, практический обзоры заданий рабочей программы

- заключение

- список использованной литературы

Содержание отчета:

Во введении необходимо дать краткое описание предприятия.

В основной части студентам необходимо раскрыть все темы рабочей программы, в соответствии с тематическим планом (!!!).

В заключении отразить выводы и предложения по практике.

Оформление и защита отчета по практике

По завершении преддипломной практики студенты в недельный срок представляют на выпускающую кафедру:

− заполненный по всем разделам дневник практики, подписанный руководителями практики от кафедры и от предприятия;

− отзыв руководителя практики от предприятия о работе студента в период практики с оценкой уровня и оперативности выполнения им задания по практике, отношения к выполнению программы практики, дисциплины и т.п.;

− материалы к выполнению выпускной квалификационной работы;

− отчет по практике, включающий текстовые, табличные и графические материалы, отражающие решение предусмотренных программой практики задач.

Дневник практики является основным отчетным документом, характеризующим и подтверждающим прохождение студентом преддипломной практики, в котором отражается его текущая работа в процессе практики:

− выданное студенту индивидуальное задание на преддипломную практику и сбор материалов к выпускной квалификационной работы;

− календарный план выполнения студентом программы практики с отметками о полноте и уровне его выполнения (план составляется совместно с руководителями практики от кафедры предприятия);

− анализ состава и содержания выполненной студентом практической работы с указанием структуры, объемов, сроков выполнения и ее оценки руководителем практики от предприятия;

− перечень и аннотированный обзор использованной студентом научной литературы (.монографии, научные сборники и статьи, реферативные издания) и нормативных материалов (стандарты, отраслевые руководящие и методические материалы и др.);

− выводы и предложения студента по практике;

− краткая характеристика и оценка работы студента в период практики руководителем практики от предприятия и кафедры.

В составе отчета о преддипломной практике студент представляет на кафедру систематизированные материалы по решению конкретных задач, по совершенствованию деятельности подразделений предприятия, структуры аппарата управления предприятием, системы организации и оплаты труда, форм и методов организации производства, структуры и адресности материальных и| информационных потоков на предприятии, а также систематизированные и структурированные материалы по теме выпускной квалификационной работы.

В процессе защиты: студент должен кратко изложить основные результаты проделанной работы, выводы и рекомендации, структуру и анализ материалов, включаемых в выпускная квалификационная работа, оценить их полноту и объем работы, которую необходимо выполнить для завершения дипломного проекта.

Завершающий этап преддипломной практики — составление отчета в котором приводится обзор собранных материалов, статистические и социологические данные, источники их получения и другие сведения, необходимые для выполнения выпускной квалификационной работы.

Отчет о практике составляется индивидуально каждым студентом, должен отражать его деятельность в период практики и подготовке к разработке выпускной квалификационной работы.

Отчет состоит из нескольких разделов: введения, основной части и заключения.

Введение должно обобщить собранные материалы и раскрыть книжные вопросы и направления, которыми занимался студент на практике.

Основная часть включает в себя аналитическую записку по разделам тематического плана преддипломной практики.

И заключении приводятся общие выводы и предложения, а также краткое описание проделанной работы и даются практические рекомендации.

Но окончании срока практики отчет сдается на проверку руководителю практики от вуза.

Защита отчета

Защита отчета носит публичный характер и оценивается как зачет.

«Зачтено» - все темы рабочей программы раскрыты в полном объеме, с подробными пояснениями, статистическими данными (если они необходимы и не составляют коммерческую тайну предприятия), графиками, схемами. Материал изложен лаконично, сделаны полные аргументированные выводы, аккуратно оформлен.

«Не зачтено» - отчет раскрывает темы и задания рабочей программы менее чем на 50%. Студентом получен отрицательный отзыв о работе на предприятии.

При возникновении спорной ситуации в пользу той или иной оценки решающую роль может сыграть характеристика.

Итоги практики вносят в зачетную ведомость, зачетную книжку студента.

Студенты не прошедшие практику, не выполнившие программу практики без уважительной причины и получившие по результатам практики неудовлетворительную оценку отчисляются из Института как имеющие академическую задолженность. В случае уважительной причины проходят практику вторично.

Рабочая программа по практике является основным документом, определяющим этапы работы студента.

Программа предусматривает:

готовность выпускника к выполнению основных профессиональных функций в соответствии с квалификационными требованиями

Программа по практике учитывает:

− знания, полученные студентами в процессе теоретического обеспечения, а также умений и навыков, приобретенных на практических занятиях

− современный уровень развития науки, техники и технологии производства

 

Примечание. По усмотрению руководителя практики от вуза вместо некоторых разделов тематического плана студенту может быть предложено более глубокое изучение тех разделов, которые связаны с выбранной темой выпускной квалификационной работы.

 

 

ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН

на 8 недель

Наименование разделов и тем	Кол-во часов
Введение 1. Общая характеристика предприятия. 2. Организационная структура управления. 3. Управление производством. 4. Управление персоналом. 5. Система менеджмента качества в организации 6. Экономические службы и финансовое состояние предприятия. 7. Управление маркетингом. 8. Управление организационной структурой Заключение 8. Оформление отчета Итого	40

 

Р.S. На конкретную работу в организации отводится 40 часов в неделю (8ч.× 5 раб. дней).

 

Работа с документацией – 112 часа.

Всего – 432 часа.

Содержание отчета по практике

Введение

Обоснование актуальности и практической значимости выбранной темы исследования, выбранной в рамках выпускной квалификационной работы.

Изучение научной литературы

Обоснование актуальности и практической значимости выбранной темы исследования. Формализация цели и задач исследования. Подбор научной литературы (монографии, сборники научных трудов, статьи в периодической печати) и формирование библиографического списка (представляемого в виде приложения к отчету по практике).

Оценка степени изученности исследуемой проблемы. Исследование теоретических и методологических основ в рамках выбранной темы. Раскрытие сущности исследуемой проблемы. Систематизация различных точек зрения (научных школ, отдельных ученых); особое внимание, уделяя дискуссионным (спорным, по-разному освещаемым в литературе) вопросам. Обоснование своей точки зрения.

Изложение развития теории в ретроспективном и территориальном аспекте.