Пояснювальна записка до навчальної дисципліни

 

Корпоративне право в сучасній правовій системі України перебуває на стадії становлення та являє собою комплекс норм різних галузей права, які так чи інакше регулюють корпоративні відносини, що виникають, розвиваються та припиняються в процесі створення та функціонування юридичних осіб (підприємств). Наявним залишається неоднозначний підхід вчених щодо розуміння корпорацій, суб’єктів корпоративного права та відносин, які між ними виникають. Проте, переважна більшість дослідників погоджується з тим, що основою корпоративних відносин є реалізація корпоративних прав, що дозволяє особі бути учасником підприємства (господарського товариства), управляти ним, отримувати дивіденди від його діяльності та частку майна при виході з нього або його ліквідації.

Оволодівати знаннями корпоративного права потрібно для того, щоб в процесі практичної роботи юристом вміти правильно та ефективно вирішувати питання правового характеру, що виникають при заснуванні підприємства та його діяльності.

Навчально-методичний комплекс з корпоративного права, підготовлений у відповідності до навчальних планів і рекомендацій Міністерства внутрішніх справ України та Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України, визначає головні напрямки та конкретні обсяги навчального процесу студентів з цієї дисципліни.

Розроблений навчально-методичний комплекс відображає сутність корпоративного права як наукової дисципліни, що дає можливість студентам вивчити основи корпоративних відносин.

При розробці навчально-методичного комплексу враховано концепцію комплексного вивчення суспільних наук, яка запроваджена у вищих навчальних закладах системи МВС України та в багатьох навчальних закладах країни і передбачає поряд з корпоративним правом та деякими іншими дисциплінами, об’єднаними господарсько-правовим напрямом, викладання базових курсів, які утворюють систему знань з правознавчих дисциплін.

До основних понять, які вивчаються у запропонованому курсі, значна увага приділяється наступним: “корпорація”, “корпоративні відносини”, “господарське товариство”, “підприємство”, “корпоративне управління”, “статутний капітал юридичної особи”, “корпоративні права”.

Корпоративне право в Національній академії внутрішніх справ вивчається на четвертому курсі. Теоретичними та методичними основами курсу корпоративного права є комплексно-діяльнісний підхід, а також принципи цілісності та взаємодоповнення.

Внутрішня організація та побудова курсу корпоративного права визначається метою та відповідає завданням його вивчення, структурно він складається з двох змістових модулів, які об’єднують шість тем.

Логічна послідовність вивчення корпоративного права полягає в тому, що спочатку виробляється загальне уявлення про корпоративне право як галузь, підгалузь, міжгалузевий правовий інститут, як наукову та навчальну дисципліну, а саме її виникнення та становлення, специфіку предмета і методологію, потім розкривається природа корпоративних відносин, правовий статус суб’єктів корпоративного права, суть корпоративного управління. Другий модуль в основному присвячений дослідженню сутності корпоративних прав, ролі та значення статутного капіталу в регулюванні корпоративних відносин, поняття та підстави припинення корпоративних відносин.

 

Структурно-логічна схема викладання навчальної дисципліни “Корпоративне право”

 

 

 

Змістовний модуль ІІ. Корпоративні права держави, громадян та юридичних осіб: загальні поняття Статутний капітал юридичної особи Припинення корпоративних відносин

 

Загальною методичною вимогою до вивчення корпоративного права є вироблення особистісного ставлення студентів до його проблем на основі критичного вивчення та аналізу нормативно-правових актів, що регулюють корпоративні відносини, навчальної і наукової літератури. Курс семінарських та практичних занять розрахований як на вивчення та закріплення інформаційно-теоретичної бази, отриманої під час прослуховування лекцій, так і на самостійну роботу студентів.

Як свідчить практика навчального процесу, найбільш ефективним прийомом вивчення корпоративного права є ознайомлення з нормативно-правовими актами в сфері регулювання корпоративних відносин, працями вчених, що займаються дослідженнями проблем корпоративного права та управління.

Необхідно звернути увагу студентів на вивчення публікацій у періодичних виданнях, зокрема, наукових статей з цивільного, господарського та корпоративного права, в яких аналізуються проблеми сучасного підходу до регулювання корпоративних відносин.

Поточний контроль за засвоєнням знань з корпоративного права здійснюється через оцінювання усних відповідей щодо проблем для обговорення, передбачених планом семінарських та практичних занять, а також шляхом проведення експрес-опитувань, тестування, підготовку доповідей і рефератів, написання самостійних робіт. При оцінюванні враховується глибина теоретичних знань студентів і вміння застосовувати їх для аналізу правового статусу суб’єктів корпоративного права та розв’язувати практичні завдання в сфері корпоративних відносин.

Підсумкова перевірка якості засвоєння змісту навчального процесу здійснюється у формі заліку, на якому визначається рівень теоретичних знань з корпоративного права, а також уміння застосовувати ці знання на практиці.

 

Навчальна програма навчальної дисципліни “Корпоративне право”

 

Програма вивчення нормативної навчальної дисципліни «Корпоративне право» складена відповідно до освітньо-професійної програми підготовки бакалаврів у галузі знань «Право» (0304) за напрямом підготовки «Правознавство» (6.030401)

 

Предметом вивчення навчальної дисципліни є правовий статус юридичних осіб, їх створення, функціонування та припинення в контексті реалізації корпоративних прав фізичних, юридичних осіб та держави. Вивчення цієї дисципліни є важливим у науковому, світоглядному та практичному сенсі. Її значення полягає й у тім, що вона досліджує і відображає процес вироблення теоретичних знань, понятійного апарату, юридичного інструментарію для оперування у галузі правознавства. Корпоративне право дає можливість зрозуміти важливість і значен­ня корпоративних прав, умов та порядку їх реалізації в сфері розвитку підприємництв.

 

Міждисциплінарні зв’язки: теорія держави і права; господарське право; цивільне право; господарський процес; трудове право; фінансове право; адміністративне право.

 

Програма навчальної дисципліни складається з 2 змістовних модулів, що охоплює такі теми:

1. Загальнотеоретичні поняття корпоративного права.

2. Суб’єкти корпоративного права. Їх правосуб’єктність.

3. Органи управління корпоративної організації.

4. Статутний капітал юридичної особи.

5. Корпоративні права держави, громадян та юридичних осіб: загальні поняття.

6. Припинення корпоративних відносин.