Соотношение гражданско-правовой ответственности и других видов юридической ответственности.

1) Характерные черты гражданско-правовой ответственности:

Субъектами могут быть дееспособные физические и юридические лица.

Функции: компенсаторно-восстановительная, стимулирующая, предупредительно-воспитательная (превентивная), штрафная.

К мерам гражданско-правовой ответственности относятся прежде всего убытки и неустойки (в форме штрафов и пени).

 

2) Характерные черты уголовной ответственности:

Субъектами могут быть физические лица, достигшие 16 лет, а по некоторым преступлениям – 14 лет.

Функции: регулятивная, превентивная, карательная, восстановительная, воспитательная.

Основные меры: штраф, лишение права занимать определенные должности, лишение специального звания, обязательные работы, исправительные работы, ограничение свободы, арест, лишение свободы на определенный срок, пожизненное лишение свободы.

 

3) Характерные черты административной ответственности:

Субъектами могут быть физические лица, достигшие 16 лет, а также юридические лица.

Функции: карательная, воспитательная, восстановительная.

Основные меры: предупреждение, административный штраф, лишение специального права, административный арест, дисквалификация, обязательные работы. Для юридического лица: предупреждение, административный штраф, административное приостановление деятельности.

 

4) Характерные черты дисциплинарной ответственности:

Человек, заключивший договор с работодателем (предприятием, учреждением, организацией) несет перед ним ответственность за дисциплинарные проступки: невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых обязанностей; несоблюдение трудовой дисциплины.

Предусмотрена нормами трудового, административного и уголовно-исполнительного законодательства.

Реализуется в форме предупреждения, выговора, строго выговора или увольнения.

 

5) Характерные черты материальной ответственности:

Работник несет материальную ответственность перед работодателем за ущерб, причиненный предприятию (учреждению, организации), а также работодатель несет материальную ответственность за ущерб, причиненный работнику (в результате незаконного лишения возможности трудиться, за задержку выплаты заработной платы), либо его имуществу.

Предусмотрена нормами трудового, административного и уголовно-исполнительного законодательства.

Реализуется в форме штрафа.

Понятие и значение гражданско-правового договора в рыночной экономике.

Договорное право – совокупность норм частного права, регулирующих отношения между участниками гражданского оборота, нацеленные на обеспечение связей вещного и обязательственного права.

 

Договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей.

К договорам применяются правила о двух- и многосторонних сделках.

 

Договор – это основа развития рыночных отношений, так как в основе заключения договора лежит свобода воли его участников.

Договорное право способствует снижению уровня противоречий, возникающих в системе общественно экономических правил, раскрепощению субъектов в различных сферах деятельности. Договор также дисциплинирует участников.

 

В рыночном хозяйстве договор становится одним из основных способов регулирования экономических взаимосвязей, так как их участники, будучи собственниками, по своему усмотрению определяют направления и порядок использования принадлежащего им имущества. В качестве товаропроизводителей собственники самостоятельно организуют производство и сбыт своей продукции (товаров, работ, услуг) путем заключения и исполнения договоров со своими контрагентами, тем самым определяя характер и содержание отношений, составляющих экономический оборот. Ведь условия договоров в большинстве случаев формируются самими сторонами и отражают баланс их частных интересов, учитывающий конкретную экономическую ситуацию.

Таким образом, с помощью договоров экономические отношения подвергаются саморегулированию их участников - наиболее эффективному способу организации хозяйственной деятельности. Реализация сторонами договора их собственных, частных интересов (а не навязанных им "сверху" публичных, государственных интересов) становится основным стимулом его надлежащего исполнения и достижения при этом необходимых экономических результатов. Гражданско-правовой договор дает своим участникам возможность свободно согласовать свои интересы и цели и определить необходимые действия по их достижению. Вместе с тем он придает результатам такого согласования общеобязательную для сторон юридическую силу, при необходимости обеспечивающую его принудительную реализацию.

Конечно, договорное саморегулирование всегда опирается на силу допустившего его закона, т. е. на силу публичной власти (государства). Однако последняя, как свидетельствует весь исторический, и прежде всего отечественный, опыт не может произвольно допускать или исключать договор (и стоящий за ним товарно-денежный обмен) в экономике в целом и даже в ее отдельных сферах, не рискуя при этом получить крайне негативные экономические последствия. Последние, таким образом, предопределяют рамки необходимого государственного вмешательства в хозяйственную жизнь общества. С этой точки зрения договор предстает как экономико-правовая категория, в которой экономическое содержание (акт товарообмена) получает объективно необходимое ему юридическое (гражданско-правовое) оформление и закрепление.

Характеристика гражданско-правового договора.

Договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей.

 

Принципы гражданско-правового договора: юридическое равенство сторон, экономическая независимость сторон, законность, свобода договора, определение условий договора по усмотрению сторон, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия предписано законом или иными правовыми актами.

 

Основное назначение договора сводится к регулированию в рамках закона поведения людей путем указания на пределы их возможного и должного поведения, а также на последствия нарушения соответствующих требований.

Граждане и юридические лица свободны в заключении договора.

Договор должен соответствовать обязательным для сторон правилам, установленным законом и иными правовыми актами (императивным нормам), действующим в момент его заключения.

Если после заключения договора принят закон, устанавливающий обязательные для сторон правила иные, чем те, которые действовали при заключении договора, условия заключенного договора сохраняют силу, кроме случаев, когда в законе установлено, что его действие распространяется на отношения, возникшие из ранее заключенных договоров.

Договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения.

Договор может быть заключен в письменной или в устной форме.

 

Предметом договора являются действия (или бездействие), которые должна совершить обязанная сторона (или воздержаться от их совершения). Договор не может быть заключен без определения того, что является предметом договора. Например: предметом договора купли-продажи являются действия продавца по передаче товара в собственность покупателя и действия покупателя по принятию этого товара и уплате за него установленной денежной суммы.

Любой договор состоит из определенной совокупности условий, в которой закреплены права и обязанности сторон. Совокупность этих условий называется содержанием договора. Условия могут быть:

- существенные –условия, которые являются необходимыми и достаточными при заключении договора (например, предмет договора, сроки поставки товара, цена (в большинстве договоров)

-несущественные