Расчет фонда заработной платы рабочих

Наименование профессий	Списочное численность рабочих, чел.	Эффективный фонд рабочего времени в год, (дн./час)	Часовая / дневная тарифная ставка, руб.	Основной фонд заработной платы, тыс. руб.	Дополнительный фонд заработной платы, тыс. руб.	Общий ФЗП, тыс. руб
Тарифный фонд	Премии из ФЗП	Доплаты за работу в ночное и вечернее время	Доплаты за работу в праздничные дни	Итого
Основные производственные рабочие
1……
Итого
Вспомогательные рабочие
1……
Итого
Прочие вспомогательные рабочие (прочий цеховой персонал)
1……
Итого
Всего

 

Общий фонд заработной платы состоит из основного и дополнительного. Порядок расчета основного фонда зарплаты следующий.

Тарифный фонд определяется умножением списочной численности на эффективный фонд рабочего времени и на дневную (часовую) тарифную ставку рабочего.

Премии исчисляется от суммы зарплаты по тарифу в зависимости от установленного процента для различных категорий. Размер премии для ос­новных рабочих может быть принят 20-30%, для вспомогательных 15-20%.

Доплату за работу в ночное и вечернее время условно будем считать равной 5-10 %. Доплата за работу в праздничные дни (при непрерывном производстве) составляет 2% от тарифного фонда зарплаты.

Дополнительный фонд зарплаты включает оплату отпусков, времени выполнения государственных и общественных обязанностей и доплаты подросткам и кормящим матерям за сокращенный рабочий день. Ориентировочно дополнительный фонд заработной платы может быть принят в размере 10-12% от основного.

Штат и фонд заработной платы цехового персонала определяются, исходя из специфики производства, его масштабов, типовых схем управления цехом, штатных нормативов и установленной схемы должностных окладов.

В состав цехового персонала включаются руководители, специалисты и служащие (прочий цеховой персонал учтен в табл. 6).

К руководителям относят работников, которые организуют и управляют деятельностью коллективов (начальник цеха, начальник смены, мастер и др.).

К специалистам относят работников, для замещения должностей которых необходимо наличие высшего или среднего специального образова­ния (конструкторы, технологи, инженеры, экономисты, бухгалтеры и др.).

К служащим относятся технические исполнители: машинистки, табельщики, нарядчики, экспедиторы и др.

Годовой фонд заработной платы цехового персонала определяется путем умножения числа штатных единиц на месячный оклад и число месяцев работы в году. Следует иметь в виду, что в среднегодовую зарплату этого персонала входит и дополнительная заработная плата. В состав фонда заработной платы премия цехового персонала не включается, а выплачивается из других источников (за счет прибыли).

Расчет численности и фонда заработной платы цехового персонала производится по форме, представленной в табл. 8.

 

 

Таблица 8

Расчет численности и фонда заработной платы

Цехового персонала

Должность		Месячный оклад, руб.	Годовой фонд зарплаты, руб.
Руководители: начальник цеха ………………. Итого
Специалисты: бухгалтер ………………. Итого
Служащие: табельщик ………………. Итого
Всего

 

Расчет численности и фонда заработной платы персонала заводоуправления производится по форме табл.9. Состав, численность и оклады работников принимаются по данным практики с учетом группы предприятия и сложившегося уровня оплаты.

Таблица 9

Расчет численности и фонда заработной платы

Персонала заводоуправления

Должность	Численность, чел.	Месячный оклад, руб.	Годовой фонд зарплаты, руб.
Директор
Главный инженер
Главный энергетик
и т. д.
Всего

Завершая расчеты по заработной плате, необходимо определить размер средств, отчисляемых на социальные нужды. Они берутся от суммы основного и дополнительного фондов заработной платы в размере 34%.

 

 

Расчет себестоимости продукции

В данном разделе составляют калькуляции себестоимости отдельных видов продукции и рассчитывают затраты на производство всей товарной продукции.

Себестоимость продукции (работ, услуг) — стоимостная оценка используемых в процессе производства природных ресурсов, сырья, материалов, основных фондов, трудовых ресурсов и других затрат на ее производство и реализацию.

В практике планирования, учета, калькулирования и анализа различают цеховую, производственную и полную себестоимость (рис.1).

 

Статьи затрат
Сырьё и материалы; топливо и энергия на технологические цели; основная заработная плата производственных рабочих; дополнительная заработная плата производственных рабочих; отчисление на социальное страхование; расходы на подготовку и освоение производства; потери от брака; прочие производственные расходы	Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования	Цеховые расходы	Общезаводские расходы	Внепроизводственные расходы
Цеховая себестоимость
Производственная (фабрично-заводская) себестоимость
Полная (коммерческая) себестоимость

 

Рис. 1. Взаимосвязь трех видов себестоимости

 

Цеховая себестоимость продукции складывается из затрат (прямых и косвенных) всех цехов не ее изготовление. Производственная себестоимость формируется из всех затрат предприятия, связанных с процессом производства и управления. Полная себестоимость состоит из производственной себестоимости и внепроизводственных расходов (т.е. расходов, связанных с реализацией продукции покупателям).

При составлении калькуляции и последовательном расчете цеховой, производственной и полной себестоимости продукции предварительно готовят следующие документы:

- расчет стоимости сырья, материалов и топливно-энергетических ресурсов;

- смету расходов на содержание и эксплуатацию оборудования (табл. 10);

- смету цеховых и общезаводских расходов (табл.11,12).

Таблица 10

Смета расходов на содержание и эксплуатацию оборудования

 

Наименование статей	Сумма, тыс. руб.	Примечание
1. Амортизация оборудования и транспортных средств		Данные табл. 3.
2. Содержание и эксплуатация оборудования и транспортных средств, в том числе: а) зарплата рабочих по уходу и надзору за оборудованием (основная и дополнительная); б) отчисления на соц. нужды; в) смазочные, обтирочные и другие материалы		Данные табл. 7.   34 % от п. 2а   80 % от п. 2а
3. Текущий ремонт оборудования и транспортных средств, в том числе: а) зарплата рабочих по ремонту оборудования (основная и дополнительная) б) отчисления на соц. нужды; в) запасные части, материалы для ремонта и др.		Данные табл. 7.   34% от 3а 6-8% от балансовой стоимости оборудования
4. Внутризаводское перемещение		2% от балансовой стоимости оборудования
5. Износ малоценных и быстроизнашивающихся инструментов		0,5% от балансовой стоимости оборудования
6. Прочие расходы		1% от суммы статей
Итого:

Таблица 11

Смета цеховых расходов

 

Наименование статей	Сумма, тыс. руб.	Примечание
1. Содержание цехового персонала: а) зарплата цехового персонала б) отчисления на социальные нужды		Данные табл. 8 и табл. 7 (прочие и всп. раб.)   34% от 1а
2. Амортизация зданий и сооружений		Данные табл. 2., п.1
3. Содержание зданий и сооружений		5% от их стоимости, табл. 2., п.1
4. Текущий ремонт зданий и сооружений		2% от их стоимости, табл. 2., п.1
5. Расходы на охрану труда		10% от зарплаты всех работающих, табл. 7
6. Прочие расходы		1% от суммы статей (п. 1-5)
Итого:

 

Таблица 12

Смета общезаводских расходов

Смета расхода	Сумма, тыс. руб.	Примечание
1. Содержание административно-управленческого персонала: а) зарплата персонала б) отчислении на соц. нужды		Данные табл. 9 34% от 1а
2. Амортизация зданий, сооружений		Данные табл.2, п.2
3.Содержание зданий, сооружений		5% от стоимости, табл.2, п.2
4.Текущий ремонт зданий, сооружений		2% от стоимости, табл.2, п.2
5.Прочие расходы		1% от суммы статей (п. 1-4)
Итого:

 

Типовая номенклатура статей калькуляции представлена в табл.13.

Таблица 13