Расчета численности ремонтных рабочих

Расчет бюджета рабочего времени характеризует плановое количество дней и часов, которые может отработать один рабочий или служащий в плановом периоде. Учет времени в человеко-часах ведется, как правило, для категории рабочих, а для остальных категорий персонала обычно применяются человеко-дни. При планировании персонала различают календарный, номинальный, эффективный и фактический фонды рабочего времени.

Календарный фонд рабочего времени (Т_к) равен числу календарных дней за определенный календарный период. Он может быть рассчитан на всю численность рабочих, группу рабочих предприятия и в среднем на одного рабочего.

Номинальный фонд рабочего времени (НФРВ) определяется как разность между календарным фондом рабочего времени и количеством человеко-дней, не используемых в праздничные и выходные дни.

Максимальный фонд рабочего времени (Тmax) характеризует потенциальную величину максимально возможного для использования фонда рабочего времени рабочих в данном периоде, кроме выходных, праздничных дней и времени на очередные отпуска.

Эффективный фонд рабочего времени (ЭФРВ) меньше максимально возможного фонда на величину планируемых невыходов рабочих на работу по уважительным причинам.

Продолжительность планового (эффективного) фонда рабочего времени может быть определена на основе баланса рабочего времени. Число нерабочих дней по уважительным причинам определяется, как правило, на основе данных отчета за прошедший год и в соответствии с законодательством по труду.

 

Если объектом проектирования является зона технического обслуживания или текущего ремонта, то необходимо взять из раздела уже выполненные расчеты трудоемкости.

Трудоемкость работ, выполняемых на производственных участках, определяется по следующей формуле:

 

(2.11)

 

Туч=

 

где Т_уч – трудоемкость участка, чел-час.;

Т_ТР - трудоемкость ТР, чел/час;

α_уч - процент трудоемкости участка от трудоемкости ТР, %. (смотри приложение

№ 4, распределение трудоемкости текущего ремонта по участкам)

 

МЕТОДИКА РАСЧЕТА ЧИСЛЕННОСТИ РЕМОНТНЫХ РАБОЧИХ

 

Для расчета необходимо составить ФРВ самостоятельно, исходя из следующих

данных: рабочая неделя пятидневная, рабочая смена 8 часов, дни неявки на работу принять – 28 дней (24 дня - отпуск, 3 дня – болезнь, 1 день – учеба и государственные обязанности);

 

В пояснительной записке отразите расчет баланса рабочего времени ремонтного рабочего по общепринятой форме.

Таблица 3

Баланс рабочего времени ремонтного рабочего на планируемый год

 

Наименование показателей	Величина показателей
Календарный фонд, дн.   Выходные и праздничные дни   Номинальный фонд рабочего времени, дн   Дни неявки на работу: - отпуск - болезнь - учеба и государственных обязанностей   Эффективный фонд рабочего времени, дн. Продолжительность рабочей смены (час) Эффективный фонд рабочего времени (час)	______365________________

 

Основными данными для расчета явочной и списочной численности рабочих является:

1. Планируемый объем работ в нормо-час за год;

2. Номинальный фонд рабочего времени (НФРВ);

3. Эффективный фонд рабочего времени (ЭФРВ).

3.2. Расчет явочной численности рабочих

(чел) (3.2)

 

=9

 

 

где: - явочная численность рабочих, чел.;

НФРВ - номинальный фонд рабочего времени, час;

η - показатель, характеризующий повышение производительности труда η =

[1,05÷1,10].

3.3. Расчет списочной численности рабочих.

 

(чел) (3.3)

 

= 8

 

где: ЭФРВ - эффективный фонд рабочего времени, час.

Таблица 4

Численность ремонтных рабочих

 

Наименование показателей	Трудоемкость (чел-час)	ЭФРВ (час)	Численность Рабочих (чел)
Текущем ремонте и сопутствующих работах

 

После определения списочной численности рабочих, занятых техническим обслуживанием, текущим ремонтом или работающих на участке, производят разбивку рабочих по разрядам.

Таблица 5

Распределение рабочих по разрядам

 

Профессия	Численность рабочих (чел)	Разряды
Слесарь

 

 

Таблица 6

Распределение рабочих по сменам работы и бригадам

 

Профессия	Всего (чел.)	Количество бригад	Сменность работы в течении суток
1 (0-8)	2 (8-17)	3(17-24)
Слесарь

 

Технологический процесс ТР

Текущий ремонт (ТР) выполняется в АТП и на станциях технического обслуживания автомобилей (АТП). ТР включает: контрольно-диагностические, разборочные, сборочные, регулировочные, слесарные, механические, медницкие, кузнечные, сварочные, жестяницкие, обойные, электротехнические, шиноремонтные, малярные и другие работы. Текущий ремонт автомобиля выполняется для устранения возникших отказов и неисправностей и поддержания автомобиля в рабочем состоянии до капитального ремонта. При выполнении ТР агрегатов допускается замена деталей, достигших предельного состояния, кроме базовых. При этом могут заменяться отдельные детали, механизмы и агрегаты. ТР направлен на обеспечение безотказной работы агрегатов и узлов автомобиля до очередного ТО-2. Нормативными документами регламентируется трудоемкость ТР в человеко-часах на 1000 км пробега автомобиля, затраты в рублях на ТР на 1000 км пробега автомобиля, а также используемая рабочая сила, количество запасных частей и материалов. Часть опера- ций ТР (сопутствующий ТР) может совмещаться с ТО-2. Некоторые работы предупредительного ремонта, направленные на поддержание исправного состояния кузовов, кабин, рам автомобиля, выполняются как самостоятельные операции два-три 20 раза за весь срок службы автомобиля и включают в себя следующее: – углубленный контроль технического состояния некоторых элементов; – восстановление или замену деталей, достигших предельного состояния; – работа по обеспечению герметичности и прочности сварных швов; – удаление продуктов коррозии и нанесение антикоррозийного покрытия; – устранение вмятин и трещин; – работы по обеспечению комфортных условий для води- теля и пассажиров; – полную или частичную окраску кузова, кабины, рамы. Текущий ремонт производится по потребности.