Социальные роли и социальные статусы личности

 

      Каждый человек в социальной системе занимает несколько позиций. Каждая из этих позиций, предполагающая определенные права и обязанности. Называются статусом. Человек может иметь несколько статусов. Например: один статус обусловлен его должностью (директор, профессор). Другой статус отражается как во внешнем поведении и облике (одежде, жаргоне), так и во внутренних позициях (в установках, ценностных ориентациях и т.д.

     Статус может быть навязан обществом вне зависимости от усилий и заслуг личности. Он обуславливается этническим происхождением, местом рождения, семьей и т.д. статус может определяться характеристикой человека(мужчины и женщины, детство, юность, зрелость, старость и т.д.). Статус личности в котором фиксируется социальное,.экономическое и производственно-техническое положение (банкир, инженер и т.д.).Социальный статус обозначает конкретное место, которое занимает индивид в данной социальной системе.

     Совокупность требований, предъявленных индивиду обществом, образует содержание социальной роли. Социальная роль-это совокупность действий, которые должен выполнять человек, занимающий данный статус в социальной системе. Каждый статус обычно включает ряд ролей. Совокупность ролей, вытекающих из данного статуса, называется ролевым набором.

           Наши роли определяются прежде всего тем, что ожидают от нас другие. Эти ожидания ассоциируются со статусом, который имеет данная личность. Если кто-то не играет роль в соответствии с нашим ожиданием, то он вступает в определенный конфликт с обществом. Например родитель должен заботиться о детях, близкий друг должен быть неравнодушен к нашим проблемам и т.д.

           Следует отметить, что любая роль не является чистой моделью поведения. Поведение конкретного человека не складывается в чистую систему. Оно является продуктом уникального, свойственного только ему способом интерпретации и истолкования ролей.

Поскольку каждый человек исполняет несколько ролей в множестве различных ситуаций, между ролями может возникнуть конфликт. Конфликт создает стрессовую. Ситуацию, и необходимо изыскивать способы гармонизации ролей.

Социальный статус – это позиции, которые каждый человек занимает в социальной системе, каждая из которых предполагает определенные права и обязанности. Человек может иметь несколько статусов.

Выделяют следующие разновидности социального статуса:

1. Достигаемый статус – это позиция, для достижения которой необходимо затратить определенные усилия. Связан с образованием, профессией, уровнем доходов.

2. Приписанный статус – это позиция, приобретаемая при рождении в семье, принадлежащей к определенной страте (то же самое, что аскриптивный статус). Обуславливается этническим происхождением, местом рождения, семьей и т.д.

         Социальная роль-это совокупность действий, которые должен выполнять человек, занимающий данный статус в социальной системе. Каждый статус обычно включает ряд ролей. Совокупность ролей, вытекающих из данного статуса, называется ролевым набором. Поскольку каждый человек исполняет несколько ролей в множестве различных ситуаций, между ролями может возникнуть ролевой конфликт.

 

Социальные типы личности

Современная социология выделяет следующие типы личности:

1. Модальный тип личности – воплощает в усредненном и концентрированном виде наиболее характерные личностные характеристики индивидов, формируемые господствующими в обществе типами культуры, мировоззрения и социально-экономическими условиями (термин введен американским социологом К. Дьюбойс в 40-е гг. XX в.);

2. Базисный тип личности - это характеристика человека, у которого в процессе общения формируется определенная конфигурация нравственных отношений - к людям, природе, человечеству;

3. Маргинальный тип личности - это люди, которые находятся как бы на границе между двумя или более социальными группами, но не принимаются ни одной из них в качестве полноправных участников (термин введен Р. Парком в 20-е гг. XX в.);

4. Командно-административный тип личности – для которого характерны такие качества, как конформизм, отсутствие автономии, боязнь конфликтов, недостаточная ориентированность на результаты труда, безынициативность, нежелание идти на риск, недоверие к новому, враждебность к переменам, нетерпимость к различным отклонениям. Данный тип сложился в XX в. под влиянием социалистической формы организации общественной жизни. Политолог А. Зиновьев назвал данный тип личности – homo sovetiсus.

5. «Новые русские» - социальный тип личности, который характеризуется высокой активностью и предприимчивостью, не очень строгим отбором средств и путей, приводящих к успеху и высокой прибыли, не отягощен приверженностью к высоким духовным ценностям, но очень социально устойчив в различных жизненных ситуациях (термин возник в начале 90-х гг. в России);

6. Мафиозный тип личности – складывается в условиях нарастающей криминализации постсоветского общества; готов на любые нарушения норм морали и права – на коррупцию, подкуп, шантаж, захват заложников, убийство, чаще организуются в сплоченные и жестко иерархичные мафиозные группы;

7. Демократический тип личности- характерен приоритетным значением прав и свобод личности, активностью и глубокой осознанностью социальной позиции, высокими нравственными критериями оценки деятельности групп, партий, движений.

      Социальный тип личности – это способ осуществления человеком различных видов деятельности, определенная совокупность свойств личности, выражающая принадлежность индивида к социальной группе. Социолог Э. Шпрангер разработал шесть «идеальных типов» личности на основе их мотивационной направленности.

 

 

Социальный тип личности	Значение
Теоретический	ориентированность на получение новых знаний (ученые, исследователи, студенты)
Экономический	основой поведения выступает прагматическая ориентация (банкиры, олигархи, предприниматели)
Социальный	стремление к общению, направленность на социальное окружение (благотворители, меценаты, спонсоры)
Эстетический	склонность к впечатлениям, переживаниям и самовыражению (художники, писатели, музыканты)
Политический	стремление к господству и распределению социальных ролей, а также склонность к подчинению (политические деятели, лидеры политических партий)
Религиозный	ориентация на поиск высшего смысла жизни, общение с Богом (религиозные деятели, проповедники)

Американский социолог Д. Рисмэн выделил следующие социальные типы личности:

1. Внутренне ориентированная личность обладает способностью сохранять баланс между потребностями для достижения своих жизненных интересов и окружающей средой.

2. Внешне ориентированная личность лишена такой возможности.

3. Личность же «по-иному ориентированная» способна реагировать на изменения в окружающем обществе.