Тема 18. Защита трудовых прав работников

План семинара

1. Понятие и основные способы защиты трудовых прав и законных интересов работников.

2. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства.

3. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами.

4. Самозащита работниками трудовых прав.

Задачи и практические задания

 

1. Государственный инспектор труда Малышевский прибыл на завод «Салют», выпускающий зенитно-ракетные комплексы, с целью проведения проверки. Однако сотрудники охраны не пустили его на предприятие. По просьбе Малышевского ему дали возможность связаться с заместителем директора завода, но тот подтвердил правомочность действий подчинённых, мотивируя тем, что у инспектора нет соответствующего допуска и, кроме того, время проведения проверки не было заранее согласовано с руководством предприятия.

Правомерны ли действия сотрудников охраны и заместителя директора завода «Салют»? Какой порядок инспектирования организаций установлен действующим законодательством?

2. Учитель средней школы №12 Пильгуев обратился в профсоюзный комитет школы с жалобой на директора в связи с тем, что ему необоснованно была занижена годовая премия. На требование профкома школы представить список и указать размер выплаченных премий директор предоставил данные не по всем работникам школы, а только по тем, которые являются членами профсоюза.

Дайте оценку действий профкома и директора школы. Какими правами по контролю за соблюдением актов, содержащих нормы трудового права, обладают профсоюзные органы? Каково соотношение профсоюзного и государственного контроля в данной области? Является ли защита профсоюзами трудовых прав работников установленным законом способом защиты?

3. Работник ООО «Вега» Холодов, занимающий должность старшего экспедитора, был направлен на уборку территории. Однако Холодов отказался выполнять требование директора, мотивируя свой отказ тем, что в его трудовые обязанности не входит уборка территории. Приказом по организации он был уволен за нарушение правил внутреннего трудового распорядка.

Имел ли право работник отказаться от работы, не предусмотренной трудовым договором? В каких случаях допускается отказ от работы? К какому институту трудового права относится отказ от работы? Какие права сохраняются за работником на время отказа от выполнения работы в предусмотренных законом случаях?

 

Нормативные акты

1. Конституция РФ. Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.

2. Трудовой кодекс РФ. ФЗ РФ от 30 декабря 2001 г. №197-ФЗ (с последующими изменениями) // СЗ РФ. 2002. №1. Ч.1. Ст.3; № 30. Ст.3014; 3033; 2003. № 27. Ст. 270; 2004. №18. Ст. 1690; №35. Ст. 3607; 2005. №1. Ч. 1. Ст. 27; №19. Ст. 1752; 2006. №27. Ст. 2878.

3. Кодекс РФ об административных правонарушениях. - М., 2006.

4. Уголовный кодекс РФ. - М., 2006.

5. О прокуратуре РФ: ФЗ от 17 января 1992 г. №2201-1 в ред. ФЗ от 17 ноября 1995 г. № 168-ФЗ (с последующими изменениями) // СЗ РФ. 1995. №47. Ст. 4472; 1999. №7. Ст. 878; №47. Ст. 5620; 2001. №53. Ст. 5018; 2002. №26. Ст. 2523; №30. Ст. 3029; №40. Ст. 3853.

6.О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности: ФЗ от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ (с последующими изменениями) // СЗ РФ. 1996. № 3. т. 148; 2002. № 12. Ст. 1093; № 30. Ст. 3029; 3033; 2003. № 27. Ст. 2700.

7. О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения: ФЗ от 30 марта 1999 г. №52-ФЗ (с последующими изменениями) // СЗ РФ. 1999. №14. Ст. 1650; 2002. №1 Ч.1. Ст. 2; 2003. №2. Ст. 167.

8. Об основах охраны труда в РФ: ФЗ от 17 июля 1999 г. №181-ФЗ (с последующими изменениями) // СЗ РФ. 1999. №29. Ст. 3702;2002. №21. Ст.1916; 2003. №2. Ст. 167.

9. О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора): ФЗ от 8 августа 2001 г. №134-ФЗ (с последующими изменениями) // СЗ РФ. 2001. №33. Ч. 1. Ст. 3436; 2002. №2. Ст. 169; №44. Ст. 4297.

10. Об ответственности за нарушение прав граждан: Указ Президента РФ от 10 марта 1994 г. №458 // САПП РФ. 1994. №11. Ст. 857.

11. О государственном энергетическом надзоре в РФ: Постановление Правительства РФ от 12 августа 1998 г. №938 // СЗ РФ. 1998. №33. Ст. 4037.

12. О государственном надзоре и контроле за соблюдением законодательства РФ о труде и об охране труда: Постановление Правительства РФ от 9 сентября 1999 г. №1035 (с последующими изменениями) // СЗ РФ. 1999. №38. Ст. 4546; 2000. №15. Ст. 1593; №35. Ст. 3581.

13. О федеральной инспекции труда: Постановление Правительства РФ от 28 января 2000 г. №78 (с последующими изменениями) // СЗ РФ. 2000. №6. Ст. 760; 2003. №2. Ст. 187.

14. Положение о санитарно-эпидемиологической службе РФ: Утверждено постановлением Правительства РФ от 24 июля 2000 г. №554 // СЗ РФ. 2000. №31. Ст. 3295.

15. Об утверждении Положения о Федеральном горном и промышленном надзоре России: Постановление Правительства РФ от 3 декабря 2001 г. №841 // СЗ РФ. 2001. №50. Ст. 4742.

 

Вопросы к экзамену по трудовому праву

 

1. Понятие, предмет и метод трудового права.
2. Цели, задачи и функции трудового права.
3. Система трудового права.
4. Принципы трудового права.
5. Источники трудового права.
6. Действие НПА, содержащих нормы трудового права.
7. Понятие и классификация субъектов трудового права.
8. Работники как субъекты трудового права, их основные права и обязанности.
9. Работодатели как субъекты трудового права, их основные права и обязанности.
10. Трудовые правоотношения.
11. Понятие и формы социального партнёрства.
12. Субъекты социального партнёрства.
13. Коллективный договоры и соглашения: понятие и порядок заключения.
14. Ответственность сторон социального партнёрства.
15. Понятие трудового договора и его сторон.
16. Содержание и срок трудового договора.
17. Порядок заключения и форма трудового договора.
18. Изменение условий трудового договора.
19. Общие основания прекращения трудового договора. Расторжение трудового договора по инициативе работника.
20. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.
21. Понятие и виды рабочего времени.
22. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени: совместительство, сверхурочная работа.
23. Режим и учёт рабочего времени.
24. Понятие и виды времени отдыха.
25. Отпуска: понятие и виды.
26. Понятие оплаты труда. Заработная плата.
27. Система оплаты труда.
28. Формы, порядок и сроки выплаты заработной платы.
29. Удержание из заработной платы.
30. Нормирование труда.
31. Понятие гарантий и компенсаций.
32. Гарантии при направлении работников в служебные командировки и переезде на работу в другую местность.
33. Гарантии и компенсации при исполнении работником государственных или общественных обязанностей.
34. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением.
35. Гарантии и компенсации, связанные с расторжением трудового договора.
36. Гарантии и компенсации при переводе на другую нижеоплачиваемую постоянную работу, при временной нетрудоспособности, при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании.
37. Гарантии и компенсации донорам, при направлении работника работодателем для повышения квалификации. Возмещение расходов при использовании личного имущества работника.
38. Правовое регулирование дисциплины труда и трудового распорядка.
39. Поощрения за труд.
40. Понятие и виды дисциплинарной ответственности. Дисциплинарные взыскания.
41. Дисциплинарный процесс.
42. Понятие профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников.
43. Ученический договор.
44. Понятие охраны труда и её организация.
45. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда.
46. Права и обязанности работников в области охраны труда.
47. Несчастные случаи на производстве.
48. Понятие и общие положения о материальной ответственности.
49. Материальная ответственность работодателя перед работником.
50. Материальная ответственность работника.
51. Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями.
52. Особенности регулирования труда несовершеннолетних.
53. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации.
54. Особенности регулирования труда совместителей, временных, сезонных работников и надомников.
55. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера.
56. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц.
57. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства.
58. Защита прав работников профессиональными союзами.
59. Индивидуальные трудовые споры.

60. Коллективные трудовые споры и порядок их разрешения.