Тема: Вивчення вольових якостей людини.



Мы поможем в написании ваших работ!


Мы поможем в написании ваших работ!



Мы поможем в написании ваших работ!


ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?

Тема: Вивчення вольових якостей людини.



 

2. Мета: Визначити вольові якості кожного.

 

3. Матеріальне забезпечення: Тести для визначення вольових якостей людини.

 

4. Контрольні запитання:

4.1 Що таке воля? У чому вона виражається?

4.2 Назвіть основні вольові якості.

4.3 Надайте визначення поняттям: дисциплінованість, самообладання, рішучість, настирність.

 

5. Порядок виконання роботи:

5.1 Ознайомитись з теоретичною частиною.

5.2 Відповісти на контрольні запитання.

5.3 Визначити свої вольові якості за допомогою тестів.

5.4 Написати висновки по роботі.

 

6. Звітний матеріал:

6.1 Відповіді на контрольні запитання.

6.2 Відповіді на запитання тесту.

6.3 Висновки.

 

 

Воля – здатність людини управляти своїми діями і вчинками. Вона виражається у високому самовладанні в небезпечних ситуаціях, вмінні долати перешкоди, які виникли на шляху до досягнення мети, здатності підпорядковувати свої бажання вимогам обов’язку, вміння долати почуття невпевненості, сумніву і страху.

«Тверда воля, це щохвилинне здобування перемоги над інстинктами, над бажаннями, які воля приборкує і долає, над перепонами над інстинктами, над бажаннями, які воля приборкує і долає, над перепонами і перешкодами, які вона осилює, над труднощами, які вона героїчно переборює». Оноре де Бальзак.

Діяльність сучасного робітника, для якого характерне часте виникнення небезпечних, аварійних ситуацій, також ставить досить високі вимоги до його вольових якостей.

Воля виражається в діях, які завжди виходять із певних мотивів і скеровані на досягнення свідомо поставлених цілей. Мотив – це відповідь на запитання, чому людина хоче домогтися поставленої мети. Основними вольовими якостями є: дисциплінованість, самовладання, рішучість і настирливість.

Дисциплінованість – це підкорення своїх дій вимогам громадського обов’язку, сумлінне виконання своїх службових обов’язків. Дисциплінованість робітника з позиції охорони праці виражається в точному виконанні інструкцій з охорони праці виражається в точному виконанні інструкцій та стандартів з безпеки праці.

 

Самовладання – вміння в будь-яких умовах управляти своєю розумовою діяльністю, почуттями і вчинками. Самовладання людини виражається в її здатності не піддаватися страху в небезпечних, критичних ситуаціях. Самовладання є основою сміливості.

 

Рішучість – це здатність швидко оцінювати обстановку, приймати рішення і без вагань виконувати їх. Рішучість є важливою умовою діяльності людини в аварійних ситуаціях, особливо при дефіциті часу.

Протилежне цьому – нерішучість – розгубленість.

 

Настирність – це здатність довго і наполегливо доводити до кінця прийняте рішення. Яскравим прикладом настирності є боротьба гонщика за призове місце, незважаючи на усілякі труднощі і перешкоди. З настирністю пов’язана ще одна вольова якість – терпіння. Це поняття не потрібно плутати з покірністю. Справжнє терпіння завжди активне і цілеспрямоване в боротьбі з неприємностями і труднощами. Необхідно розмежовувати настирність та впертість, тобто необґрунтовану настирність, коли людина при виконанні вольової дії не рахується з думкою інших людей і з новими обставинами, які вимагають нових рішень.

Вольові якості можна розвивати і виховувати. Однак виховання волі повинно відбуватись одночасно з вихованням почуттів, які насамперед залежать від світогляду людини, її моралі і духовності.

Для виховання волі необхідно завжди виконувати прийняте рішення навіть в дрібницях (слово, обіцянка), бути вимогливим до себе і критично відноситись до своїх дій і вчинків, стримувати себе і не допускати імпульсивних дій за будь – яких обставин, звертати увагу на переборювання, шляхом самовиховання, таких недоліків, як невпевненість, запальність, недисциплінованість, нерішучість, легковажність, недбалість, боягузтво. Прикладом може бути розподіл днів. Тільки висока дисциплінованість і воля приводить до успіхів у будь-якій трудовій діяльності.

ТЕСТ.

Чи вольова ви людина ?

Перевірте себе наскільки ви вольова людина. У цьому допоможе тест. Дайте відверту відповідь на кожне з п’ятнадцяти запитань. Коли ви впевнено можете відповісти «так», поставте на аркуші паперу 2 бали, якщо – «ні», поставте нуль. Якщо ж вам важко точно відповісти, з’являються сумніви, поставте 1бал.

 

Отже:

1. Доводжу нецікаву роботу до кінця, навіть якщо бракує часу.

2. Якщо треба робити щось малоприємне, змушую себе, долаю внутрішній опір.

3. У конфліктній ситуації умію зосередитися і об’єктивно оцінити власні й чужі слова та дії.

4. Якщо мені хочеться з’їсти солодкого, можу собі відмовити.

5. Знаходжу сили встати рано –вранці, якщо це заплановано, навіть коли робити це необов’язково.

6. Залишуся на місці вуличної пригоди, щоб дати свідчення.

7.Одразу відповідаю на листи.

8. Можу подолати страх перед відвіданням кабінету зубного лікаря.

9. Спокійно п’ю неприємну мікстуру.

10. Виконую зопалу дану обіцянку, навіть якщо йдеться про досить копітку справу.

11. Без вагань їду в незнайоме місто, вирушаю у туристську мандрівку, екскурсію.

12. Точно виконую розпорядок дня.

13. З осудом ставлюсь до бібліотечних боржників.

14. Навіть найцікавіша телепередача не змусить мене відкласти роботу, яку маю виконати.

15. Можу припинити суперечку, незважаючи на образливі слова супротивника.

 

Сума балів дозволить визначити, наскільки ви вольова людина. Якщо набрано не більше 12 балів, сили волі вам бракує: до обов’язків ставитеся абияк, любите робити лише те, що цікаво і легко вдається. Той, хто набрав 13-21 бал, має досить сильну волю. Але не завжди діє цілеспрямовано і при появі обхідного шляху не обмине його. Втім, даного слова така людина прагне дотримуватись і неприємну роботу, як правило, візьметься виконати. Проте з власної ініціативи зайвого клопоту вона собі не завдасть. І, нарешті, 22-30 балів. Без сумніву можна сказати: ви – вольова людина. На вас можна покластися: не підведете. Справи, складні завдання, несподіванки вас не злякають. Але якщо балів під 30, можна відзначити й певні недоліки.

Часом ви непримиримий до догматичності, ваша несхильна невпевненість у непринципових питаннях заважає спілкуванню з іншими – ви надто категоричний у судженнях.

Звичайно, цей тест, як і будь-який інший, не завжди стовідсотково правильно оцінює людину. Однак він дає привід до роздумів. Якщо ви набрали мало балів, можна сказати, що вольове самовиховання вам не завадить.

 

ТЕСТ

для визначення рішучості.

 

Нерішучість часто призводить до серйозних проблем. Дайте відповіді на запитання тесту, і, сподіваємось, ви пізнаєте себе ще краще. Із запропонованих варіантів відповідей – А, Б, В, Г, Д, Е – виберіть один.

 

1. Що, на вашу думку, керує людиною якнайбільше?

А – допитливість; Б – бажання; В – необхідність.

2. Як, на вашу думку, люди міняють одну роботу на іншу?

Г – їх звільняють; Д – переходять туди, де більша зарплатня; Е – інша робота їм до душі.

3. Коли у вас з’являються неприємності:

А – ви відкладаєте вирішення справи до останнього моменту; Б – ви маєте потребу проаналізувати, наскільки в своїх неприємностях ви винні самі; В – ви не хочете навіть думати про те, що сталося.

4. Ви не встигли вчасно зробити якусь роботу і:

Е – скажете самі про це ще до того, як вас розпитають; Г – зі страхом чекаєте, коли вас запитають про результати; Д – ви ґрунтовно готуєтесь до пояснення.

5. Коли ви домагаєтесь поставленої мети, то сприймаєте звістку про це:

В – з почуттям полегшення; Б – з радісними позитивними емоціями; А – по-різному, в залежності від мети, але не так радісно.

6. Що ви запропонували сором’язливій людині?

Г – уникати ситуацій, які вимагають ризику; Е – позбутися сором’язливості, звернувшись по допомогу до психолога; Д – познайомитися з людьми іншого складу, які не є сором’язливими.

7. Як ви будете поводитись у конфліктній ситуації?

Б – порозмовляєте з тим, з ким вступили у конфлікт; А – напишете листа; В – спробуєте вирішити конфлікт через посередника.

8. Чи страх опановує вами, коли ви помиляєтесь?

Д – страх за те, що помилка може змінити той порядок, до якого ви звикли; Г- побоюєтесь кари; Е – побоюєтесь втрати престижу.

9. Коли ви з ким-небудь розмовляєте, то:

А – час від часу відводите погляд; В – дивитесь прямо у вічі співбесіднику; Г – відводите погляд, навіть коли до вас звертаються.

10. Коли ви ведете важливу розмову, то:

Е – тон розмови переважно залишається спокійним; Д – ви те й робите, що вставляєте нічого не значущі слова; Г – ви повторюєтесь, хвилюєтесь, ваш голос починає вас підводити.

А тепер звертаємось до результатів. Якщо усі ваші результати складаються з варіантів А і Д, то ви не особливо рішуча людина, але вас не можна назвати і нерішучим. Ви дійсно не завжди достатньо активні і швидкі, але тільки тому, що вважаєте – справа того не вартує. Вам подобаються відважні люди. Але часто ви виправдовуєте і нерішучих, вважаючи, що їх справа – результат не страху, а обачності і обережності. Коли ви читаєте книжки, дивитесь фільми про сміливих, відважних людей, то часто хотіли б бути на їхньому місці.

Якщо ви переважно вибрали варіанти Б і Е, то ви, безумовно, рішуча людина. Ви досить часто нехтуєте речами, які вважаєте, дріб’язковими, не значними. Але, не дивлячись на те, вас оцінюють як самостійну і цікаву особу. Якщо у вас є ще й почуття відповідальності, то вам часто доручають складні завдання, але в такому випадку у вашій групі повинні бути люди й іншого типу, які б врівноважували вашу досить велику активність. Можливо потрібно вам краще продумувати рішення, які ви приймаєте.

Якщо усі ваші відповіді відносяться до В, Г, то ви боїтесь не тільки приймати рішення, але навіть обдумувати їх, боячись подій, що наближаються. Ваш психологічний стан не можна назвати стабільним, благополучним. Часто ви скоріше чекаєте на критику ваших дій, ніж на похвалу. Чи є у вас інші варіанти відповідей? Якщо нема, то у вас є проблема не тільки з самим собою, але і з оточуючими.

 

ВІДПОВІДІ НА КОНТРОЛЬНІ ЗАПИТАННЯ:

 

ВИСНОВКИ: :

 

 

Практична робота № 5



Последнее изменение этой страницы: 2016-12-12; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы!

infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.230.173.249 (0.009 с.)