Тематичні тести з навчальної дисципліни

«КОРПОРАТИВНЕ УПРАВЛІННЯ»

Тест за темою 1

Сутність та принципи корпоративного управління

 

1. Корпоративне управління – це:

1.1. управління корпоративними правами;

1.2. процеси регулювання власником руху його корпоративних прав із метою отримання прибутку, управління корпоративним підприємством, отримання частки майна при його ліквідації, можливих спекулятивних операцій з корпоративними правами;

1.3. складна система економічних відносин, яка передбачає управління корпоративною власністю і включає в себе багато внутрішніх і зовнішніх елементів;

1.4. система органів управління корпорацією або сукупність організаційно-правових форм.

 

2. Право власності на частку (пай) у статутному капіталі юридичної особи, включаючи права на управління, отримання відповідної частки прибутку такої особи, а також частки активів у разі її ліквідації – це:

2.1. корпоративні права;

2.2. корпоративна власність;

2.3. дивіденд;

2.4. корпоративне управління.

 

3. Головна мета корпоративного управління:

3.1. емітування корпоративних прав;

3.2. отримання частини прибутку, яку називають дивідендом;

3.3. емітування цінних паперів;

3.4. отримання прибутку від господарської діяльності.

 

4. Власники корпоративних прав – це:

4.1. суб’єкти корпоративного управління;

4.2. об’єкти корпоративного управління;

4.3. предмет корпоративного управління;

4.4. фізичні особи – емітенти цінних паперів.

 

5. До суб’єктів корпоративного управління, які виділяються з погляду регулювання руху корпоративних прав, можна віднести:

5.1. окремих громадян;

5.2. власників та менеджмент окремого підприємства;

5.3. державні та недержавні органи;

5.4. усе вищенаведене.

 

6. Предметом корпоративного управління є:

6.1. корпоративне підприємство;

6.2. форми і методи державного регулювання корпоративного сектору і державної власності у ньому;

6.3. регулятивні функції недержавних установ;

6.4. поєднання варіантів 6.1 та 6.2;

6.5. поєднання варіантів 6.1 та 6.3.

 

7. Першочерговим завданням корпоративного управління є:

7.1. узгодження інтересів суб’єктів корпоративних відносин;

7.2. створення чіткої системи взаємодії різних органів управління (загальних зборів акціонерів, наглядової ради, правління, ревізійної комісії);

7.3. отримання кінцевого результату шляхом реалізації повноважень і відповідальності;

7.4. узгодження інтересів власників корпоративних прав і державних та недержавних регулятивних органів.

 

8. Основними принципами системи корпоративного управління є:

8.1. захищати права акціонерів, забезпечувати однакове відношення до акціонерів, регулювати діяльність зацікавлених осіб в управління корпорацією;

8.2. регулювати отримання своєчасної і об’єктивної інформації, делегувати повноваження і відповідальності, що стосуються управління корпорацією;

8.3. забезпечувати стратегічне керівництво товариством шляхом чіткої регламентації обов’язків керівних органів, забезпечувати своєчасне і точне розкриття інформації і її прозорість;

8.4. забезпечувати стратегічне планування шляхом регулювання діяльності зацікавлених осіб в управлінні корпорацією, забезпечувати однакове відношення до акціонерів;

8.5. Ваш варіант відповіді.

 

9. Залежно від потреб акціонерного товариства й від кількості акціонерів в АТ в Україні можуть існувати такі моделі управління:

9.1. загальні збори акціонерів – наглядова рада – колегіальний виконавчий орган (наприклад, правління, дирекція) – ревізійна комісія;

9.2. загальні збори акціонерів – наглядова рада – одноосібний виконавчий орган (наприклад, директор) – ревізійна комісія;

9.3. загальні збори акціонерів – колегіальний виконавчий орган – ревізійна комісія;

9.4. загальні збори акціонерів – одноосібний виконавчий орган – ревізійна комісія;

9.5. Ваш варіант відповіді.

 

10. Відмінність моделей корпоративного управління полягає в:

10.1. наявності або відсутності наглядової ради в АТ;

10.2. наявності або відсутності ревізійної комісії в АТ;

10.3. різноманітних формах функціонування виконавчого органу (колегіальної чи одноосібної);

10.4. Ваш варіант відповіді.

 

11. До зовнішніх елементів системи корпоративного управління відносять:

11.1. державні органи загальної та спеціальної компетенції; норми і процедури проведення загальних зборів і прийняття ними рішень; норми і процедури визначення компетенції укладання угод;

11.2. державні органи загальної та спеціальної компетенції; механізми ринкового контролю; громадські організації, засоби масової інформації;

11.3. механізми ринкового контролю; громадські організації, засоби масової інформації; норми і процедури визначення компетенції укладання угод;

11.4. механізми ринкового контролю; норми і процедури проведення загальних зборів і прийняття ними рішень; норми і процедури визначення органів нагляду за діяльністю менеджерів у період між зборами.

 

12. Внутрішні елементи системи корпоративного управління формуються на основі:

12.1. механізмів ринкового контролю та внутрішньокорпоративних документів, які мають правову силу на рівні господарського товариства і не суперечать законодавчо визначеним нормам;

12.2. механізмів ринкового контролю та обов’язкових законодавчо розроблених приписів і норм;

12.3. обов’язкових законодавчо розроблених приписів і норм та процедур визначення органів нагляду за діяльністю товариства у період між зборами;

12.4. обов’язкових законодавчо розроблених приписів і норм та внутрішньокорпоративних документів, які мають правову силу на рівні господарського товариства і не суперечать законодавчо визначеним нормам.

 

13. Необхідність запровадження в Україні ефективного корпоративного управління обумовлена прагненням досягнення цілей:

13.1. політичних; економічних; соціальних;

13.2. політичних; економічних; соціальних; організаційних;

13.3. політичних; економічних; соціальних; міжнародних;

13.4. політичних; економічних; соціальних; організаційних; міжнародних.

 

14. До політичних цілей запровадження в Україні ефективного корпоративного управління відносять:

14.1. отримання доступу до міжнародних фінансових ринків; покращання інвестиційного клімату;

14.2. вирішення проблеми зайнятості; захист прав більшості громадян України, які стали акціонерами в процесі приватизації; вирішення проблеми “містоутворюючих” підприємств;

14.3. приєднання до міжнародного економічного співтовариства; підвищення міжнародного авторитету держави;

14.4. ефективне використання корпоративних прав держави; наповнення державного бюджету; забезпечення належної стабільності роботи товариств в стратегічно важливих для держави секторах економіки.

 

15. До соціальних цілей запровадження в Україні ефективного корпоративного управління відносять:

15.1. отримання доступу до міжнародних фінансових ринків; покращання інвестиційного клімату;

15.2. вирішення проблеми зайнятості; захист прав більшості громадян України, які стали акціонерами в процесі приватизації; вирішення проблеми “містоутворюючих” підприємств;

15.3. приєднання до міжнародного економічного співтовариства; підвищення міжнародного авторитету держави;

15.4. ефективне використання корпоративних прав держави; наповнення державного бюджету; забезпечення належної стабільності роботи товариств в стратегічно важливих для держави секторах економіки.

 

16. Що собою являє аутсайдерська система управління?

16.1. це система корпоративного управління, при якій власність сконцентрована в руках декількох осіб, які володіють великими частками корпоративного майна;

16.2. це система корпоративного управління, при якій значна частина функцій управління здійснюється особами, які володіють великими частками корпоративного майна, і менеджмент перебуває під їх прямим впливом;

16.3. це система корпоративного управління, яка характеризується широкою акціонерною власністю, є досить поширеною, і тому вплив на прийняття рішень більшою мірою залежить від менеджерів, застосування різних форм перехоплення контролю за корпорацією;

16.4. це система корпоративного управління, яка характеризується широким делегуванням повноважень всередині товариства, при якій основний контроль здійснюється власниками майна.

 

17. В яких країнах переважно існує інсайдерська система корпоративного управління:

17.1. в США і Великій Британії;

17.2. в країнах континентальної Європи та Японії;

17.3. в країнах західної Європи і США;

17.4. в країнах великої сімки.

 

18. Яка система корпоративного управління застосовується в Україні?

18.1. інсайдерська;

18.2. аутсайдерська;

18.3. змішана, але з відчутними інсайдерськими рисами;

18.4. змішана, але з відчутними аутсайдерськими рисами.

 

 

19. Яку систему корпоративного управління описують наведені характеристики: власність зосереджена в руках кількох осіб, які володіють великими частками корпоративного майна; управління здійснюється цими особами і менеджмент перебуває під їх прямим впливом:

19.1. інсайдерська;

19.2. аутсайдерська;

19.3. змішана, але з відчутними інсайдерськими рисами;

19.4. змішана, але з відчутними аутсайдерськими рисами.

 

20. Корпоративне середовище охоплює:

20.1. конкурентів, споживачів, постачальників, громадську думку, службовців;

20.2. акціонерів, споживачів, постачальників, контактні аудиторії, конкурентів, суспільство в цілому;

20.3. акціонерів, споживачів, постачальників, місцеве населення, службовців, суспільство в цілому;

20.4. місцеве населення, службовців, акціонерів, конкурентів, постачальників.

 

Тест за темою 2

Об’єкти корпоративного управління

1. За думкою фахівців категорія „корпорація” походить з:

1.1. Великої Британії;

1.2. ФРН;

1.3. США;

1.4. Японії.

 

2. Повне і командитне товариства за законодавством України відносяться до:

2.1. неперсональних об’єднань;

2.2. об’єднань капіталів;

2.3. об’єднань осіб;

2.4. некорпоративних об’єднань.

 

3. Які товариства організаційно-правові бази розвинених країн світу відносять до корпоративного сектору:

3.1. акціонерні товариства і товариства з обмеженою відповідальністю;

3.2. відкриті торгові і індивідуальні товариства;

3.3. командитні і особисті товариства;

3.4. всі вищенаведені товариства.

 

4. Корпорації згідно законодавства України – це:

4.1. договірні об’єднання, що мають статус юридичної особи, і в яких відповідальність обмежена внесками;

4.2. об’єднання капіталів, в яких домінує майновий елемент;

4.3. договірне об'єднання, створене на основі поєднання виробничих, наукових і комерційних інтересів підприємств, що об'єдналися, з делегуванням ними окремих повноважень централізованого регулювання діяльності кожного з учасників органам управління корпорації;

4.4. підприємства, установи, організації, створені на засадах угоди юридичними особами і громадянами через об’єднання їх майна та підприємницької діяльності з метою одержання прибутку.

 

5. Що собою являє явочна система:

5.1. для організації акціонерних товариств потрібний спеціальний дозвіл уряду;

5.2. для організації акціонерних товариств необхідно виконання особливих, визначених нормативно-правовою базою, умов для заснування;

5.3. для організації корпоративних об’єднань необхідно узгодження інтересів юридичних осіб і держави;

5.4. усі ствердження вірні.

 

6. Протягом якого періоду в країнах Європи існувала концесійна система?

6.1. XVII – XVIII ст.

6.2. XVIII – XIX ст.

6.3. XVII – XIX ст.

6.4. XIX – XX ст.

 

7. До господарських товариств в Україні згідно із явочною системою належать:

7.1. акціонерні товариства, товариства з обмеженою відповідальністю;

7.2. товариства з додатковою відповідальністю;

7.3. повні і командитні товариства;

7.4. колективні підприємства;

7.5. приватні підприємства;

7.6. Ваш варіант відповіді.

 

8. Вимоги антимонопольного законодавства, необхідність при купівлі значних пакетів акцій чи інших корпоративних прав виправдати джерела оплати (легальність доходів) – це:

8.1. обмеження руху корпоративних прав;

8.2. обмеження розміру корпоративних прав;

8.3. обмеження розміру корпоративної власності;

8.4. обмеження корпоративного управління.

 

9. В якому випадку здійснюється ліквідація товариства:

9.1. за рішенням арбітражного суду;

9.2. у разі банкрутства;

9.3. у разі порушення антимонопольного законодавства,

9.4. у всіх вищенаведених випадках;

9.5. Ваш варіант відповіді.

10. Для якого типу товариства характерне голосування з питань порядку денного загальних зборів тільки з обов’язковим використанням бюлетенів для голосування:

10.1. товариства з обмеженою відповідальністю;

10.2. товариство з додатковою відповідальністю;

10.3. публічного акціонерного товариства,

10.4. приватного акціонерного товариства.

 

11. У разі прийняття загальними зборами приватного акціонерного товариства рішення про здійснення публічного розміщення акцій необхідно:

11.1. здійснити перетворення товариства;

11.2. змінити тип товариства - з приватного на публічне;

11.3. до статуту товариства внести відповідні зміни;

11.4. Ваш варіант відповіді.

 

12. У якому товаристві акціонери мають переважне право на покупку акцій, які продають інші акціонери даного товариства, пропорційно кількості акцій, що належить кожному з них:

12.1. відкритому акціонерному товаристві;

12.2. закритому акціонерному товаристві;

12.3. публічному акціонерному товаристві,

12.4. приватному акціонерному товаристві.

 

13. Товариство, в якому разом з одним або більше учасниками, які здійснюють від імені товариства підприємницьку діяльність і несуть відповідальність за зобов’язаннями товариства усім своїм майном, є один або більше учасників, відповідальність яких обмежується внеском у майно товариства – це:

13.1. товариство з обмеженою відповідальністю;

13.2. повне товариство;

13.3. товариство з додатковою відповідальністю;

13.4. командитне товариство.

 

14. Товариство, що має статутний капітал, поділений на частки, розмір яких визначається установчими документами, учасники товариства несуть відповідальність в межах своїх внесків – це:

14.1. товариство з обмеженою відповідальністю;

14.2. повне товариство;

14.3. товариство з додатковою відповідальністю;

14.4. командитне товариство.

 

15. Товариство, усі учасники якого займаються спільною підприємницькою діяльністю і несуть солідарну відповідальність за зобов’язаннями товариства усім своїм майном – це:

15.1. товариство з обмеженою відповідальністю;

15.2. повне товариство;

15.3. товариство з додатковою відповідальністю;

15.4. командитне товариство.

 

16. До переваг публічних акціонерних товариств відносять:

16.1. більш широкі можливості для залучення капіталу шляхом емісії додаткової кількості акцій, облігацій, отримання кредитів на вигідних умовах тощо; фінансовий ризик акціонерів обмежується розміром належної їм частки в майні товариства;

16.2. акціонери можуть продавати або іншим способом відчужувати акції, що їм належать, на власний розсуд, не повідомляючи про це інших акціонерів;

16.3. функції власника та керівника часто співпадають, що полегшує процес управління товариством;

16.4. Ваш варіант відповіді.

 

17. Основним документом акціонерного товариства, що має юридичну силу та регламентує питання діяльності Товариства, а також основні права та обов’язки акціонерів є:

17.1. Закон України “Про господарські товариства”;

17.2. Статут акціонерного товариства;

17.3. Регламент загальних зборів акціонерів товариства;

17.4. Закон України “Про акціонерні товариства”.

 

18. Відповідно до Законодавства України Статут обов’язково повинен містити відомості про:

18.1. вид господарського товариства; найменування Товариства; мету та предмет діяльності Товариства; склад засновників та учасників Товариства;

18.2. склад та компетенцію органів управління Товариства; порядок внесення змін до установчих документів Товариства; порядок реорганізації та ліквідації Товариства;

18.3. місцезнаходження Товариства; порядок управління діяльністю Товариства акціонерами, членами Наглядової ради та членами Правління;

18.4. розмір та порядок створення статутного капіталу Товариства; відомості про типи та категорії акцій, що випускаються, їх номінальну вартість, співвідношення акцій різних типів та категорій, кількість акцій, що купуються засновниками, наслідки невиконання зобов’язань щодо викупу акцій; порядок розподілу прибутку, включаючи виплату дивідендів, та покриття збитків;

18.5. Ваш варіант відповіді.

 

19. До Статуту товариства належить вносити зміни за таких обставин:

19.1. зміна якісного та кількісного складу акціонерів;

19.2. зміна предмету та цілей діяльності Товариства;

19.3. поширення діяльності Товариства на зовнішні ринки;

19.4. збільшення або зменшення статутного капіталу Товариства;

19.5. зміна структури та повноважень органів управління Товариства;

19.6. Ваш варіант відповіді.

20. Згідно із Законодавством України рішення про внесення будь-яких змін та доповнень до Статуту приймаються:

20.1. при 70% голосуванні акціонерів “за”;

20.2. при 80% голосуванні акціонерів “за”;

20.3. більшістю у дві чверті голосів акціонерів, що беруть участь у Загальних зборах акціонерів;

20.4. більшістю у три чверті голосів акціонерів, що беруть участь у Загальних зборах акціонерів.

 

21. Якщо публічне акціонерне товариство реорганізується у товариство з обмеженою відповідальністю необхідна:

21.1. зміна найменування товариства;

21.2. зміна форми власності товариства;

21.3. перереєстрація товариства;

21.4. підготовка нового Статуту;

21.5. Ваш варіант відповіді.

 

22. Товариство, яке має статутний капітал, поділений на визначену кількість акцій рівної номінальної вартості і несе відповідальність за зобов’язаннями тільки своїм майном – це:

22.1. господарське товариство;

22.2. акціонерне товариство;

22.3. товариство з обмеженою відповідальністю;

22.4. повне товариство.

 

23. Назву фіктивного капіталу отримав:

23.1. капітал, який представлений цінними паперами АТ;

23.2. статутний капітал товариства;

23.3. резервний капітал товариства;

23.4. капіталізований прибуток товариства.

 

24. Реальний (або власний) капітал включає:

24.1. капітал, який представлений цінними паперами АТ;

24.2. статутний капітал, резервний акпітал;

24.3. капіталізований прибуток, інші надходження товариства;

24.4. Ваш варіант відповіді.

 

25. Якими нормативними документами регулюються права акціонерів в Україні?

25.1. Господарським кодексом України, Законами України „Про акціонерні товариства”, „Про господарські товариства”, „Про цінні папери та фондову біржу”, „Про власність”;

25.2. нормативними документами державної комісії з цінних паперів;

25.3. локальними нормативними актами;

25.4. Ваш варіант відповіді.

26. До передбачених законодавством прав акціонерів-власників простих акцій відносяться:

26.1. участь в управлінні акціонерним товариством;

26.2. отримання дивідендів, участь у розподілі майна в разі ліквідації товариства;

26.3. пільгове придбання продукції, що випускається Товариством, пільги щодо отримання акцій з відстрочкою їхньої оплати, пільги під час продажу привілейованих акції;

26.4. отримання інформації про господарську діяльність Товариства;

26.5. Ваш варіант відповіді.

27. Дотримуватися установчих документів товариства і виконувати рішення загальних зборів та інших органів управління товариства, не розголошувати комерційну таємницю та конфіденційну інформацію про діяльність товариства, робити внески у розмірі, порядку та засобами, передбаченими установчими документами – це:

27.1. передбачені законодавством права акціонерів;

27.2. обов’язки акціонерів;

27.3. не передбачені законодавством обов’язки акціонерів;

27.4. додатково передбачені локальними нормативними актами права та обов’язки акціонерів.

 

28. До додатково передбачених нормативними актами Товариства прав акціонерів відносяться:

28.1. участь в Загальних зборах акціонерів, участь у розподілі майна в разі ліквідації товариства;

28.2. участь в ухваленні рішень, участь в ухваленні прибутку;

28.3. пільгове придбання продукції, що випускається Товариством, пільги щодо отримання акцій з відстрочкою їхньої оплати, пільги під час продажу привілейованих акції;

28.4. право на вільне відчуження акцій, на приоритетне придбання додатково випущених акцій, на отримання інформації про діяльність Товариства;

28.5. Ваш варіант відповіді.

 

29. На вимогу акціонера АТ повинно без затримки надавати йому для ознайомлення копії річних балансів, звітів АТ, протоколів загальних зборів акціонерів та засідань правління. Це реалізація права акціонера:

29.1. брати участь в управлінні справами АТ;

29.2. отримувати інформацію про діяльність АТ;

29.3. обирати органи управління та бути обраними до їх складу;

29.4. брати участь у розподілі прибутку;

29.5. вільно розпоряджатися акціями.

 

30. Яке із прав акціонера співвідноситься з обов’язком АТ особисто повідомити всіх осіб-власників іменних акцій про дату, місце та час проведення загальних зборів акціонерів?

30.1. брати участь в управлінні справами АТ;

30.2. отримувати інформацію про діяльність АТ;

30.3. обирати органи управління та бути обраними до їх складу;

30.4. брати участь у розподілі прибутку;

30.5. вільно розпоряджатися акціями.

 

Тест за темою 3