Какие из ниже перечисленных признаков являются определяющими для юридического лица.

а) наличие фирменного названия, юридического адреса, учредительных документов и учредителей

б) наличие производственно-управленческой организационной структуры, ведение хозяйственной деятельности с целью извлечения прибыли

в) наличие персонала, основного и оборотного капитала

г) наличие обособленного имущества, самостоятельного баланса, способность осуществлять права и исполнять обязанности, отвечать по обязательствам, выступать в суде

Каков минимальный размер уставного капитала открытого акционерного общества?

а) 1000 МРОТ

б) 100 МРОТ

в) 1 млн. рублей

г) не определен

Какой орган управления акционерным обществом является высшим?

а) совет директоров

б) общее собрание акционеров

в) правление

г) наблюдательный совет

Какие критерии установлены для отнесения предприятий к разряду малых в Москве и Московской области?

а) численность

б) численность и условия формирования уставного капитала

в) объём выпуска продукции и численность

г) численность, объём выпуска продукции, условия формирования уставного капитала

Кто может быть собственником унитарного предприятия?

а) государственные и муниципальные органы

б) любой субъект хозяйственного права

в) юридические и физические лица

г) организация в форме унитарного предприятия

На каких основаниях может совершиться ликвидация юридического лица?

а) по решению учредителей (истечение срока, учредительный договор и т. п.)

б) по решению государственных органов (налоговой инспекции и т. п.)

в) по признанию судом недействительности регистрации или банкротства организации

г) по решению руководителя организации

Кому принадлежит имущество, приобретенное государственным унитарным предприятием за счет чистой прибыли?

а) имущество является собственностью предприятия

б) имущество принадлежит предприятию на праве хозяйственного ведения

в) имущество принадлежит собственнику (муниципальному или федеральному органу РФ)

г) имущество является собственностью трудового коллектива этого предприятия

Какое из объединений предприятий прекращает свое существование после достижения цели создания?

а) концерн

б) консорциум

в) холдинг

г) трест

14. Какой фактор является определяющим при образовании новых и расширении действующих предприятий в рыночной экономике?

а) наличие неудовлетворенного спроса на продукцию, работы, услуги

б) наличие ресурсов, необходимых для организации производства продукции

в) высокий уровень развития науки и техники в соответствующей отрасли производства

г) наличие всех факторов производства

Что относится к факторам производства коммерческой организации

а) имущество, трудовые ресурсы, информация

б) поставщики ресурсов, денежные средства, потребители продукции

в) органы власти

г) труд, земля, капитал, предпринимательская способность

Что объединяет участников картели?

а) единая политика в области сбыта

б) единые органы управления деятельностью

в) единый технологический процесс

г) перекрестное владение акциями

Задания для самостоятельной работы

1. Составьте сравнительную таблицу о роли малых и крупных предприятий (фирм) в экономике.

2. Обоснуйте оптимальность организационно-правовой формы для фирмы по Вашему выбору.

Литература

1. ГК ст. 23-25, гл.4, пар. 1 «Юридические лица (общие положения)».

2. Учебник гл.1, 2, 4, 5.

 

Тема 2. Структура фирмы и принципы управления (на примере производственного предприятия)

Основы теории организации.

Производственная структура организации.

Структура управления фирмой

Типы организационных структур управления.

Основные этапы проектирования оргструктуры управления фирмой.

Принципы управления организацией.

 

Основы теории организации

Экономическая деятельность общества направлена на создание благ, удовлетворяющих потребности как общества в целом, так и каждого его индивидуума. В качестве таких благ в экономике фирмы принято рассматривать конкретные продукты труда, которые подразделяются на три классификационные группы:

P _______________________

P _______________________

P _______________________

Деятельность по их созданию принято называть производственной.

Для осуществления производственной деятельности организации необходимы ресурсы:

P _______________________

P _______________________

P _______________________

P _______________________

P _______________________

средства труда, предметы труда, сам труд, земля, информация (технология – ее наиболее существенный компонент), которые могут быть соединены благодаря предпринимательской способности на базе организационной структуры.

Организационная структура фирмы – _______________________________________.

Все современные хозяйствующие субъекты являются организациями, имеющими общие характеристики и функционирующие по общим законам в единой социально-правовой среде бизнеса. Чтобы считаться организацией необходимо:

1. ______________________________________________________________________________

2. ______________________________________________________________________________

3. ______________________________________________________________________________

Таким образом, в теории организации, организация – это ________________________

________________________________________________________________________________

Любая организация имеет формальную (документально закрепленную) или неформальную структуру. Структура современных фирм определяется ________________ _____________________________________________. Первый шаг в структурировании деятельности любой организации – вертикальное разделение на ____________________ _______________________, в соответствии с чем, общую структуру организации принято рассматривать, ____________.

Каждая из этих структур строится путем дальнейшего более глубокого __________________________________, выделяя отдельные функции и передавая их отдельным подразделениям. Более глубокое вертикальное разделение труда создает _______________________________, которые строятся путем делегирования полномочий и распределения ответственности, чем позволяют координировать выполнение отдельных функций в сторону достижения общих целей.

Типичное горизонтальное разделение труда на предприятии позволяет выделить следующие функции:

в производственной структуре: ______________________________________________

________________________________________________________________________________

в системе управления: ______________________________________________________

________________________________________________________________________________