Место корпоративного права в системе права

Что же все-таки представляется собой корпоративное право? Является ли оно самостоятельной отраслью, подотраслью или выступает всего лишь институтом. Существуют различные мнения в науке на этот счет. Так,  С.С. Алексеев называл корпоративное право модным и разрастающимся институтом гражданского права. И.В. Редькин  понимает под корпоративным правом комплексный институт законодательства РФ преимущественно гражданско-правовой направленности. По мнению Н.Н. Пахомовой, корпоративное право есть не институт, а подотрасль гражданского права. С этим подходом нельзя не согласиться, поскольку корпоративное право – это все же достаточно крупная группа правовых норм, состоящая из ряда институтов (например, институт корпоративного управления, сделок, совершаемых корпорациями, ответственности органов управления корпорации) в составе отрасли гражданского права.

В высокоразвитых зарубежных правопорядках корпоративное право давно сложилось как особая часть (подотрасль) частного права (Gesellschaftsrecht в континентально-европейских правопорядках германского типа, corporate law, или law of corporations в англо-американском праве и т.п.). Однако здесь имеются и существенные различия в принципиальных подходах. Так, в американском понимании корпоративное право сосредоточено на «хозяйственных обществах» (акционерных и «с ограниченной ответственностью» - различных видах «limited company»), которые только и рассматриваются в качестве собственно корпораций (в отличие от более широкой категории «коммерческих предприятий» - "business enterprises"), и не охватывает организованные на корпоративных началах "некоммерческие объединения" (partnership - партнерства, примерно соответствующие немецким Vereine - союзам).

По мнению Ю.А. Свирина в настоящее время из гражданского права отпочковалась и стала самостоятельной отрасль корпоративного права, представляющая собой не только самостоятельную субстанцию в системе права, но также и самостоятельную отрасль законодательства, самостоятельное направление научного исследования и научную специализацию.

Каких признаков необходимо и достаточно для выделения той или иной отрасли? В правовой науке не выработано четкого и единообразного понимания того, какими характерными чертами должна обладать отрасль права. В качестве общепризнанного объективного критерия деления права на отрасли, пожалуй, можно назвать лишь предмет правового регулирования (общественные отношения, имеющие однородный характер). Предмет является главным, системообразующим фактором выделения отраслей, имеющим первоочередное значение. В результате исследования предмета становится очевидным фрагмент социально-правовой среды, связанной с данной правовой общностью. Поэтому предмет признается материальным критерием деления права на отрасли. В качестве наиболее общего определения предмета корпоративного права, в рамках данного подхода, следует привести следующее. Это отношения, возникающие между корпорацией и ее участниками, а также между участниками, по поводу организации и деятельности корпорации.

Несмотря на то, что корпоративное право имеет свой специфический предмет регулирования, оно, по нашему мнению, еще не становится самостоятельной отраслью. Более того, результатом реформы гражданского законодательства стало включение в предмет гражданского права корпоративных правоотношений, что позволяется сделать вывод о том, что корпоративные правоотношения всего лишь вид гражданских правоотношений и не более того.

Н.Н. Пахомова методично обосновывает точку зрения, что корпоративное право наряду с правом собственности и обязательственным правом является самостоятельной подотраслью гражданского права.. Ученые и специалисты, поддерживающие идею предпринимательского права как самостоятельной отрасли права, интегрируют корпоративное право в систему предпринимательского права. Так, В.В. Лаптев полагал, что "акционерное право - не подотрасль, а сложный и разветвленный институт предпринимательского (хозяйственного) права". Т.В. Кашанина считает корпоративное право подотраслью предпринимательского права, образно называя его "ядром предпринимательского права". B.C. Белых считает, что корпоративное право есть комплексное (межотраслевое) образование, в котором гармонично сочетаются нормы гражданского (частного) и публичного права. В этом качестве корпоративное право является составной частью права предпринимательского.

По мнению Шиткиной И.С.  корпоративное право является комплексным направлением (сферой), которое, если исходить из строгости критериев деления права на отрасли, в текущий момент не вписывается в систему гражданского права как отрасли права. Автор делает такой вывод даже при том обстоятельстве, что в настоящее время корпоративные отношения включены ст. 2 ГК РФ в круг отношений, регулируемых гражданским законодательством, поскольку последовательно отличает отрасль права и сферу (предмет) законодательного регулирования. Так, Гражданский кодекс РФ в настоящее время регулирует множество публично-правовых отношений, например, связанных с государственной регистрацией, лицензированием, которые в результате такого регулирования не становятся частноправовыми.

В.С. Ем к подотраслям российского гражданского права относит:

"1) вещное право;

2) обязательственное право, которое в свою очередь разделяется на общую часть, договорное право и внедоговорные (правоохранительные) обязательства;

3) права на результаты интеллектуальной деятельности и средства индивидуализации (интеллектуальные права);

4) наследственное право;

5) гражданско-правовое регулирование и защита личных неимущественных благ.

Кроме того, в данную систему, полагает автор,  можно также включить корпоративное право (регулирующее отношения, складывающиеся внутри юридических лиц.

Эта точка зрения в полной мере разделяется автором настоящего пособия и еще коллективом авторов монографии «Научные концепции развития российского законодательства» (Нарышкиным С.Е., Хабриевой Т.Я., Абрамовой А.И. и др.) где сказано, что включение правового регулирования корпоративных правоотношений в предмет гражданского законодательства существенно дополнило систему российского гражданского законодательства и поставило точку в вопросе о юридической природе и содержании корпоративных правоотношений и их отраслевой принадлежности в системе российского права.