Знач-е и задачи учета труда и его оплаты в совр-ых условиях хозяйств-ния

ЗНАЧ-Е И ЗАДАЧИ УЧЕТА ТРУДА И ЕГО ОПЛАТЫ В СОВР-ЫХ УСЛОВИЯХ ХОЗЯЙСТВ-НИЯ

Зарплата(ЗП) –вознаграждение в денеж. и натур. форме за фактич-ки выполненную работу с учетом кол-ва и кач-ва работы, также за периоды, включаемые в рабочее время.

Минимальная ЗП –гос-ый миним-ый обязат-ый размер денеж. или натур-ых выплат раб-ку нанимателем в теч. месяца за работу в норм-ых условиях. В состав мин. ЗП не входят доплаты, надбавки, премии и др. компенсационные и поощрительные выплаты.

Прожиточный минимум –миним-ый набор благ и услуг, необход-ых для обеспеч-я жизнедеят-ти чел-ка и сохран-я его здоровья, а бюджет прожит-го минимума – стоимостная величина прожиточного минимума.

Регламентация бух. учета труда и его оплаты осущ-ся в наст. время следующими нормативными документами:

1. Конституция РБ 2. Трудовой Кодекс РБ 3. Отраслевые тарифные соглашения 4. Инструкции и постановления в области ОТ

5. Коллективный договор

Задачи бух. учета ОТ(ОТ):

Ø Контроль за численностью персонала и использ-ием рабочего времени;

Ø Своеврем-ое и правильное начисление ЗП каждому раб-ку в соотв-вии с выполненной работой и установленными условиями ОТ;

Ø Формир-ие своеврем-ой и достовер. инф-ции о начисл-ой ЗП в целом по предприятию, пособиях и иных выплатах в группировке по их видам;

Ø Своеврем-ый расчет и перечисл-е удерж-ий из доходов каждого раб-ка по видам;

Ø Обеспечение своевременной выплаты ЗП;

Ø Правильное включение затрат на ОТ и отчислений на соц.нужды в с/с продукции(р,у) по объектам учета и калькулирования;

Ø Правильное и своевременное исчисление налогов и отчислений от фонда ОТ в Фонд соц. защиты насел-я, а также страх. взносов по страх-ию от несч-ых случаев на произв-ве и проф. заболеваний;

Ø Формирование достоверной инф-ции о фонде ЗП, о выплатах, не входящих в фонд ЗП, необходимой для оперативного руководства и составления отчетности, а также осуществления расчетов с налоговыми органами и органами соц. страхования.

 

ОПЕРАТ-ЫЙ УЧЕТ И КЛАССИФ-ЦИЯ ПЕРСОНАЛА ОРГ-ЦИИ

Для эффект-го управления предпр-ми ж/д необх. иметь дан­ные о числ-сти раб-ков ж/д в целом, отделений ж/д и от­дельных орг-ций, составе раб-ков по профессиям, стажу работы и т. д.

Показ-ль числ-сти персонала в 1-ую очередь явл. объектом операт-го учета и статистического обобщения.

При оперативном учете персонала предпр-ия одним из важных документов явл. трудовой договор(2 экз-ра) - соглашение м/д раб-ком и нанимателем, в соотв-вии с ко­т. раб-ник обязуется выполнять работу, а наниматель - создать условия труда, преду­смотренные законодат-вом о труде, своеврем-но и в полном объеме выплачивать ра­ботнику ЗП.

Разновидностью труд. договора явл. контракт -срочный труд. договор.

Для оперативного учета раб. времени на предприятиях ж/д руково­дствуются производственным календарем,на основании кот. устанавливается расчет­ная норма раб. времени каждого календ-го года для 5-дневной и 6-дневной раб. недели. На каждого вновь поступившего раб-ка отдел кадров заводит личное дело и учетную личную карточку. В личном деле хранятся все док-ты, связ. с приемом, перемещ-ми и уволь­нением раб-ка. В личной карточке прив-ся осн-е анкетные данные раб-ка, регистр-ся все измен-я в его работе на дан. предп-ии.

Основанием для начала ведения бух-рией расчетов с раб-ками по ОТ явл. приказы о приеме. Поэтому отдел кадров передает в бухгалтерию выписки из при­казов, на основании кот-ых в бух-рии на каждого работника открыв-ся лицевой счет (карточка-справка), содержащий справочные данные, необх-мые для прав-го начисления ЗП и удержаний из него. В нем осущ-ся накопление инф-ции для расчета среднего заработка, определения совокупного дохода и др. сведений. Каждому принятому работнику присваивается табельный номер, кот. проставляется во всех регистрах по учету личного состава и в первичных документах по начислению ЗП. На ж/д тр-те применяют 4-значные табел. №, построен­ные по серийной системе.

Классиф-ция персонала:

· По продолж-сти работы: -постоянные; -временные; -сезонные. Общая числ-сть раб-в этих групп предст. соб. спис-ое наличие перс-ла на предпр-ии.

Списочный контингент можно подразд. на: -явочный;-платежный;-неоплачиваемый. Явочный –раб-ки, фактич-ки явившиеся на работу. Платежный – вкл. в себя явочный, а также раб-в, отсутствующих на работе, но кот-ым в соотв. с закон-вом выплачивается заработок. Неоплачиваемый – раб-ки, нах. в отпусках без сохранения содержания, на больничном и др. раб-ки, нах. в списках предпр-ия, но не получающие от него ср-ва на содержание.

· По месту основной работы:- персонал, состоящий на работе на данном предпр-ии; - персонал, привлеченный с др. предпр-ий.

· По выполняемым функциям в произв. процессе: - рабочие; - руководители; -специалисты; -служащие. К рабочим отн. лица, непосредственно занятые созданием мат. ценностей, управлением, наблюдением и уходом за машинами и оборудованием, перемещением грузов и пассажиров и др. Руководители – лица, кот. организуют деят-сть труд. коллективов и управляют ею. В их подчинении нах. рабочие, специалисты и служащие. Специалисты – инженерно-технич-ие раб-ки, выполняющие инженерные, техническ., экон. работы(инженеры, технологи, экономисты). Служащими считаются раб-ки занятые хоз. обслуживанием, осущ-щие подготовку и оформление документации, технические исполнители.

· По хар-ру участия в процессе труда: -оперативно-производств. персонал, зан. созданием продукции, выполн. работ, оказанием услуг; - аппарат управления, выполн. функции орг-ции и управлением пр-вом.

· В зав. от сферы применения труда: производствен. и непроизводств. К производствен. персоналу отн. раб-в основных, вспомогательных и подсобных цехов, участвующих в процессе пр-ва, обслуживающих и управляющих этим процессом. К непроизводств. отн. раб-в жилищно-коммун. хоз-ва и культурно-бытовых учреждений, состоящих на балансе предпр-ия.

Д 20, 23, 25, 26, 29, 97, 44 К 69.1

При перечислении задолж-сти ФондуСЗН сост-ся запись: Д 69.1 К 51

При наруш-ии порядка начисл-я или уплаты отчисл-ий по соц. страх-ю на сумму штрафных санкций (пеней): Д 99 К 69.1

За счет отчислений на соц. страх-е предпр-я осуществляют след. выплаты своим работникам: пособие по временной нетрудоспособности;пособие по беременности и родам;пособие при рождении ребенка;пособие по уходу за ребенком по достижении им возраста 3х лет;пособие на погребение;пособие малоимущим семьям, матерям-одиночкам.

За счет ср-в ФСЗН выплачив-ся пенсии, пособия по безраб-це (частично).

Физ. лица осущ-ют платежи в Пенс.фонд в размере 1% от начисл. ЗП.

В БУ удержанная сумма отчислений отраж-ся записью: Д 70 К 69.2

При расчете отчислений в ФСЗН (34%) выплаты, включаемые в фонд ЗП, могут производ-ся как за счет с/с, так и за счет прибыли(Д 92 К 70)

 

Расчет оспуска

Для расчета отпуска необх-мо опред-ть ср.заработок(СЗ) раб-ка. Для определения СЗ для расчета отпуска следует руков-ся положением ”О порядке исчисления СЗ” за время отпуска, за время выполнения гос-х и общ-х обязанностей и иных случаях.

Для расчета СЗ для оплаты отпуска, берется инф-я о начисл-ии ЗП раб-а за 12 или n-месяцев. В связи с изменением тарифных ставок при расчете СЗ необходимо определить поправочные коэф-ты для каждого месяца включенных в расчетный период.

Поправочный коэф-т рассчитывается как соотн-е тарифной ставки или оклада за последний месяц, взятый для расчета и тарифной ставки или оклада за каждый из предшествующих месяцев расчетного периода.

Статья 176 ТК: Наниматель обязан выплатить ср.зар-к за время трудового отпуска не позднее, чем за 2 дня до начала отпуска.

В расчет СЗ включаются выплаты предусмотренные ”Положением о порядке расчета СЗ за время отпуска”.

Не включаются в расчет СЗ след. выплаты: 1. МП. 2. суточные по командировке. 3. пособия по уходу за ребенком до 3-х лет. 4. компенсац. выплаты за проживание в загрязн.зоне. 5. компенс-я за неиспольз. отпуск и др.

Если в течении расчетного периода работнику была начислена единовременная премия за счет прибыли, то сумма премии включается в расчет ср.зар-ка, но на поправочный коэф-т не корректируется. После корректировки ЗП за каждый месяц на поправочный коэф-т определяется общая сумма ЗП за 12 или n-месяцев. Затем опред-ся среднемесячный заработок: общая сумма ЗП за 12 или n-месяцев / 12 или n-месяцев. Затем определ-ся среднедневной заработок: среднемесячный З / среднее кол-во календ-х дней в месяце(29,7). И начислено: среднедневн. З * кол-во календарн. дней отпуска, приходящихся за каждый месяц.

Уплата ПН с начисленных сумм за время отпуска производится одновременно с перечислением денежных средств на личный счет работника. Если предпр-е формирует резерв на оплату предстоящих отпусков, то сумма резерва накапливается на сч. 96-Резервы предстоящих расходов. При формировании резерва сост-ся запись: Д 20,23,25,26,29,44 К 96.

При начисл-ии оплаты за время отпуска в учете состав-ся записи:

1) Начислена оплата за время отпуска, приходящегося на текущий отчетный период.(Д 20, 23… К 70).

2) Начислена оплата за время отпуска, приходящегося к след-му отч-му периоду.(Д 97 К 70). При наступлении след-го отч-го периода, расходы на сч.97 подлежат списанию на затраты произв-ва записью: Д 20, 23… К 97.

3) Если согласно коллективному договору предпр-е предоставляет работникам доп.отпуска за счет собств-х средств в учете их начисление отражается записью: Д 92, 84 К 70.

Оценка и задачи БУ ОС

В балансе пред-тия ОС учит. в ден. выражении. Для учета ОС в наст. время использ-я след-е виды их оценки или стоимости:

Первонач-я - опред-я как сумма фактич-х затрат на приобрет-е, сооруж-е, изгот-е,доставку и монтаж ОС;

Восстан-я – суммарная стоим-ть затрат, кот-е необходимо осущ-ть организации для воспр-ва объектов ОС, наход-ся у неё на балансе либо взятых в аренду, или для замены на новые аналог-е объекты по ценам, действ-м на дату переоценки, вкл-я первонач-ю стоимость наход-ся на балансе организации ОС; рыночная -стоимость, по которой наиболее вероятно продавец объекта согласен его продать, а покупатель объекта оценки согласен его приобрести; остаточная -разница м/д первонач-й(восстан-й) ст-тью и величиной начислен-й амортизации ОС на опред-ю дату. По ост-й ст-ти ОС учит-ся в балансе; амортизируемая- стоимость, от вел-ны которой рассчит-ся амортиз-е отчисл-я. Появилась с введением в действие 1.01.2002 г. новой амортизационной политики в РБ. Оценочная- примен-ся при постановке ОС,бывших в эксплуатации, при выявлении излишков ОС в рез-те инвентар-ции, при внесении учредителями ОС в счет их вклада в уставный фонд орг-ции.

В БУ ОС отраж-ся по первонач. ст-ти, а подвергшиеся переоценке-по восстан-ой. В бух.балансе ОС отраж-ся по остат. ст-ти.

Осн. задачи учета ОС:

1. Обеспечение своеврем-го контроля за сохранностью и наличием ОС, принятых к БУ, по местам их использования;

2. Правильное оформление док-ов и своевременное отражение в учете поступления ОС, их внутреннего перемещения и выбытия;

3. Формир-е фактич. затрат,связ-х с принятием активов в кач-ве ОС к БУ;

4. Своевременное и полное отражение в учете ам-ции ОС;

5. Достоверное определение рез-ов от реализ-ии и прочего выбытия ОС;

6. Полное опред-е затрат,связ. с проведением всех видов ремонтов ОС;

7. Полное опред-е затрат на провед-е модерниз-и, реконструкции, частич. ликвид-и, дооборуд-ия, достройки, в т.ч. по рез-там проведенного технич-го диагностирования и освидетельствования объектов ОС;

8. получение инф-ии об ОС, необходимой для своевременного составления отчетности о наличии и движении ОС;

9. Проведение анализа использования ОС.

ИСТОЧНИКИ ФИНАНСИР-Я, ДОКУМЕНТ-НОЕ ОФОРМЛЕНИЕ ПОСТУПЛЕНИЯ ОБЪЕКТОВ ОС

Самым главным способом (ист-ком) поступления ОС явл-ся капит-е вложения –совок-ть затрат на воспроиз-во и улучш-е качественного состаяния ОС. Источниками финансир-я кап-х влож-й явл-я: 1) собств-е (прибыль,ср-ва аморт-го фонда); 2) заемные(привлеч-е) (кредиты, займы); 3) ср-ва внебюдж-ых фондов (инновационный фонд); 4) ср-ва долевого участия в строит-ве.

Способы поступления ОС: 1) кап. вложения; 2) приобретение за оплату; 3) получение ОС безвозмездно от орг-ций и физ. лиц; 4) внесение учредит-ми в счет их вклада в уставный фонд орг-ции; 5) получение в качестве субсидий от правительственных фондов; 6) получение ОС в аренду или лизинг; 7) оприход-е излишков ОС,выявленных при инвент-ии; 8) получение от др. цехов своей орг-ии(внутр-ее перемещение).

В зав-ти от способа поступл-я ОС их первонач. ст-ть опред-я по разному:1. приобр-е ОС за плату (ст. 11 Закона №3321-12-Закон о БУ и отчет-ти) 2.Получение ОС безвозмездно (п.15 Инст­р-и № 207 и ст. 11 Закона № 3321-XII,инстр-я о порядке БУ ОС) 3.получение безвозмездно в пределах одного собственника по его ре­шению или уполномо­ченного им органа; 4.получ-е безвозм-о от физ-х лиц; 5.Изгот-ие ОС самой ор­г-ей (ст. 11 Закона № 3321-XII); 6.Внес-е учр-­ми в счет их вк-ов в уст-ый фонд орг-ии (п. 14 Инстр-ии № 207); 7.Приобр-ие ОС в обмен на др-е, активы (п. 16 Инстр-ии № 207)

Докум-ое оформление поступления объектов ОС.

Факт соверш-ия хоз-й опер-и по прин-ю объекта ОС к БУ оформл-ся соотв-ми перв-ми учет-ми док-ми. Перв-ые уч-е док-ты прин-ся к БУ, если они со­ставлены в соотв-и с треб-ми Закона РБ "О БУ и отч-ти". Для учета движ-ия ОС в кач-ве перв-ых уч-ых док-тов прим-ся унифицир-ые формы перв-ой учетной док-ии, утверж-ые пост-ем Мин-ва фин-сов РБ от 8.12.2003 г.№168. На прин-ые в экспл-ию объекты ОС оформляется «Акт приема-передачи объектов ОС» (форма ОС-1) (2 экземп-ра). При приеме группы инв-ых объектов, если эти объекты однот-ны, имеют один-ую стоим-ть и прин-ся одновр-но, сост-ся общий акт о приеме-передаче групп объектов ОС (ф. ОС-1а). При оформл-и внутр-го перем-ия ОС сост. «На­кладная на внутреннее перемещение объектов ОС» (формы OC-2) в 2х экз-рах.

Д-60 К-51,52

4)объект введен в экспл-цию: Д-01 К-08

5)со сч.86 спис. ∑ср-в бюдж. финансир-я после ввода объекта в экспл-ю: Д-86 К83

Учет реализации ОС (91)

1) Спис. первонач. или восст-ная ст-ть реализ-го объекта ОС: Д-01.9 К-01

2) Списывается ∑ накопленной аморт-ции: Д-02 К-01.9

3) Списана остат-ая ст-ть реализ-ого объекта: Д-91 К-01.9

· Если цена реал-ции > ост-чной, то: НДС = Ц_р с НДС×Ставка НДС÷100

Ц_р с НДС = Ц_р без НДС+ НДС

4) Предъявлен счет покуп-лю за реал-цию объекта по Ц_р с уч.НДС: Д-62 К-91.1

5) Оплачена задолж-ть покуп-лями за реализ-ный объект: Д-51 К-62

6) Начислен НДС от цены реализации на сумму НДС: Д-91.5 К-68

7) Отражены расходы, связанные с реал-цией объекта: Д-91.2 К-10 (70)

8) Определен фин. рез-т от реализ. ОС: Д-99 К-91-убыток; Д-91 К-99-прибыль

· Если Ц_р < или = остат., то: НДС = Ц_р с НДС × Ставка НДС ÷ 100

Цена реал-ции с НДС = Ц_р без НДС + НДС

4) Предъявлен счет покупателю: Д-62 К-91.1

5) Получ. оплата: Д-51 К-62 6) Начислен НДС при реализ. ОС: Д-91.5 К-68

(!Если цена реал-ции без НДС < или = остат-ой ст-ти, то налог НДС будет рассчит-ся от остат-ой ст-ти! ) НДС = Остат.ст.-ть × Ставка НДС ÷ 100

7) Определен фин. рез-т от реализ. ОС: Д-99 К-91-убыток; Д-91 К-99-прибыль

Учет излишков ОС

1) Оприход-ны излишки ОС,выявл-х при И по оценочной стоимости: Д-01 К-92

2) Начислен НДС на оценочную стоимость: Д-18 К-68

Учет недостачи ОС

Недостачи или порча имущества объектов ОС возмещается за счет виновных лиц. В случае, когда виновные люди не установлены или суд отказал во взыскании с них сумму ущерба, убытки относятся на финансовый рез-тат.

1)Спис-ся первонач. или восст-ая ст-ть: Д-01.9 К-01

2)Списана ∑ накопленной амортизации: Д-02 К-01.9

3)Отражена недостача ОС: Д-94 К-01.9

4)Начислен НДС на сумму недостачи: Д-94 К-68

5)Часть суммы ущерба относится на виновн. лицо: Д-73К-94

6)Вин-ое лицо вносит в кассу (частично погаш-т) ∑ ущерба: Д-50 К-73.2

7)Оставшаяся непогашенной ∑ ущерба подлежит удержанию из ЗП в теч. месяца: Д-70 К-73.2

8) Оставшиеся % ∑ ущерба (недостачи) списаны на внереализационные расходы: Д-92 К-94

9)В конце отчетного периода отражается списание суммы ущерба, учтенной на счете 92 на счет 99: Д-99 К-92

 

 

22.Особенн-ти учета немат. активов

Бух.учет нематер-ых активов(НА) реглам-ван след-ми норм-ми док-ми: Полож-ем по БУ НА, утв. Постан-ем МФ РБ от 12.12.001г. № 118;Инстр-ей по БУ НА, утв. Постан-ем МФ РБ от 20.12.2001 № 128;Инстр-ей о порядке начисления амортизации ОС и НА.

Для учёта НА предназначен синтетич. активный счёт 04 «Нематер. активы». Этот счёт предназначен для обобщ-я инф-ии о наличии и движении средств труда, кот. в соотв-ии с устан-ным порядком относ-ся к НА и при­надлежат предпр-ю на правах собств-сти.

По дебету 04 счёта отраж. поступл. НА, а по кредиту -их выбытие.

Выбытие НА призв-ся путем спис-ия с ба­ланса их ст-сти в случаях:

-реализ-ии - по договорн. ст.-ти, если иное не уста­новлено зак-вом;

-безвозмездной передачи - по рыночной стоимости;

-списания по причине ликвидации при авариях, стих-ных бедствиях и иных ЧС - по первонач. ст.-ти за вычетом ∑ начислен. амортизации;

-внесения вклада в уставный фонд др. орг.-ции - по соглашению учредителей и в случаях, предусмотренных зак-вом, такие объек­ты подлежат независимой экспертной опенке.

Списание остаточной ст.-ти НА при их ликвида­ции или реализации, а также отражение понесенных расходов, начисление налогов и определение фин. результата от списания осущ-ся с применением сч. 91 «Операционные доходы и расходы» с отражением инф-ии на субсчетах.

Если цена реализ. активов превышает остат. ст-сть, то НДС рассчит. от дого­ворной ст-сти. Если договорн. цена активов равна или ниже их остат. ст-сти, то НДС рассчит. от остат. ст-сти.

При ликвидации НА НДС начисл-ся, если ак­тив был введен в эксплуатацию после 01.01.2000 г.

В случае реализации или при прекращении использования объекта НА определение финансового рез-та отражают след-м образом:

а) Д - 91.9 К - 99 - прибыль; б) Д- 99 К - 91.9 - убыток.

При выбытии НА в результате безвозмездной переда­чи применяется счет 92 «Внереализационные доходы и расходы».

Выявленные в результате инвентаризации излишки НА приходуются на внереализац-е финансовые рез-ты предприятия записью Д - 04 К - 92

На сумму выявленных излишков НА начисляется НДС Д - 18.2 К-68

Без использ.счетов 15,16

1)приобретены мат. у поставщиков: Д10(18) К60,76

2)получены мат.безвозмездно от сторонних организаций: Д10 К98

3)приобретены мат.подотчетным лицам: Д10 К71

4)получены мат.в порядке целевого финансир-я: Д10 К86

5)поступ.мат. от структурн. Подразделений ж\д: Д10 К79

6)отраж излишки мат, выявлен. При инвентаризации: Д10 К92

Если при приемке матер.выявлена недостача,то:

1)приняты мат. на факт.с\с,исходя из их наличия: Д10 К60,76,71

2)приняты к учету НДС,указ.в платеже: Д18 К60

3)произведена оплата поставщ.: Д60 К51

4)недостача не превыш.норм естеств.убыли: Д94 К60

5)списана недостача на в пределах норм естеств.убыли: Д20 К94

6)на недостачу сверх норм естесв.убыли.пред.претензия: Д76,3 К60

7)предъявлена претензия на сумму НДС от сверх.естесвн.: Д76,3К60

8)оплачена претензия на расч.счет: Д51 К76,3

9)поставщик признан виновным в недостаче: Д94 К76,3

10)недостача возмещается за счет виновного лица: Д73,2 К94

11)если не выявлено вин. лицо,то недостача списыв.на фин.рез-т: Д94 К92

Д99.4 К68

5. Налог на прибыль

Д99.5 К68

6. Прочие налоги из прибыли (сбор на развитие территории)

Д99.6 К68

7. В конце отч.периода оставшаяся после уплаты налогов и прочих платежей прибыль списывается на сч. 84 «Нераспределённая прибыль (непокрытый убыток)»

Прибыль Д99 К84 Убыток Д84 К99

Бух.записи сост-ся на основании Положения об Уставной политике орг-ции, в кот.указ.каким образом орг-ция осущ-ет дальнейш.распределение прибыли (квартал, месяц, год).

62. Учет нераспределенной прибыли (непокрытого убытка)

Для обобщения информации о наличии и движении сумм нераспределённой прибыли организации предназначен активно-пассивный счёт 84 «Нераспред. прибыль (не­покрытый убыток)».

Сумма чистой прибыли каждого года заключительными оборотами списывается в не­распределённую прибыль орг-ии бух. записями:

1) Списание прибыли отчётного года:
Д-т 99 «Прибыли и убытки» К-т84-1 «Нераспределённая прибыль (непокрытый убыток)».

2) Списание убытка отчётного года: Д-т 84-1 «Нераспределённая прибыль (непокрытый убыток)» К-т 99 «Прибыли и убытки».

Счёт 84 имеет одностороннее сальдо:

- кредитовое сальдо означает и отражает нераспределённую прибыль организации;

- дебетовое сальдо означает непокрытый убыток.

Общим правилом использования прибыли любой коммерческой организации является исключительное право собственника на распоряжение прибылью, оставшейся после обя­зательных расчётов организации с бюджетом, таможенными органами и т. д.

Учет фондов, сформированных за счёт нераспределённой прибыли, предусмотрен в рамках счёта 84.

Для обобщения и учёта информации об использовании прибыли по направлениям за­трат к счёту 84 планом счетов организации могут быть предусмотрены субсчета:

84.1-«Нераспред.прибыль (непокрытый убыток) прошлых лет»;

84.2-«Фонд накопления образованный»;

84.3-«Фонд накопления использованный»;

84.4-«Фонд потребления образованный»;

84.5-«Специальный фонд для выплаты дивидендов по привилегированным акциям»

84.6-«Фонд пополнения собственных оборотных средств» и др.

Нераспределённая прибыль, отражённая по кредиту счёта 84 может быть использована в следующих целях:

Путём составления "внутренних" проводок осуществляется распределение чистой прибыли по фондам (в строгом соответствии с решением учредителей организации):

1На формир-е (пополнение) фонда накопления: Д-т 84-1 К-т 84-2.

2На формир-е (пополнение) фонда потребления: Д-т 84-1 К-т 84-4.

3На создание (увеличения) фонда пополнения собственных оборотных средств: Д-т 84-1 К-т 84-6.

4 На формирование (пополнение) иных фондов, создаваемых за счёт чистой прибыли (в соответствии с учредительными документами организации и коллективными догово­рами).

Путём составления "внешних" проводок:

1На формирование (пополнение) резервного фонда: Д-т 84-1 К-т 82;

2На увеличение размеров уставного фонда: Д-т 84-1 К-т 80;

3На выплату д-дов учредителям (участникам) орг-ии: Д-т 84-1 К-т 75.

Сумма прибыли, оставшаяся нераспределённой, соответствует величине сальдо по кредиту субсчёта 84-1 на отчётную дату. Распределённая, но ещё не использованная прибыль может быть направлена на:

1Финансирование капитальных вложений: Д-т 84-1 К-т 83 «Фонд накопления ис­пользованный»;

2Начисление выплат работникам организаций за счёт средств созданного фонда по­требления: Д-т 84-4 К-т 70, 73.

3Погашение убытка организации: Д-т 84-1, 84-2, 84-4 и др. К-т 84-1.

4Увелич-е размера уставн. фонда: Д-т 84-1, 84-2, 84-4 и др. К-т 80.

5Начисление дохода учредителям (участникам) организации: Д-т 84-1, 84-2, 84-4 и др. К-т 75, 70.

6 Создание резервных фондов (в соответствии с требованиями законодательства и обя­зательствами, предусмотренными в учредительных документах и коллективных догово­рах): Д-т 84-1, 84-2, 84-4 и др. К-т 82.

«Нецелевое» использование средств сформированных фондов (если судить по их предназначению в соотв-вии с первонач.распред-ем чистой прибыли) осущ-ся в строгом соответствии с решениями собрания учредителей орг-ии о перераспределении прибыли.

Полученный по итогам года убыток может быть погашен путём составления «внутрен­них» проводок:

1за счёт неисп-нных средств фонда накопления: Д-т 84-3 К-т 84-1.

2за счёт средств фонда потребления: Д-т 84-4 К-т 84-1.

3 За счёт фонда пополнения собственных оборотных средств, образованного за счёт чистой прибыли: Д-т 84-6 К-т 84-1.

Путём составления «внешних» проводок:

1за счёт резервного фонда, созданного за счёт чистой прибыли: Д-т 82 К-т 84-1;

2за счёт добавочного фонда: Д-т 83 К-т 84-1;

Погашение убытка может быть произведено за счёт фонда переоценок при условии удовлетворения соответствующего ходатайства коллегиями отраслевых министерств, иных органов государственного упр-я, подчинённых Правительству, облисполко­мов.

3за счёт уставного фонда - при его снижении: Д-т 80 К-т 84-1;

4За счёт средств (целевых взносов учредителей): Д-т 51, 52 К-т 75 и Д-т 75 К-т 84-1.

Но не обязат-но вся чистая прибыль д. б. распределена по фондам. Таких указаний в д-ющем закон-ве нет. Более того, перечисленные выше фонды (кроме обязательных фондов, предусмотренных законодательством) учредители м.вовсе не создавать. В этом случае в учёте орг-ии будет числиться нераспред. прибыль.

При фактическом исп-ии средств нераспределённой прибыли в течение года на те или иные цели (такое исп-е д. б. обязат-но санкционировано соот­в. реш-ем собрания учредителей) аналитический учёт д. б. орга­низован т. о., чтобы обеспечить формир-е инф-ии (учётных данных) по направлениям исп-я ср-в.

ЗНАЧ-Е И ЗАДАЧИ УЧЕТА ТРУДА И ЕГО ОПЛАТЫ В СОВР-ЫХ УСЛОВИЯХ ХОЗЯЙСТВ-НИЯ

Зарплата(ЗП) –вознаграждение в денеж. и натур. форме за фактич-ки выполненную работу с учетом кол-ва и кач-ва работы, также за периоды, включаемые в рабочее время.

Минимальная ЗП –гос-ый миним-ый обязат-ый размер денеж. или натур-ых выплат раб-ку нанимателем в теч. месяца за работу в норм-ых условиях. В состав мин. ЗП не входят доплаты, надбавки, премии и др. компенсационные и поощрительные выплаты.

Прожиточный минимум –миним-ый набор благ и услуг, необход-ых для обеспеч-я жизнедеят-ти чел-ка и сохран-я его здоровья, а бюджет прожит-го минимума – стоимостная величина прожиточного минимума.

Регламентация бух. учета труда и его оплаты осущ-ся в наст. время следующими нормативными документами:

1. Конституция РБ 2. Трудовой Кодекс РБ 3. Отраслевые тарифные соглашения 4. Инструкции и постановления в области ОТ

5. Коллективный договор

Задачи бух. учета ОТ(ОТ):

Ø Контроль за численностью персонала и использ-ием рабочего времени;

Ø Своеврем-ое и правильное начисление ЗП каждому раб-ку в соотв-вии с выполненной работой и установленными условиями ОТ;

Ø Формир-ие своеврем-ой и достовер. инф-ции о начисл-ой ЗП в целом по предприятию, пособиях и иных выплатах в группировке по их видам;

Ø Своеврем-ый расчет и перечисл-е удерж-ий из доходов каждого раб-ка по видам;

Ø Обеспечение своевременной выплаты ЗП;

Ø Правильное включение затрат на ОТ и отчислений на соц.нужды в с/с продукции(р,у) по объектам учета и калькулирования;

Ø Правильное и своевременное исчисление налогов и отчислений от фонда ОТ в Фонд соц. защиты насел-я, а также страх. взносов по страх-ию от несч-ых случаев на произв-ве и проф. заболеваний;

Ø Формирование достоверной инф-ции о фонде ЗП, о выплатах, не входящих в фонд ЗП, необходимой для оперативного руководства и составления отчетности, а также осуществления расчетов с налоговыми органами и органами соц. страхования.