Безопасное размещение производственного оборудования и организация рабочих мест.

 

Безопасность работы на производственном оборудовании зависит также от мер, предпринимаемых потребителем при размещении производственного оборудования и организации рабочих мест.

Размещение производственного оборудования, исходных материалов, заготовок, деталей, агрегатов, готовой продукции, отходов производства и тары в производственных помещениях и на рабочих местах производится таким образом, чтобы не представлять опасности для работников.

Расстояния между единицами оборудования, а также между оборудованием и стенами производственных зданий, сооружений и помещений устанавливается соответствующими нормами технологического проектирования, строительным нормами и правилами.

Расстановка в цехах и перестановка действующего технологического оборудования должна отражаться на технологической планировке.

Стационарное оборудование устанавливается на фундаменты и надежно крепится болтами. Опасные зоны вокруг оборудования ограждаются.

Пуск в эксплуатацию нового или прошедшего капиталь­ный ремонт оборудования производится только после приема его комиссией с участием работников службы охраны труда и представителя профсоюзного органа. Техническое состояние эксплуатируемого обо­рудования дол­жно находиться под контролем.

Контрольно-измерительные приборы монтируются на щитах, специальных панелях и стенах таким образом, что­бы их шкалы и элементы световой сигнализации были отчетливо видны с рабочего места.

Рабочие места создаются таким образом, чтобы обеспечивать удобство работы, свободу движений, минимум физических напряжений и безопасные высокопроизводительные условия труда.

При размещении производственного оборудования учитывается устройство транспортных проездов для доставки к рабочим местам агрегатов, узлов, деталей и материалов.

Ширина проезда устанавливается в зависимости от габаритов транспортируемых объектов и транспортных средств. Пути транспортировки материалов, деталей, узлов агрегатов планируются кратчайшими, исключающими встречные и пересекающиеся грузопотоки.

При организации рабочих мест, на которых выполняются работы в позах «сидя» и «стоя», должны учитываться требования действующих государственных стандартов.

 

Организация рабочего места. Рабочее место - место, в котором работник должен находить­ся или куда ему необходимо прибыть в связи с его рабо­той и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя (ст. 209 ТК).

Организация рабочего места заключается в выборе рабочей позы, определении рабочих зон, размещении органов управления, инструментов, заготовок и т.д., таким образом, чтобы сохранялась высокая работоспособность.

Рабочая поза. Правильный выбор основной рабочей позы имеет большое значение для сохранения работоспособности. Рабочая поза зависит от характера движений. При планирова­нии рабочего места исходят из того, чтобы работник, выполняя свою работу, затрачивал бы минимум физических усилий.

Рабочая поза выбрана правильно, если проекция общего центра тяжести лежит в пределах площади опоры (Рис. 4.56.). Дли­тельные статические напряжения мышц могут вызвать быстрое утомление, снижение работоспособности, профзаболевания (иск­ривление позвоночника расширение вен, плоскостопие) и трав­матизм.

 

 

Рис. 4.56. Схема биомеханического анализа рабочей позы при устойчивой (а, б) и неустойчивой (в, г) позах:

а, в – стоя;

б, г – сидя

 

Если в процессе работы действует небольшая группа мышц, то предпочтительнее рабочая поза «сидя»; при работе большой группы мышц — «стоя». Статичная поза утомительнее, нежели динамическая.

Для снижения утомления следует учитывать основные принципы экономии движения:

- принцип параллельности, одновременного движения рук и ног работающего;

- принцип благоприятных траекторий (симметричные, плавные, круговые, непрерывные – вместо зигзагообразных, несимметричных, прямолинейных);

- принцип оптимальной интенсивности, высокой производительности при оптимальном значении физического и нервного напряжения;

- принцип ритмичности (повторение движений через равные промежутки времени);

- принцип привычности движения (автоматизм выполнения).

Длительное время, создавая искусственную (техногенную) среду, лю­ди не задумывались о том, что антропогенная деятельность может небла­гоприятным образом отразиться на антропоэкологии и станет уменьшать такой природный ресурс, как человеческое здоровье.

За последние 100 лет средний рост человека увеличился на 10 см. При этом расстоя­ние наилучшего видения осталось таким же — 30-40 см в течение боль­шей части жизни. В результате работы за низкими столами у человека появляется искривление позвоночника. Искривление является са­мым частым нарушением природной формы позвоночного столба в под­ростковом возрасте с последующим его проявлением в виде болезни на протяжении всей жизни. При обследовании 5000 молодых людей в возра­сте от 17 до 22 лет лишь у 31,6% из них рентгеновские снимки показали картину нормального позвоночника. В 33,6% случаев наблюдались лег­кие, в 27,5% — средне-тяжелые, а в 7,2% — тяжелые изменения позво­ночника.

Интеллектуальный труд сопряжен с выполнением работ в положении «сидя» углы сгиба­ния поясницы зависят от разных соотношений высот стола и стула (рис.4.57.).

 

 

Рис. 4.57.Угол сгибания позвоночника при соотношении высот стола стула:

а) -72/43см;

б) - 82/53см;

в) – 92/63см

 

Соотношение высот устанавливается оптимальным для сохранения естественных изгибов позвоночника.

Большому риску заболевания позвоночника подвержены водители автомобилей. Например, ущемление и выпадение межпозвонковых дисков в 3 раза чаще случается у владельцев автома­шин, чем у лиц, пользующихся городским транспортом. На рис. 4.58. изображена типичная форма спины водителя легко­вого автомобиля, при которой нарушены основные естественные изгибы позвоночника.

 

Рис. 4.58. Положение позвоночника водителя, сидящего в автомобиле с нерегулируемым по высоте сидением.

 

 

В связи с внедрением механизации и автоматизации рабочие позы могут быть статичны, т. е. человек сидит, например, у пульта управления блока электростанции в малоподвижной дозе. Лише­ние работника двигательной активности вызывает утомление, поэ­тому особое значение приобретают специальные физические упраж­нения, снимающие это утомление.

 

 

Рабочие зоны. Часть пространства рабочего места, в котором осуществляются трудовые процессы, может быть разделена на зоны. Рабочая поза будет наименее утомительна только при условии, если рабочая зона сконструирована правильно.

Правильное конструирование рабочих зон определяется соот­ветствием их с оптимальным полем зрения рабочего и определя­ется дугами, которые может описать рука, поворачивающаяся в плече или в локте на уровне рабочей поверхности, а движе­нием рук управляет мозг человека в соответствии с коррекцией глаз. Поэтому рабочую зону, удобную для действия обеих рук, нужно обязательно совмещать с зоной, удобной для охвата чело­веческим взором.

Рабочие места проектируются с учетом антропометрических данных — усредненных размеров человеческого тела. Иначе, если размещение органов управления не будет соответствовать физи­ческим возможностям человека, работа окажется неоправданно утомительной. При этом учитываются рост, размах и длина рук, ширина плеч, высота колен и т.д. При проектировании берутся средние значения этих величин.

На рис. 4.59.-4.61. представлены структурные схемы рабочих зон для выполнения ручных операций и зон размещения органов управления при рабочих позах стоя и сидя. На этих рисунках: 1 - зона для размещения очень часто используемых и наиболее важных органов управления (оптимальная зона моторного поля); 2 - доза для размещения часто используемых органов управления (зона легкой досягаемости моторного поля); 3 - зона для размещения редко используемых органов управления (зона досягаемости моторного поля)

Рис.4.59.Зоны для выполнения ручных операций и размещения органов управления в горизонтальной плоскости при работе стоя.

 

Рис. 4.60.Зоны для выполнения ручных операций и размещения органов управления в вертикальной плоскости при работе стоя.

 

 

 

Рис.4.61.Зоны для выполнения ручных операций и размещения органов управления при работе сидя.

 

Зона 1является самой благо­приятной, поскольку она наиболее применима для точных и мелких сборочных работ, так как в ней работают обе руки и хорошо осуществляется зрительный контроль. В случае операторской работы в этой зоне следует разместить органы управления и индикаторы, которыми оператору придется пользоваться наиболее часто, интенсивно и быстро.

 

Оптимальное расположение средств отображения информациии высоты рабочей поверхностидля работающего в положении стоя достигается их регулированием в зависимости от роста человека с учетом данных номограммы, приведенной на рис. 4.62.

 

Рис.4.62. Номограмма зависимости высоты расположения

средств отображения информации (1) и высоты рабочей поверхности от роста человека: 2 - при легкой работе, 3 - при работе средней тяжести,

4 - при тяжелой работе.

 

 

Зоны зрительного наблюдения разделяют на три (рис.4.63.)

 

 

Рис. 4.63. Зоны зрительного наблюдения:

а – в горизонтальной плоскости; б – в вертикальной плоскости.

 

В зоне 1 (± 15° от нормальной линии взора в горизонтальной и вертикальной плоскостях) располагают очень часто используемые средства отображения информации, требующие точного и быстрого считывания. В зоне 2 (± 30°) располагают часто используемые средства отображения информации, требующие менее точного и быстрого считывания; в зоне 3(±60°) — редко используемые средства отображения информации (здесь возможны движения глаз и повороты головы).

В соответствии с рабочими зонами и антропометрическими данными проектируются рабочие места в любом производствен­ном процессе, а также машины и механизмы, обслуживаемые человеком.

Органы управления. При конструировании и подборе органов управления необходимо учитывать ряд важных факторов, влияю­щих на общую эффективность действий оператора, а нередко и на скорость и точность выполнения критических операций. К этим факторам относятся положение тела оператора; точность и скорость движений при осуществлении управления, а также частоту использования органа управления; располо­жение органов управления; размер, форма органов управления; направление, амплитуда и траектория их движения; динамические и статические нагрузки на двигательный аппарат человека; отношение величины перемещения органа управления к вели­чине перемещения указателя индикатора, воздействие темпера­туры, вибрации и т.п. Органы управления могут быть ручными и ножными. Иссле­дования показали, что предпочтительнее управление ручное.

При конструировании органов управления и их размещении в моторном поле рабочего места должны быть учтены следующие физиологические особенности двигательного аппарата человека:

- скорость движения рук выше при движении в направлении «к себе», меньше — при движении «от себя»;

- скорость движения правой руки больше при движении слева — направо, левой руки — справа — налево;

- линейная скорость вращательных движений рук больше скорости поступательных движений;

- скорость плавных криволинейных движений рук больше скорости прямолинейных движений рук с резким изменением направления;

- точность движений рук больше при работе в положении сидя, меньше — при работе в положении стоя;

- точность движений рук больше при небольших (до 10 Н) нагрузках;

- точность движений, совершаемых пальцами рук, больше точности движений кистью;

- наибольшая точность движений, совершаемых пальцами рук, достигается в горизонтальной плоскости при положении рук, согнутых в локтевом суставе на 50—60° и в плечевом суставе на 30-40°;

- максимальное усилие, развиваемое правой (рабочей) рукой, на 10—15 % больше максимального усилия, развиваемого левой рукой;

- усилия давления и тяги, развиваемые руками при движении их перед корпусом, больше, чем при движении рук в стороны;

- максимальное усилие, развиваемое стопой ноги в положении сидя, достигается, если угол между голенью и бедром составляет 95-120°;

- максимальное усилие при движении ноги достигается в положении сидя при наличии упора для спины;

- скорость и частота движений, совершаемых стопой ноги, больше в положении сидя, чем в положении стоя.

Чрезмерные усилия, прикладываемые к органам управления, затрудняют рабочий процесс. В тоже время при управлении оборудованием и машинами человек обязательно должен прилагать некоторые усилия, так как отсутствие их (что может быть, например, при кнопочном управлении) дезориентирует человека, лишает его уверенности в правильности своих действий.

Ножные органы управления используют тогда, когда требу­ются большие усилия и небольшая точность: включение — выклю­чение, грубая регулировка и т. п. Они проектируются так, чтобы соответствовать допустимым усилиям нажатия (табл. 4.25.).

Таблица 4.25.