Тема 9. Оценка эффективности управления

9.1. Показатели эффективности управления и подходы к их расчету

9.2. Различные методики оценки эффективности управления

Название курса: «Практика антикризисного управления»

 

Название курса: «Практика антикризисного менеджмента»

Состав:

Наличие общих сведений по курсу: да

Наличие практикума: да

Наличие презентации: нет

Наличие рекомендуемой литературы: да

Наличие интернет-ресурсов: да

Наличие словаря: да

Содержание:

Глава 1. Введение в учебный курс «Практика антикризисного менеджмента»

Глава 2. Заинтересованные лица антикризисного менеджмента

Глава 3. Содержание внутреннего антикризисного менеджмента

Глава 4. Внутренний мониторинг финансового состояния организации

Глава 5. Внутреннее антикризисная служба (подразделение) организации

Глава 6. Привлечение временного антикризисного менеджера

Глава 7. Антикризисный консалтинг как форма корпоративного антикризисного управления. Основные этапы антикризисного консалтинга

Глава 8. Специфика антикризисного менеджмента в рамках действия Федерального закона «О несостоятельности (банкротстве)» от 26 октября 2002 г. № 127-ФЗ (Закона)

 Глава 9. Практика антикризисного менеджмента при проведении процедур банкротства

Название курса: «Риск-менеджмент»

Состав:

Наличие общих сведений по курсу: да

Наличие практикума: да

Наличие презентации: нет

Наличие рекомендуемой литературы: да

Наличие интернет-ресурсов: да

Наличие словаря: да

Содержание:

Тема 1

1.1. Основные задачи риск-менеджмента

1.2. Постановка риск-менеджмента в компании

1.3. Функции, организация и правила риск-менеджмента

1.4. Информационное обеспечение функционирования риск-менеджмента

Тема 2

2.1. Коммерческие риски

2.2. Финансовые риски

2.3. Производственные риски

Название курса: «Рынок труда и управления трудовыми ресурсами»

Состав:

Наличие общих сведений по курсу: да

Наличие практикума: да

Наличие презентации: да

Наличие рекомендуемой литературы: да

Наличие интернет-ресурсов: да

Наличие словаря: нет

Содержание:

Тема 1

1.1. Рынок труда

1.2. Механизм функционирования рынка труда

1.3. Особенности функционирования рынка труда

1.4. Модели рынка труда

1.5. Российский рынок труда

1.6. Современные тенденции формирования рынков труда

Тема 2

2.1. Структура рынка труда

2.2. Сегментация рынка труда

2.3. Факторный анализ рынка труда

Тема 3

3.1. Трудовые ресурсы: основные понятия

3.2. Система показателей динамики и структуры трудовых ресурсов

3.3. Применение выборочного метода в изучении рынка труда

Тема 4

4.1. Занятость как экономическая категория

4.2. Полная, эффективная и вторичная занятость

4.3. Понятия занятого населения и безработных

4.4. Классификация по статусу в занятости

4.5. Формы занятости

Тема 5

5.1. Государственная политика в области занятости

5.2. Федеральная служба занятости

5.3. Негосударственные структуры содействия занятости населения

5.4. Поддержка предпринимательства и самозанятости граждан - одно из основных направлений регулирования рынка труда

5.5. Деятельность профсоюзов

5.6. Социально-трудовые отношения в условиях формирования рыночных отношений

Тема 6

6.1. Международный рынок труда и тенденции его развития

6.2. Миграция и международный рынок труда

6.3. Структура международного рынка труда

6.4. Особенности рабочая сила на мировом рынке труда

Название курса: «Стратегический менеджмент»

Состав:

Наличие общих сведений по курсу: да

Наличие практикума: нет

Наличие презентации: нет

Наличие рекомендуемой литературы: да

Наличие интернет-ресурсов: нет

Наличие словаря: да

Содержание:

Тема 1. Подходы к стратегическому управлению организациями

1.1. Проблемно-целевое управление организациями

1.2. Школы стратегий

1.3. Стратегическое управление организацией

1.4. Типология стратегий организаций

1.5. Конкурентные стратегии организации