Социальные группы и общности, их функции. Квазигруппы.

Социальные группы – это совокупности людей, занимающих одну и ту же социальную позицию (ячейку общества) или выполняющих одну и ту же роль. В основе социальной группы лежат связи типа взаимодействия, солидарности, согласования совместных усилий. Социальные группы отличаются устойчивостью и стабильностью, сравнительно высокой степенью однородности и сплочённости. Социальные группы, как правило, входят в состав более широкой общности.

Иными словами, социальная группа – это любое собрание людей, которые:

— включены в определенную деятельность;

— объединены общими целями, интересами, потребностями, мотивами поведения, убеждениями;

— подчинены системе определенных норм и правил.

К социальным группам относятся, например:

—производственная группа,

—воинское подразделение,

—спортивная команда,

—группы совместного проведения досуга,

—учебный класс,

—семья,

—политическая партия,

—социальные классы общества

основные функции, которые выполняют социальные группы (или та польза, которую они приносят людям):

— функция социализации (люди усваивают знания, понятия, ценности и правила поведения, свойственные группе, к которой принадлежат, тем самым приспосабливаясь к общественной жизни);

— инструментальная функция, или функция объединения усилий (связана с организацией совместной деятельности, многие группы необходимы для осуществления дел, которые трудно или невозможно выполнить одному человеку); вместе с тем в случае, когда люди работают группами, они прилагают меньше усилий, чем в процессе самостоятельной работы, – этот феномен называется социальным манкированием.

— экспрессивная функция, т. е. функция, которая удовлетворяет потребность в социальном одобрении, уважении, доверии (выполняется такими группами, например, как компании друзей и подростков, которым нравится вместе играть, заниматься спортом или устраивать вечеринки);

— функция поддержки (как и экспрессивная функция связана с эмоциональными потребностями индивида, люди объединяются не только для выполнения совместной деятельности и удовлетворения социальных потребностей, но также и для ослабления неприятных чувств).

социальными группами социологи называют двух или более индивидов, которые имеют общие взгляды и связаны друг с другом в относительно устойчивых моделях социального взаимодействия, то с оциальная общность – это группа людей, объединенных по определенному общему признаку (по роду занятий, национальности, религиозным верованиям и др.)

Квазигруппа - это совокупность случайных людей, находящихся в одном месте в одно и то же время.

Четыре основных типа поведения толпы.

— Случайная толпа – это собрание людей, не имеющих между собой ничего общего, за исключением того, что они наблюдают одно и то же явление, к примеру, разглядывают витрину универсального магазина.

— Конвенциональная толпа представляет собой группу людей, собравшихся вместе с какой-нибудь конкретной целью и обычно соблюдающих установленные правила, например это болельщики на футбольном матче или зрители в концертном зале.

— Экспрессивная толпа – это совокупность людей, которые собрались вместе для получения личного морального удовлетворения, как, например, на религиозном собрании или рок-фестивале.

— Активная толпа – это возбужденное, восприимчивое собрание людей, занятых бунтом, грабежом или проявляющих иные формы агрессивного поведения, где признанные нормы не имеют никакой ценности.

Классификация социальных групп, их функции.

Типы социальных групп.

1. Различают реальные социальные группы и статистические (номинальные). Последние конструируются для целей статистического анализа (обычные это - статистические группировки людей определенного возраста, расы, пола, рода занятий и уровня образования).

2. В зависимости от частоты и плотности социального взаимодействия, от степени глубины межличностных отношений в групперазличают первичные и вторичные группы (термины «первичная группа» в значении «знакомые люди» и «вторичная группа» как «незнакомые люди, представители формальных институтов» ввел Ч. Кули).

Первичная (малая, неформальная или контактная) группа -элементарная частица общества, общественной структуры.

Примеры первичных (малых) групп: семья, соседская община, группа ровесников, круг друзей юности, кружки по интересам, аристократические и элитарные клубы, компании единомышленников в учреждениях и т.п.

Особенности малой группы.

— Это объединение людей, отличающееся наиболее высокой частотой, постоянством, регулярностью и плотностью непосредственных контактов между членами (главная особенность).

— Это малые контактные сообщества, где люди знают друг друга, где между ними существуют неформальные, доверительные отношения, которые не регулируются никаким документом, но определяется участниками самого взаимодействия.

— Малые группы отличаются сплоченностью и спаянностью своих членов.

— Формируются такие группы спонтанно (самопроизвольно), возникают на основе взаимных симпатий, интересов.

— Характерно для малых групп наличие в них системы контроля (группа берет на себя санкции, которые дают ей возможность регулировать деятельность ее членов).

— Главная функция малых групп – социализация членов.

Количественно малая группа насчитывает от двух членов (диада) до нескольких десятков (оптимальный размер малой группы – от 2 до 7 человек). Диады (группы, состоящие из двух человек) создают условия для существования наиболее тесных и влиятельных взаимоотношений, включая отношения между родителем и ребенком и между мужем и женой. Добавление к группе третьего члена – образование триады – коренным образом меняет социальную ситуацию. Становятся возможны коалиции, когда два члена группы объединяются против ее третьего члена. При таком раскладе один из членов группы может оказаться в положении “самозванца” или “постороннего”.

Примеры вторичных групп: студенческая группа, трудовой коллектив, армейский взвод, наряд милиции, школа, суд и др.

Вторичными (формальными) группами в социологии называют формальные организации, официальные учреждения, т. е. большие социальные множества людей, между которыми существуют только формальные отношения.

Вторичные группы – группы формальные, они принципиально безличны, их создают целенаправленно для выполнения определенных функций. Деятельность вторичных групп обеспечивается специальными документами: инструкциями, коллективным договором, контрактом. Вторичные социальные группы – это сфера деловых отношений, то есть формальных контактов. Вторичная группа образуется из людей, между которыми почти отсутствуют эмоциональные отношения.

В зависимости от способа и характера социальной идентификации ( осознания индивидом своей принадлежности к определенной общности) различают:

— группы в нутренние (ингруппы) и внешние (аутгруппы);

— референтные группы.

Внутренние группы. Каждый индивид выделяет некоторое множество групп, к которым он принадлежит, и определяет их как «мои». Это может быть «моя семья», «моя профессиональная группа», «моя компания», «мой класс». Такие группы будут считаться ингруппами,

Внешние группы. Другие группы, к которым не принадлежит индивид - другие семьи, другие компании друзей, другие профессиональные группы, другие религиозные группы, - будут для него аутгруппами, для которых он подбирает символические значения: "не мы", "другие".

Исключения из ингрупп (аутсайдерство)– очень болезненный, а иногда и очень жестокий процесс. Так, человек, неожиданно получивший высокий статус, стремится попасть в высшее общество, но не может этого сделать, так как его считают выскочкой;

Референтные группы (значимый для индивида круг общения). Термин "референтная группа" был впервые введен в оборот социальным психологом Мустафой Шерифом в 1948 г. и означает: реальную или условную социальную общность, с которой индивид соотносит себя, как с эталоном и на нормы, мнения, ценности и оценки которой он ориентируется в своем поведении и самооценке.

Референтные группы выполняют две основные функции:

— нормативную (референтная группа выступает ориентиром, нормой, она задает программуповедения индивида по культивированию им в себе определенных жизненных принципов, политических убеждений, вкусов и др.);

— сравнительную, или оценочную ( стандарты своей референтной группы человек использует как эталонную отметку для оценки себя - своей внешней привлекательности, интеллекта, положения в обществе и др.).