Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Тема: Эволюция теории менеджмента в России и за рубежомСодержание книги
Поиск на нашем сайте
В истории развития менеджмента под управленческой революцией понимается … 1. переход от одного качественного состояния менеджмента к другому 2. сопротивление менеджеров организации установленным правилам 3. переход от одного политического режима в стране к другому 4. переход от феодализма к капитализму в экономике ЗАДАНИЕ N 18
Тема: Опыт менеджмента зарубежных стран
Японские менеджеры в соответствии со своим менталитетом выше других ставят _____________ потребности. 1. социальные 2. материальные 3. физиологические 4. производственные ЗАДАНИЕ N 1 Тема: Сущность и классификация функций менеджмента Часть, общей функции управления, содержащая сравнительно однородный состав задач управления и обосабливаемая в интересах специализации управленческого труда и повышения на этой основе эффективности управления, называется ______________ функцией управления. 1. конкретной 2. линейной 3. конечной 4. специальной
ЗАДАНИЕ N 2
Тема: Организация как функция менеджмента
Акционерная форма собственности стала доминирующей практически во всех развитых странах, поскольку позволяет оптимально соединить ________________ и ______________ интересы. 1. личные 2. групповые 3. паевые 4. государственные ЗАДАНИЕ N 3
Тема: Мотивация деятельности в менеджменте
Суть экономических мотивов состоит в том, что люди в результате требований, предъявляемых к ним организацией, получают определенные … 1. материальные выгоды, повышающие их благосостояние 2. денежные доходы, связанные с трудовой деятельности 3. блага (право голоса при решении ряда проблем, консультирование по специальным вопросам) 4. способы признания (личные и публичные)
ЗАДАНИЕ N 4
Тема: Информационное обеспечение менеджмента Секретная информация предоставляется ______________, конфиденциальная информация может быть передана …
1. только ограниченному кругу работников предприятия 2. достаточно широкому кругу работников предприятия 3. только правоохранительным и государственным органам 4. только собственникам предприятия
ЗАДАНИЕ N 5
Тема: Координация и контроль в системе менеджмента Исходной базой для принятия управленческих решений, направленных на осуществление контроля и регулирование всего производственного цикла, выявление и ликвидацию отклонений от выполнения поставленных целей в процессе хозяйственной деятельности, является … 1. анализ информации в процессе текущей оперативной деятельности фирмы 2. формулирование целей и задач 3. формулирование альтернативных стратегий фирмы 4. состояние внешней и внутренней среды ЗАДАНИЕ N 6
Тема: Внутрифирменное стратегическое и оперативное планирование Р. Акофф выделяет ______________ как вид планирования, основанный на таких принципах, как участие, непрерывность, координация и интеграция. 1. интерактивизм 2. реактивизм 3. инактивизм 4. преактивизм
ЗАДАНИЕ N 7
Тема: Факторы и формы организационного построения фирмы
В процессе построения организаций и их структур используют такие методы, как … 1. метод аналогии 2. экспертно-аналитический 3. классический 4. ситуационный
ЗАДАНИЕ N 8
Тема: Органические (адаптивные) организационные структуры управления
Программно-целевая структура – это временная организация подчиненности ______________ и _______________, ориентированная на решение конкретной проблемы. 1. подразделений 2. отдельных сотрудников 3. центров прибыли 4. центров ответственности
ЗАДАНИЕ N 9
Тема: Механистические (иерархические) организационные структуры управления
Сочетание ______________ и ____________ способствовало образованию дивизиональных (отделенческих) организационных структур. 1. централизованного планирования наверху 2. децентрализованной деятельности производственных подразделений 3. соразмерного числа уровней 4. сокращения ступеней управления
ЗАДАНИЕ N 10
|
||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-12-13; просмотров: 238; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 18.188.114.150 (0.005 с.) |