Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Кодекс професійної етики аудиторівСодержание книги
Поиск на нашем сайте
Для врегулювання питань професійної етики аудиторів розроблено та прийнято в липні 1996 р. (остання його редакція набула чинності з 30 червня 2006 р.) Міжнародною федерацією бухгалтерів Кодекс етики професійних бухгалтерів. Цей Кодекс є основою визначення етичних вимог (кодексів етики, детальних правил, рекомендацій, стандартів поведінки), які висуваються стосовно аудиторів у кожній окремій країні (з урахуванням особливостей у мові, культурі, правових та соціальних системах). Кодекс етики професійних бухгалтерів (аудиторів) МФБ установлює стандарти поведінки професійних бухгалтерів (аудиторів) та містить основні принципи, дотримання яких є обов'язковим для досягнення загальних цілей.Кодекс етики МФБ визнає, що цілі бухгалтерської (аудиторської) професії полягають у виконанні роботи відповідно до найвищих стандартів професіоналізму, у забезпеченні найкращих результатів роботи і в цілому у виконанні вимоги про дотримання суспільних інтересів.Кодекс етики МФБ повинен слугувати зразком для національних етичних рекомендацій. Він установлює стандарти поведінки професійних бухгалтерів і викладає основні принципи, яких повинні дотримуватися професійні бухгалтери для досягнення загальних цілей. Окремі країни мають власні національні Кодекси професійної етики бухгалтерів (аудиторів). У випадку, коли будь-яка національна вимога суперечить певному положенню Кодексу етики МФБ, має виконуватися національна вимога. Деякі країни як національний кодекс прийняли Кодекс етики МФБ без жодних змін (у тому числі й Україна). Кодекс |Розділ 1. Об'єктивність |Розділ 2. Вирішення етичних конфліктів |Розділ 3. Професійна компетентність |Розділ 4. Конфіденційність |Розділ 5. Податкова практика |Розділ 6. Закордонна діяльність |Розділ 7. Самореклама |Розділ 8. Незалежність |Розділ 9. Оплата за угодою і комісійні |Розділ 10. Несумісна з практикою аудиторів діяльність |Розділ 11. Грошові суми клієнтів |Розділ 12. Відносини з іншими аудиторами |Розділ 13. Реклама і пропозиція послуг |Розділ 14. Посібник для прийняття клятви аудитора Організація інституту аудиту в Україні. Організацію аудиту в Україні здійснює Аудиторська плата України, яка є незалежнім самостійним органом, мета якого сприяти розвитку, вдосконаленню та уніфікації аудиторської справи. Аудиторська палата покликана створити систему незалежного фінансово-господарського контролю у формі аудиту, який би давав об’єктивну оцінку фінансового стану підприємств і підприємців, сприяв раціональному господарюванню та своєчасно запобігав банкрутству, забезпечував достовірний контроль за доходами і видатками власників та одночасно оберігав інтереси держави. Свою діяльність Аудиторська палата здійснює на підставі Закону України "Про аудиторську діяльність" та Статуту. АПУ функціонує на засадах самоврядування і розташована у місті Київ. Аудиторська палата України є юридичною особою, яка має свою печатку, емблему та іншу атрибутику, а також рахунки в банку Діяльність Аудиторської палати грунтується на принципах демократії і самоуправління, колегіальності і гласності за умови одночасного збереження комерційної таємниці, виборності органів управління, власної ініціативи та персональної відповідальності аудиторів. До повноважень Аудиторської палати України належать: 1. сертифікація і ліцензування суб'єктів, що мають намір займатися аудиторською діяльністю; 2. затвердження норм і стандартів аудиту, програм підготовки аудиторів; 3. ведення реєстру аудиторських фірм та аудиторів, які одноособово надають аудиторські послуги, і оприлюднення його даних; 4. створення на території Україні регіональних відділень, визначення їх повноважень і контроль за їх діяльністю; 5. встановлення розміру плати за проведення сертифікації осіб, які претендують на отримання сертифікату; 6. розгляд скарг на діяльність окремих аудиторів та аудиторських фірм з питань її компетенції; 7. застосування до аудиторів стягнень за неналежне виконання своїх професійних обов'язків у вигляді попередження, зупинення дії сертифікату та ліцензії на строк до одного року або їх повне анулювання; 8. сприяння виданню нормативних, методичних та інших матеріалів з питань аудиторської діяльності; 9. підготовка пропозицій з питань розвитку аудиту в Україні та винесення їх на розгляд відповідних інстанцій; 10. брати участь в роботі міжнародних організацій з питань аудиту; 11. визначення порядку оформлення офіційних документів за наслідками надання аудиторських послуг. Аудиторська діяльність та класифікація видів аудиту за різними критеріями Аудиторська діяльність включає в себе організаційне і методичне забезпечення аудиту, практичне виконання аудиторських перевірок (аудит) та надання інших аудиторських послуг. Аудиторські послуги можуть надаватись у формі аудиторських перевірок (аудиту) та пов'язаних з ними експертиз, консультацій з питань бухгалтерського обліку, звітності, оподаткування, аналізу фінансово-господарської діяльності та інших видів економіко-правового забезпечення підприємницької діяльності фізичних та юридичних осіб. Прибуток (доход) від аудиторської діяльності оподатковується згідно з чинним законодавством. Умовно аудит можна класифікувати в залежності від різних характеристик: 1. Залежно від фахівців, що проводять аудит: • внутрішній аудит • зовнішній аудит 2. Залежно від обов'язковості: • обов'язковий аудит; • ініціативний аудит; 3. В залежності від обсягу предмета перевірки: • комплексний аудит; • аудит окремої тематики або окремих операцій; 4. В залежності від виду господарських операцій, що підлягають аудиту: • аудит імпортних операцій; • аудит депозитних операцій; • аудит операцій з зовнішньоекономічної діяльності; • інші види аудиту; 5. Залежно від обсягу і часу робіт: • комплексний аудит; • експрес-аудит; 6. У залежності від предмета аудиту (його галузевої належності): • податковий аудит; • юридичний аудит; • кадровий аудит; • інші види аудиту; Венутренній і Зовнішній аудит Внутрішній аудит сприяє мінімізації фінансових втрат, а зовнішня аудиторська перевірка незалежними експертами служить поліпшенню іміджу Вашої компанії та вирішення питань, які з ряду причин не можуть вирішити внутрішні аудитори та співробітники Вашої бухгалтерської служби. Обов'язковий аудит Обов'язковий аудит - щорічна обов'язкова аудиторська перевірка ведення бухгалтерського обліку та фінансової звітності організації. Обов'язковий аудит щорічно проводять: Ініціативний аудит Ініціативний аудит - це перевірка незалежною аудиторською компанією як стану бухгалтерського обліку в цілому, так і його окремих ділянок, відповідності звітності фактичному положенню справ на підприємстві, наявності заявлених активів і зобов'язань. Експрес-аудит Експрес-аудит - це вибіркова перевірка по обговореному завданням окремих ділянок бухгалтерського і податкового обліку або періодів фінансово-господарської діяльності. Податковий аудит Податковий аудит - це різновид ініціативного аудиту, в процесі проведення якого перевіряється правильність формування податкової бази по всіх податках і зборів, правильність складання податкових декларацій, своєчасність перерахування податків і зборів, розглядаються інші серйозні аспекти оподаткування. Такий аудит проводиться за рішенням засновників і / або керівництва організації і може охоплювати будь-який період діяльності організації Кадровий аудит Кадровий аудит - метою кадрового аудиту є зменшення ризиків, пов'язаних з порушенням чинного трудового законодавства. Кадровий аудит дає можливість комплексної оцінки відповідності кадрової системи стратегічним цілям компанії. Результатом такого аудиту є висновок і докладний звіт.
|
||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-04-26; просмотров: 361; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.17.175.167 (0.006 с.) |