Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Напрямки реформування соц.страхування.⇐ ПредыдущаяСтр 12 из 12
Реформування системи соціального страхування передбачає запровадження п'яти окремих програм обов'язкового державного страхування (пенсійного, медичного, у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності, на випадок безробіття, а також при нещасному випадку на виробництві та професійному захворюванні). Виокремлення таких видів соціального страхування сприяє підвищенню ефективності організації захисту від конкретних соціальних ризиків. У цьому випадку забезпечується повне врахування природи соціального ризику, облік фінансових витрат, однорідність інтересів застрахованих осіб. В Україні з 2004 р. запроваджується трирівнева модель як основа для реформування діючої пенсійної системи у складі: солідарної системи, системи обов'язкового і системи добровільного накопичення. Відносний розмір і важливість кожного рівня будуть залежати від економічних та фінансових чинників. У солідарній системі повинні бути проведені такі зміни:перегляд порядку нарахування пенсій і прив'язка їх до розміру стажу та попереднього заробітку; припинення виплат пільгових пенсій за рахунок солідарної системи; врахування всього трудового стажу й зароблених пенсійних Потребує вирішення питання пенсійного страхування осіб, які отримують пенсії у разі інвалідності та втрати годувальника. Нарахування цих пенсій не відповідає загальним принципам пенсійної системи, тобто не залежить від розміру відрахувань та тривалості трудового стажу. Необхідно пенсії за інвалідністю та у разі втрати годувальника перевести до окремої програми соціального страхування. У ході проведення реформи соціального страхування відбувається формування системи медичного страхування реформування системи охорони здоров'я на страхових засадах потребує додаткових фінансових ресурсів. Система медичного страхування може привести до зростання загальних видатків та можливостей для зловживань, коли порушуються взає-морозрахунки між фінансуючими установами та установами охорони здоров'я.
Удосконалення соціального страхування на випадок безробіття повинне бути направлене, в першу чергу, на забезпечення безробітних роботою, створення нових робочих місць, стимулювання заняття підприємницькою діяльністю, підвищення розміру соціальних виплат із безробіття. У подальшому реформуванні системи соціального страхування необхідно вирішити ряд організаційних питань.Потребують оптимізації операції зі сплати страхових внесків до соціальних фондів. Введення єдиного соціального податку є одним із перспективних напрямів удосконалення системи соціального страхування в Україні, що рішуватиметься як в інтересах платників страхових внесків, так і застрахованих осіб 1. Становлення та розвиток соціального страхування.(СС) 2. Економічна сутність СС. Принципи і роль СС. 3. Функції СС. 4. Система соц гарантій населення. 5. Державні соціальні стандарти та нормативи. 6. Основні складові соц. захисту населення. 7. Напрямки реформування системи соц. послуг України. 8. Модель Бісмарка. 9. Неоконсервативна модель. 10. Моедль Беверіджа. 11. Соціально-демократична модель. 12. Неоліберальна модель. 13. Фінансовий механізм державного регулювання соц. страхування. 14. Організаційні засади ЗДСС у зв*язку з ТВП та витратами, зумовленими народженням та похованням. 15. Джерела формування бюджету Фонду з ТВП 16. Платники страхових внесків на загальнодержавне соц.страх. у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, порядок їх реєстрації. 17. Види матеріал. забезпечення та соц послуг ФСС ТВП 18. Допомога на період з тимчасової непрацездатності 19. Допомога з вагітності та пологів. 20. Порядок план-я, обліку та видачі путівок на сан.-кур. лікування та оздоров. застрах.осіб і членів їх сімей, придбаних за рахунок ФСС ТВП. 21. Права, обовязки та відповідальність страхувальників із загальнообвязкового держ. соц. страх-ня у звязку з тимчас. Втратою працездатності.
22. Управління соц.страх. з тимчасової втрати працездатності 23. Нагляд у сфері ЗОДСС у зв’язку з ТВП та витратами зумовленими похованням. 24. Суть та значення соц страху на випадок безробіття. 25. Джерела формування буджету фонду загальнообовязкового державного соціального страхування на випадок безробіття. 26. Платники страх внесків на загальнооб держ. соц страхув на випадок безробіття(ЗДССВБ), порядок їх реєстрації. 27. Управління СС на ВБ. 28. Звітність платників страх. внесків та контроль за сплатою страх. внесків на загальнообов’язк. держ. соц. страх. на випадок безробіття. 29. Відповідальність платників страхових внесків на загальнообов”язкове соц. страх. на випадок безробіття (ЗССВБ) 30. Характеристика матеріального забезпечення та соціальних послуг із загальнообов”язкового держ. соц. страх. на випадок безробіття (ЗОДСС ВБ) 31. Умови та тривалість виплати допомоги по безробіттю застрахованих осіб 32. Розмір допомоги по безробіттю 33. Умови надання допомоги по частковому безробіттю. Розмір та тривалість виплат. 34. Припиненн, відкладення виплат матеріального забезпечення на випадок безробіття та скорочення їх тривалості. 35. Страхування від нещасного випадку на виробництві та проф.захворюваняя, які спричинили втрату працездатності: завдання, принципи та особливості. 36. Джерела формування бюджету Фонду ЗОДСС від нещасного випадку на виробництві 37. Визначення платників соціальних внесків на соц. страхув. від нещасного випадку на в-ві. Страхові тарифи на соц. страхування від нещасного випадку на в-ві. 38. Контроль за надходженням коштів до ФСС НВВ 39. Матеріальне забезпечення та соціальні послуги у разі настання нещасного випадку на в-ві та професійного захворювання. 40. Порядок розслідування і ведення обліку нещасних випадків 41. Допомога у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю, пов’язаною з нещасним випадком на виробництві 42. Оцінка сучасного стану медич страх в Україні та шляхи його поліпшення 43. Теоретичні основи загальнообов’язкового державного пенсійного страхування 44. Джерела формування доходів Бюджету Пенсійного фонду 45. Платники збору на обов’язкове держ. пенс. страхування. Ставки збору на Загальнооб.держ.пенс.страх-ня. 46. Відповідальність платників збору на Загальнооб.держ.пенс.страх-ня. 47. Види пенсійних виплат з солідарної системи. 48. Порядок обчислення пенсій 49. Недержавне пенсійне забезпечення 50. Проблеми соц.страх. в Україні та напрямки його реформування.
|
||||||
Последнее изменение этой страницы: 2021-09-26; просмотров: 28; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.15.237.255 (0.013 с.) |