Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Чи здатні Ви справляти вплив на інших.Содержание книги Поиск на нашем сайте На кожне з запитань дайте відповідь "так" чи "ні". Потім за ключем слід знайти кпгькісні оцінки обраних варіантів відповідей. Скласти всі оцінки і отриману суму порівняти з оцінками результатів, які знаходяться після ключа до тесту. 1. Чи обрали б Ви професію актора чи політика? 2. Чи дратують Вас люди, які екстравагантно одягаються і поводяться? 3. Чи здатні Ви поділитися з іншою людиною своїми особистими переживаннями? 4. Чи реагуєте Ви негайно на найменші прояви невідповідного ставлення до Вас? 5. Чи зачіпають Вас успіхи інших у тій галузі, в якій хотіли б досягти успіху Ви? 6. Чи готові Ви взяти на себе дуже важку справу тільки для того, щоб показати, що вона Вам під силу? 7. Чи могли б Ви пожертвувати всім заради вдосконалення чогось надзвичайного? 8. Чи. хотіли б Ви, щоб Вас завжди оточувало одне й теж саме коло друзів? 9. Чи дотримуєтесь Ви у житті суворо розписаного по годинах розпорядку? 10. Чи любите Ви переставляти меблі у квартирі? 11. Чи подобається Вам робити звичну справу кожного разу по-новому? 12. Чи любите Ви покепкувати з тих, хто є занадто зарозумілим? 13. Чи можете Ви сказати своєму керівнику або загальновизнаному авторитету, що він не правий?
Якщо Ви набрали від 35 до 60 балів, то у Вас є всі дані для того, щоб підкоряти інших, перевиховувати їх, повчати. Ви впевнені, що людина не повинна замикатися у собі, уникати інших, триматися осторонь і думати тільки про себе. Навпаки, людина повинна прагнути зробити щось для інших, керувати ними, вказувати на помилки, навчати їх бачити світлі барви дійсності. Ви здатні переконувати і справляти вплив на інших, але при цьому намагайтеся не дійти у своєму наставництві до крайнощів, бо є загроза, що Ви перетворитесь на тирана. Якщо ж Ви набрали від 0 до ЗО балів, то, на жаль, Ви не володієте силою повчання, здатною переконати інших, хоча досить часто багато в чому праві. Ідеальною для себе і для інших Вам видається життя жорстко регламентоване, підпорядковане законам здорового глузду, а майбутнє - передбачуваним. Ви нічого не любите робити понад силу. Іноді Ви надто стримані, що інколи заважає досягати мети і дещо викривлює сприйняття Вашої поведінки. НАСКІЛЬКИ ВИ САМОСТІЙНІ? Після ознайомлення з кожним з запитань слід обрати тільки один варіант відповіді. Потім за ключем знайти кількісні оцінки обраних варіантів відповідей. Скласти всі оцінки і отриману суму порівняти з оцінками результатів, які знаходяться після ключа до тесту. 1. Як Ви приймали рішення про подальше навчання після закінчення школи? 1) вирішував все самостійно, враховуючи свої захоплення і здібності; 2) прислуховувався до думки батьків, родичів; 3) керувався порадами близьких та друзів. 2. На що Ви розраховувати, вступаючи до обраного Вами нав чальногозакладу? 1) тільки на свої сили; 2) на сприятливий результат вступних іспитів і на зв'язки; 3) тільки на зв'язки., 3. Як під час навчання Ви готувалися до іспитів, занять? 1) розраховував на свою працелюбність; 2) іноді звертався за допомогою до викладачів та однокурсників; 3) розраховував на зв'язки; 4. Як Ви шукали місце роботи? 1) розраховував тільки на себе; 2) використовував інформацію знайомих; 3) влаштувався завдяки зв'язкам. 5. Яким чином Ви приймаєте рішення у складних ситуаціях на роботі? 1) покладаюся тільки на свій досвід та знання; 2) іноді раджуся з колегами; 3) мені майже завжди потрібна їх порада. 6. Чим був зумовлений Ваш вибір супутника життя? 1) я сам прийняв остаточне рішення; 2) прислуховувався до порад батьків; 3) перш за все я познайомив наречену зі своїми близьким, порадився з ними. 7. Якщо Ваша дружина у тривалому відрядженні, здатні Ви самі, припустимо, придбати меблі, прийняти інші досить важливі рішення? 1) так; 2) звичайно, я можу це зробити, але краще було б відкласти рішення; 3) ні. 8. Наскільки наполегливо у підлітковому віці Ви відстоювали свою думку? 1) завжди відстоював і з цього приводу у мене були навіть конфлікти з батьками; 2) відстоював, але з повагою ставився до думки батьків; 3) я ні на що не міг зважитися сам. 9. Наскільки наполегливо відстоюєте Ви сьогодні власну думку на роботі, вдома, з друзями? 1) відстоюю незалежно від обставин; 2) відстоюю у більшості випадків; 3) нечасто. 10. Як Ви розвиваєтесь як особа? 1) для мене важлива тільки професія; 2) дуже важлива для мене думка моєї жінки 3) я прислуховуюсь до думки рідних і друзів. 11. Якщо Ваша жінка нехтує своїм здоров'ям, робить щось не на користь собі, то Ви: 1) примушую її бути уважною до себе; 2) тактовно підкажу їй, що слід робити; 3) прагну переконати, але рідко досягаю успіху. Ключ до відповідей: За кожну відповідь 1) нарахуйте собі 4 бали, за відповідь 2) - 2 бали, за 3) - 0 балів. Від ЗО до 44 балів. Ви надто самостійні в усьому і не тільки не припускаєте будь-якого втручання у Ваші справи, але й не можете прислухатися до чужої думки. Чи впевнені Ви, що завжди будете безпомилково оцінювати плюси і мінуси будь-якого рішення? Чи не вкладаєте зайву впертість у досягнення будь-якої цілі? Запам'ятайте, що самовпевненість корисна лише до певної міри, а коли її забагато вона перетворюється на недолік. Балів. У Вас сильний характер, Ви непогано переносите стреси. Ви надійний друг, Ваша впевненість у собі, у своєму майбутньому є обгрунтованою. Ви - незалежні, але завжди прислуховуєтеся до думки оточуючих, які цінують Вас за це. Від 0 до 14 балів. Ви дуже нерішучі. Можливо, саме тому Вами іноді нехтують. Спробуйте виявити більше самостійності. З'явиться впевненість у собі, якої так бракує.
НАСКІЛЬКИ ВИ ОБ'ЄКТИВНІ? Після ознайомлення з кожним з запитань слід обрати тільки один варіант відповіді. Потім за ключем знайти кількісні оцінки обраних варіантів відповідей. Скласти всі оцінки і отриману суму порівняти з оцінками результатів, які знаходяться після ключа до тесту. 1. На Вашу думку, ті, хто завжди особливо ретельно дотримується правил поведінки і ніколи не відступають від правил хорошого тону: а) ввічливими, приємними у спілкуванні; б) суворо вихованими; в) нещирими, тому що приховують свій справжній характер. 2. Ви знаєте подружжя, яке ніколи не свариться. Ви вважаєте, що: а) вони щасливі; б) вони байдужі один до одного; в) у них немає достатньої довіри один до одного. 3. Ви вперше бачите людину і вона одразу починає розповідати Вам анекдоти. Ви вирішите, що вона: а) жартівник; б) у Вашому товаристві почувається невпевнено і таким чином намагається вийти з цього неприємного становища; в) хоче справити на Вас приємне враження. 4. Ви ведете розмову з кимось на тему, яка немовби повинна цікавити вас обох. Ваш співбесідник під час розмови жестикулює. Ви вважаєте, що... а) це свідчить про його хвилювання; б) він надто перевтомлений; в) він нещирий. 5. Ви вирішили дізнатися більше про когось зі своїх знайомих. Ви вважаєте, що для цього слід... а) запросити його до якоїсь компанії; б) спостерігати його у роботі; в) подивитися, як він поводиться у скрутних обставинах. 6. Ви опинилися у ресторані з людиною, яка дає, як на Вашу думку, надто великі чайові. Ви переконані, що... а) вона хоче справити враження; б) вона хоче здобути прихильність обслуговуючого персоналу; в) вона просто "добра душа" 7. Ви знаєте людей, які самі ніколи не почнуть розмову першими. Ви вважаєте, що... а) вони скритні і навмисне не хочуть розмовляти; б) вони надто сором'язливі; в) вони надто недовірливі, часто побоюються, що їх хтось образить. 8. Деяких людей, не розмовляючи з ними, Ви оцінюєте по їх обличчю. На вашу думку, низьке чоло свідчить про... а) обмежений розум; б) впертість; в) не говорить про людину нічого конкретного. 9. Що Ви думаєте про людину, яка не дивиться іншим у вічі? Ви вважаєте, що... а) у неї комплекс меншовартості; б) вона - нещира; в) вона - надто неуважна. 10. Ви знаєте людей, які, коли трапилось щось неприємне, заявляють, що давно знали, що так трапиться, але нічого не робили, тому що не хотіли потрапити у неприємну історію. Ви вважаєте, їх... а) особистостями з особливо вольовим характером; б) людьми, у яких нічого немає за душею, які є просто хвальками; в) тими, хто не хоче ні в що втручатися. 11. Уявіть собі людину з дуже великими матеріальними можли-востями, яка купує завжди тільки найдешевші речі. Ви вважаєте, що вона: а) скромна; б) заощадлива; в) скупа. 12. Ви оцінюєте інших тільки за зовнішнім виглядом. На Вашу думку, люди з зайвою вагою: а) симпатичніші за інших, вони веселі і добросердні; б) зовсім не симпатичні, тому що ліниві та апатичні; в) вони такі ж, як інші - є добрі, є злі. Ключ до відповідей:
Більше 40 балів. Вам дуже легко скласти думку про людину, достатньо поди-I витися на когось. Більше того, Ви можете одразу ж повідомити йому І цю думку, тому що впевнені, що не помилилися. Однак, повірте, що Ви не завжди маєте рацію! Від 31 до 39 балів. Ви вмієте об'єктивно оцінювати і ситуацію, і оточуючих та маєте ще одну гарну рису - не дозволяєте собі приймати на віру чужу думку. Якщо розумієте, що помилилися, то не боїтесь визнати це. Від 21 до ЗО балів Ви, як правило, не впевнені у своїй думці, легко можете змінити її залежно від того, що про людину говорять інші. Таким чином, Ваша спостережливість притупляється, що кінець-кінцем може призвести до того, що Ви взагалі не матимете власної думки. У Вас немає чіткої власної позиції. Більше покладайтеся на власний досвід, а не на думки інших. Менше 20 балів Ви часто готові повірити будь-кому, дуже довірливі. Про людей складаєте враження на основі їх ставлення до Вас. Коли ж у подальшому виявляється, що Ваша оцінка була помилковою, Ви надзвичайно дивуєтесь. Навчіться перш за все зважувати всі "за" та "проти" і тільки потім висловлювати свою думку. 15. ЧИ Є У ВАС ЗАДАТКИ КЕРІВНИКА? 1.Уявіть собі, що із завтрашнього дня Ви маєте керувати великою групою співробітників, які за віком дещо старші за Вас. Що бентежитиме Вас у цьому випадку? а) що Ви можете виявитися менш обізнаними у суті справи ніж вони; б) що Вас будуть ігнорувати та заперечувати прийняті Вами рішення; в) що не вдасться виконати роботу на тому рівні, як Вам хотілося б. 2. Якщо Вас у якійсь справі спіткає невдача, то Ви... а) втішатиметесь, вважаючи, що те що трапилося є несуттєвим ("буває і гірше") і прямуватимете "розвіятись", наприклад, на концерт; б) почнете гарячково міркувати: а чи не можна вину звалити на об'єктивні обставини; в) проаналізуєте причини невдачі, оцінюючи, в чому Ваш особистий прорахунок і як виправити помилку; г) відчуєте відчай, поринете у депресію, у Вас "опустяться руки". 3. На Ваш погляд, найкращих результатів досягає той керівник, хто... а) пильно слідкує, щоб всі його підлеглі точно виконували функції і завдання; б) долучає підлеглих до вирішення загальної задачі, керуючись принципом "довіряй та перевіряй"; в) піклується про роботу, але за потоком справ забуває про тих, хто її виконує. 4. Уявіть собі, що Ви є керівником підрозділу і повинні протягом тижня падати керівництву план певних робіт. Як Ви вчините? а) складете проект плану, доповісте про нього керівництву і попросите виправити, якщо щось не так; б) вислухаєте думку фахівців, після чого складете план, враховуючи тільки ті думки та пропозиції, які узгоджуються з Вашою точкою зору; в) доручите складання плану підлеглим і не будете вносити до нього ніяких суттєвих поправок, потім надішлете для узгодження з керівництвом свого заступника або іншого компетентного працівника; г) проект плану розробите спільно зі спеціалістами, після цього доповісте про план керівництву, обґрунтовуючи і відстоюючи його положення. 5. Якщо Ви повинні прийняти важливе рішення або дати висновок з того чи іншого важливого питання, то Ви... а) намагатиметеся зробити його невідкладно і, зробивши, не повертатиметесь знову і знову до цієї справи; б) зробите це швидко, але потім довго будете сумніватися: "А чи не краще було б так чи ось так"? в) постараєтесь не робити нічого якомога довше. 6. Чи вважаєте Ви, що більшість людей... а) прагнуть працювати добре та старанно; б) сумлінно ставляться до праці тільки тоді, коли їх праця винагороджується належним чином; в) трактують роботу лише як необхідність. 7. Ваща точка зору або Ваші пропозиції інші зустріли критично. Як Ви будете себе поводити? а) не піддаватиметесь миттєвій захисній реакції, не поспішатимете з запереченнями, а зумієте тверезо зважити всі "за" та "проти"; б) не спасуєте, а намагатиметеся довести свою правоту; в) внаслідок запального характеру не зумієте приховати свою досаду і можливо розгніваєтесь та образитесь; г) промовчите, але погляду свого не зміните і діятимете, як і раніше? 8. Які з наведених нижче якості та риси, на Вашу думку, повинен мати сучасний керівник: а) скромність, комунікабельність, поблажливість, вразливість, повільність, добродушність; б) привітність, настійливість, енергійність, винахідливість, вимогливість, рішучість; в) працелюбність, впевненість у собі, стриманість, старанність, логічність мислення. 9. Керівник повинен бути відповідальним за: а) підтримку гарного настрою у колективі (тоді і з роботою не буде проблем); б) відмінне та своєчасне виконання завдань (тоді і підлеглі будуть задоволені). 10. Чи хотілося б Вам? а) щоб інші бачили у Вас доброго друга; б) щоб ніхто не сумнівався у вашій чесності та здатності прийти на допомогу у потрібний момент; в) викликати в оточуючих захоплення Вашими якостями і досягненнями? Визначте кількість набраних балів. Максимальна дорівнює 89. ключ 1.а-0; б-4; в-8. 2. а-5; 6-0; в-10; г-0. 3. а-5; 6-5, в-5. 4.а-5; 6-0; в-2; г-10. 5.а-10; 6-5; в-0. 6. а-10; 6-4; в-0. 7. а-10,6-4; в- 0; г-0. 8. а-2; 6-6; в- 4, 9. а- 4; 6-10. 10. а-5; 6-10; в-0. Кожен може оцінити свій ступінь наближеності кількості набраних балів до максимальної суми балів, тобто до найкращого варіанту. набрані бали Ступінь =-------------------х100%; Результати тестування підкажуть напрямок самовдосконалення, самоконтролю, корекції поведінки, допоможуть ефективніше використати творчий потенціал.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-04-18; просмотров: 333; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.216.113 (0.009 с.) |