Обязанности специалиста по охране труда

Основные обязанности специалиста по охране труда могут быть закреплены в трудовом договоре и в должностной инструкции.

Обязанности специалиста по охране труда определены в приказе Минздравсоцразвития России от 17.05.12 N° 559н  «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел “Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда”».

Аналогичные требования установлены и к руководителю службы охраны труда.

Согласно профессиональному стандарту (разработан ФГБУ "Всероссийский научно-исследовательский институт охраны и экономики труда" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, город Москва, утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 4 августа 2014 г. №524) специалист может осуществлять следующие функции:

-нормативное обеспечение системы управления охраной труда;

-обеспечение подготовки работников в области охраны труда;

-обеспечение снижения уровней профессиональных рисков с учётом условий труда;

-обеспечение контроля за соблюдением требований охраны труда

-обеспечение контроля за состоянием условий труда на рабочих местах;

-обеспечение расследования и учёта несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Согласно Приказа Минтруда России от 19.08.2016 N 438н "Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда" (Зарегистрировано в Минюсте России 13.10.2016 N 44037) в качестве обязанностей в сфере охраны труда могут устанавливаться следующие:

г) служба (специалист) охраны труда "1": "1" В соответствии с требованиями статей 212 и 217 Трудового кодекса Российской Федерации.

-обеспечивает функционирование СУОТ;

-осуществляет руководство организационной работой по охране труда у работодателя, координирует работу структурных подразделений работодателя;

-организует размещение в доступных местах наглядных пособий и современных технических средств для проведения подготовки по охране труда;

-осуществляет контроль за обеспечением работников в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации нормативной правовой и методической документацией в области охраны труда;

-контролирует соблюдение требований охраны труда у работодателя, трудового законодательства в части охраны труда, режимов труда и отдыха работников, указаний и предписаний органов государственной власти по результатам контрольно-надзорных мероприятий;

-осуществляет контроль за состоянием условий и охраны труда;

-организует разработку структурными подразделениями работодателя мероприятий по улучшению условий и охраны труда, контролирует их выполнение;

-контролирует обеспечение, выдачу, хранение и использование средств индивидуальной и коллективной защиты, их исправность и правильное применение;

-организует и проводит проверки состояния охраны труда в структурных подразделениях работодателя;

-организует проведение медицинских осмотров, психиатрических освидетельствований, химико-токсикологических исследований работников;

-дает указания (предписания) об устранении имеющихся недостатков и нарушений требований охраны труда, контролирует их выполнение;

-намечает и осуществляет мероприятия по предупреждению повторения аналогичных случаев, контролирует их выполнение;

 

В постановлении Минтруда России от 8.02.2000 № 14 «Об утверждении Рекомендаций по организации работы службы охраны труда в организации» указано, что работники службы имеют право:

1.В любое время суток беспрепятственно посещать и осматривать производственные, служебные и бытовые помещения организации, знакомиться в пределах своей компетенции с документами по вопросам охраны труда.

2.Предъявлять руководителям подразделений, другим должностным лицам организации обязательные для исполнения предписания (рекомендуемая форма - приложение к настоящим Рекомендациям) об устранении выявленных при проверках нарушений требований охраны труда и контролировать их выполнение.

3.Требовать от руководителей подразделений отстранения от работы лиц, не имеющих допуска к выполнению данного вида работ, не прошедших в установленном порядке предварительных и пери-одических медицинских осмотров, инструктажа по охране труда, не использующих в своей работе предоставленных средств индивидуальной защиты, а также нарушающих требования законодательства об охране труда.

4.Направлять руководителю организации предложения о привлечении к ответственности должностных лиц, нарушающих требования охраны труда.

5.Запрашивать и получать от руководителей подразделений необходимые сведения, информацию, документы по вопросам охраны труда, требовать письменные объяснения от лиц, допустивших нарушения законодательства об охране труда.

6.Привлекать по согласованию с руководителем организации и руководителями подразделений соответствующих специалистов организации к проверкам состояния условий и охраны труда.

7.Представлять руководителю организации предложения о поощрении отдельных работников за активную работу по улучшению условий и охраны труда.

8.Представительствовать по поручению руководителя организации в государственных и общественных организациях при обсуждении вопросов охраны труда».

 

ЕКС содержит требования к квалификации специалиста по охране труда. Требуется “высшее профессиональное образование по направлению подготовки “Техносферная безопасность” или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда”.

Плюс в области охраны труда нужно отработать не меньше трех лет, чтобы стать просто специалистом. В качестве специалиста нужен год стажа, чтобы получить II категорию, а затем еще два года трудиться во II категории, прежде чем присвоят I категорию.

 

ГЛАВА 3. СТРЕЛОЧНИКИ

 

Штрафы  

25.10.2007

Прокуратурой Приуральского района Ямало-Ненецкого автономного округа привлечена к административной ответственности руководитель отдела по охране труда и промышленной безопасности ОАО "Конгор-Хром" Холопова Н.В.

Как сообщили корреспонденту REGIONS.RU в пресс-службе прокуратуры ЯНАО, установлено, что Холопова, в нарушение ст. 228.1 Трудового Кодекса РФ, а также пункта 3.2 должностной инструкции, не сообщила в прокуратуру района о произошедшем в сентябре 2007 года, в ходе монтажных работ на территории ОАО "Конгор-Хром" несчастном случае, в результате которого погиб электромонтёр.

По постановлению прокурора города в отношении Холоповой было возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, по результатам рассмотрения которого она была оштрафована.

26.12.2017

Прокуратурой Клинцовского района при осуществлении надзора за соблюдением федерального законодательства в сфере охраны труда было установлено, что работник одной из ферм при осуществлении ремонта сельскохозяйственной техники получил тяжелую травму.

Между тем работодатель о несчастном случае на производстве в установленный ст. 228.1 Трудового кодекса РФ суточный срок не сообщил в прокуратуру Клинцовского района.

В связи с этим прокурор в отношении специалиста по охране труда организации возбудил дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ (нарушение государственных нормативных требований охраны труда), а также внес в адрес работодателя представление об устранении нарушений трудового законодательства.

Результаты рассмотрения актов прокурорского реагирования находятся на контроле прокуратуры района.

25.12.2017

Лениногорской городской прокуратурой по информации поступившей из ГАУЗ «Лениноргорская центральная больница» о лицах получивших производственную травму проведена проверка исполнения трудового законодательства в ООО «РосНефтеКомплект».

В ходе проверки были установлено, что в ООО «РосНефтеКомплект» на протяжении года на дисковой пиле станка универсального бытового деревообрабатывающего отсутствовал защитный кожух. И как следствие нарушения требований охраны труда, рука гражданина У. попала под циркулярный круг. В результате получены размозжённые раны IV-V пальцев правой кисти с повреждением сухожилия.

О длительном отсутствии защитного кожуха были осведомлены инженер по охране труда и промышленной безопасности Валеева Диляря Фаритовна, инженер-технолог Клыков Яков Викторович, специалист отдела главного механика Нуриев Наиль Нафисович, начальник цеха по сборке блочно-комплектных установок Хайруллин Рустэм Хосниярович.

По результатам проверки в отношении вышеуказанных работников ООО «РосНефтеКомплект», возбуждены административные дела ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ - нарушение государственных нормативных требований охраны труда. По результатам рассмотрения постановлений прокурора, Государственной инспекцией труда Республики Татарстан, вышеуказанные лица привлечены к административной ответственности в виде штрафа 2 000 рублей каждый.

Выявленные нарушения устранены.

 

03.10.2018

В Воронеже на заводе хлебобулочных изделий «Тобус» нашли нарушения норм охраны труда Виновного оштрафовали.

В Воронеже инженера по охране труда компании «Тобус» оштрафовали за нарушение нормативных требований охраны труда. Нарушения выявила прокурорская проверка, сообщила пресс-служба регионального ведомства в среду, 3 октября.

Проверка показала, что в компании допускали к работе сотрудников, предварительно их не проинструктировав. Работников цехов с особо вредными условиями труда – более 50 человек – не обеспечивали лечебно-профилактическим питанием и не доплачивали им компенсацию. Выявлены и другие нарушения.

Прокуратура Советского района возбудила административное дело по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ (нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации). Инженера по охране труда компании признали виновным и оштрафовали на 2 тыс. рублей.

А теперь почитаем как об этом написано на сайте прокуратуры

 

03.10.2018

Прокуратурой Советского района г. Воронежа проведена проверка соблюдения трудового законодательства на предприятии хлебного и кондитерского производства - ОАО «Тобус», где граждане заняты на работах с вредными условиями труда.

Установлено, что администрацией предприятия нарушались права работников, гарантированные действующем законодательством.

Так, сотрудникам, осуществляющим деятельность на работах с особо вредными условиями труда (в общей сложности более 50 граждан) лечебно-профилактическое питание не обеспечивалось, денежная компенсация работодателем не выплачивалась.

К исполнению обязанностей допускались работники без прохождения инструктажа об охране труда, что ставит под угрозу их жизнь и здоровье.

Выявлены и другие нарушения.

По итогам проверки прокуратура района возбудила в отношении лица, ответственного за охрану труда на предприятии, дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ (нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации).

Виновное лицо привлечено к ответственности в виде штрафа.

 

25.01.2018

РОСТРУД

Государственная инспекция труда в Нижегородской области

31-летний работник Дзержинского производства разил голову от падения и скончался после операции

Государственная инспекция труда в Нижегородской области провела расследование несчастного случая на производстве ЗАО "Корунд-Циан" (Нижегородская область, г. Дзержинск) с 31-летним укладчиком-упаковщиком.

Укладчик-упаковщик участка фасовки и отгрузки готовой продукции в ночную смену с 28 на 29 сентября 2017 г. должен был работать на складе.

В 23:30 ч. в раздевалке он неожиданно потерял сознание и упал на бетонный пол, ударившись головой. В результате падения работник получил тяжелую открытую черепно-мозговую травму.

Находившийся рядом водитель погрузчика сообщил руководству о случившемся и оказал своему коллеге первую помощь. Прибывшие врачи скорой помощи в результате измерения установили высокое артериальное кровяное давление (около 190), сделали укол, обработали пострадавшему рану на голове и доставили его в больницу скорой медицинской помощи города Дзержинска для проведения операции на головном мозге.

Предпринятые меры по спасению жизни пострадавшего работника оказались безуспешными. После операции 29 сентября около 21:00 ч. он скончался.

Согласно медицинскому заключению причиной смерти явилась открытая массивная тупая черепно-мозговая травма в виде тотального ушиба - размозжения головного мозга. Алкоголь в крови не обнаружен.

В ходе расследования несчастного случая выявлены следующие нарушения по охране труда.

1. Укладчик-упаковщик был допущен к работе без периодического медицинского осмотра по вредным производственным факторам. Вредный производственный фактор - цианистые соединения.

2. Извещение о несчастном случае было направлено в Государственную инспекцию труда с нарушением сроков представления.

3. В трудовом договоре погибшего не были оказаны обязательные для включения условия:

- гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

- условия оплаты труда.

Комиссией установлена основная причина несчастного случая: получение телесных повреждений в результате падения из положения стоя на бетонный пол при внезапном ухудшении здоровья.

По результатам проведения внеплановой проверки и расследования несчастного случая на ЗАО "Корунд-Циан" наложен штраф в размере 430 тыс. руб., начальник смены и специалист по охране труда оштрафованы на 30 тыс руб.

21.03.2018

РОСТРУД

Государственная инспекция труда в Нижегородской области

 

Выксунское предприятие привлечено к ответственности за нарушение трудовых прав работников

Государственная инспекция труда в Нижегородской области планово проверила Выксунское ОАО "Центрдомнаремонт". В организации выявлены следующие нарушения по охране труда, которые могут способствовать возникновению несчастных случаев на производстве.

В мастерской эксплуатируется светильник без защитного плафона;

на складских стеллажах не указаны предельно допустимые нагрузки,

загромождены проходы между стеллажами;

в токарной мастерской около сверлильного станка отсутствует деревянный трап,

на рукоятке тисков имеются заусенцы.

Также выявлены нарушения в части учета и выдачи смывающих и обезвреживающих средств.

По результатам проверки выдано предписание об устранении выявленных нарушений в срок до 26 марта 2018 г. Исполнение предписание находится на контроле Гострудинспекции.

Выксунское ОАО "Центрдомнаремонт" привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 65 тыс. руб., специалист по охране труда оштрафован на 5 тыс. руб.

 

26.12.2018

Работал без защиты: Гафурийское ДРСУ наказали за травму глаза рабочего

Государственной инспекцией труда завершено расследование несчастного случая, произошедшим с работником на территории базы Гафурийского ДРСУ филиала АО «Башкиравтодор».

Установлено, что 1 ноября работники получили задание от специалиста по охране труда передвинуть прицепной вагончик, так как он мешал движению транспорта по территории базы. Перед буксировкой водитель автомашины решил подкачать колеса прицепного вагона, а машинист крана начал чистить устройство для крепления прицепа от налипшего асфальта. При отбивании налипшего асфальта молотком инородное тело попало в глаз. В результате мужчина получил склеральное ранение глазного яблока и выпадение внутренних оболочек.

 

Причинами несчастного случая стало то, что работодатель не обеспечил работников средствами индивидуальной защиты (защитные очки), а также не провел целевой инструктаж при выполнении работ по очистке прицепного устройства от налипшего асфальта и не проконтролировал ход безопасного производства работ по подготовке к буксировке прицепного вагона.

За допущенные нарушения виновные лица привлечены к административной ответственности в виде штрафов на общую сумму 292 тыс. рублей.

Гострудинспекция напоминает работникам, что защитные очки – это очень простой способ обеспечить безопасность глаз на производстве!

Уголовные дела

Обратимся к судебной практике по делам, связанным с привлечением к уголовной ответственности руководителей организаций, специалистов по охране труда и иных должностных лиц организаций.

Так, постановлением мирового судьи Судебного участка № 1 судебного района, в котором создан Режевской городской суд Свердловской области, от 21.08.2013 по делу № 1–57/2013 было прекращено в связи с примирением сторон уголовное дело по ст. 143 УК РФ, возбужденное в отношении генерального директора общества.

Суд установил, что руководитель организации несет ответственность за охрану труда, однако в нарушение этих обязанностей генеральный директор назначил ответственным за охрану труда на предприятии не уполномоченное на то лицо — не прошедшего в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда главного инженера. Последний, не имея полномочий проводить инструктажи на рабочем месте с подчиненным ему персоналом и не обладая необходимыми познаниями и опытом в токарном деле, допустил работника к эксплуатации неисправного токарного станка, не имеющего защитного кожуха на приводе, защитного экрана и предупреждающих или защитных средств, что повлекло травму, причинившую тяжкий вред здоровью работника.

 

Суд пришел к выводу о том, что в данном случае лицом, подлежащим привлечению к уголовной ответственности, является генеральный директор, а не неправомерно назначенный (ввиду непрохождения обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда) специалист по охране труда.

Приговором мирового судьи Судебного участка № 5 Верхнекамского судебного района Кировской области от 03.10.2013 по делу № 1–72/2013 руководитель организации был осужден по ч. 1 ст. 143 УК РФ. Суд установил, что в соответствии со ст. 217 Трудового кодекса РФ в случае отсутствия у работодателя службы охраны труда, штатного специалиста по охране труда их функции осуществляет работодатель — руководитель организации, другой уполномоченный работодателем работник. Подсудимый, являясь директором ООО, не назначил лицо, ответственное за охрану труда, оставив данную обязанность за собой. Он допустил работника общества без прохождения инструктажа и обучения по технике безопасности к работе в должности помощника станочника на круглопильном станке, являющемся опасным производственным фактором, на котором: отсутствовало защитное устройство; станок не был оснащен надежно действующей тормозной системой. Это повлекло причинение работнику травмы и тяжкого вреда здоровью. Суд, учитывая личность подсудимого, смягчающие обстоятельства и отсутствие отягчающих обстоятельств, назначил осужденному наказание в виде штрафа.

Приговором Карачаевского городского суда Карачаево-Черкесской Республики от 13.03.2013 по делу № 1–3/2013(1–71/2012) мастер группы подстанций был признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 143 УК РФ. В силу должностной инструкции он осуществлял полномочия по: организации и техническому руководству эксплуатацией и ремонтом оборудования и сооружений подстанций; обеспечению строгого соблюдения правил техники безопасности при производстве работ; контролю за техническим состоянием закрепленного оборудования; участию в выполнении мероприятий по охране труда и техники безопасности; контролированию соблюдения работниками группы подстанций производственной и трудовой дисциплины.

Также генеральным директором организации было вынесено указание, согласно которому подсудимому было предоставлено право: выдавать наряды (распоряжения); быть ответственным руководителем, производителем работ, допускающим; единолично осматривать электроустановки; быть контролирующим лицом.

 

В ходе проведения ремонтных работ электроустановки подсудимый, вопреки должностным обязанностям и требованиям по технике безопасности, не проверил выполнение технических мероприятий, обеспечивающих безопасность работ в электроустановках. Это повлекло смерть другого работника.

Суд признал подсудимого виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 143 УК РФ, и назначил ему наказание в виде лишения свободы сроком в один год и шесть месяцев условно с испытательным сроком в восемь месяцев.

 

Новосибирск

Вечерний Новосибирск.

Прокурором Кировского района г. Новосибирска возбуждено уголовное дело по редкой статье УК РФ «Нарушение правил охраны труда» в отношении инженера по технике безопасности одного из мебельных предприятий. По его вине одна из работниц фабрики лишилась руки. Как рассказал редакции следователь В. Кранов, 50-летняя женщина работала на литейной машине и во время процесса засунула руку в станок, чтобы достать заготовку. В этот момент на ее руку упал тяжеленный пресс - кисть руки пришлось ампутировать.

На предприятии было проведено внутреннее расследование. Виновницей несчастного случая была названа сама пострадавшая. Пострадавшая обратилась с жалобой в инспекцию труда и районную прокуратуру. Там провели расследование и установили, что в трагедии виновен инженер по технике безопасности: он знал, что станок не оборудован специальной системой защиты, но не предпринял никаких мер. Как сообщили в прокуратуре, по статье, возбужденной в отношении инженера по технике безопасности, ему грозит до года лишения свободы.».

 

Волгоград

Приговором мирового судьи судебного участка № 32 Ленинского района Волгоградской области от 13.12.2010 по делу № 1-32-154/2010 инженер по охране труда и технике безопасности был признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 143 УК РФ.

Осужденный не разработал инструкцию по охране труда для работников, обслуживающих насосную станцию, не обеспечил соблюдения установленного порядка ее допуска в эксплуатацию и подключения, а также надежную работу на ней средств коллективной защиты от поражения электрическим током, в результате чего при проведении работ произошел несчастный случай на производстве со смертельным исходом. Осужденному было назначено наказание в виде одного года лишения свободы условно с испытательным сроком восемь месяцев.

 

Где: г. Волгоград

Кто: инженер по охране труда и технике безопасности

Что произошло: 8 июля 2009 года примерно в 13 часов 30 минут при осуществлении работ по перемещению по реке Ахтуба понтона насосной станции с мели на глубину, из-за натяжения и последующего обрыва одной жилы электрического кабеля, питающего электродвигатель насосной станции, произошло короткое замыкание на корпус электродвигателя, находящегося на понтоне, и воздействие электрического тока на слесаря-монтажника. В результате преступного бездействия инженера по ОТ и ТБ работнику были причинены электротравмы, несовместимые с жизнью.

В чем вина: являясь ответственным должностным лицом за охрану труда и ответственным лицом за электрохозяйство:

¾ не разработал инструкцию по охране труда для работников, обслуживающих насосную станцию,

¾ не обеспечил соблюдения установленного порядка ее допуска в эксплуатацию и подключения,

¾ не обеспечил надежную работу на ней средств коллективной защиты от поражения электрическим током.

Наказание: ч. 2 ст. 143 УК РФ (нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, повлекшее по неосторожности смерть человека).

Решение суда: наказание в виде одного года лишения свободы условно с испытательным сроком восемь месяцев.

Источник: сайт суда

Алтай

ИА "Амител"

Специалиста по охране труда алтайского ОАО «Слава» осудят за выпавшего из окна рабочего

В Алтайском крае завершено расследование уголовного дела в отношении 60-летнего специалиста по охране труда ОАО "Слава". Он обвиняется в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 143 УК РФ (нарушение правил техники безопасности и иных правил охраны труда, совершенное лицом, на котором лежали обязанности по соблюдению этих правил, повлекшее по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека).

 

Как сообщает помощник руководителя следственного управления Следственного комитета РФ по Алтайскому краю по взаимодействию со СМИ Евгения Беликова, по данным следствия, днем 16 ноября 2011 года плотник-бетонщик ОАО "Слава" выполнял работы по укладке бетонной смеси в опалубку монолитных оконных проемов на втором этаже здания строящейся школы в селе Аллак Каменского района. Специалист по охране труда не обеспечил строителя средством индивидуальной защиты – ремнем безопасности. В результате с настила, не имеющего ограждения, мужчина подскользнулся и выпал в оконный проем второго этажа здания. В результате падения рабочий получил телесные повреждения, причинившие ему тяжкий вред здоровью.

 

Обвиняемый свою вину сразу не признал. Однако его причастность к совершению преступления была доказана комплексом проведенных следственных действий, показаниями свидетелей и судебно-медицинскими экспертизами.

 

Следствием собраны достаточные доказательства, в связи с чем уголовное дело с утвержденным обвинительным заключением направлено в суд для рассмотрения по существу.

 

Заводоуковск

В Заводоуковске направлено в суд дело о нарушении правил охраны труда при ремонте крыши в следственном изоляторе

Заводоуковская межрайонная прокуратура направила в суд уголовное дело в отношении инженера группы охраны труда и техники безопасности исправительной колонии №4 УФСИН России по Тюменской области 55-летнего Александра Печенкина. Он обвиняется в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 143 УК РФ (нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека).

 

Как следует из материалов уголовного дела, тюменская исправительная колония №4 на основании заключенного контракта должна была в следственном изоляторе №2 г. Заводоуковска выполнить работы по капитальному ремонту кровли двухэтажного режимного корпуса. 24 июня 2015 года во время работ один из осужденных колонии в возрасте 37 лет, проходя по крыше, поскользнулся и с высоты 8 метров упал на лежавшую на земле бетонную плиту. Пострадавшему был причинен тяжкий вред здоровью. 8 июля он скончался в больнице. Согласно заключению эксперта причиной смерти стало заболевание сердца, которым при жизни страдал потерпевший.

Проведенным расследованием установлено, что причиной несчастного случая, стали нарушения требований охраны труда, допущенные Печенкиным. Он до начала работ на высоте не организовал проведение инструктажа по технике безопасности, не организовал выдачу средств защиты, не оформил наряд-допуск на проведение работ с повышенной опасностью, не назначил лиц, ответственных за организацию и безопасное проведение работ.

Заводоуковская межрайонная прокуратура утвердила по данному уголовному делу обвинительное заключение и направила материалы дела в мировой суд для рассмотрения по существу.

Для сведения: санкция ч.1 ст. 143 УК РФ предусматривает следующие виды наказаний: штраф в размере до 400 тыс. рублей, обязательные работы на срок до 240 часов, исправительные работы на срок до 2 лет, лишение свободы на срок до 2 лет.

Подразделение: Заводоуковская межрайонная прокуратура

 

 

Чайковский

Где: г. Чайковский, Пермский край

Кто: замдиректора по техническим вопросам и инженер по охране труда

Что произошло: 26 мая 2013г. работница МУП «Водоканал» спустилась в помещение местной канализационной станции для очистки решеток фильтра от крупных элементов, после которого стоки отправляются на дополнительную очистку. Долгое отсутствие оператора было замечено технологом смены, после чего вторая работница муниципального предприятия спустилась следом и видимо увидела свою коллегу без сознания. Оказывая необходимую помощь, женщина также потеряла сознание. Позже в коллектор спустились еще двое работников. В итоге две работницы, спустившиеся первыми погибли, еще двое работников (мужчина и женщина) были доставлены в больницу в тяжелом состоянии, где позже один из них погиб. Работники отравились сероводородом концентрация которого превысила ПДК в 12 раз.

В чем вина: являясь ответственными за организацию и соблюдение правил охраны труда не обеспечили безопасные условия труда сотрудникам, выполняющим работы в системе канализационно - очистных сооружений МУП «Водоканал».

Наказание: ч. 2 ст. 143 УК РФ (нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, повлекшее по неосторожности смерть человека).

Решение суда: обоим виновным назначено наказание в виде 2 лет лишения свободы с отбыванием в колонии-поселении.

Источник: сайт Генпрокуратуры

 

26 мая в Чайковском произошла очередная трагедия. На территории канализационно-очистных сооружений (КОС) МУП «Водоканал», выполняя свою работу, погибли два человека. Еще один работник – до сих пор в реанимации.

Весть о трагедии распространилась по городу, как молния. Жители города, узнав о трагедии, раскалили телефон редакции докрасна. Всех интересовали подробности трагедии, но чаще всего звучал вопрос — как будут наказаны руководители МУП «Водоканал»?

Правоохранительные органы распространили официальное заявление, что дело – возбуждено. Работаем. Следствие проводим. Руководство «Водоканала» тоже отделалось скупым пресс-релизом, что на предприятии случилась трагедия и что организацию похорон берем на себя. Ни про помощь от предприятия семьям погибших, ни каких-то других подробностей – ни-ни. Только – про организацию похорон. Обе наши доблестные администрации попросту отмолчались. Их «информационные рупоры» – газета Огни Камы и вновь приобретенная (украденная, попросту) наша бывшая «БДТ59» — сразу отказались освещать эту тему. Зачем им с коллективом предприятия разговаривать? У них совсем другие задачи: выполнять установки своих заказчиков.

 

Приезжайте к нам, мы вам расскажем о трагедии.

 

На следующий день после похорон, 29 мая, родные и близкие погибших, а также работники МУП «Водоканал» сами позвонили в редакцию газеты:

— Мы вам верим, верим вашей газете, приезжайте к нам, мы вам расскажем о трагедии и о том, почему и как это произошло.

То, что мы услышали от собравшихся людей (а их было 12 человек), нас просто шокировало. Испытав огромную боль утраты, обиду и унижение, доведённые до отчаяния, люди делились с нами наболевшим.

 

— Вы даёте гарантии, что наши фамилии не будут озвучены? Мы можем потерять работу, — с этих слов начали свой разговор пришедшие в редакцию.

Автор:

— Конечно! И вначале мы хотим вам задать всего один вопрос. Трагедия эта — несчастный случай, случайность?

— Какая случайность? Это — закономерность, прямое следствие правления нашего директора Карачинского. Здесь собрались те, кто проработал на предприятии от 10 до 25 лет. Нам есть с чем сравнить. Был Ситников, тоже человек не без греха, но очень много сделал для людей и предприятия. Ситникова мы вспоминаем только по-доброму. Но то, что творится сейчас — это полный беспредел! Не слушающий и не уважающий людей директор, злопамятный человек, не терпящий критики и инициативы.

— Его все боятся и ненавидят! Когда пришёл Карачинский — молодой, симпатичный — мы все обрадовались. А он быстро вошёл во вкус, за время его работы не сделано абсолютно ничего, всё ветшает и приходит в негодность. С каждым годом всё хуже и хуже, это видят все работники «Водоканала».

— Многим из нас осталось работать до пенсии от года до пяти лет, нам жалко своё предприятие и людей, которые здесь добросовестно трудятся…и погибают, а хороших людей у нас — большинство. Но директор никого не уважает, он себя этаким царьком считает и ведёт себя так, как будто «Водоканал» — его личная собственность, а не муниципальная. Ему человека уволить — раз плюнуть. Мы все боимся его гнева. Поэтому, пока реально не приедут честные следователи и специалисты по охране труда из края, просим наши фамилии не называть. Мы боимся за себя и за своих родных.

Автор:

— Вы какие-то страсти рассказываете. Неужели нет смелых? Никто не пишет докладных, заявлений о нарушениях техники безопасности и невыносимых условиях труда?

— Есть смелые. Например, инженер по охране труда Ольга Другова, которая постоянно пишет Карачинскому докладные о нарушениях техники безопасности и о необходимости принятия действенных мер. Думаю, сейчас все докладные после случившегося исчезнут, а Ольгу Фёдоровну Карачинский первую подставит…

Тут среди работников «Водоканала» возник небольшой спор:

— За всё отвечает зам. директора по техническим вопросам Юрков…

— Ага, Карачинский, да Юрков, да Шайдуллин, да Федонин — одна команда!

— Есть ещё один честный, неравнодушный человек — начальник наших канализационно-очистных сооружений Светлана Евгеньевна Аникина. Навела порядок, пьяниц всех уволила. Она мужикам сказала: «Увижу, что пьете — сразу за ворота». Мы все её уважаем: деловая, инициативная, справедливая. Но и она Карачинского не устраивает, так как много «выступает и требует». Она горой стоит за рабочих. Светлана Евгеньевна за два года работы завалила докладными весь стол Карачинского, а он и ухом не ведёт и, естественно, ему эта назойливость не нравится…

— Я не могу сказать, что она много сделала, но она хоть как-то пытается изменить ситуацию на канализационно-очистных сооружениях.

— Во-во, и сейчас ее сделают «козлом отпущения»…

— Точно, Карачинский её уже «зажал», и она сейчас просто молчит, как рыба.

— Если она будет молчать и «беречь честь мундира» Карачинского, он её точно подставит, и она за него сядет… или в лучшем случае потеряет работу.

 

«Фактов — море, но их никто не хочет видеть и слышать»

 

Автор:

— Давайте поговорим о трагедии…

— Хочется начать издалека. Мы все работаем в помещениях, которые являются раритетными, им 45 лет!

— На моём веку, лет 9-10 назад была московская комиссия, и, увидев наши ветхие строения на очистных, они в прямом смысле обалдели, и сказали, что здесь надо делать музей канализационно-очистных сооружений, что мы работаем на таком старье, аналогов которому в России нет. Позор нашему городу и его руководителям!

— Точно, я тоже это помню, тогда ещё функционировал цех утилизации. Тогда московские проверяющие длинную бумагу написали – «Предписание на устранение всех нарушений и недочётов». Ничего с тех пор не изменилось. И никто ни с кого не спросил, как выполняется это предписание.

— Я помню, что комиссией был остро поставлен вопрос о спецодежде и средствах защиты – противогазах и респираторах, а также о необходимости установки сигнализатора загазованности, или в простонародье — «регулятора газа».