Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Тема №4. Стратегический менеджмент В сфере слияний (поглощений)Содержание книги
Поиск на нашем сайте
Слияние (поглощение) и возможности внешнего экономического роста. Мотивы объединения капиталов: выгоды интеграции и диверсификации, возможности комбинации ресурсов, распределение рисков по структурным подразделениям и т.д. Критерии выгодности слияния (поглощения). Факторы, определяющие стратегические решения о слиянии (поглощении). Принципы слияния, стратегический выбор и проектирование рациональной модели корпоративного управления. Способы достижения контроля за деятельностью приобретаемого предприятия. Мировой опыт слияний (поглощений) в процессе формирования и развития корпораций, его использование в российской экономике. Особенности слияний в России: перспективы и принципы распространения враждебных поглощений. Способы противодействия недружественным (враждебным) корпоративным захватам. Отношение властных структур к слияниям (поглощениям). Слияния и антимонопольное законодательство. Проблемы отторжения отдельных частей интегрированного корпоративного образования: стратегическая цель и организация процесса. Оценка корпоративного капитала при реализации стратегии слиянии (поглощении), возникновение новой корпоративной структуры. Принципы организации оценки эффективности объединения. Основные стратегические цели оценки: определение стоимости капитала корпоративной структуры; сопоставление выигрышей и издержек объединения капиталов. Методы определения коэффициента обмена акций при слиянии (поглощении).
Методы исследования, используемые или изучаемые в данной теме. Методики сравнительного анализа понятий «слияние» и «поглощение» в российской и зарубежной практике и законодательстве. Методы оценки синергетического эффекта от сделок слияний (поглощений)
Вопросы для самопроверки
Вопросы и задания для самостоятельной работы
Перечень тем эссе, рефератов, докладов
Оптимизация деятельности компаний на рынке слияний и поглощений (российский и зарубежный опыт) ТЕМА №5. СТРАТЕГИЧЕСКИЕ АЛЬЯНСЫ И ПАРТНЕРСТВА В КОРПОРАТИВНОМ МЕНЕДЖМЕНТЕ Понятие стратегического альянса и конкурентные стратегии. Виды стратегических альянсов между компаниями-неконкурентами (по Б. Гаретту и П. Дюссожу): транснациональные СП, вертикальные, межотраслевые. Альянсы между компаниями-конкурентами: интеграционные, псевдоконцентрационные, комплиментарные. Стратегические цели и задачи создания альянсов (партнерств). Риски создания альянсов в России. Сценарии развития стратегических альянсов: «развод», «временный проект», «начальный этап к слиянию». Анализ примеров стратегических альянсов в российской экономике (НПО «Сатурн» - Snecma, Московский шинный завод – Continental AG, Дженерал Моторз – АвтоВАЗ и др.).
Методы исследования, используемые или изучаемые в данной теме Метод системного подхода и анализ преимуществ и недостатков сознания и перспектив развития стратегических альянсов Метод стратегических группировок и анализа динамики процессов Метод построения классификаций
Вопросы для самопроверки 1. Дать наиболее распространенные определения «стратегический альянс» в российской и зарубежной специальной литературе 2. Каковы отличия и характерные признаки стратегических альянсов по сравнению с другими ИКС 3. Определите типичные риски, связанные с формированием стратегических альянсов 4. В чем состоит специфика стратегии формирования и развития альянсов, последствия этих действий
Вопросы и задания для самостоятельной работы 1. Раскрыть характерные признаки и отличительные черты успешных стратегических альянсов 2. Каковы причины возможных неудач при создании альянсов 3. Установить и обосновать цели и движущие мотивы создания стратегических альянсов 4. В чем состоят особенности классификации стратегических альянсов по Б. Гаретту и П. Дюссожу
Перечень тем эссе, рефератов и докладов 1. Преимущества и недостатки стратегических альянсов 2. Анализ причин распада стратегических альянсов (по материалам из практики деятельности российских и зарубежных компаний) 3. Проблема выбора стратегического партнера Сценарии развития стратегических альянсов
Тема №6. КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ И ЗАЩИТА ПРАВ АКЦИОНЕРОВ. СОБЛЮДЕНИЕ ПРИНЦИПОВ КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ Корпоративное управление: роль в защите прав собственности. Собственность как объект управления. Роль корпоративного управления в защите прав акционеров. Понятие корпоративного контроля. Обеспечение корпоративных интересов. Обоснование для установления корпоративного контроля. Формы корпоративного контроля. Механизм формирования корпоративного контроля. Модели корпоративного управления: американская, японская, западно-европейская (германская), их достоинства и недостатки. Различия в развитии корпоративного управления в Западной и Восточной Европе. Необходимость соответствия системы корпоративного управления уровню развития экономики и культуры стран. Аспект прагматичности в построении модели корпоративного управления. Методы исследования, используемые или изучаемые в данной теме Методики рейтинговой оценки качества корпоративного управления Методы оценки эффективности деятельности совета директоров
Вопросы для самопроверки 1. В чем состоят отличия корпоративного менеджмента и корпоративного управления 2. Кто выступает основными участниками системы корпоративного управления 3. Назвать и охарактеризовать принципы корпоративного управления 4. Основные положения Кодекса корпоративного управления 5. Основные черты моделей корпоративного управления: англо-саксонской (американской), германской (континентальной), японской, их культурно-исторические и экономические особенности, преимущества и недостатки
Вопросы и задания для самостоятельной работы 1. Почему в российских корпоративных структурах принципы корпоративного управления зачастую используются формально? 2. В чем состоит для компаний практическая ценность внедрения принципов корпоративного управления 3. Какие приемы и способы оценки качества корпоративного управления используются в российских корпорациях
Перечень тем эссе, рефератов и докладов 1. В чем состоит сущность «агентской проблемы», пути ее решения 2. Рейтинги уровня и качества корпоративного управления 3. Критерии и методы оценки эффективности корпоративного управления в российских компаниях 4. Стратегическая роль эффективного совета директоров
|
||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-09-13; просмотров: 554; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.141.19.115 (0.008 с.) |