Обеспечения занятости и трудоустройства

 

Принципы, лежащие в основе законодательства об обеспечении занятости населения. Обеспечение равных возможностей всем гражданам в реализации их права на свободный выбор занятий. Поддержка со стороны государства трудовой и предпринимательской инициативы граждан. Соблюдение добровольности труда и свободы волеизъявления в выборе вида занятости. Обеспечение государством защиты граждан и работодателей в области обеспечения занятости.

Правовая организация обеспечения занятости населения. Субъекты, участвующие в обеспечении занятости населения (общие и специальные). Субъекты, которым государство гарантирует социальную поддержку и компенсационные выплаты. Безработные. Граждане, обучающиеся (повышающие свою квалификацию) в системе органов службы занятости населения или по их направлению. Граждане, занятые на общественных работах.

Подходящая работа, условия ее подыскания и предоставления. Гарантии и компенсации безработным гражданам. Пособие по безработице. Условия, при которых пособие по безработице не выплачивается или его размер снижается.

Трудоустройство граждан России за границей и иностранных граждан в России.

Тема 7. Трудовой договор

 

Трудовой договор - центральный институт отрасли трудового права. Понятие трудового договора.

Гарантии при заключении трудового договора. Прямая и косвенная дискриминация в сфере возникновения трудовых отношений. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора. Трудовая книжка.

Порядок и форма заключения трудового договора. Фактическое допущение к работе. Вступление трудового договора в силу. Аннулирование трудового договора.

Виды трудовых договоров. Срочный трудовой договор. Трудовые договоры с лицами, выполняющими работу на дому. Совмещение и совместительство.

Содержание трудового договора. Сведения и условия трудового договора. Обязательные и дополнительные условия трудового договора. Особенности условия об испытании при приеме на работу (понятие, сроки, результаты испытания).

Перевод на другую работу. Перемещение. Временный перевод на другую работу. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением.

Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда.

Трудовые отношения при смене собственника имущества организации, изменении подведомственности организации, ее реорганизации.

Отстранение от работы.

Прекращение трудового договора. Прекращение трудового договора по соглашению сторон. Прекращение срочного трудового договора. Расторжение трудового договора по инициативе работника. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Участие профсоюзных органов в процедурах прекращения трудового договора по инициативе работодателя. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон трудового договора. Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных правил заключения трудового договора.

Порядок оформления прекращения трудового договора. Производство расчета. Выходное пособие: понятие, размеры и условия его выплаты.

 

Тема 8. Правовое регулирование

Рабочего времени и времени отдыха

 

Понятие и виды рабочего времени. Рабочее время нормальной продолжительности. Сокращенное рабочее время. Неполное рабочее время.

Рабочий день. Рабочая неделя (пятидневная рабочая неделя, шестидневная рабочая неделя). Продолжительность работы накануне праздничных и выходных дней.

Работа в ночное время. Работа за пределами установленной продолжительности рабочего времени. Сверхурочные работы. Ненормированный рабочий день.

Понятие и виды времени отдыха. Перерывы для отдыха и питания. Ежедневный перерыв для отдыха в период трудовой деятельности работника, его продолжительность.

Выходные дни, их продолжительность и виды. Выходные дни в непрерывно действующих организациях. Общий выходной день. Выходные дни в организациях, связанных с обслуживанием населения. Запрещение работы в выходные дни. Предусмотренные законодательством исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные дни. Компенсация за работу в выходные дни.

Праздничные дни, компенсация за работу в праздничные дни. Порядок переноса выходных дней при совпадении выходного дня с праздничным днем. Компенсация за работу в праздничный день.

Отпуска, понятие, виды и общая характеристика. Ежегодные отпуска, их продолжительность. Дополнительные отпуска. Порядок предоставления ежегодных отпусков. Очередность предоставления отпусков. Стаж работы, дающий право на отпуск, его исчисление. Перенесение отпуска на другое время, продление отпуска. Правила замены отпуска денежной компенсацией. Отпуска без сохранения заработной платы. Социальные отпуска (отпуск по временной нетрудоспособности, отпуск по беременности и родам, по уходу за ребенком, отпуска в связи с обучением и другие).

 

Тема 9. Оплата труда.

Гарантийные и компенсационные выплаты

 

Оплата работникам по труду - принцип трудового права. Понятие заработной платы. Формы оплаты труда. Минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации и в субъектах РФ.

Установление заработной платы. Оплата труда работников бюджетной сферы.

Системы заработной платы. Оплата труда в особых условиях (вредные условия труда, особые климатические условия) и при отклонении от нормальных условий труда (оплата труда в праздничные и выходные дни, оплата сверхурочной работы, оплата за работу в ночное время, при невыполнении норм выработки и т.д.).

Порядок исчисления среднего заработка. Порядок выплаты заработной платы. Сроки выплаты заработной платы. Удержания из заработной платы. Расчет при увольнении. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы.

Понятие гарантий и компенсаций в сфере труда и случаи их предоставления.

Гарантии работникам, направляемым в командировки и при переезде на работу в другую местность.

Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей.

Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением.

Иные гарантии и компенсации, предоставляемые работникам по трудовому законодательству.

 

Тема 10. Трудовой распорядок. Дисциплина труда

 

Понятие трудовой дисциплины. Обеспечение трудовой дисциплины. Методы укрепления трудовой дисциплины. Обязанности работодателя и обязанности работников.

Правила внутреннего трудового распорядка. Уставы и положения о дисциплине.

Поощрения за успехи в работе - виды и порядок применения.

Дисциплинарный проступок. Дисциплинарная ответственность в трудовом праве. Виды дисциплинарной ответственности. Общая и специальная дисциплинарная ответственность.

Взыскания за нарушение трудовой дисциплины. Порядок применения, обжалования и снятия дисциплинарных взысканий.

Привлечение к дисциплинарной ответственности руководителя организации, руководителя структурного подразделения организации, их заместителей по требованию представительного органа работников.

 

 

Тема 11. Охрана труда

 

Охрана труда в Российской Федерации - система обеспечения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Система законодательства об охране труда.

Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Обязанности работников в области охраны труда.

Контроль за соблюдением требований по охране труда в организациях. Учет и расследование несчастных случаев на производстве.

Организация охраны труда. Служба охраны труда в организации. Комитеты (комиссии) по охране труда.

Мероприятия и средства, предназначенные обеспечить здоровые и безопасные условия работы (выдача специальной одежды, иных средств индивидуальной защиты; выдача мыла и обеззараживающих средств; выдача молока и лечебно-профилактического питания; медицинские осмотры, специальные перерывы и т.д.).