Загальноосвітня школа І-ІІ ступенів, дошкільний навчальний заклад «Бджілка» Глухівської районної ради Сумської області»

№ з/п	Посада	Кількість штатних одиниць	Посадовий оклад, грн.	Доплати та надбавки, грн.	Фонд ЗП на місяць, грн.
1.	Директор	1,0	1755,00	877,50	2632,50
2.	Вчитель	3,92	1523,00	5970,16	9418,29
3.	Вчитель	1,36	1407,00	1913,52	2998,68
4.	Вчитель	7,92	1337,00	10589,04	14731,37
5.	Вчитель	1,28	1268,00	1623,04	2264,78
6.	Вихователь	1,8	1337,00	1203,30	3609,90
7.	Кочегар на сезон	1,5	1073,00	373,31	1982,81
8.	Прибиральник приміщень	1,5	1073,00	160,95	1770,45
9.	Сторож	1,0	1073,00	269,19	1342,19
10.	Кочегар на рік	0,75	1073,00	186,66	991,41
11.	Підсобний робітник	0,5	1078,00	53,90	592,90
12.	Кухар	1,5	1088,00	65,28	1697,28
13.	Помічник вихователя	1,15	1108,00	127,42	1401,62
14.	Медична сестра	0,5	1121,00	-	560,50
15.	Керівник з гурткової роботи	0,125	1337,00	83,56	250,69
16.	Прачка	0,25	1078,00	-	269,50
17.	Музичний керівник	0,25	1337,00	167,13	501,38
18.	Інструктор з фізичної культури	0,125	1337,00	83,56	250,69

 

 

Додаток 3

до рішення районної ради

від 30 травня 2012 р.

Склад

Ліквідаційної комісії

Гурова В.М.	-	заступник голови районної ради – голова комісії, ідентифікаційний номер 2045803749
Волончук Н.М.	-	начальник відділу освіти райдержадміністрації, ідентифікаційний номер 246209580
Плахова Л.В.	-	директор Первомайської ЗОШ І-ІІ ступенів, ідентифікаційний номер 2554402161
Скиба В.П.	-	головний бухгалтер централізованої бухгалтерії відділу освіти райдержадміністрації, ідентифікаційний номер 2986717284
Холодьон С.В.	-	юрист районного методичного кабінету відділу освіти райдержадміністрації, ідентифікаційний номер 3050107908
Борисенко С.Ф.	-	головний спеціаліст відділу організаційної та кадрової роботи виконавчого апарату районної ради, ідентифікаційний номер 3129617472

 

ДНІПРОВСЬКА РАЙОННА В МІСТІ КИЄВІ ДЕРЖАВНА

АДМІНІСТРАЦІЯ

 

 

РОЗПОРЯДЖЕННЯ

 

27. 09. 2011 р. № 410

Про реорганізацію школи-дитячого садка

Монтессорі з поглибленим вивченням

англійської мови в навчально-виховний

комплекс Монтессорі з поглибленим вивченням

англійської мови (дошкільний навчальний

заклад – школа І ступеня)

Керуючись законами України "Про місцеві державні адміністрації", "Про освіту", "Про дошкільну освіту", "Про загальну середню освіту", Положенням про порядок створення, реорганізації та ліквідації навчально-виховних закладів, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 05.04.1994 № 228, Положенням про загальноосвітній навчальний заклад, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 27.08.2010 № 778, листом Головного управління освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 24.05.2011 № 16-3/749 та зважаючи, що школа-дитячий садок Монтессорі з поглибленим вивченням англійської мови має відповідну матеріально-технічну базу, наявність кваліфікованих педагогічних кадрів:

1.
Здійснити реорганізацію школи-дитячого садка Монтессорі з поглибленим вивченням англійської мови в навчально-виховний комплекс Монтессорі з поглибленим вивченням англійської мови (дошкільний навчальний заклад – школа І ступеня).

2.
Визначити навчально-виховний комплекс Монтессорі (дошкільний навчальний заклад – школа І ступеня) як юридичну особу з юридичною адресою: 02154 м. Київ, вул. Ентузіастів, 1/5, та вважати його правонаступником ШДС Монтессорі відповідно до чинного законодавства.

3.
Затвердити Статут навчально-виховного комплексу Монтессорі з поглибленим вивченням англійської мови (дошкільний навчальний заклад – школа І ступеня), що додається.

4.
Забезпечити оприлюднення цього розпорядження на офіційному веб-сайті Дніпровської районної в місті Києві державної адміністрації.

5.
Контроль за виконанням розпорядження покласти на заступників голови, керівника апарату Дніпровської районної в місті Києві державної адміністрації згідно з розподілом обов’язків.

Голова О. Шевчук

ЗАТВЕРДЖЕНО

розпорядженням голови Дніпровської

районної в місті Києві

державної адміністрації

від “ 27 ” вересня 2011р.

№: 410

СТАТУТ
^

НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНОГО КОМПЛЕКСУ МОНТЕССОРІ

З ПОГЛИБЛЕНИМ ВИВЧЕННЯМ АНГЛІЙСЬКОЇ МОВИ

(дошкільний навчальний заклад – школа І ступеня)

Ідентифікаційний код 22876000

 

місто Київ

Рік

Розділ 1. Загальні положення

1.1. Навчально-виховний комплекс Монтессорі з поглибленим вивченням англійської мови (дошкільний навчальний заклад – школа І ступеня) (надалі – НВК Монтессорі) створений шляхом реорганізації Школи Монтессорі І ступеня – дошкільного навчального закладу з поглибленим вивченням англійської мови відповідно до розпорядження голови Дніпровської районної в місті Києві державної адміністрації від «27» 09 2011 р. № 410 та є її правонаступником.

1.2. Повне найменування: Навчально-виховний комплекс Монтессорі з поглибленим вивченням англійської мови.

Організаційно-правова форма - комунальна організація (установа, заклад).

1.3. Місцезнаходження Навчально-виховного комплексу Монтессорі з поглибленим вивченням англійської мови:

02154, місто Київ, вул. Ентузіастів, 1/5.

1.4. НВК Монтессорі є юридичною особою і діє на підставі Статуту, затвердженого засновником (власником) або уповноваженим органом. НВК Монтессорі має печатку зі своїм найменуванням, штампи, може мати бланки, логотип та інші атрибути юридичної особи.

1.5 Засновником та власником. НВК Монтессорі є територіальна громада міста Києва, від імені якої виступають Київська міська рада та уповноважені нею органи.

1.6. Власник або уповноважений ним орган здійснює фінансування НВК Монтессорі, його матеріально-технічне забезпечення, надає необхідні будівлі з обладнанням, організовує будівництво та ремонт приміщень, їх господарське забезпечення.

1.7. НВК Монтессорі здійснює свою діяльність у відповідності до Конституції України, Закону України «Про освіту», Закону України «Про загальну середню освіту», Закону України «Про дошкільну освіту», актів Президента України, Кабінету Міністрів України, наказів Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України, наказів управління освіти Дніпровської районної в місті Києві державної адміністрації, інших чинних на території України законів та підзаконних нормативно-правових актів та цього Статуту.

1.8. Навчання в НВК Монтессорі здійснюється за принципами видатного педагога-гуманіста Марії Монтессорі. Головна мета НВК Монтессорі – оволодіння дитиною дошкільного та молодшого шкільного віку корисними для самостійної діяльності засобами, розвиток її пізнавальних здібностей, інтелектуальної ініціативи, виконавчих навичок, виховання почуття самостійності та незалежності, що сприяє в майбутньому збагаченню інтелектуального, творчого, культурного потенціалу України.

1.9. Головні завдання НВК Монтессорі:

- виховання та навчання дітей за методикою М. Монтессорі в умовах України;

- забезпечення умов для розвитку і задоволення потреб учнів в одержанні освіти на рівні, не нижчому державних стандартів для дітей відповідного віку (як дошкільного, так і шкільного), розвиток здібностей, творчого мислення, потреби і вміння самовдосконалюватись;

- виховання особистості, вільної, творчої, здатної орієнтуватись в навколишньому світі і легко інтегруватись в будь-яке суспільство; особистості, яка б змогла самореалізуватись за своїми інтересами, здібностями, талантом;

- формування в учнів громадської позиції, почуття власної гідності, готовності до трудової діяльності, відповідальності за свої дії.

1.10. НВК Монтессорі несе відповідальність перед собою та суспільством за виховання, збереження життя і здоров'я дитини під час навчально-виховного процесу.

1.11. Мова навчання - українська.

1.12. Медичне обслуговування учнів забезпечується місцевими органами державної виконавчої влади і здійснюється відповідними закладами МОЗ, при погодженні з батьками.

1.13. НВК Монтессорі має право:

 

·
користуватися пільгами, що передбачені державою;

- визначати шкільний компонент змісту освіти, розробляти і впроваджувати власні програми навчальної та науково-методичної роботи з урахуванням державних стандартів;

- визначати контингент учнів;

- спільно з вищими навчальними закладами, їх кафедрами або філіалами проводити науково-дослідну, пошукову роботу;

- організовувати підготовку, перепідготовку, підвищення кваліфікації та стажування педагогічних кадрів;

- запрошувати на роботу спеціалістів, у тому числі закордонних;

- отримувати кошти і матеріальні цінності від органів державного управління, юридичних і фізичних осіб;

- залишати у своєму розпорядженні і використовувати власні надходження у порядку визначеному законодавством України;

- об'єднувати на підставі спільних угод свою діяльність з діяльністю інших підприємств і організацій як в Україні, так і за її межами.