Викладення тексту інструкції.

Текст інструкції повинен бути стислим, зрозумілим і не допускати різних тлумачень.

Інструкція не повинна містити посилань на нормативні акти, вимоги яких враховуються при її розробці. За необхідності ці вимоги відтворюються дослівно.

Слід вживати терміни і визначення, прийняті в Законі України "Про охорону праці”, ДСТУ 2293-93 ССБП "Охорона праці. Терміни та визначення" ДК 003-95 "Державний класифікатор України. Класифікатор професій" та інших нормативних актах.

В інструкціях не повинні застосовуватись звороти розмовної мови довільних словосполучень, скорочення слів, іноземних слів.

В інструкціях слід уникати викладу вимог у формі заборони, а при необхідності слід давати пояснення, чим викликана заборона. Не повинні застосовуватися слова "категорично" "особливо", "обов'язково", "суворо" таін., оскільки всі вимоги інструкції єоднаково обов'язковими.

Для наочності окремі вимоги інструкцій можуть бути ілюстровані малюнками, схемами, кресленнями тощо,

Якщо безпека роботи обумовлена певними нормами (величини відстаней, напруги та ін.), то вони повинні бути наведені в інструкції.

Порядок розробки, затвердження та введення інструкції в дію.

Інструкції, що діють на підприємстві, розробляються відповідно до переліку інструкцій, який складається службою охорони праці підприємства за участю керівників підрозділів, служб, головних спеціалістів, служб організації праці та заробітної плати.

Загальне керівництво розробкою (переглядом) інструкцій напідприємстві покладається на роботодавця.

Розробка (перегляд) необхідних інструкцій, що діють на підприємстві, здійснюється безпосередніми керівниками робіт, які несуть відповідальність за своєчасне виконання цієї роботи.

6. Реєстрація, облік і видання інструкцій на підприємстві.

Інструкції реєструються службою охорони праці в журналі реєстрації в порядку, встановленому роботодавцем.

Видача інструкцій керівникам структурних підрозділів підприємства проводиться службою охорони праці з реєстрацією в журналі обліку видачі інструкцій.

Інструкції видаються працівникам на руки безпосередніми керівниками під розписку в журналі реєстрації інструктажів з охорони праці під час проведення первинного інструктажу або вивішуються на його робочому місці.

Перегляд інструкцій.

Перегляд інструкцій, що діють на підприємстві, проводиться в терміни передбачені державними нормативними актами про охорону праці, на підставі яких вони опрацьовані, але не рідше одного разу на 5 років, а для професій або видів робіт з підвищеною небезпекою не рідше одного разу на 3 роки.

Інструкції переглядаються до закінчення термінів:

- у разі зміни законодавства України про працю та охорону праці;

- у випадку аварійної ситуації або нещасного випадку, що викликали необхідність перегляду інструкції;

- при впровадженні нових технологій, зміні технологічного процесу або умов праці, а також при впровадженні нових видів обладнання, машин, механізмів матеріалів, апаратури, пристроїв та інструментів та інше.

Контрольні запитання

1. Яке призначення мають інструкції.

2. Яка структура і зміст інструкції з охорони праці.

3. На основі яких нормативних документів складається інструкція з охорони праці.

4. Порядок переглядання інструкції з питань охорони праці?

Додаток 1

Журнал

Реєстрації інструкцій з охорони праці

 

№ -	Дата	Найменування	Дата	Код	Плановий	Посада,	Підпис особи,
з/п	реєстрац		затверджен	або	термін	прізвище,	яка проводила проводлила
		інструкції	ня	номер	перегляду	Ініціали	реєстрацію
			інструкції і	інструкції	інструкції	особи, яка
			введення її			проводила
			вдію			реєстрацію

Додаток 2

Журнал обліку видачі інструкції з охорони праці

№	Дата	Код або	Найменува	Підрозділ	Кількість	Посада,	Підпис   одержувача інструкції
з/п	видачі	номер	ння	(служба),	виданих	прізвище,	одержувача
		Інструкції	Інструкції	якому	примірки	Ініціали	інструкції
				видана	ків	одержува
				Інструкція		ча
						Інструкції

 

 

Зразок

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Директора

ТОВ “ТК Лідер-Продукт”

 

“___” _________2014 рік № ____

 

 

ІНСТРУКЦІЯ

З ОХОРОНИ ПРАЦІ № ___

ПРИ РОБОТІ НА КОМП’ЮТЕРАХ

 

Загальні положення

1.1. Дана інструкція є обов’язковою для всіх працівників ТОВ “ТК Лідер-Продукт” під час роботи на комп’ютерах (п.1.1.2 «Правила охорони праці під час експлуатації комп’ютерів», затв. Наказом Держнаглядохоронпраці 10.06.99р. №382-3675).

1.2. Працівник, якого приймають на роботу, повинен пройти вступний інструктаж з охорони праці, виробничої санітарії, пожежної безпеки, прийомів і способів надання долікарської допомоги потерпілим та бути ознайомлений під розпис з умовами праці, правилами і пільгами щодо роботи в шкідливих та небезпечних умовах праці, про правила поведінки при виникненні аварій.

1.3. До самостійної роботи на комп’ютерах допускаються особи, які пройшли навчання, інструктаж та перевірку знань з питань охорони праці, пожежної безпеки, електробезпеки та пройшли медичний огляд. В подальшому вони повинні щоквартально проходити інструктаж на робочому місці.

1.4. Дозвіл на допуск до роботи на комп’ютері діє керівник дає керівник підрозділу, якому безпосередньо підлеглий користувач.

1.5. З метою попередження професійного захворювання користувачі комп’ютерів проходять попередні (при влаштуванні на роботу, також періодичні 1 раз в 2 роки) медичні огляди. Жінки з часу встановлення вагітності та в період годування дитини до виконання робіт на комп’ютерах не допускаються.

1.6. При роботі з комп’ютером мають місце такі небезпечні та шкідливі фактори:

- загроза ураження електричним струмом;

- підвищений рівень електромагнітного випромінювання;

- підвищений рівень інфрачервоного та ультрафіолетового вимірювання;

- електростатичне поле між екраном і користувачем;

- підвищений рівень іонізації повітря;

- підвищений або знижений рівень освітленості, наявність відблиску від екрана;

- підвищений рівень шуму;

1.7. Вимоги до приміщень:

1.7.1. Площа на одне робоче місце має бути не менше 6,0 м², а об’єм не менше 20 м³.

1.7.2. Покриття підлоги повинно бути матовим (з низьким коєфіціентом відбиття), з антистатичними властивостями.

1.7.3. В приміщеннях слід щоденно робити вологе прибирання.

1.7.4. Нормативна температура повітря для приміщення 21-24⁰.

1.8. Вимоги до освітлення:

1.8.1. Приміщення повинні мати природне і штучне освітлення. Робочі місця слід так розташувати відносно світлових прорізів, щоб природне світло падало збоку, переважно зліва.

1.8.2. Вікна повинні мати регульовані пристрої для відкривання, а також жалюзі, штори, тощо.

1.8.3. Для загального освітлення необхідно застосувати світильники із розсіювачами та дзеркальними екранними сітками або віддзверкалювачами.

1.8.4. При штучному освітленні застосовують люмінесцентні лампи ЛБ. У світильниках місцевого освітлення допускається застосування лампи розжарювання, але не повинно бути відблисків на поверхні екрана монітора.

1.8.5. Рівень освітленості на робочому столі, в зоні розміщення документів має бути в межах 300-500 люкс.

1.9. Вимоги електробезпеки:

1.9.1. Комп’ютери, периферійні пристрої та устаткування для обслуговування, налагодження повинні підключитися до електромережі тільки з допомогою справних штепсельних з’єднань і електророзеток та заводського виготовлення.

1.9.2. Не допускається:

- експлуатація кабелів та провідників з пошкодженою ізоляцією;

- застосування саморобних подовжувачів;

- користування пошкодженими електророзетками, розгалужувальними та з’єднувальними коробками, вимикачами та іншими електровиробами, а також лампами, скло яких має сліди затемнення або випинання;

- обгортання електроламп і світильників папером, тканиною та іншими горючими матеріалами, експлуатація їх зі знятими ковпаками (розсіювачами).

1.10. Вимоги до організації робочого місця:

1.10.1. При розміщенні робочих місць необхідно дотримуватися таких вимог:

- відстань між тильною поверхнею монітора та екраном іншого не повинна бути меншою 2,5 метра;

- відстань між бічними поверхнями моніторів має бути не менше 1,2 метра.

1.10.2. Робоче сидіння користувача повинно бути підйомно-поворотним, регулюватися за висотою, кутом нахилу сидіння та спинки.

1.10.3. Екран монітора має розміщуватися не ближче 600 мм від очей користувача з урахуванням розміру алфавітно-цифрових знаків, в залежності від розміру екрана, а саме:

 

Розмір екрана по діагоналі	Відстань від екрана до ока корис.
35/38 см (14”/15”)	600-700мм
43 см	700-800 мм
48 см	800-900 мм
53 см	900-1000 мм

 

1.11. Особи винні в порушенні цієї інструкції притягаються до дисциплінарної, адміністративної, матеріальної кримінальної відповідальності у відповідності з діючим законодавством.