Принципы организации страхования

1. Принцип учета психологического фактора

Суть его в том, что человек всегда отдает предпочтения малым потерям, но известным, чем не известным, но возможно большим потерям.

2. Принцип объединения экономического риска.

Каждый участник страхования платит относительно небольшой страховой взнос, поэтому страховая выплата отдельному участнику при наступлении страхового случая гораздо больше по сумме, чем уплаченный им страховой взнос.

Функции страхования:

1. Предупредительная (превентивная) – суть заключается в том, что за счет части средств страховых фондов финансируются мероприятия, которые позволяют уменьшить вероятность наступления страховых случаев. Эти мероприятия называются превенции.

2. Сберегательная – страхователь путем уплаты страховых взносов должен внести всю страховую сумму, которая накапливается на счете страховщика. При наступлении страхового случая страхователь получает денежные средства единовременно или периодическими выплатами, поэтому в данном случае его страховые взносы выступают в качестве депозитного вклада в банк.

 

 

Классификация страхования:

· По роду опасности (он охватывает только имущественное страхование с выделением следующих звеньев)

1. Страхование от огня и других стихийных бедствий

2. Страхование урожая сельхоз культур от засухи и других стихийных бедствий

3. Страхование животных от падежа или вынужденного убоя

4. Страхование транспортных средств от кражи, аварий, угона

· По объектам страхования, предусматривает деление страхование на отрасли, под отрасли и виды. Выделяют три отрасли страхования:

1. Личное страхование

2. Имущественное

3. Страхование ответственности – страхование ответственности, при котором в качестве объекта страхования рассматривается ответственность перед 3-ми лицами как физическими, так и юридическими, которым может быть причинен ущерб, вследствие действия или бездействия страхователя.

Страховые взносы и их структура

Страховой взнос – размер страховых платежей по договору страхованию, уплачиваемый страхователем страховщику за определенный период со всей страховой суммы и называется это взнос брутто-премия.

Структура брутто-премии:

1. Нетто-премия: рисковый взнос, рисковая или гарантийная надбавка, накопительный взнос.

2. Нагрузка: затраты на ведение дела, прибыль страховых организаций.

 

Рисковый взнос – предназначается для покрытия рисков по всем видам страхования, т.е. он используется для страховых выплат при наступлении страховых случаев.

Рисковая надбавка предназначена для компенсации потерь страховой компании в случае превышения фактических выплат над расчетными.

Накопительный взнос – он не всегда включается в структуру брутто-премии, а только в случаях страхования жизни.

 

Тема: Финансы организаций

1. Сущность и функции финансов предприятий

2. Классификация финансов предприятия

3. Управление финансами предприятия

 

 

Процесс формирования, распределения, использования денежных средств на предприятии опосредуется финансовыми отношениями которые возникают между:

· Предприятием и государством, в части налоговых выплат и финансовой помощи со стороны государства

· Предприятием и кредитно-финансовыми организациями, при получении кредитов и использования лизинговых услуг

· Предприятиями и страховыми организациями при уплате страховых взносов и получении страхового возмещения

· Предприятии и другими хозяйствующими субъектами, при расчетах за приобретение товаров и оказание услуг

Функции финансов:

1. Аккумуляция финансовых ресурсов, которая связана нс необходимостью обеспечения предприятия денежными средствами для выполнения уставных целей, решение стратегических и оперативных задач. Основными источниками денежных средств является прибыль предприятия. Предприятие также привлекают заемные средства.

2. Распределительная, направлена на оптимизацию структуры расходов предприятия. С помощью обоснованного распределения финансовых ресурсов обеспечивается рациональная структура имущества и капитала, использование прибыли и привлеченных средств.

3. Контрольная, функция заключается в обеспечении постоянного контроля за экономным и рациональным использованием финансовых ресурсов.

На крупных предприятиях за организацию финансовой деятельности отвечают специализированные финансовые службы (финансовые отделы). На средних предприятиях работники бухгалтерии, планово-экономического отдела, иногда маркетингового отдела. А на малых предприятиях бухгалтера.

Классификация финансов

· По форме собственности:

1. Государственные

2. Негосударственные

3. Смешанные формы собственности

4. С участием иностранного капитала

· По отраслевой принадлежности

1. Сельское хозяйство

2. Промышленность

3. Транспорт

4. И т.д. по отраслям

· По типу предприятия

1. Крупные (от 250 человек)

2. Средние (до 250 человек)

3. Малые (до 100 человек), если до 15 человек – то микро предприятие

· По организационно-правовой форме

1. По коммерческим предприятиям

· производственных кооперативов

· Хозяйственных товариществ (ООО, ЗАО, ОАО)

· Унитарные предприятия (государственные и частные)

2. Финансы некоммерческих предприятий

· Финансы ассоциация

· Союзов

· Потребительских кооперативов

· Фондов