Экономическая эффективность производства хозяйственной деятельности

 

В отличие от промышленных, сельскохозяйственные предприятия реализуют не всю продукцию. Часть ее используется на собственные производственные цели. Результаты хозяйственной деятельности во многом зависят от уровня специализации производства. Основными показателями, характеризующими специализацию с/х предприятия, являются структура и состав товарной продукции.

Товарная продукция - это часть валовой продукции, которая предназначена для продажи по всем каналам. Состав и структура товарной продукции ОАО "Новый путь"" представлены в таблице 1.7

Таблица 6. - Состав и структура товарной продукции ОАО "Новый путь"

Отрасли и виды продукции	2005 г.		2006 г.		2007 г.
	тыс. руб.	%	тыс. руб.	%	тыс. руб.	%
1	2	3	4	5	6	7
Растениеводство - всего в том числе: зерновые подсолнечник прочая продукция продукция	10886 6306 1340 1290 1950	87,6 50,7 10,8 10,4 15,7	7877 5183 1126 526 1042	83,0 54,6 11,9 5,5 11,0	13565 9247 2994 619 705	88,8 60,4 28,6 4,1 4,6
Животноводство - всего в том числе: Скотоводство - всего молоко мясо КРС Свиноводство - всего мясо свиней Козоводство - всего мясо Рыболовство - всего Прочая продукция животноводства	1543 49 49 619 382 587 273 28 240	12,4 0,3 0,3 5,0 3,1 4,7 2,2 0,2 1,9	1617 60 60 695 240 481 90 381	17,0 0,6 0,6 7,3 2,5 5,1 0,9 4,0	1713   932 566 64 215	11,2   6,1 3,7 0,4 1,4
Всего по предприятию	12429	100	9494	100	15278	100

 

Анализируя таблицу 6., можно сделать следующий вывод о том, что хозяйство специализируется в основном на реализации растениеводческой продукции и в 2005 году она занимала 87,6% от всей товарной продукции. В 2007 году удельный вес растениеводческой продукции увеличился на 1,2%, также занимает лидирующее положение. Если рассматривать структуру растениеводческой продукции, то здесь наибольший удельный вес приходится на зерновые культуры. Это связано с тем, что предприятие имеет зерноживотноводческую специализацию.

По структуре животноводческой продукции видно, что в 2007г полностью прекратилась реализация продукции скотоводства. И в 2007 году хозяйство распродала всех свиней. Вес козоводческой продукции по сравнению 2005 года с 2007 годом сократился на 1%.

Материально-техническая база - совокупность важных элементов производственных сил, обеспечивающих ускорение научно-технического прогресса. Важную роль при этом играют основные фонды предприятия.

Основные фонды являются одним из важных факторов любого производства, их состояние и эффективное использование прямо влияют на конечные результаты хозяйственной деятельности предприятия.

Более полное и рациональное использование основных фондов и производственных мощностей предприятия способствует улучшению всех технико-экономических показателей, т.е. росту производительности труда, повышению фондоотдачи, увеличению выпуска продукции, снижению себестоимости и экономии капитальных вложений. Состав и структура основных производственных фондов хозяйства представлены в таблице 1.8

Таблица 7. - Состав и структура основных производственных фондов ОАО "Новый путь"

Виды основных фондов	2005 г.		2006 г.		2007 г.		2007 г. в% к 2005 г.
	Стоимость, тыс. руб.	В% к итогу	Стоимость, тыс. руб.	В% к итогу	Стоимость, тыс. руб.	В% к итогу
1	2	3	4	5	6	7	8
Здания	9388	39,3	9152	39,1	6965	33,7	74,2
Сооружения	501	2,1	501	2,1	273	1,3	54,5
Машины и оборудование	9662	40,4	8866	3809	8302	40,2	85,9
Транспортные средства	2608	11,0	2608	11,1	2608	12,6	100
Рабочий скот	59	0,2	59	0,3	53	0,3	89,8
Продуктивный скот	1576	6,6	2068	9,0	2357	11,4	149,6
Другие виды основных средств	35	0,1	35	0,1	35	0,2	100
Итого	23897	100	23395	100	20671	100	86,5

 

Из таблицы 7., видно, что на предприятии ОАО "Новый путь" за последние 3 года наблюдается спад основных производственных фондов. Размер основных производственных фондов в 2007 году по сравнению с 2005 годом снизился на 13,5%. Стоимость зданий, сооружений, машин и оборудования и рабочего скота снизилась на 25,8%, 45,5%, 14,1% и 10,2% соответственно. Увеличилась стоимость продуктивного скота на 49,6%. А размер стоимости транспортных средств и других видов основных средств не изменился.

Сельское хозяйство является отраслью, где наиболее слабо выражены возможности ведения предпринимательской деятельности в рыночных условиях.

Важное место в разработке и претворении в жизнь бизнес идеи занимает реализация внутренних факторов повышения эффективности работы сельскохозяйственного предприятия. Эффективность деятельности предприятия зависит от обеспеченности предприятия основными и оборотными средствами. Они лежат в основе финансовой устойчивости предприятия. Рассмотрим эффективность использования основных и оборотных средств в хозяйстве, таблица 8

 

Таблица 8. - Эффективность использования основных и оборотных средств в ОАО "Новый путь"

Показатели	2005 г.	2006 г.	2007 г.	2007 г. в% к 2005 г.
Среднегодовая стоимость ОПФ, тыс. руб.	23679	23646	22033	93
Средняя сумма оборотных средств, тыс. руб.	11730	12829	14755	125,8
Средняя сумма запасов и затрат, тыс. руб.	10639	11663	13819	129,9
Фондоотдача, руб.	0,55	0,44	0,69	125,4
Фондоемкость, руб.	1,82	2,27	1,45	79,7
Норма прибыли,%	6,47	2,00	0,57	8,8
Оборотные средства на 1000 руб. основных фондов, руб.	495	543	670	135,4
Оборачиваемость оборотных средств:
- в оборотах	1,10	0,82	1,04	94,5
- в днях	332	445	351	105,7
Оборачиваемость запасов:
- в оборотах	1,22	0,90	1,11	100,0
- в днях	299	406	329	110,0

 

Анализируя данные таблицы 8. можно сделать выводы об эффективности использования оборотных и основных средств в ОАО "Новый путь". Такие показатели, как средняя сумма оборотных средств, средняя сумма запасов и затрат, претерпели изменения в сторону увеличения: на 3025 тыс. руб. (25,8%) и 3180 тыс. руб. (29,9%) соответственно, а среднегодовая стоимость ОПФ уменьшилась на 1646 тыс. руб. (7%). Необходимо отметить норму прибыли, являющуюся обобщающим показателем эффективности использования основных производственных фондов и оборотных средств. Этот показатель уменьшился в период с 2005 по 2007 годы на 5,9%.

Также знание и анализ структуры оборотных средств на предприятии имеют очень важное значение, так как оно в определенной мере характеризует финансовое состояние на тот или иной момент работы предприятия. Рассмотрим динамику наличия и структуру оборотных средств в ОАО "Новый путь".

Таблица 9. - Динамика наличия и структуры оборотных средств ОАО "Новый путь"

Виды оборотных фондов	2005 г.		2006 г.		2007 г.		2007г в% к 2005 г
	стоимость, тыс. руб.	в% к итогу	стоимость, тыс. руб.	в% к итогу	стоимость, тыс. руб.	в% к итогу
Запасы, в т. ч.	10058	51,8	13268	93,1	14369	94,2	142,9
-сырье, материалы	6413	33	10170	76,7	4821	33,6	75,2
-животные на откорме	1215	6,3	1495	11,3	738	5,1	60,7
-затраты в незавершенном производстве	2132	11	1433	10,8	2633	18,3	123,5
-готовая продукция	298	1,5	170	1,3	6177	43,0	2072,8
Расчеты с дебиторами - всего	645	3,3	657	4,6	734	4,8	113,8
-дебиторская задолженность до 12 мес.	645	3,3	657	4,6	734	4,8	113,8
Денежные средства	11	0,1	327	2,3	119	0,8	1081,8
Итого оборотных средств	19412	100	14252	100	15257	100	133,8

 

Как видно из таблицы 9, наибольший удельный вес в оборотных средствах занимают запасы. На их долю в 2005г. приходилось 51,8%, в 2006г. -93,1%, в 2007г. - 94,2%. За период с 200г. по 200г. дебиторская задолженность увеличилась почти на 14%, стоимость готовой продукции увеличилась более чем в 20 раз, это говорит об увеличение объема ее реализации, следовательно, об увеличении прибыли в ОАО "Новый путь". Затраты в незавершенном производстве увеличились на 23,5%, а денежные средства в 10 раз, что свидетельствует об улучшении финансовой ситуации.

1.5 Анализ трудовых ресурсов в ОАО "Новый путь"

 

Основными факторами производства на предприятии являются: средства труда, предметы труда и кадры.

Основная роль принадлежит кадровому потенциалу на предприятии. Именно кадры играют первую скрипку в производственном процессе, именно от них зависит на сколько эффективно используются на предприятии средства производства и насколько успешно работает предприятие в целом.

Основным источником трудовых ресурсов для ОАО "Новый путь" является население, проживающее в с. Мухамедьярово, а также работают в хозяйстве жители п. Индустрия.

Таблица 10. - Динамика состава и структуры трудовых ресурсов

Показатели	2005 г.		2006 г.		2007 г.		2007 г. в% к 2005 г.
	К-ло, чел	%	К-во, чел	%	К-во, чел	%
1	2	3	4	5	6	7	8
Численность работников - всего, чел.	117	100	113	100	85	100	72,6
В т. ч.: работники занятые в с. - х. производстве	105	89,7	103	91,1	85	100	81,0
Из них: рабочие постоянные	76	72,4	75	72,9	55	65	72,4
В т. ч.: трактористы - машинисты	50	65,8	51	68	31	56,7	62,0
- работники скотоводства	1	1,3	1	1.3	1	1,8	100
- работники свиноводства	10	13,1	10	13,3	10	18,2	100
- работники овцеводства и козоводства	15	19,7	12	16	12	21,8	80,0
- работники коневодства	-	-	1	1,3	1	1,8	-
Рабочие сезонные и временные	20	19,0	19	18,4	21	24,7	105,0
Служащие	9	8,6	9	-	9	10,6	100
Из них: руководители	2	22,2	2	-	2	22,2	100
специалисты	7	77,7	7	-	7	77,8	100
Работники занятые в подсобных промышленных производствах	10	8,5	8	-	-	-	-
Работники ЖКХ и культурно-бытовых учреждений	2	1,7	2	-	-	-	-

 

Проанализировав данные таблицы 10. можно сделать следующие выводы. Динамика общей численности работников показывает, что в период с 2005 по 2007 года произошло уменьшение численности работников на 32 чел (27,4%), в т. ч. численность работников, занятых в с. - х. производстве на 20 чел (19%), из них трактористов-машинистов - на 19 чел (38%), работники овцеводства и козоводства на 3 чел (20%), появились работники коневодства, а численность работников КРС и свиноводства остались на прежнем уровне. Также не произошли изменения в служащих кадрах.

Рассмотрим численность работников предприятия по возрасту. Так как при анализе основных фондов учитывается возрастной состав их активной части.

 

Таблица 11. - Состав и структура работников предприятия по возрасту.

Возраст, группы, лет	2005г		2006г		2007г
	Чис-ть, чел.	Стр-ра,%	Чис-ть, чел.	Стр-ра,%	Чис-ть, чел.	Стр-ра,%
18-29	47	39,5	51	43,6	52	47,8
30-55	62	52,1	49	41,9	54	46
55-60	10	8,4	17	14,5	7	6,2
И того	119	100	117	100	113	100

 

Анализируя данную таблицу, мы видим, что большинство работников предприятия принадлежит ко второй возрастной группе, т.е. от 30 до 55 лет. Также в последнее время медленными темпами растёт численность молодого поколения на данном предприятии, оно увеличилось на 8,3% в 2007 по сравнению с 2005 годом. Люди, достигшие пенсионного возраста, предпочитают заслуженный отдых и их сокращение в ОАО "Новый путь" составило 2,2%.

Немало важным аспектом является уровень образования работников предприятия. Рассмотрим уровень образования персонала, работающего в ОАО "Новый путь" на примере таблицы 1.13.

Таблица 12. - Состав и структура работников по уровню

образования

Уровень образования	2005г.		2006г.		2007г.
	Чис-ть, чел.	Ст-ра,%	Чис-ть, чел.	Ст-ра,%	Чис-ть, чел.	Ст-ра,%
Высшее	2	1,7	5	4,3	5	4
Неполное средние	2	1,7	4	3,4	7	6
Среднее	70	58,8	70	59,8	68	60
Среднее специальное	45	37,8	38	34,5	38	33
итого	119	100	117	100	113	100

 

Из таблицы 12. видно, что наибольший удельный вес принадлежит работникам со средним образованием, Также анализируя эту таблицу, нельзя не отметить намеченную тенденцию к увеличению персонала с высшим образованием, их увеличение составляет 2,3%.