Билет 31.Теория рациональных и адаптивных ожиданий.

Для того чтобы получить устойчивую прибыль, фирмы или субъекты хозяйственной деятельности должны знать, насколько вырастет или уменьшится уровень цен. Ожидания – это представления участников хозяйственной деятельности о том, что произойдет или как сложится хозяйственная конъюнктура в будущем.

Существует два способа для определения уровня цен: Теория адаптивных ожиданий и Теория рациональных ожиданий.

Сущность теории адаптивных ожиданий заключается в том, что у людей формируется ожидания темпа инфляции на основе использования опыта новейшей и далекой истории. Н-р, если темп инфляции за последние пять лет составил 3%, то теория адаптивных ожиданий утверждает, что субъекты хозяйственной деятельности в обозримом будущем ожидать такой же уровень инфляции (3%)

Если же уровень инфляции колебался в недалеком прошлом, то теория адаптивных ожиданий утверждает, что у людей, скорее всего, сформируется ожидания темпа инфляции на основе расчета средних значений прошлых уровней инфляции.

Теория рациональных ожиданий была разработана как противопоставление теории адаптивных ожиданий. Экономические агенты используют всю доступную информацию и не совершают систематической ошибки в своих ожиданиях, в отличие от модели адаптивных ожиданий, в которой ожидания постепенно адаптируются к изменениям. В отличие от теории адаптивных ожиданий, теория рациональных ожиданий предполагает, что люди используют всю доступную информацию в процессе прогнозирования темпов инфляции, т.е. используются не только опыт последних лет, но и собственные прогнозы относительно экономических и политических объявлениям. В процессе формирования рациональных ожиданий у людей могут быстро изменяться мнения относительно будущих темпов инфляции. Руководители крупных корпораций тщательно изучают программы правительства, статистические данные, касающиеся изменений в денежной массе и налоговой политике. Все субъекты хозяйственной деятельности собирают и информация, которая, по их мнению, поможет им предсказать будущее, поэтому очень вероятно, что надежды людей действительно формируются согласно этой теории

Вопрос 32. Партнерские предприятия (или товарищества) и общества.

Партнерские предприятия, или товарищества, представляют собой объединение двух и более лиц и их капиталов для совместной предпринимательской деятельности путем личного участия в работе предприятия.

От партнерства (товарищества) следует отличать общества, которые образуются на основе объединения капиталов и не предполагают личного участия их владельцев в работе предприятия. К тому же общество может быть создано одним лицом. В таком случае оно отличается от индивидуального частного предприятия возможностью собственника капитала непосредственно не участвовать в управлении производством.

Проведенная в России в середине 90х гг. перерегистрация предприятий привела к тому, что почти все предприятия, возникшие как товарищества, стали именоваться обществами.

Объединения в виде партнерства (товарищества) или общества оформляются договором, в котором закрепляются полномочия членов, их ответственность, фиксируется доля (пай) каждого в общем капитале предприятия, определяется схема распределения доходов, срок действия договора и процедура ликвидации предприятия.

Партнерства (товарищества) и общества могут быть трех типов: с полной, ограниченной и смешанной ответственностью.

*Первый тип предприятия характеризуется как полное партнерство (товарищество) или общество. В нем все партнеры несут полную ответственность по обязательствам предприятия, включая ответственность личным имуществом.

*Опасность лишиться личного имущества, с одной стороны, и желание получать доход на вложенный в предприятие капитал с другой, привели к возникновению партнерств (товариществ) и обществ с ограниченной ответственностью. Данный тип предприятия характеризуется тем, что его члены несут ответственность в пределах своего вклада в имущество предприятия.

*Третий тип партнерства (товарищества) и общества характеризуется смешанной ответственностью. Это означает, что его собственники делятся на два вида: первые несут полную ответственность по обязательствам предприятия, а вторые ограниченную их вкладом в капитал предприятия. Такие предприятия могут иметь разные названия: смешанные товарищества (общества), товарищества (общества) на вере, коммандитные товарищества (общества).