Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
IV. Принципы деятельности и организационное строение ПрофсоюзаСодержание книги
Поиск на нашем сайте
4.1. Профсоюз осуществляет свою деятельность на основе следующих принципов: 4.1.1. добровольность вступления в Профсоюз, гармоничное сочетание прав и обязанностей, равноправие членов Профсоюза, уважение их мнения, предоставление им права на разъяснение и защиту своей позиции на профсоюзных собраниях, конференциях, съездах, а также через профсоюзную печать, другие средства массовой информации; 4.1.2. выборность профсоюзных органов, их подотчетность членам Профсоюза;
4.1.3. самостоятельность организаций Профсоюза и их выборных органов в рамках Устава Профсоюза; 4.1.4. коллегиальность в работе профсоюзных органов всех уровней, ответственность членов профсоюзных органов за выполнение принятых решений и возложенных на них Профсоюзом обязанностей, строгое соблюдение исполнительской дисциплины; 4.1.5. сочетание выборности и прямого делегирования при формировании профсоюзных органов; 4.1.6. обязательность для организаций Профсоюза решений органов вышестоящих организаций, подотчетность организаций Профсоюза органам вышестоящих организаций в пределах их уставных прав и полномочий,право органа вышестоящей организации на отмену решений профсоюзных собраний (конференций) и выборных органов организаций Профсоюза, принятых в нарушение настоящего Устава и законодательства; 4.1.7. регулярная отчетность всех выборных профсоюзных органов перед избравшими их членами Профсоюза; 4.1.8. информированность членов Профсоюза и гласность работы организаций и профсоюзных органов;
4.1.9. развитие внутрипрофсоюзной демократии, уважение интересов меньшинства, мнения каждого члена Профсоюза, свобода дискуссий;
4.1.10. укрепление единства и авторитета Профсоюза; 4.1.11. солидарность и единство действий всех членов Профсоюза, организаций Профсоюза и профсоюзных органов в реализации целей и задач Профсоюза;
4.1.12. соблюдение финансовой дисциплины организациями Профсоюза.
4.2. Профсоюзные о рганы вышестоящих организаций для работы в первичных профсоюзных организациях, могут направлять уполномоченных профсоюзных представителей. Уполномоченный профсоюзный представитель осуществляет свою деятельность в соответствии с настоящим Уставом и нормативными актами Профсоюза. Уполномоченные профсоюзные представители могут быть: - уполномоченн ыми профсоюзн ыми представител ями комитетов территориальных организаций Профсоюза, первичных, объединенных первичных профсоюзных организаций; - уполномоченн ыми профсоюзн ыми представител ями Центрального комитета Профсоюза;
4.3. Организационная структура Профсоюза строится на основе сочетания территориального и производственно-территориального принципов.
4.4. Организационная структура Профсоюза состоит из: - первичных профсоюзных организаций различных уровней, в том числе входящих в их структуру (в которых могут быть созданы профсоюзные группы, цеховые (факультетские) профсоюзные организации), объединенных первичных профсоюзных организаций; - территориальных организаций Профсоюза. Организационная структура первичных профсоюзных организаций различных уровней определяется настоящим Уставом. Организации Профсоюза всех уровней находятся на профсоюзном обслуживании в вышестоящей организации. Учет общей численности членов Профсоюза осуществляется комитетами вышестоящих организаций, в соответствии с Инструкцией об учете членов Профсоюза, утверждаемой Центральным комитетом Профсоюза. Территориальные организации Профсоюза осуществляют профсоюзное обслуживание членов (организаций) Профсоюза, находящихся на данной территории.
4.5. В организации (структурном подразделении) или у индивидуального предпринимателя на соответствующем локальном уровне социального партнерства может создаваться только одна организация Профсоюза. Организация Профсоюза, в том числе первичная профсоюзная организация, может объединять членов Профсоюза, работающих у одного или несколькихработодателей (в структурных подразделениях организации хозяйствующего субъекта).
4.6. Профсоюз, территориальные организации Профсоюза вправе создавать в установленном порядке свои структурные подразделения в соответствии с законодательством и Уставом Профсоюза и наделять их соответствующими полномочиями, правами и обязанностями. Профсоюз, его организации при наличии статуса юридического лица по решению руководящего выборного коллегиального органа участвуют в созданных членами Профсоюза кредитных потребительских кооперативах.
4.7. Для более глубокого изучения проблем отдельных профессиональных групп работников при Центральном комитете, комитетах организаций Профсоюза могут создаваться профессиональные секции, советы председателей профсоюзных организаций. Профсоюзные органы могут создавать постоянные и временные комиссии, рабочие группы, самостоятельно определять их полномочия. Права, обязанности и функции таких формирований регламентируются отдельно решениями или положениями, которые утверждаются соответствующими профсоюзными органами.
4.8. Реорганизация организации (структурного подразделения) хозяйствующего субъекта не является основанием для соответствующих изменений организационной структуры Профсоюза. Изменение наименования организации Профсоюза не влечет за собой ее реорганизацию. Решение о наименовании организации Профсоюза принимается выборным коллегиальным органом организации Профсоюза на основании решения выборного коллегиального органа вышестоящей организации. V. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ И ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНОВ 5.1. Профсоюзные органы формируются путем выборов их составов на собраниях, конференциях, съездах или по принципу прямого делегирования, при котором организация Профсоюза (структурные подразделения первичной профсоюзной организации), одновременно с выборами делегатов на конференцию или Съезд Профсоюза избирает по установленной органом вышестоящей организации квоте своих представителей в его состав с правом их отзыва и замены. Решение об отзыве и замене своего представителя в профсоюзном органе вышестоящей организации принимает комитет организации Профсоюза, от которой делегирован представитель. 5.2. Председатель Профсоюза и его заместители по должности входят в состав Центрального комитета, Президиума Профсоюза и являются делегатами Съезда, конференции Профсоюза. Председатель организации Профсоюза и его заместители по должности входят в состав соответствующих выборных коллегиальных органов организации Профсоюза и являются делегатами конференции соответствующей организации Профсоюза. Председатель Профсоюза, председатель организации Профсоюза является председательствующим на Съезде Профсоюза, конференции, собрании, Пленуме, заседании соответствующего выборного коллегиального профсоюзного органа. Председатель организации Профсоюза (при наличии у нее статуса юридического лица) является постоянно действующим органом, осуществляющим права юридического лица и исполняющим его обязанности. Председатель Профсоюза, председатель организации Профсоюза и члены соответствующего исполнительного выборного коллегиального органа Профсоюза, организации Профсоюза не могут составлять более четверти состава соответствующего руководящего выборного коллегиального органа Профсоюза, организации Профсоюза. Председатель Профсоюза в исключительных случаях единолично принимает решения, обязательные для исполнения в Профсоюзе, выполняет другие функции, делегированные ему Съездом, Центральным комитетом, Президиумом Профсоюза. Председатель организации Профсоюза в исключительных случаях единолично принимает решения, обязательные для исполнения в организации Профсоюза, выполняет другие функции, делегированные ему собранием (конференцией) организации Профсоюза, комитетом, президиумом (при его образовании) организации Профсоюза.
|
||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-04-26; просмотров: 170; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 18.222.56.251 (0.008 с.) |