Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Поддержка женского лидерства и вовлечение молодежи↑ Стр 1 из 2Следующая ⇒ Содержание книги
Поиск на нашем сайте
Экспертный круглый стол «Поддержка женского лидерства и вовлечение молодежи в развитие бизнеса и промышленности» Пятница, 12 ноября 15.00 – 17.00 Гибридный формат Санкт-Петербург, набережная канала Грибоедова, дом 123а, аудитория 401 + Zoom:
Круглый стол посвящен обсуждению проблем в области устойчивого развития бизнеса, включая различные отрасли промышленности. В частности, будут рассмотрены проблемы обеспечения гендерного равенства и привлечения молодежи к реализации программ развития бизнеса и промышленных отраслей. Представители компаний, в том числе горнодобывающих и энергетических, экспертного сообщества, исследователи поделятся мнениями в отношении указанных проблем и предложат пути их решения. Обмен «лучшими практиками» позволит участникам выстроить собственную стратегию достижения целей устойчивого развития и минимизации гендерного и возрастного дисбаланса. Ведущая круглого стола – Алёна Вандышева, заместитель декана факультета Санкт-Петербургская школа социальных наук и востоковедения (+7 960 240 88 53) Для регистрации нужно использовать ссылку: Форма на русском: https://spb.hse.ru/soc/polls/503512659.html
Программа круглого стола «Поддержка женского лидерства и вовлечение молодежи в развитие бизнеса и промышленности»
1. Татьяна Казетова, директор по работе с персоналом компании «Полиметалл» «Как превратить диверсификацию и инклюзию в конкурентное преимущество (на примере горнодобывающей отрасли)» 2. Яна Крупец, заместитель заведующего Центра молодежных исследований НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург «Молодые крафтовые предприниматели Санкт-Петербурга: превращая хобби в бизнес» (по итогам исследовательского проекта ЦМИ) 3. Ирина Гайда, директор Центра энергетики Московской школы управления «Сколково»
|
||||
Последнее изменение этой страницы: 2024-06-17; просмотров: 6; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.129.194.182 (0.009 с.) |