Вопрос 13.Правовая основа деятельности, порядок формирования, компетенция Конституционного Суда РБ.

 

 

Компетенция, организация и порядок деятельности Конституционного Суда РБ определяется Конституцией РБ, Законом РБ «О Конституционном Суде Республики Беларусь» от 30 марта 1994 г. с изменениями и дополнениями от 15 июня 2009 г.

Конституционный Суд Республики Беларусь формируется в следующем порядке:

 

· шесть судей назначаются Президентом Республики Беларусь;

 

· шесть судей избираются Советом Республики Национального собрания Республики Беларусь.

 

В случае досрочного выбытия из состава Конституционного Суда Республики Беларусь назначенного (избранного) судьи назначение (избрание) другого судьи производится в порядке, установленном Конституцией Республики Беларусь и настоящим Кодексом.

 

Конституционный Суд Республики Беларусь рассматривает вопросы о конституционности нормативных правовых актов как в целом, так и их отдельных положений.

Согласно статье 5 Закона РБ «О Конституционном Суде Республики Беларусь» от 30 марта 1994 г. с изменениями и дополнениями от 15 июня 2009 г.

Конституционный Суд рассматривает дела и дает заключения о:

ü соответствии законов, декретов и указов Президента Республики Беларусь, международных договорных и иных обязательств Республики Беларусь Конституции и международно-правовым актам, ратифицированным Республикой Беларусь;

ü соответствии актов межгосударственных образований, в которые входит Республика Беларусь, указов Президента Республики Беларусь, изданных во исполнение закона, Конституции, международно-правовым актам, ратифицированным Республикой Беларусь, законам и декретам;

ü соответствии постановлений Совета Министров Республики Беларусь, актов Верховного Суда Республики Беларусь, Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь, Генерального прокурора Республики Беларусь Конституции, международно-правовым актам, ратифицированным Республикой Беларусь, законам, декретам и указам Президента Республики Беларусь;

ü соответствии актов любого другого государственного органа Конституции, международно-правовым актам, ратифицированным Республикой Беларусь, законам, декретам и указам Президента Республики Беларусь.

В случаях, предусмотренных Конституцией, Конституционный Суд дает заключение о наличии фактов систематического или грубого нарушения палатами Парламента Конституции Республики Беларусь.

 

Вопрос 14.Нетипичные правовые нормы:

 

Нормы-принципы – формируют цели и задачи, на достижение которых направлены нормативные правовые акты, объясняют мотивацию законодателя при их издании, провозглашают те или иные ценности, закрепляют основы государственного строя, гос.устройства и др.

1.Закон Республики Беларусь«О физической культуре и спорте» от 18 июня 1993 г.

Закон определяет правовые, социальные и экономические основы развития физической культуры и спорта в Республике Беларусь, регламентирует участие государственных органов, предприятий, учреждений, организаций независимо от форм собственности, а также должностных лиц в укреплении здоровья людей средствами физической культуры и спорта.

Закон направлен на:

ü использование средств физической культуры и спорта в интересах личности и общества;

ü приоритетное развитие физического воспитания населения, и в первую очередь детей и учащейся молодежи;

ü организацию занятий физической культурой и спортом в системе воспитания и образования;

ü обеспечение раздельного финансирования и экономического стимулирования деятельности в области физической культуры и спорта;

ü обеспечение гарантий социальной и правовой защищенности граждан, занятых в области физической культуры и спорта.

2. Закон Республики Беларусь от 19 ноября 1993 г. № 2570-ХII «О правах ребенка».

Настоящий Закон основывается на Конституции РБ, Конвенции ООН о правах ребенка 1989 г, определяет правовой статус ребенка как самостоятельного субъекта и направлен на обеспечение его физического, нравственного и духовного здоровья, формирование нац. самосознания на основе общечеловеческих ценностей мировой цивилизации.

 

Нормы-дефиниции – содержат легальное определение конкретных юридических понятий.

1. Трудовой кодекс РБ от 26 июля 1999 г. № 296-З с изменениями и дополнениями.

 

Статья 57. Заработная плата

 

Заработная плата – вознаграждение за труд, которое наниматель обязан выплатить работнику за выполненную работу в зависимости от ее сложности, количества, качества, условий труда и квалификации работника с учетом фактически отработанного времени, а также за периоды, включаемые в рабочее время.

 

2. Кодекс Республики Беларусь об образовании от13 января 2011 г. № 243-З с изменениями и дополнениями от 26 мая 2012 г.