Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Маркетинг в сфере ветеринарного бизнеса, его сущность. Субъекты, факторы и стратегия маркетинга. ⇐ ПредыдущаяСтр 5 из 5
Маркетинг предпринимательской деятельности в сфере ветеринарии представляет собой рыночную концепцию хозяйствования и управления коммерческой деятельностью ветеринарного предприятия или предпринимателя, ориентированную на условия развития рынка ветеринарных товаров и услуг, сформировавшуюся экономическую конъюнктуру и запросы потребителей — владельцев животных. Сфера применения маркетинга в коммерческой ветеринарной деятельности включает: разработку производственных планов; разработку финансовых планов; маркетинговые исследования; прогнозирование и корректировку деятельности предприятия; кадровую политику предприятия; рекламу; сбыт; сервисное обслуживание; учет, контроль и другие маркетинговые мероприятия. Роль маркетинга заключается в помощи решения предпринимательских задач в сфере ветеринарии, поиска реальных путей развития предприятий в условиях рыночных отношений, формирования оптимальной производственной программы ветеринарной деятельности, информационного обеспечения для оперативного реагирования на складывающиеся на рынке ветеринарных товаров и услуг ситуаций для того, чтобы обеспечить предприятию планируемые доходы.
29 билет. 1) Обязанности и права ветеринарных специалистов. В каждом хозяйстве разрабатываются должностные инструкции ветеринарных специалистов: главного ветеринарного врача, ветеринарных врачей, фельдшеров, операторов по ветеринарной обработке, ветеринарных санитаров. В зависимости от производственного направления животноводческого хозяйства, его размеров, эпизоотического состояния и других факторов задачи и обязанности ветеринарных специалистов могут различаться. Специальными положениями предусмотрены строго определенные ответственность, обязанности и права ветеринарных специалистов. Руководитель ветеринарной службы колхоза, совхоза, акционерного общества и другого предприятия АПК отвечает за ветеринарно-санитарное благополучие животноводческих ферм и населенных пунктов, своевременное проведение комплекса профилактических мероприятий, соблюдение ветеринарно-санитарных правил, предусмотренных ветеринарным законодательством Российской Федерации, а также трудовой и технологической дисциплины.
В целях обеспечения ветеринарного благополучия хозяйства работники ветеринарной службы обязаны: обеспечить надлежащую организацию работы ветеринарной службы; систематически изучать эпизоотическое состояние животноводческих ферм и населенных пунктов своего и соседних хозяйств; разрабатывать планы профилактических и оздоровительных противоэпизоотических и лечебно-профилактических мероприятий; осуществлять ветеринарно-санитарный контроль за животными, помещениями животноводческих ферм, убойных пунктов, складов хранения продуктов и сырья животного происхождения, кормами, водой; проводить ветеринарные и ветеринарно-санитарные мероприятия; иметь медикаменты, биопрепараты, инструменты, оборудование, необходимые для проведения ветеринарных мероприятий в любое время; вести учет ветеринарной работы, составлять ветеринарные отчеты. +В соответствии с действующим ветеринарным законодательством главный ветеринарный врач, а также другие специалисты ветеринарной службы совхоза, колхоза, акционерного общества или другого предприятия АПК имеют право: беспрепятственно посещать объекты ветеринарного надзора в хозяйстве; требовать необходимые сведения от должностных лиц, арендаторов, кооперативов и других работников хозяйства для выявления эпизоотической обстановки; приостанавливать выполнение работ, проводимых с нарушением требований ветеринарного законодательства; давать обязательные для исполнения указания по устранению обнаруженных нарушений ветеринарно-санитарных правил; давать указания ветеринарным специалистам хозяйства, дожностным лицам, арендаторам, кооператорам и другим работникам о проведении профилактических, ветеринарно-санитарных, оздоровительных мероприятий; запрещать ввод, вывод, перемещение животных, подозреваемых в заболевании и больных заразными болезнями; выдавать в установленном порядке ветеринарное свидетельство, справки на животных, продукцию и сырье, вывозимых из хозяйства.
Основные задачи ветеринарного фельдшера следующие:
Главный ветеринарный врач города отвечает: за организацию надлежащего ветеринарного обслуживания хозяйств и предприятий, обеспечивающего предупреждение заболеваний животных во всех организациях и у граждан на территории города; за правильную организацию и осуществление ветеринарно-санитарных мероприятий, а также ветеринарно-санитарного надзора, обеспечивающего выпуск доброкачественных в ветеринарно-санитарном отношении продуктов и сырья животного происхождения. Права и обязанности главного ветеринарного врача района. Работник имеет право на: руководство подчиненными; предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором; рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы; отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков; полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте; профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами; объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов; участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах; ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений; защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;
разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами; возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами; обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами; получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности; взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности. Работник обязан: добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и должностной инструкцией; соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; соблюдать трудовую дисциплину; выполнять установленные нормы труда; соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; бережно относиться к имуществу Работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников; незамедлительно сообщить Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества Работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества). 2) Экономическая эффективность противогельминтозных мероприятий. Задача: в свиноводческом комплексе 108 тысяч свиней. Проведены профилактические противоаскаридозные мероприятия: выборочный гельминтокопрологические исследования в цехах свиноводческого комплекса; биотермическое обеззараживание навоза; поголовное исследование вновь ввозимых свинок и хрячков, их дегельминтизация, дезинвазия помещений и т.д. на осуществление этих мер затрачено за год 10 тыс. руб. в результате проведенных мероприятий не допущено заболеваний свиней аскаридозом. Цена реализации 1 кг живой массы свиней 150 руб. Решение:
Пу1 = Мо х Кз х Кп х Ц – Уо = 10800 х 0,47 х 7,5 х 150 = 571000 руб.
Эв = Пу1 – Зв = 571000 – 100000 = 47100 руб.
Пример 2. Определение экономической эффективности оздоровительных противоаскаридозных мероприятий. Задача: в акционерном обществе 4500 свиней. При плановом выборочном гельминтокопрологическом исследовании выявлено 42% пораженных животных. При поголовном исследовании установлено, что поражено аскаридозом 200 свиноматок и 850 подсвинков. За период наблюдений пало 7 подсвинков со средней живой массой 80 кг. Среднесуточный прирост больных подсвинков составил 216г, здоровых 400 г. Через 30 дней после дегельминтизации продуктивность свиней сравнялась. Дегельминтизацию проводили пиперазин-сульфатом. Затраты на проведение противоаскаридозных мероприятий составили 4000 руб. цена реализации 1 кг живой массы свиней 150 рублей. Необходимо определить экономический ущерб, причиненный аскаридозом свиней и экономическую эффективность противоаскаридозных мероприятий. Решение:
От падежа свиней У1 = М х Ж х Ц – Сф = 7 х 80 х 150 – 0 = 84000 руб. От снижения продуктивности (прироста живой массы) У2 = М (Вз – Вб) х Т х Ц = 850 х (0,4 – 0,216) х 30 х 150 = 703800 руб. Общий ущерб Уо = У1 + У2 = 84000 + 703800 = 787800руб.
Пу1 = Мо х Кз х Кп х Ц – Уо = 4500 х 0,47 х 7,5 х 150 – 787800 = 1591575 руб.
Эв = Пу – Зв = 1591575 – 4000 = 1587575 руб.
Эр = Эв: Зв = 1587575: 4000 = 396,89 руб. Пример 3. Определение экономической эффективности дегельминтизации (лечения) свиней, больных аскаридозом. Задача: при поголовном гельминтокопрологическом исследовании на ферме выявлено пораженных аскаридозом 850 свиней. Все они подвергнуты лечебной дегельминтизации нилвермом в дозе 2мг/кг в течение 15 дней. Общие затраты на лечение оставили 1000 рублей. Коэффициент летальности равен 0,11, средняя живая масса свиньи 50 кг, цена 1 кг живой массы 150 рублей. Общий ущерб от аскаридоза составил 3000 рублей. Решение:
Пу2 = Мл х Кл х Ж х Ц – Уо = 850 х 0,11 х 50 х 150 – 3000 = 698250 руб.
Эв = Пу1 – Зв = 698250 – 1000 = 697250 руб. +
Эр = Эв: Зв = 697250: 1000 = 697,25 руб.
|
||||||||
Последнее изменение этой страницы: 2021-01-14; просмотров: 535; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 3.147.42.168 (0.027 с.) |