Принципы, цель и задачи Стратегии

 

3.1. К принципам организации и осуществления ТОС в Российской Федерации относятся:

- законность деятельности ТОС;

- гласность, открытость и публичность деятельности ТОС;

- выборность и подконтрольность органов ТОС гражданам, проживающим на соответствующей территории;

- широкое участие жителей в выработке и принятии решений по вопросам, затрагивающим их интересы;

- добровольность участия жителей в осуществлении ТОС;

- партнерство и конструктивное системное взаимодействие органов ТОС с ОМСУ, субъектами МСП, НКО, управляющими компаниями и всеми заинтересованными в развитии территории ТОС организациями;

- свобода выбора жителями форм осуществления ТОС;

- самостоятельность и ответственность ТОС в принятии решений, поиске вариантов и ресурсов для их реализации;

- сочетание интересов жителей, проживающих на территории конкретного ТОС, с интересами всех жителей данного муниципального образования.

3.2. Целью Стратегии является создание на всей территории Российской Федерации системы ТОС, формирование межведомственного партнерства органов власти,депутатов и учреждений всех уровней с жителями, бизнесом, НКО для обеспечения роста качества жизни в стране.

3.3. Задачами Стратегии являются:

3.3.1. Развитие системыТОС в Российской Федерации, предполагающее повышение эффективности действующих КТОСов и создание новых ТОС, увеличение числа жителей, активно участвующих в работе ТОС.

3.3.2. Создание эффективной системы взаимодействия между органами федеральной и региональной власти, ОМСУ, депутатами, государственными и муниципальными учреждениями, активной инициативной частью жителей, в том числе в целях принятия управленческих решений, соответствующих потребностям и ожиданиям жителей.Выстраивание конструктивного диалога и партнерских взаимоотношений ТОС с субъектами МСП и НКО.  

3.3.3. Создание условий для активизации участия жителей через систему ТОС в решении социально-бытовых и общественно-значимых проблем своих территорий путем разработки и реализации социальных проектов, а также комплексных планов развития территорий (далее – КПРТ).

3.3.4. Выявление активных жителей, имеющих желание и возможность работать в системе ТОС; их обучение навыкам управления, юриспруденции, градостроительства, сотрудничества со СМИ, продвижения в сети Интернет и социальных сетях, проектной деятельности, привлечения внебюджетного финансирования, публичных выступлений и др.   

3.3.5. Формирование самодостаточной системы обмена практикой организации и деятельности ТОС.Оказание методической и другой помощи в информировании о лучших практиках и результатах работы ТОС, вариантах и преимуществах активного участия в ТОС.

3.3.6. Выработка эффективных механизмов поддержки деятельности ТОС со стороны органов власти, в том числе через организацию работы координационных и общественных советов по вопросам развития ТОС на уровне регионов и муниципальных образований;

3.3.7.Обеспечение информационного сопровождения ТОС, в том числе проведение форумов, конференций, семинаров, круглых столов по проблематике ТОС; поддержка функционирования специализированных интернет-порталов ТОС.

3.3.8. Формирование системы мер, направленных на создание положительного образа ТОС.

3.3.9. Изучение социально-экономических потребностей жителей путем проведения специальных социологических исследований.

 

3.3.10. Дополнительными задачами Стратегии являются:

- организация профессиональной среды местных сообществ;

- повышение комфортности проживания на территориях ТОС;

- повышение инвестиционной привлекательности территорий ТОС;

- выстраивание системы реализации инициатив граждан.

- создание системы профессионально-отраслевого общественного контроля на местном и региональном уровнях из активистов ТОС и местных сообществ.

- поднять гражданскую активность на основе прямого обращения к интересам населения, создав условия принятия гражданами решений по вопросам местного значения в формах непосредственной демократии.

- организация процедуры реализации полномочий органов местного самоуправления и государственной власти с участием активистов ТОС и местных сообществ.

- создание кадрового резерва для органов государственной и муниципальной власти из активистов органов ТОС и местных сообществ.

- эффективное использование местных ресурсов (включая земельные участки и муниципальную собственность) в рамках системы местного самоуправления самими гражданами в различных организационно-правовых формах (общинных и муниципальных предприятий), основанных на реализации конституционных прав человека.

 

Для достижения цели и решения задач Стратегии в течение ближайших 10лет планируется поэтапно выстроить в Российской Федерации систему ТОС (раздел 4) и обеспечить с ее помощью активное участие жителей, бизнеса и НКО в решении актуальных проблем территорий, обозначенных в разделе 5.