ТОП 10:

Расчёт фонда заработной платы рабочих ремонтников.



Фонд заработной платы рабочих включает в себя:

- тарифный фонд;

- премии;

- доплаты;

- дополнительный фонд.

Тарифный фонд заработной платы рабочих - ремонтников определяется как сумма фондов, рассчитанных по видам ремонтов по формуле:

ФЗПi = ТР * ЧТСi , (29)

где Тр— трудоемкость соответствующего ремонта, н.час;

ЧТСi - часовая тарифная ставка, соответствующая разряду работ, руб.

Средние разряды работ (по данным предприятия):

на капитальном ремонте - nк;

на среднем – nс;

на малом - nм.

Соответственно определяем часовые тарифные ставки по разрядам, руб.:

ЧТС(1) = Тмес(1) / Фср.м , (30)

где Фср.м - среднемесячный фонд рабочего времени в расчётном году (по данным предприятия);
Тмес(1) - тарифная ставка первого разряда за месяц, действующая на момент расчёта (по данным предприятия).

ЧТС(n ) = ЧТС(1) * КТ(n) , ( 31)

где КТ(n) - тарифный коэффициент соответствующего разряда (n).

Тарифный фонд заработной платы по видам ремонтов:

- на капитальном ремонте

ФЗПК = Трк * ЧТС(nк) , (32)

- на среднем ремонте

ФЗПС = Трс * ЧТС(nс) , (33)

- на малом ремонте

ФЗПМ = Трм * ЧТС(nм) , (34)

Итого тарифный ФЗП рабочих - ремонтников составляет:

ФЗПТ = ФЗПК + ФЗПС + ФЗПМ, (35)

Принимаем премии и доплаты в размере n% (по данным предприятия) от тарифного ФЗП.

П = ФЗПТ * n%/100%, (36)

Основной ФЗП составляет:

ФЗПОСН = ФЗПТ + П, (37)

Дополнительный ФЗП принимаем в размере 15% от основного:

ФЗПДОП = ФЗПОСН * 0,15, (38)

Годовой ФЗП составляет:

ФЗПГ = ФЗПОСН + ФЗПДОП, (39)

3.2 Расчёт фонда заработной платы рабочих для технического об­служивания электрооборудования.

Тарифный ФЗП рабочих определяется исходя из их численности и квалификации по формуле:

ФЗПТ = Фэф * ЧТО * ЧТСi , (40)

где ЧТСi - часовая тарифная ставка соответствующая разряду рабочих, прини­маем средний разряд рабочих - 4,5.

Принимаем премии и доплаты в размере n% (по данным предприятия) от тарифного ФЗП:

П = ФЗПТ * n% / 100, (41)

Основной ФЗП составляет:

ФЗП0СН = ФЗПТ + П, (42)

Дополнительный ФЗП принимаем в размере 15% от основного:

ФЗПДОП = ФЗПОСН * 0,15, (43)

Годовой ФЗП составляет:

ФЗПГ = ФЗПОСН + ФЗПДОП, (44)

Расчёт фонда заработной платы руководителей, специалистов и

Служащих.

Расчёт фонда заработной платы руководителей, специалистов и служащих осу­ществляется исходя из штатного расписания.

Таблица 4. Штатное расписание руководителей, специалистов и служащих энергохозяйства.

Наименование категорий ра­ботников Наименование должности Количество человек Месячный оклад (тыс. руб.) Годовой ФЗП (тыс. руб.)
Руководители и специалисты Старший мас­тер Мастер      
Итого:        
Служащие        

Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих определяется на основании Единой тарифной сетки работников народного хозяйства РБ по форму­ле:

О = ТСТ (1) * КТ(i) , (45)

где ТСТ (1) - тарифная ставка 1-го разряда действующая в организации;

КТ(i) - тарифный коэффициент для соответствующей категории работников (бе­рётся в соответствии с Единой тарифной сеткой).

Годовой фонд заработной платы определяется по каждой категории работников:

- старшего мастера:

ФЗПГ. СТ.. М.. = ОСТ. .М. . * 12 * n , (46)

-мастеров:

ФЗПГ. М.. = ОМ. . * 12 * n , (47)

- служащих:

ФЗПГ. СЛУЖ.. = ОСЛУЖ . * 12 * n , (48)

где n - количество работников данной категории.

Премии принимаем в размере:

- для руководителей и специалистов - n% (согласно коллективного договора (по данным предприятия)),

- для служащих - n% (согласно коллективного договора (по данным предприятия)).

Премии составляют:

- для руководителей и специалистов:

ПРУК = ФЗПРУК * n% / 100, (49)

- для служащих:

ПС = ФЗПС * n% / 100, (50)

Расходы на оплату труда составляют:

- для руководителей и специалистов:

ФОТРУК = ФЗПРУК + ПРУК , (51)

- для служащих:

ФОТС = ФЗПС + ПС , (52)

Рассчитанные данные сводим в таблицу 5.

Таблица 5. Расчет фонда заработной платы.







Последнее изменение этой страницы: 2017-01-19; Нарушение авторского права страницы

infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 18.207.238.169 (0.006 с.)