Проведение защиты квалификационной работы 


Мы поможем в написании ваших работ!



ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?

Проведение защиты квалификационной работы



Защита квалификационных работ проводится на открытом заседании ГЭК с участием не менее двух третей ее состава.

Секретарь ГЭК представляет на открытое заседание комиссии по каждой квалификационной работе:

- экземпляр квалификационной работы;

- заключение научного руководителя;

- отзыв рецензента;

- другие отзывы, полученные на квалификационную работу (при наличии);

- зачетную книжку студента.

Порядок защиты работы предполагает:

- вступительное слово студента (до 10 минут), в котором дается обоснование темы, указываются цель и задачи проведенного исследования, дается характеристика использованных источников и литературы, определяются объект и предмет исследования, излагаются выводы исследования;

- ответы студентана вопросы членов ГЭК;

- оглашение других внешних отзывов, полученные на квалификационную работу (при наличии).

Все присутствующие на заседании ГЭК могут задавать вопросы и участвовать в творческой дискуссии.

Окончательная (балльная) оценка выносится на закрытом заседании ГЭК простым большинством голосов ее членов, участвующих в заседании, при обязательном присутствии председателя комиссии или его заместителя. При равном числе голосов председатель комиссии (или заменяющий его заместитель председателя комиссии) обладает правом решающего голоса. Научный руководитель и рецензент имеют право высказывать свое мнение, но в голосовании участия не принимают.

Секретарь ГЭК ведет протокол заседания, в который вносятся все заданные вопросы, ответы, особые мнения и решение комиссии о выдаче (с отличием, без отличия) или невыдаче диплома. Протокол подписывается председателем и членами комиссии, участвовавшими в заседании. В тот же день после оформления протокола заседания ГЭК студентам объявляются результаты защиты квалификационных работ.

Студентам, не защитившим работу в установленный срок по уважительной причине, подтвержденной документально, должна быть предоставлена возможность для повторной защиты. Студентам, не защитившим работу в установленный срок по неуважительной причине, допускается к повторной защите не ранее, чем через шесть месяцев.

Повторные защиты квалификационных работ не могут назначаться более двух раз.

 

 


Критерии оценки квалификационной работы

Оценки «отлично» заслуживают квалификационные работы, темы которых научно обоснованы, представляют теоретический, методический или практический интерес, свидетельствуют об использовании автором адекватных приемов анализа, современных методов и средств решения поставленных задач и способствуют решению научно-теоретических, методических или практических задач управления. Структура квалификационной работы, оцененной на «отлично», должна быть четкой, логичной и соответствовать поставленной цели. В заключении следует представлять четкие, всесторонне обоснованные выводы, которые вносят вклад в разрешение поставленной проблемы, намечают перспективы для ее дальнейшей разработки. Работа должна быть написана литературным языком, тщательно выверена, научно-справочный аппарат, соответствовать действующим ГОСТам и настоящим Методическим рекомендациям, содержать приложения в виде схем, таблиц, графиков, иллюстраций и так далее.

Условием получения отличной оценки являются краткость и логичность вступительного слова студента, в котором отражены основные положения квалификационной работы, а также четкие и аргументированные ответы на вопросы, заданные членами ГЭК.

В тех случаях, когда квалификационная работа не в полной мере отвечает перечисленным выше требованиям, она оценивается более низким баллом.

 


 

СПИСОК МЕТОДИЧЕСКИХ ИЗДАНИЙ ПО ПРОВЕДЕНИЮ НАУЧНЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ И ПОДГОТОВКЕ ПИСЬМЕННЫХ РАБОТ

1. Вахрин П.И. Методика подготовки и процедура защиты выпускных квалификационных (дипломных) работ по финансовым и экономическим специальностям. М.: Дашков и Ко, 2004.

2. Волков Ю.Г. Как написать диплом, курсовую, реферат. Ростов-н/Д:, 2001.

3. Гецов Г.Г. Работа с книгой: рациональные приемы. М., 1994.

4. Кузнецов И.Н. Рефераты, курсовые и дипломные работы: Методика подготовки и оформления. М., 2002.

5. Курсовые и дипломные работы: От выбора темы до защиты: Справочное пособие / Авт.-сост. И.Н. Кузнецов. Мн.: Мисанта, 2003.

6. Менеджмент организации: итоговая аттестация студентов, преддипломная практика и дипломное проектирование: учеб.пособие / под общ. ред. Э.М. Короткова, С.Д. Резника. 2-е изд., перераб. и доп. М.: ИНФРА-М, 2005.

7. Мильнер Б.З. Управление знаниями: эволюция и революция в организации. – М.: ИНФРА-М, 2003. – 178 с.

8. Научные работы: Методика подготовки и оформления / Авт.-сост. И.Н. Кузнецов. 2-е изд., перераб. и доп. Мн., 2000.

9. Общие требования, порядок выполнения и правила оформления студенческих работ. Мн., 2002.

10. Папковская П.Я. Методология научных исследований. Мн., 2002.

11. Рогожин М. Как написать курсовую и дипломную работы. СПб.: Питер, 2005.

12. Рогожкин Ю.М. Подготовка и защита письменных работ: учебно-практ. пособие. – М., 2001.

13. Уваров А.А. Руководство подготовкой дипломных и курсовых работ по экономическим специальностям. Методические указания. М.: Экономика, 2004.

14. Усачева И.В. Самостоятельная работа студента с книгой / И.В. Усачева, И.И. Ильясова. М., 1990.

15. Эхо Ю. Письменные работы в вузах. Практическое руководство для всех, кто пишет дипломные, курсовые, контрольные, доклады, рефераты, диссертации. М., 2001.

 


ПРИЛОЖЕНИЕ 1

Образец оформления «Титульного листа» выпускной квалификационной работы

  Министерство общего и профессионального образования Свердловской области Государственное бюджетное образовательное учреждение Среднего профессионального образования Свердловской области «Нижнетагильский педагогический колледж №2»     Никулина Ольга Сергеевна   ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА в форме дипломной работы АНАЛИЗ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ ООО «АЛЬЯНС») Специальность: 080214 «Операционная деятельность в логистике»     Руководитель:Лыжина Н.Г., преподаватель высшей квалификационной категории     Нижний Тагил

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Образец оформления «Содержания» выпускной квалификационной работы

 

 
СОДЕРЖАНИЕ
Введение    
1 Место и роль управления в работе современных организаций    
1.1 Взаимосвязь управления и системы отношений внутри организации    
1.2 Основные методы принятия управленческих решений    
2 Совершенствование управленческой деятельности организации (на примере ООО «Альянс»)    
2.1 Анализ организационной, кадровой и коммерческо-хозяйственной деятельности ООО «Альянс»    
2.2 Рекомендации по совершенствованию управленческой деятельности ООО «Альянс»    
2.3 Расчёт социально-экономической эффективности управленческой деятельности ООО «Альянс»в случае успешной реализации рекомендаций      
Заключение    
Список литературы    
Приложение  
   

 


 

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

Образец оформления и примерного содержания текста «Введения»

  ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы исследования:актуальность выбранной для дипломного исследования темы заключается в том, что совершенствование системы управления необходимо для достижения целей организации и повышения эффективности использования имеющихся в ее распоряжении ресурсов. Данная система является совокупностью средств, методов и процессов управления, находящихся во взаимодействии и связи, образующих единое динамичное целое, а также определяет конкурентоспособность, потенциал в деловом сотрудничестве, оценивает, в какой степени гарантированы экономические интересы самого предприятия и его партнёров в финансовом и производственном отношениях. Объект исследования: система управления всовременныхорганизаций в новых условиях хозяйствования. Предмет исследования: пути повышения эффективности управленческой деятельности современных организаций в новых условиях хозяйствования (на примере ООО «Альянс»). Цель исследования: анализ управленческой деятельности ООО «Альянс» и разработкаконкретных практических предложений, направленных на повышение ее эффективности. Задачи: 1. Определить место и роль управления в работе современных организаций; 2. Раскрыть взаимосвязь управления и системы отношений внутри организации; 3. Изучить основные методы принятия управленческих решений; 4. Провести анализ организационной, кадровой и коммерческо-хозяйственной деятельности ООО «Альянс»; 5. Выявить проблемы, существующие на настоящий момент в системе его управления; 6. Разработать рекомендации по совершенствованию управленческой деятельности ООО «Альянс» (цели, стратегии развития, кадры, информационное обеспечение); 7. Провести расчёт социально-экономической эффективности, которая может быть получена в случае успешной реализации данных мероприятий в его деловой практике. Методы исследования: системный, комплексный и динамический подходы, традиционный анализ документов, наблюдение, опрос, PEST-анализ, SWOT-анализ, экспертные оценки, статистические и математические методы обработки информации. Аналитический обзор использованной литературы. К числу основной специализированной литературы следует отнести учебник по менеджменту, подготовленный О.С. Виханским и А.И. Наумовым. В нем освещается широкий круг вопросов менеджмента в деловой организации, функционирующей в деловой конкурентной среде. Особенностью книги является подход к рассмотрению менеджмента с позиций наиболее эффективного использования потенциала предприятия, в первую очередь человеческих ресурсов, для успешного выживания в динамично меняющемся окружении. В учебном пособии Е.Е. Вершигоры «Менеджмент» излагаются основы теории и практики современного менеджмента. Большое внимание в своей книге автор уделяет экономическому механизму менеджмента, который рассматривается на трех уровнях6 внутрифирменное управление, управление производством (или основной деятельностью) и управление персоналом. Фундаментальная работа Б.З. Мильнера«Теория организации» содержит теоретический и практический материал по наиболее важным вопросам теории организации. В ней подробно разобраны организационные отношения, правовые и организационные формы, законы и принципы организации. Учебное пособие «Организация и управление малым бизнесом», написанное Ю.П. Анискиным, детально описывает организационные вопросы, возникающие в малой фирме, формы льготного предпринимательства, способы и средства управления затратами, финансовой деятельностью, а также раскрывает некоторые вопросы внутрифирменного планирования. Весьма полезной в прикладном плане также является монография М.В. Сорокиной «Менеджмент торгового предприятия», дающая представление о сложном механизме управления торговой организацией и знакомящая с современным уровнем достижений в данной области. Среди основных вопросов, рассматриваемых автором, можно выделить следующие: теоретические основы менеджмента, предпринимательство и менеджмент предприятия торговли, особенности планирования его деятельности, подходы к построению организационной структуры управления, формирование кадрового потенциала торговой организации, оценка, мотивация и стимулирование труда продавцов, контроль в системе управления предприятием торговли, руководитель в системе управления магазином. Структура выпускной квалификационной работы. Дипломная работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованной литературы. Введение обосновывает актуальность данной темы, отражает цели и задачи, поставленные в квалификационной работе, описывает объект и предмет исследования, методы, использованные для сбора, систематизации и интерпретации данных об объекте исследования, содержит обзор основных использованных источников и литературы, краткий анализ структурыквалификационной работы. В первой главе рассматриваются теоретико-методологические основы современного управления. Вторая глава посвящена анализу системы управления ООО «Альянс», в ходе проведения которого были выявлены как сильные стороны его деятельности, так и недостатки, препятствующие дальнейшему развитию. На основе проведённого анализа представлены конкретные практические предложения по совершенствованию управленческой деятельности ООО «Альянс». В Заключении подведены итоги дипломного исследования, а также кратко излагаются полученные автором выводы. Практическая значимость исследования. Комплексное исследование факторов и возможностей, обуславливающих повышение эффективности управленческой деятельности применительно к предприятию конкретной отрасли национальной экономики, позволило довести результаты исследованиядо конкретных рекомендаций, которые могут быть применены в деловой практике ООО «Альянс».  

 


 

ПРИЛОЖЕНИЕ 4

Образец оформления заголовков главы и параграфов

1 ОСОБЕННОСТИ ПЕРЕМЕЩЕНИЯ И ХРАНЕНИЯ ТОВАРА НА СКЛАДАХ ОРГАНИЗАЦИИ 1.1 Классификация складов и принципы их устройства Склады являются одним из важнейших элементов логистических систем. Объективная необходимость в специально обустроенных местах для содержания запасов существует на всех стадиях движения материального потока, начиная от первичного источника сырья и кончая конечным потребителем. Этим объясняется наличие большого количества разнообразных видов складов. В широком диапазоне варьируются размеры складов: от небольших помещений, общей площадью в несколько сотен квадратных метров, до складов-гигантов, покрывающих площади в сотни тысяч квадратных метров. Различаются склады и по высоте укладки грузов. В одних груз хранится не выше человеческого роста, в других необходимы специальные устройства, способные поднять и точно уложить груз в ячейку на высоте 24 м и более. Склады могут иметь разные конструкции. Закрытые склады располагаются в зданиях или подземных хранилищах. Они могут быть отапливаемыми, утепленными или неутепленными. Отапливаемые склады имеют отопительную систему и устройства для вентиляции воздуха. Внутри таких складов постоянно поддерживаются необходимые для хранения товаров температура и влажность воздуха. … 1.2. Стадии и операции складского технологического процесса   Логистический процесс на складе отличается сложностью и сопряжен с большими затратами труда и средств. Он требует полной согласованности функций снабжения запасами, переработки груза и выполнения заказов. Условно его можно разделить на три основные стадии: - операции, направленные на обеспечение склада запасами товаров; - операции, связанные с переработкой груза и оформлением документации; - операции, направленные на реализацию товаров в соответствии с заказами потребителей. Первая стадия включает в себя направленность на обеспечение склада запасами, к которой относится: 1. Снабжение склада запасами товаров. Главная задача этой операции состоит в обеспечении склада товарами в соответствии с возможностью их эффективной переработки при условии полного удовлетворения заказов потребителей. 2. Учет и контроль над поступлением запасов позволяет обеспечить ритмичность поступления и переработки грузов, способствует максимальному использованию имеющегося объема склада, созданию необходимых условий для хранения запасов и сокращению сроков их хранения. Вторая стадия логистического процесса включает в себя следующие операции, связанные с переработкой грузов и оформлением документации: 1. Разгрузка и приемка поступивших грузов. Разгрузка поступивших грузов осуществляется на разгрузочных автомобильных или железнодорожных рампах и контейнерных площадках. … 1.3. Показатели эффективности работы склада Эффективность логистического процесса на складе можно оценить в соответствии с ключевыми факторами логистики: - удовлетворение потребителей; - инвестиции; - логистические издержки; - качество; - продолжительность логистических циклов; - производительность. Учитывая западный опыт логистического менеджмента в складском хозяйстве, ключевые факторы должны быть дополнены системой количественных и качественных показателей, используемых при анализе, контроле и оценке эффективности логистического процесса складирования. Большинство показателей эффективности, может быть оценено количественно, что имеет большое значение для повышения достоверности контроля логистического процесса на складе и принятия правильных управленческих решений персоналом. Система показателей может быть дополнена другими критериями и показателями эффективности -в зависимости от целей анализа, синтеза или управления складскими системами. В частности, приведены некоторые показатели оценки эффективности работы склада оптовой торговли, приметавшиеся в российской экономике. [10] Критерии оптимизации и показатели эффективности складской системы. - Показатели, характеризующие степень удовлетворения запросов потребителей; - Показатели, отражающие качество работы склада; …

ПРИЛОЖЕНИЕ 5

Образец оформления списка литературы

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 1. Багиев Г.Л. Маркетинг [Текст]: учебник для вузов. 3-е изд., доп. и перераб. - М.: Экономика, 2006. - 703 с. 2. Голубков Е. П. Маркетинг как концепция рыночного управления [Текст] // Маркетинг в России и за рубежом. - 2001. - N 1. - С. 89–104. 3. Государственные и муниципальные финансы [Текст]: учебник / Под ред. проф. С.И. Лушина, проф. В.А. Слепова. - М.: Экономистъ, 2006. - 280 с. 4. Зайцев Л. Г. Стратегический менеджмент [Текст]: учебник. 2-е изд., перераб. и доп. / Л. Г. Зайцев, М. И. Соколова. - М.: Магистр, 2008. – 526 с. 5. Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов власти субъектов Российской Федерации [Текст]: Федеральный закон РФ от 06.10.1999 г. N 184-ФЗ // Собрание законодательства РФ. - 1999. - N 43. 6. Питькова О.А. Феномен виртуальной реальности в контексте бытия человека: опыт философского анализа [Текст]: автореф. дис. … д-ра филос. наук / О.А. Питькова. – Магнитогорск: [б. и.], 2005. – 46 с. 7. Хатч Б. Оценка эффективности деятельности компании: практическое руководство по использованию сбалансированной системы показателей [Текст]: пер. с англ. / Б. Хатч, Н.Г. Ольве, Ж. Рой и др. - М.: Вильямс, 2004. - 704 с. 8. An Interview with Douglass C. North [Text] // The Newsletter of The Cliometric Society. - 1993. - Vol. 8. - N 3. - P. 23–28. 9. Burkhead, J. The Budget and Democratic Government [Тext] / Lyden F.J., Miller E.G. (Eds.) / Planning, Programming, Budgeting. Markham: Chicago, 1972. 218 p. 10. Miller, D. Strategy Making and Structure: Analysis and Implications for Performance [Тext] // Academy of Management Journal. - 1987. - Vol. 30. - N 1. - P. 45–51. 11. Большая российская юридическая энциклопедия [Электронный ресурс]: электрон.правовой справ. – Электрон.дан. – СПб.: Кодекс, сор. 2000. – 1 электрон.опт. диск (CD-ROM). 12. Министерство финансов Российской Федерации: [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.minfin.ru 13. О порядке разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций (предоставления государственных услуг) [Электронный ресурс]: Постановление Правительства РФ от 11.11.2005 г. N 679. - Доступ из справочно-правовой системы «КонсультантПлюс». – Режим доступа: http://www.consultant.ru 14. Социально-экономическое положение федеральных округов в 2010 г. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.gks.ru 15. Юридический советник [Электронный ресурс]. - 1 электрон.опт. диск (CD-ROM): зв., цв.; 12 см. - Прил.: Справочник пользователя [Текст] / сост. В.А. Быков. - 32 с.  

 


 

ПРИЛОЖЕНИЕ 7



Поделиться:


Последнее изменение этой страницы: 2016-12-27; просмотров: 120; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы!

infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 54.196.27.122 (0.032 с.)