III. Основные права и обязанности работников и обучающихся

28. Общие права и обязанности работников вуза в связи с осуществлением трудовой функции, обусловленной соглашением сторон. Каждый работник БГУЭП имеет право на:

• заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях, которые установлены ТК РФ, иными федеральными законами;
• предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
• рабочее место, соответствующее условиям, предусмотренным государственными стандартами организации и безопасности труда и коллективным договором;
• своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;
• отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;
• полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
• профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами;
• объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;
• участие в управлении вузом в предусмотренных ТК РФ, иными федеральными законами и коллективным договором формах;
• ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений;
• защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми, не запрещенными законом способами;
• разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами;
• возмещение вреда, причиненного в связи с исполнением им трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами;
• обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.

Все работники БГУЭП обязаны:

• добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором;
• соблюдать правила внутреннего распорядка;
• соблюдать трудовую дисциплину;
• выполнять установленные нормы труда;
• соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;
• бережно относиться к имуществу работодателя и других работников;
• незамедлительно сообщить работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя.

29. Помимо указанных выше правомочий научнопедагогические работники БГУЭП имеют право:

• на защиту своей профессиональной чести и достоинства;
• на материальнотехническое и организационное обеспечение своей профессиональной и научной деятельности;
• избирать и быть избранными в органы управления БГУЭП (факультета, колледжа);
• участвовать в обсуждении и решении важнейших вопросов учебной, научной, творческой и производственной деятельности БГУЭП и его структурных подразделений, в том числе на основе членства в общественных организациях и в составе органов управления вузом;
• пользоваться бесплатно в соответствии с установленным Уставом БГУЭП порядком информационными фондами, услугами учебных, научных, социальнобытовых, лечебных и других подразделений вуза;
• выбирать методы и средства обучения, наиболее отвечающие их индивидуальным особенностям и обеспечивающие высокое качество учебного процесса;
• обжаловать приказы и распоряжения администрации БГУЭП в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

30. Для педагогических работников вуза устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени
не более 36 часов в неделю, удлиненный ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 56 календарных дней. Продолжительность отпуска руководителей, научнопедагогических и иных работников БГУЭП определяется постановлением Правительства Российской Федерации в зависимости от занимаемой должности, выполняемой учебной и иной работы.

Учебная нагрузка для лиц профессорскопреподавательского состава устанавливается Ученым советом БГУЭП дифференцировано, в зависимости от занимаемой должности с учетом времени на методическую разработку курсов лекций, учебнометодической документации, заданий, программ, планов, и не может превышать 900 часов в учебном году. Нормативы учебной нагрузки для преподавателей, занятых в учебных подразделениях вуза, реализующих программы среднего профессионального образования, определяются Типовым положением и Государственным образовательным стандартом (далее
ГОС) по соответствующей специальности.

31. Преподаватели имеют и другие права, предусмотренные трудовым договором, Уставом БГУЭП и законодательством Российской Федерации об образовании и труде.

32. Профессорскопреподавательский состав, научные работники БГУЭП обязаны:

• обеспечивать высокую эффективность учебновоспитательного и научного процессов, развивать у студентов самостоятельность, инициативу, нравственность, творческие способности, руководить научноисследовательской работой обучающихся;
• осуществлять воспитание студентов, слушателей, как в процессе обучения, так и при проведении иных воспитательных, культурномассовых и иных мероприятий, предусмотренных планами органов управления образованием, планами БГУЭП и его обособленных структурных подразделений;
• выполнять учебную и методическую работу, организовывать и контролировать самостоятельную работу обучающихся;
• уважать личное достоинство будущих специалистов, проявлять заботу об их культурном и физическом развитии, постоянно повышать уровень и качество получаемых обучающимися профессиональных знаний;
• вести научные исследования, обеспечивающие высокий научный уровень содержания образования, активно вовлекать в них обучающихся;
• выполнять научноисследовательскую работу в установленные сроки на высоком научнометодическом уровне;
• представлять выполненные научноисследовательские работы к государственной регистрации в соответствии с установленными требованиями, принимать участие в реализации договоров о творческом содружестве с организациями;
• обеспечивать внедрение научноисследовательских разработок в практику работы хозяйствующих субъектов, органов государственного и муниципального управления, правоохранительных органов, в учебный процесс;
• нести ответственность за актуальность исследований, выполнение их в установленные сроки, достоверность и качество полученных результатов;
• постоянно повышать свой профессиональный и общекультурный уровень, регулярно, не реже одного раза в пять лет проходить установленные законом формы повышения квалификации.

Все работники вуза, в том числе обязаны:

• работать честно и добросовестно, соблюдать дисциплину труда, своевременно исполнять приказы и распоряжения администрации, соблюдать настоящие Правила, Устав, коллективный договор и иные локальные нормативные акты БГУЭП;
• беречь и разумно использовать материальные ценности, оборудование кабинетов, лабораторий, аудиторий, общежитий, учебных корпусов, технические средства обучения, электроэнергию и другие материальные ресурсы. В случае порчи имущества, оборудования нести материальную ответственность, предусмотренную законодательством;
• соблюдать требования по охране труда, технике безопасности, гигиене труда и противопожарной охране, предусмотренные соответствующими правилами и инструкциями;
• принимать меры к немедленному устранению причин и условий, нарушающих учебновоспитательный процесс и нормальную работу БГУЭП, немедленно сообщать о фактах подобного рода нарушений руководителям БГУЭП и его структурных подразделений.

33. Права и обязанности административнохозяйственного, инженернотехнического, производственного, учебновспомогательного и иного персонала БГУЭП, включая общие правомочия работников и правила организации их труда, определяется законодательством Российской Федерации о труде, Уставом БГУЭП, настоящими Правилами, должностными инструкциями, разработанными и утвержденными в установленном порядке на основе общих тарифноквалификационных требований, и трудовым договором.

34. Докторанты БГУЭП обязаны выполнить план подготовки диссертации и представить завершенную диссертацию на кафедру для получения заключения. Аспиранты и соискатели БГУЭП обязаны полностью выполнить индивидуальный план, сдать кандидатские экзамены и завершить работу над диссертацией, представить ее на кафедру для получения заключения. В случае нарушения указанных выше обязанностей докторанты и аспиранты могут быть отчислены приказом ректора БГУЭП. Докторанты и аспиранты (соискатели) БГУЭП пользуются правами и исполняют обязанности, предусмотренные федеральным законодательством о подготовке научнопедагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального образования в Российской Федерации. Докторанты и аспиранты, выполняющие учебную нагрузку и осуществляющие научное руководство подготовкой студенческих работ, исполняют обязанности и пользуются правами работников БГУЭП.

35. Обучающиеся в БГУЭП (студенты, слушатели) имеют право:

• получать образование в соответствии с ГОС, обучаться в пределах этих стандартов по индивидуальным учебным планам, ускоренным курсам обучения;
• бесплатно пользоваться библиотечноинформационными ресурсами, получать дополнительные (в том числе платные) образовательные услуги;
• участвовать в управлении БГУЭП в соответствии с Уставом;
• свободно выражать собственные мнения и убеждения;
• выбирать факультативные (необязательные для данного направления подготовки (специальности) и элективные (избираемые в обязательном порядке) курсы, предлагаемые факультетом и кафедрой;
• участвовать в формировании содержания своего образования при условии соблюдения требований ГОС высшего профессионального образования. Указанное право может быть ограничено условиями договора, заключенного между студентом и физическим или юридическим лицом, оказывающим ему содействие в получении образования и последующем трудоустройстве;
• осваивать помимо учебных дисциплин по избранным направлениям подготовки (специальностям) любые другие учебные дисциплины, преподаваемые в вузе, в порядке, предусмотренном его Уставом, а также преподаваемые в других высших учебных заведениях (по согласованию между их руководителями);
• определять по согласованию с деканатом и кафедрами набор дисциплин обучения по специальности в пределах, установленных учебным планом, а также посещать дополнительно любые виды учебных занятий, проводимых в БГУЭП;
• ставить перед деканом и ректором, руководителем обособленного учебного подразделения вопрос о замене преподавателей, не обеспечивающих должное качество учебного материала, нарушающих расписание занятий, иные правила организации учебновоспитательного процесса;
• участвовать в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности БГУЭП и его обособленных структурных подразделений, в том числе через общественные организации и органы управления;
• бесплатно пользоваться услугами учебных, научных, лечебных и других подразделений вуза в порядке, установленном Уставом БГУЭП; обучающиеся в вузе пользуются правом на социальное страхование в соответствии с законодательством Российской Федерации;
• принимать участие во всех видах научноисследовательских работ, конференциях, симпозиумах;
• совмещать учебу с профессиональной деятельностью и иной работой на условиях вторичной занятости;
• представлять свои работы для публикации, в том числе в изданиях БГУЭП;
• обжаловать приказы и распоряжения администрации высшего учебного заведения в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
• переходить с платного договорного обучения на бесплатное обучение в порядке, предусмотренном Уставом БГУЭП;
• получать от вуза информацию о положении дел в сфере занятости населения и возможностях трудоустройства по специальности в соответствии с заключенными договорами и законодательством о занятости выпускников образовательных учреждений.

Обучение граждан по индивидуальным учебным планам, в пределах ГОС, и формы участия обучающихся в управлении регламентируются Уставом БГУЭП.

36. БГУЭП создает условия, гарантирующие охрану и укрепление здоровья обучающихся. Учебная нагрузка, режим учебных и иных занятий, обеспечивающие освоение основных образовательных программ, полноценный отдых и охрану здоровья обучающихся, устанавливаются Уставом БГУЭП и настоящими Правилами в соответствии с ГОС и иными нормативами, утвержденными органами управления образованием.

37. Обучающиеся в вузе по очной, очнозаочной и заочной форме, выполняющие учебный план, имеют право на дополнительный оплачиваемый и неоплачиваемый отпуск по месту работы, на сокращенную рабочую неделю и на другие льготы, которые предоставляются в порядке, устанавливаемом законодательством Российской Федерации (ст. 173
176 ТК РФ).

38. Принуждение обучающихся в БГУЭП к вступлению в общественные, общественнополитические организации (объединения), движения и партии, а также принудительное привлечение их к деятельности этих организаций и участию в агитационных кампаниях и политических акциях не допускаются.

39. Обучающиеся в БГУЭП имеют право на свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом.

40. Обучающиеся в БГУЭП имеют право на перевод в другое образовательное учреждение, реализующее образовательную программу соответствующего уровня, при согласии этого образовательного учреждения и успешном прохождении ими аттестации.

41. Обучающиеся в БГУЭП по очной форме обучения имеют право на получение отсрочки от призыва на военную службу в соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе".

42. Обучающиеся в БГУЭП обязаны:

• глубоко овладевать теоретическими знаниями, практическими навыками и современными методами для работы по избранной специальности;
• соблюдать календарный график учебного процесса, сдавать экзамены и зачеты в установленные сроки и в соответствии с расписанием;
• выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренных соответствующими учебными планами и программами обучения;
• постоянно стремиться к повышению общей культуры, нравственности и физическому совершенствованию;
• нетерпимо относиться к недостаткам в учебновоспитательном процессе и быту, занимать активную жизненную позицию;
• бережно и аккуратно относиться к учебным и иным помещениям, оборудованию, учебным пособиям, литературе, приборам, другому имуществу БГУЭП. Без соответствующего разрешения студентам запрещается выносить предметы и оборудование из лабораторий, кабинетов, аудиторий, учебных, бытовых корпусов и других помещений;
• нести материальную ответственность за ущерб, причиненный имуществу БГУЭП в соответствии с нормами действующего законодательства;
• соблюдать требования Устава БГУЭП, настоящие Правила и правила проживания в общежитиях.

43. Обучающиеся в обособленных учебных подразделениях БГУЭП (филиалах, колледже), помимо указанных выше правомочий пользуются правами и исполняют обязанности, предусмотренные Уставом БГУЭП, Положением о соответствующем структурном подразделении или договорами о профессиональной подготовке, включая договоры на индивидуальную подготовку специалиста.

44. При неявке на занятия по уважительным причинам не позже чем на следующий день обучающийся ставит об этом в известность декана факультета, руководителя (уполномоченного работника) иного учебного структурного подразделения и в первый день явки на учебу представляет данные о причине неявки и документы установленного образца (справки, повестки, письма, телеграммы и т.п.), содержащие сведения оправдательного характера.

45. Обучающиеся в вузе должны быть дисциплинированными и опрятными, вести себя достойно в БГУЭП, на улице, в общественном месте и в быту.

46. Надлежащую чистоту и порядок во всех учебнопроизводственных и жилищнобытовых помещениях обеспечивают технический персонал и обучающиеся на началах самообслуживания в соответствии с установленным в БГУЭП распорядком