Организация практики после третьего курса

Производственная практика проводится после III (5 недель) курса на горнодобывающих предприятиях Республики или предприятиях, с которыми факультетом заключены Договора о целевой контрактной подготовке специалиста с высшим образованием. В направлении указываются место расположения предприятия и время прохождения практики.

Перед отъездом на практику кафедра проводит инструктивное совещание со студентами и прикрепляет руководителя от кафедры, который выдает индивидуальное задание по сбору материала и проведению практики в производственных условиях. Кроме того, студент должен получить на кафедре дневник и программу практики.

По приезду на место практики студент должен добиться выделения руководителя практики от предприятия и поддерживать с ним постоянный контакт.

Студент для прохождения практики обязан:

- прибыть на практику строго в указанное приказом время, самовольное сокращение продолжительности практики и перенос срока практики не допускается;

- подчиняться действующим на предприятии правилам внутреннего распорядка, включая правила табельного учета;

- полностью выполнять задания, предусмотренные программой практики;

- участвовать в рационализаторской и изобретательской работе;

- изучить и строго соблюдать правила охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии;

- нести ответственность за выполняемую работу и ее результаты наравне со штатными работниками;

- вести производственный дневник, в который записывать необходимые цифровые данные, краткое содержание лекций, бесед, производить эскизы, зарисовки и т.п.;

- написать отчет по практике, получить заключение руководителя практики от предприятия, заверить отчет печатью, заверить табель выходов на работу.

Предприятия, являющиеся базами практики:

- проводят инструктажи по технике безопасности и охране труда, охране недр и окружающей среды;

- обеспечивают студентов-практикантов общежитием, спецодеждой и др.;

- предоставляют в соответствии с программой места практики, возможность пользоваться технической документацией и литературой;

- проводят необходимые экскурсии и занятия;

- имеют право налагать на студентов-практикантов взыскания за нарушение правил внутреннего распорядка.

Руководитель производственной практики от предприятия осуществляет:

- организацию практики студентов в соответствии с ее программой;

- подбор рабочих мест и контроль за работой студентов;

- своевременный перевод с одного рабочего места на другое в соответствии с программой;

- организацию консультаций для студентов-практикантов;

- помощь в организации и контроль за выполнением студентами общественной работы;

- помощь и контроль за обеспечением нормальных бытовых условий (спецодежда, жилье, столовая и т.д.), а также разрешает все другие вопросы, связанные с проведением практики;

- проверку отчетов о практике (с оценкой);

На первом этапе практики рекомендуется ознакомиться с предприятием, при этом обращая внимание на:

- историю разработки данного месторождения и потребления добываемого сырья;

- горно-геологические и другие условия работы предприятия;

- эффективность применения выбранной технологии работ;

- вопросы обеспечения безопасности работающих.

Администрация предприятия проводит производственно-техническое обучение студентов в объеме, необходимом для получения допусков к самостоятельной работе на рабочих местах. При этом особое внимание должно быть обращено на вопросы безопасности и правил технической эксплуатации. Во время практики желательна работа студента на штатной должности.

Допускается работа студентов в составе бригад, а в исключительных случаях могут быть дублерами горных мастеров соответствующего участка.

Изучение производственного процесса во время практики на рабочем месте включает:

- осмотр рабочего места;

- зарисовку схем работы машин и механизмов;

- хронометраж рабочего времени, а также наблюдение за работой обслуживающего персонала. При этом необходимо проследить взаимосвязь основных и вспомогательных производственных процессов на карьере;

- детальное изучение и описание обеспечения мер безопасности.

Сбор материала для отчета, ведение производственного дневника и составление отчета о производственной практике должны выполняться ежедневно в течение всего периода практики, начиная с ее первого дня.

Распределение времени практики:

а) общее ознакомление с предприятием, инструктаж по правилам техники безопасности и экскурсии – 2 дня;

б) работа на штатной должности – 5 недель;

в) оформление отчета – 1 неделя;

г) проезд на место практики и обратно – 1 неделя.

Всего: 5 недель.

При возвращении в университет студент обязан представить в 3-дневный срок после начала занятий на выпускающую кафедру отчет о практике и дневник.

Студент, не выполнивший программу практики, получивший отрицательный отзыв о работе или неудовлетворительную оценку при защите отчета, исключается из университета.

 

Содержание отчета о производственной практике.

В отчете должны быть приведены следующие разделы:

 

Введение.

Географическое и административное положение предприятия. Климат района. История возникновения и развития предприятия, его производственная структура. Добываемые полезные ископаемые или другая продукция, объемы производства.

Графический материал: обзорная карта района месторождения, генеральный план карьера, предприятия на местности. Объем 5-10 страниц.

Характеристика производства. Структура управления. Качество продукции. Технология, техника. Режим работы предприятия. Количество рабочих дней в году, количество смен в сутки. Годовая производительность предприятия, отдельных участков, средства механизации, их производительность. Перспективы развития предприятия. Способы подготовки, системы разработки, организация работ. Характеристика буровзрывных работ. Буровая техника. Схемы расположения скважин. Тип применяемых ВВ, СВ. Вес, конструкция заряда, расход ВВ, документация буровзрывных работ (паспорт БВР). Техника безопасности при буровзрывных работах. Графический материал. Виды транспортных, погрузочных машин их марки, производительность, организация движения, характеристика путей, техника безопасности. Проветривание, характеристика средств и способов. Борьба с пылью, газами. Энергоснабжение, принципиальная схема. Объем – 10-15 страниц.

Раздел 1. Правовое обеспечение охраны труда на предприятии.

2.1. Основные положения законодательства Российской Федерации о труде и об охране труда

2.2. Нормативно-правовые акты по охране труда и ответственность за их несоблюдение

2.3. Охрана труда женщин и работников в возрасте до восемнадцати лет

2.4. Рабочее время и время отдыха

2.5. Компенсации за тяжелые работы и работы с вредными условиями труда

2.6. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации об охране труда

2.7. Лицензирование работ в области промышленной безопасности

2.8. Государственная регистрация потенциально опасных химических и биологических веществ. Паспорта безопасности

2.9. Общественный контроль за охраной труда

 

Раздел 2. Организация работы по охране труда в организации

3.1. Приемка в эксплуатацию новых и реконструированных объектов производственного и социального назначения

3.2. Организация работ по охране труда в организации

3.3. Аттестация рабочих мест по условиям труда. Сертификация работ по охране труда в организациях

3.4. Разработка и утверждение правил и инструкций по охране труда

3.5. Инструктаж, обучение, проверка знаний и допуск персонала к работе

3.6. Устройство санитарно-бытовых помещений

3.7. Планово-предупредительный ремонт зданий, сооружений и оборудования

3.8. Организация работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда

3.9. Организация предварительных и периодических медицинских осмотров