Міжнародний досвід регулюванню соціально-трудових відносин

Глобалізація світової економіки та її вплив на соціально-трудову сферу.

Сучасні світові тенденції розвитку соціально-трудових відносин.

Зарубіжний досвід регулювання відносин у сфері зайнятості.

Еволюція політики доходів і досвід їх регулювання в зарубіжних країнах.

Зарубіжний досвід розвитку виробничої демократії, її форми в зарубіжних країнах.

Соціальне планування на зарубіжних підприємствах.

Глобалізація національних економік та уніфікація трудових норм.

Актуальні проблеми розвитку соціально-трудових відносин в Україні у контексті світового досвіду

ПЛАН ЛЕКЦІЙ

Лекція №1 „Об’єкт, предмет і завдання дисципліни „Економіка праці та соціально-трудові відносини”(2 год.)

1. Праця як об’єкт вивчення дисципліни „Економіка праці та соціально-трудові відносини”.

2. Предмет і завдання дисципліни „Економіка праці та соціально-трудові відносини”.

3. Взаємозв’язок дисципліни „Економіка праці та соціально-трудові відносини” з іншими економічними дисциплінами.

 

 

Лекція №2 „Населення, трудові ресурси і трудовий потенціал суспільства”(2 год.)

1. Населення та його характеристика. Відтворення населення.

2. Трудові ресурси: суть та зміст.

3. Трудовий потенціал: поняття, структура і показники.

 

 

Лекція №3 „Праця як сфера життєдіяльності та провідний чинник”(2 год.)

1. Поняття „праця”, „творчість” і трудова діяльність.

2. Технологічний зміст праці.

3. Суспільний характер праці як економічної категорії.

 

 

Лекція №4 „ Соціально-трудові відносини як система”

(2 год.)

1. Соціально-трудові відносини: еволюція поняття, сучасне розуміння.

2. Основні складові системи соціально-тудових відносин.

3. Методи регулювання соціально-трудових відносин.

 

 

Лекція №5 „Механізм функціонування соцально-трудових відносин: організаційні аспекти(2 год.)

1. Роботодавці та їхні об’єднання в системі соціально-трудових відносин.

2. Наймані працівники та їхні представницькі органи в системі соціально-трудових відносин.

 

 

Лекція 6. „Соціальне партнерство”(2 год.)

1. Об’єктивні передумови виникнення соціального партнерства й чинники його розвитку.

2. Соціальне партнерсво: сутність, значення, форми.

3. Правові засади соціального партнерства.

 

Лекція №7 „Ринок праці.”(4 год.)

1. Поняття ринку праці, його елементи та функції.

2. Моделі ринків праці.

3. Типи, форми, різновиди та сегменти ринку праці.

4. Попит і пропозиція на ринку праці.

5. Регулювання ринку праці.

6. Стан сучасного ринку праці.

 

 

Лекція №8 „Зайнятість населення і безробіття.”(2 год.)

 

1. Поняття та види зайнятості.

2. Державне регулювання зайнятості населення в Україні.

3. Безробіття і його характеристика. Види безробіття.

 

Лекція №9 „Планування праці.”(2 год.)

1. Характеристика показників використання праці й методика їхнього планування.

2. Планування підвищення продуктивності праці.

3. Визначення чисельності виробничих робітників та планування заробітної плати.

 

 

Лекція №10 „Організація праці.”(4 год.)

1. Поняття і основні напрями організації праці.

2. Форми розподілу і кооперації праці.

3. Класифікація робочих місць, їх організація, планування і обслуговування.

4. Умови праці і фактори, що їх визначають.

 

 

Лекція №11 „Продуктивність і ефективність праці.”(2 год.)

1. Суть і значення продуктивності праці.

2. Фактори, що впливають на продуктивність праці і резерви її підвищення.

3. Мотивація праці працівників як фактор підвищення її продуктивності.

 

Лекція №12 „Нормування праці.”(2 год.)

1. Сутність, принципи і значення нормування праці.

2. Методика розробки нормативів.

3. Методи нормування і встановлення норм.

 

 

Лекція №13 „Політика доходів та особисте споживання у ринковій економіці.”(2 год.)

 

1. Структура грошових доходів населення й політика у сфері доходів.

2. Особисте споживання у ринковій економіці.

3. Роль держави у формуванні доходів і заробітної плати населення.

4. Вартість робочої сили та її структура.

 

 

Лекція №14 „Заробітна плата в умовах ринкової економіки” (2 год.)

1. Соціально-економічний зміст заробітної плати.

2. Форми і системи оплати праці.

3. Матеріальне заохочення працівників.

 

 

Лекція №15 „Моніторинг соціально-трудової сфери як інструмент регулювання й удосконалення соціально-трудових відносин” (2 год.)

 

1. Дослідження соціально-економічних відносин у сфері праці. Зміст, мета і завдання.

2. Роль моніторингу як інструмента регулювання та удосконалення соціально-трудових відносин.

3. Державне регулювання соціально-трудових відносин та їх удосконалення.

 

 

Лекція №16 „Міжнародна організація праці та її вилив на соціально-трудових відносин” (4 год.)

1. Міжнародна організація праці (МОП) у сучасному світі: цілі, завдання і структура.

2. Організація діяльності МОП.

3. Застосування конвенцій МОП країнами-членами МОП.

4. Поняття й тенденції міжнародного поділу праці, його зміст і форми.

5. Міжнародна трудова міграція.

6. Міжнародний досвід регулювання соціально-трудових відносин.

 

ПЛАНИ СЕМІНАРСЬКИХ, ПРАКТИЧНИХ ЗАНЯТТЯ

Семінарське заняття №1

Тема: Предмет і завдання дисципліни «Економіка праці та соціально-трудові відносини», населення і трудові ресурси

1. Особливості праці як економічної категорії.

2. Відтворення населення, його природній і механічний рух.

3. Трудовий потенціал у системі економічних ресурсів.

 

Доповідь.

„Соціально-економічний зміст та роль праці у розвитку суспільства”

 

Повідомлення.

„Трудовий потенціал суспільства”

 

Теми рефератів.

„Демографічна ситуація в Україні: стан та головні проблеми”

 

Література

1. Богиня Д. П., Грішнова О. А. Основи економіки праці. — К.: «Знання-

2. Есинова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения: учебное пособие. – К.: Кондор. – 2003г. – 462с.

3. Ж-ли: „Україна: аспекти праці”, Регіональна економіка.

4. Кодекс законів про працю України.

5. Махсма М.Б. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Вид-во Європейського університету, 2002 – 164с.

6. Мерзляк А.В., Михайлов Є.П. та ін.. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. посібник. Київ: Центр навчальної літератури, 2005.-240с.

7. Огаренко В.М., Малахова Ж.Д. Соціологія праці:Навч.посібник.- К.: Центр навчальної літератури, 2005.-304с.

8. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

9. Ковальов В.М., Рижков В.С. та ін. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006.-256с.

10. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

11.Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

 

Семінарське заняття №2

Тема: Соціально-трудові відносини як система

 

1. Суть та структура соціально-трудових відносин.

2. Сторони та суб’єкти соціально-трудових відносин.

3. Якість тудового життя як критерій оцінки стану соціально-трудових відносин.

 

Доповідь.

„Чинники трасформації соціально-трудових відносин”

Теми рефератів.

„Поняття соціального захисту та його основні напрями у сфері праці”

Література:

1. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – Львів: „Новий світ-2000”, 2004. – 248с.

2. Махсма М.Б. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Вид-во Європейського університету, 2002 – 164с.

3. Есинова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения: учебное пособие. – К.: Кондор. – 2003г. – 462с.

4. Мерзляк А.В., Михайлов Є.П. та ін.. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. посібник. Київ: Центр навчальної літератури, 2005.-240с.

5. Буряк П.Ю., Карпінський Б.А., Григор’єва М.І. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2004. – 440с.

6. Казановський А.В., Колот А.М. Соціальне партнерство на ринку праці,-Краматорськ: Вид. Національного центру продуктивності, 1995.- 152 с.

7. Ковальов В.М., Рижков В.С. та ін. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006.-256с.

8. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

9. Кодекс законів про працю України.

1. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

11.Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

 

Семінарське заняття №3

Тема: Механізм функціонування соціально-трудових відносин. Соціальне партнерство

 

1. Роботодавці та наймані працівники в системі соціально-трудових вілносин.

2. Держава як суб’єкт соціально-трудових відносин..

3. Соціальне партнерство: сутність, значення, форми.

 

Доповідь.

„Трудові конфлікти і методи їх вирішення”

 

Теми рефератів.

„Колективні договори: суть, структура та їх місце в формуванні соціального партнерства”

 

Література:

1. Буряк П.Ю., Кар пінський Б.А., Григор’єва М.І. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2004. – 440с.

2. Есинова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения: учебное пособие. – К.: Кондор. – 2003г. – 462с.

3. Казановський А.В., Колот А.М. Соціальне партнерство на ринку праці,-Краматорськ: Вид. Національного центру продуктивності, 1995.- 152 с.

4. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

5. Ковальов В.М., Рижков В.С. та ін. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006.-256с.

6. Колот А.М. Соціально-трудові відносини: теорія і практика регулювання: Монографія. – К.: КНЕУ, 2005. – 230с.

7. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – Львів: „Новий світ-2000”, 2004. – 248с.

8. Махсма М.Б. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Вид-во Європейського університету, 2002 – 164с.

9. Мерзляк А.В., Михайлов Є.П. та ін.. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. посібник. Київ: Центр навчальної літератури, 2005.-240с.

10. Закон України «Про колективні договори і угоди» // Законодавство України про працю

11. Кодекс законів про працю України

12. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

13. 11.Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

Семінарське заняття №4

Тема: Ринок праці та його регулювання

 

1. Суть та особливості формування ринку праці.

2. Функціонування ринку праці, його сегментація, особливості рівноваги попиту на працю та її пропозицію.

3. Проблеми вдосконалення функціонування ринку праці в Україні.

Доповідь.

„Стан відтворення ринку праці в Україні”

 

Повідомлення.

„Ринок освітніх послуг і ринок праці: проблеми взаємо’звязку і взаємодії”

 

Теми рефератів.

„Вплив міжнародної трудової міграції на ринок праці в Україні.”

„ Первинний ринок праці в Україні” (рейтинг найпрестижніших професій).

 

Література

1. Богиня Д.П., Грішнова О.А. Основи економіки праці. – К.: Знання-Прес, 2001.

2. Білецький С., Хахлюк А. Нові світові тенденції на ринку праці. – Україна: аспекти праці. – 2002. - № 4.

3. Близнюк В. Ринок праці – це передусім мобільність. – Віче. – 2002. - № 6.

4. Лібанова Е.М. Тиск на ринок праці в Україні: вимірювання та аналіз – Україна: аспекти праці. – 2002. - № 5.

5. Есинова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения: учебное пособие. – К.: Кондор. – 2003г. – 462с.

6. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

7. Ковальов В.М., Рижков В.С. та ін. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006.-256с.

8. Мерзляк А.В., Михайлов Є.П. та ін.. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. посібник. Київ: Центр навчальної літератури, 2005.-240с.

9. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

10. Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

 

Семінарське заняття №5

Тема: Соціально-трудові відносини зайнятості

 

1. Соціально-економічна суть, форми та особливості зайнятості.

2. Регулювання зайнятості населення й державна політика в цій сфері.

3. Класифікація видів безробіття.

4. основні показники аналізу безробіття.

 

Доповідь.

„ Суть та особливості довготривалого безробіття в Україні”

 

Повідомлення.

„ Аналіз безробіття в Україні”

 

Теми рефератів.

1. „Порівняльна характеристика рівнів безробіття в Україні та...(інша країна за вибором студента).”

Література:

1. Лібанова Е.М. Ринок праці: Навч.посібник. – Київ: Центр навчальної літератури, 2003. – 224с.

2. Завіновська Г.Т. Економіка праці: Навч.посібник. – Київ: КНЕУ, 2000. – 200с.

3. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

Колот А.М. Соціально-трудові відносини: теорія і практика регулювання: Монографія. – К.: КНЕУ, 2005. – 230с.

4. Петюх В.М. Ринок праці та зайнятість: Навч.посібник. – Київ:МАУП, 1997. – 120с.

5. Есинова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения: учебное пособие. – К.: Кондор. – 2003г. – 462с.

6. Мерзляк А.В., Михайлов Є.П. та ін.. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. посібник. Київ: Центр навчальної літератури, 2005.-240с.

7. Буряк П.Ю., Кар пінський Б.А., Григор’єва М.І. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2004. – 440с.

8. Кодекс законів про працю України.

9. Трудовий потенціал і зайнятість./під ред. М.І.Долішнього – Львів: ІРД, 1997.

10. Кравченко І.С. Трудозберігаюча функція зайнятості. – К.: Ін.Юре, 1998.-360с.

Про зайнятість населення:Закон України // - К.: Істина, 2002.

11.Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

12.Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

 

Семінарське заняття №6

Тема: Планування та організація праці

 

1. Методика планування праці.

2. Поділ і кооперація праці в системі організації робочих місць.

3. Особливості трудового процесу в системі організації праці.

Доповідь.

„Вплив інноваційного розвитку суспільства на зміни в трудовому процесі ”

„Сучасні вимоги до організації робочих місць”

Теми рефератів.

„Умови, охорона і стимулювання праці.”

„Планування підвищення продуктивності праці”

 

Література

1. Калина Г. Организация и оплата труда. К.: МАУП – 1998.

2. Подоровская М.М. Организация труда.: Конспект лекцій. – К.: МАУП, 2001.- 112с.

3. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

4. Ковальов В.М., Рижков В.С. та ін. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006.-256с.

5. Махсма М.Б. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Вид-во Європейського університету, 2002 – 164с.

6. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – Львів: „Новий світ-2000”, 2004. – 248с.

7. Буряк П.Ю., Карпінський Б.А., Григор’єва М.І. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2004. – 440с.

8. Пащенко І.Н. Економіка праці та соціально- трудові відносини: Навчальний посібниц. – Львів: „Магнолія2006”, 2007.-260с.

9. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

10. Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

 

Семінарське заняття №7

Тема: Нормування праці, її ефективність та продуктивність

1. Суть, значення та об’єкти нормування праці.

2. Нормування трудових процесів. Робочий час як об’єкт нормування.Кодекс законів України про працю.

3. Соціально-економічна ефективність праці.

Доповідь.

„Соціальні норми: проблеми реалізації європейських стандартів”

 

Повідомлення.

„ Новий трудовий менталітет: суть, особливості формування”

 

 

Література:

1. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – Львів: „Новий світ-2000”, 2004. – 248с.

2. Багрова І.В. Нормування праці.: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2003. – 212с.

3. Буряк П.Ю., Кар пінський Б.А., Григор’єва М.І. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2004. – 440с.

4. Калина А.В. Економіка праці.: Навч. Посібник для студентів вищих навчальних закладів. – К.: МАУП, 2004.- 272с.

5. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

6. Ковальов В.М., Рижков В.С. та ін. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006.-256с.

7. Махсма М.Б. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Вид-во Європейського університету, 2002 – 164с.

8. Пащенко І.Н. Економіка праці та соціально- трудові відносини: Навчальний посібниц. – Львів: „Магнолія2006”, 2007.-260с.

9. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

10. Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

Семінарське заняття №8

Тема: Політика доходів населення та заробітна плата

 

1. Доходи населення. Диференціаація доходів(витрат) населення.

2. Державне регулювання заробітної плати.

3. Структура заробітної плати. Тарифна система заробітної плати.

4. Сучасні форми стимулювання працівників.

Доповідь.

„Соціальні норми: проблеми реалізації європейських стандартів”

Теми рефератів.

„ Новий трудовий менталітет: суть, особливості формування”

 

Література:

1. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – Львів: „Новий світ-2000”, 2004. – 248с.

2. Багрова І.В. Нормування праці.: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2003. – 212с.

3. Буряк П.Ю., Кар пінський Б.А., Григор’єва М.І. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2004. – 440с.

4. Калина А.В. Економіка праці.: Навч. Посібник для студентів вищих навчальних закладів. – К.: МАУП, 2004.- 272с.

5. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

6. Ковальов В.М., Рижков В.С. та ін. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006.-256с.

7. Махсма М.Б. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Вид-во Європейського університету, 2002 – 164с.

8. Пащенко І.Н. Економіка праці та соціально- трудові відносини: Навчальний посібниц. – Львів: „Магнолія2006”, 2007.-260с.

9. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

10. Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

 

Семінарське заняття №9

Тема: Моніторинг соціально-трудової сфери. Міжнародна організація праці

 

1. Сутність моніторингу соціально-трудових відносин, його основні завдання, методична та інформаційна база.

2. Соціологічні дослідження у трудовій сфері.

3. Роль МОП у регулюванні ринку праці та соціально-трудових вілносин.

Доповідь.

„Соціальні норми: проблеми реалізації європейських стандартів”

Теми рефератів.

„ Новий трудовий менталітет: суть, особливості формування”

Повідомлення.

„Міжнародна трудова міграція”

 

Література:

1. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – Львів: „Новий світ-2000”, 2004. – 248с.

2. Багрова І.В. Нормування праці.: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2003. – 212с.

3. Буряк П.Ю., Кар пінський Б.А., Григор’єва М.І. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2004. – 440с.

4. Калина А.В. Економіка праці.: Навч. Посібник для студентів вищих навчальних закладів. – К.: МАУП, 2004.- 272с.

5. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006.- 264с.

6. Ковальов В.М., Рижков В.С. та ін. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006.-256с.

7. Махсма М.Б. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Вид-во Європейського університету, 2002 – 164с.

8. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

9. Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

САМОСТІЙНА РОБОТА

№ п/п	Тема	Назва теми	Кількість годин
	І	Науково-методологічні засади дисципліни. Формування і розвиток предмета дисципліни "Економіка праці і соціально-трудові відносини".
	ІІ	Розвиток та використання людського капіталу. Індекс людського розвитку: методологія визначення, призначення, сфера використання
	ІІІ	Характеристика нових цінностей в суспільстві знань (Доповідь ЮНЕСКО “ До суспільств знань”). Зміна характеру праці в умовах постіндустріального суспільства.
	ІV	Поняття системи в економіці та в соціально-трудовій сфері. Принципи функціонування системи соціально-трудових відносин. Моделі соціально-трудових відносин у світовій практиці.
	V	Профспілки України: від історичного минулого до сучасної доби. Сучасний стан профспілкового руху в Україні. Зарубіжний досвід участі держави в регулюванні соціально-трудових відносин, оцінювання доцільності й необхідності його використання в Україні.
	VI	Нормативно-правова база соціального партнерства в Україні. Соціальне партнерство в організації. Оцінка стану соціального партнерства в Україні та напрями його розвитку.
	VII	Механізм функціонування ринку праці. Гнучкість ринку праці. Національні ринки праці: співвідношення внутрішнього і зовнішнього. Пасивна і активна політика на ринку праці. Державна служба зайнятості, її роль у регулюванні ринку праці.
	VIII	Державна політика зайнятості. Глобалізація економіки та її вплив на зайнятість. Сучасні тенденції у сфері зайнятості. Політика зайнятості на внутрішніх ринках праці. Генеральні, галузеві і регіональні угоди, їх значення в забезпеченні ефективної зайнятості.
	IX	Показники праці як складова бізнес-плану. Методи планування трудових показників на рівні підприємства. Планування соціального розвитку трудових колективів.
	Х	Організація праці на макро- і мезорівнях. Характеристика складових організації праці на рівні підприємства. Організація праці на робочому місці. Умови праці: сутність і значення.
	ХІ	Теоретико-методологічні аспекти ефективності праці. Програмно-цільові методи підвищення продуктивності праці.
	ХІІ	Методи нормування праці.
	ХІІІ	Напрями, етапи і методи проведення аудиту в сфері праці. Рівень життя: поняття і чинники, що його визначають.
	ХІV	Органи та об'єкти моніторингу соціально-трудової сфери, інформаційна база.
	ХV	Застосування міжнародних трудових норм в Україні. Проблеми розвитку національного трудового законодавства та інтеграції соціально-трудових відносин у систему відносин, визнану світовим співтовариством.
	ХVI	Зарубіжний досвід регулювання відносин у сфері зайнятості.
		ВСЬОГО

 

Література:

1. Мерзляк А.В., Михайлов Є.П. та ін.. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. посібник. Київ: Центр навчальної літератури, 2005.-240с.

2. Богиня Д. П., Грішнова О. А. Основи економіки праці. — К.: «Знання-

3. Прес», 2001.-313с.

4. Огаренко В.М., Малахова Ж.Д. Соціологія праці:Навч.посібник.- К.: Центр навчальної літератури, 2005.-304с.

5. Кодекс законів про працю України.

6. Есинова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения: учебное пособие. – К.: Кондор. – 2003г. – 462с.

7. Махсма М.Б. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Вид-во Європейського університету, 2002 – 164с.

8. Буряк П.Ю., Кар пінський Б.А., Григор’єва М.І. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2004. – 440с.

9. Калина А.В. Економіка праці.: Навч. Посібник для студентів вищих навчальних закладів. – К.: МАУП, 2004.- 272с.

10. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч. Посібник. – Львів: „Новий світ-2000”, 2004. – 248с.

11. Казановський А.В., Колот А.М. Соціальне партнерство на ринку праці,-Краматорськ: Вид. Національного центру продуктивності, 1995.- 152 с.

12. Адамчук В. В., Ромашов О. В., Сорокина М. Е. Экономика й социология труда: Учебник. — М.: ЮНИТИ, 1999.

13. Управление персоналом организации: Ученик / Под ред.. Кибакова А.Я. – М.: ИНФРА – М.1998. – 88с.

14. Карпіщенко О.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. – Суми: ВТД „Університетська книга”, 2006ю – 264с.

15. Колот А.М. Соціально-трудові відносини: теорія і практика регулювання: Монографія. – К.: КНЕУ, 2005. – 230с.

16. Колот А. М. Мотивація, стимулювання й оцінка персоналу. — К.: КНЕУ, 1998.

17. Економіка праці і соціально-трудові відносини. Навчальний посібник/ За ред. В.М.Ковальова. – К.:Центр навчальної літератури, 2006. – 256с.

18. Закон України «Про зайнятість населення» // Законодавство України про працю.

19. Закон України «Про колективні договори і угоди» // Законодавство України про працю.

20. Васильченко В. С., Василенко П. М. Ринок праці: теоретичні основи і державна практика. — К., 2000.

21. Конвенції та рекомендації, ухвалені Міжнародною організацією праці, 1919-1956, Т.1,2.-Женева: Міжнародне бюро праці, 1999..І.

22. Петюх В.М. Ринок праці та зайнятість.: Навч. Посібник. – К.: МАУП, 1997. – 120с.

23. Лібанова Е.М. Ринок праці.: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2003. – 224с.

24. Багрова І.В. Нормування праці.: Навч. Посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2003. – 212с.

25. Пащенко І.Н. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навчальний посібник. - Львів: „Магнолія 2006”, 2007.- 260с.

26. Ж-ли: „Україна: аспекти праці”, Регіональна економіка.

27. Газета „Праця і зарплата”.

28. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч.посіб. Рекомендовано МОН / За ред.. Є.П. Качана. – К., 2008. -407 с.

29. Іляш О.І., Гринкевич С.С. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навч. Посіб. \ О.І.Іляш, С.С.Гринкевич. – К.: Знання, 2010. – 476 с.

 

ІНДИВІДУАЛЬНА РОБОТА

Навчальним планом дисципліни ”Економіка праці та соціально-трудові відносини” передбачено виконання студентами індивідуальних робіт, які складаються з теоретичного ессе. Підготовлене теоретичне ессе обговорюється в аудиторії після його виголошення автором. Студент, що підготував ессе, обов’язково, за день до аудиторного заняття передає його рецензенту. В якості рецензента виступає студент, який, в даний день не виголошує доповіді і цей процес регулюється старостою групи. Після обговорення доповіді рецензент зачитує рецензії і дає загальну оцінку доповіді.

Доповідь студента має бути побудована на тих же засадах, які визначають структуру наукових публікацій у фахових виданнях. В кінці семестру студентам виставляється результуюча оцінка за індивідуальну роботу і вона є складовою суми балів передбачених за аудиторну роботу.

При оцінці індивідуальної роботи враховуються знання студента, його вміння на науковому рівні робити постановку проблеми, аналіз її висвітлення в літературі та належно оформлений науковий апарат.

Завдання для індивідуальної роботи

Присвоєння кожному студенту номеру варіанту відбувається у відповідності до їх порядкового номеру у журналах успішності, екзаменаційних та залікових відомостях.