Тема № 1. Сущность и классификация функций менеджмента

(Задание с выбором одного правильного ответа из предложенных)

Оригинальное кол-во заданий: 60, в базе представлено: 5

 

 

Вопрос № 1.1. Оригинальный порядковый номер: 0

К основным функциям управления организацией относится…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. обмен информацией

2. побуждение

3. анализ

4. планирование

 

Вопрос № 1.2. Оригинальный порядковый номер: 3

Направление или вид управленческой деятельности, характеризующийся обособленным комплексом задач и осуществляемый специальными приемами и способами, в теории менеджмента называется термином …

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. «принцип управления»

2. «функциональное подразделение организации»

3. «задача управления»

4. «функция управления»

 

Вопрос № 1.3. Оригинальный порядковый номер: 7

Среди представленных функций управления к частным можно отнести…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. организацию

2. планирование

3. мотивацию

4. инновации

 

Вопрос № 1.4. Оригинальный порядковый номер: 22

Функции менеджмента по критерию «стадии жизненного цикла продукции» классифицируют на …

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. исследование, производство, реализацию

2. планирование, организацию, координацию, контроль, мотивацию

3. управление участком, цехом, предприятием

4. стратегию, инновацию, информацию

 

Вопрос № 1.5. Оригинальный порядковый номер: 37

Функция управления, направленная на формирование структуры организации и обеспечение всем необходимым для ее нормальной работы, называется термином…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. «организация»

2. «планирование»

3. «мотивация»

4. «контроль»

 

Тема № 2. Планирование и прогнозирование в системе менеджмента

(Задание с выбором нескольких правильных ответов из предложенных)

Оригинальное кол-во заданий: 95, в базе представлено: 5

 

 

Вопрос № 2.1. Оригинальный порядковый номер: 50

Определение общего объёма реализуемой продукции производится в ходе разработки…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. плана общехозяйственных расходов

2. организационного плана

3. плана маркетинга

4. финансового плана

 

Вопрос № 2.2. Оригинальный порядковый номер: 66

Согласно теории менеджмента бизнес-план как документ начинается со следующих разделов…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. оценка рисков

2. финансовый план

3. меморандум о конфиденциальности

4. резюме

 

Вопрос № 2.3. Оригинальный порядковый номер: 85

Построение регрессионной модели как метод количественного прогнозирования предполагает…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. поиск переменных значений, которые оказывают влияние на прогнозируемую величину

2. определение существенности влияния переменного значения на прогнозируемую величину

3. расчет экономических индикаторов

4. опрос экспертов

 

Вопрос № 2.4. Оригинальный порядковый номер: 90

Метод сетевого планирования предполагает следующие действия…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 3

1. определение значимых действий работников

2. определение времени необходимого для осуществления работ

3. определение событий сигнализирующих о завершении работ

4. построение корреляционной прямой

 

Вопрос № 2.5. Оригинальный порядковый номер: 92

К неформальным методам прогнозирования относят…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. метод «мозговой атаки»

2. метод экспертных оценок

3. регрессионные модели

4. казуальное моделирование

 

Тема № 3. Организация как функция менеджмента

(Задание с выбором одного правильного ответа из предложенных)

Оригинальное кол-во заданий: 107, в базе представлено: 5

 

 

Вопрос № 3.1. Оригинальный порядковый номер: 29

С точки зрения практики менеджмента при проектировании эффективной организационной структуры управления не следует учитывать …

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. норму управляемости

2. наличие горизонтального совмещения

3. наличие вертикального совмещения

4. уровень квалификации директора

 

Вопрос № 3.2. Оригинальный порядковый номер: 60

Коммерческими организациями наряду с хозяйственными товариществами и обществами являются …

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. общественные и религиозные организации

2. потребительские кооперативы

3. ассоциации и союзы

4. производственные кооперативы

 

Вопрос № 3.3. Оригинальный порядковый номер: 66

Заполните пропуск.

_______ организации, рассматривая свою деятельность как агрегирующую задачи управления организацией и рынком, всегда придерживаются концепции маркетинг-менеджмента.

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. проектные

2. линейно-функциональные

3. предпринимательские

4. матричные

 

Вопрос № 3.4. Оригинальный порядковый номер: 99

Заполните пропуск

При _________ подходе к организационному проектированию человеческие ресурсы используются менее эффективным образом.

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. партисипативном

2. многомерном

3. механистическом

4. органическом

 

Вопрос № 3.5. Оригинальный порядковый номер: 103

Заполните пропуск

__________ организации – это организации, построенные на участии работников в принятии решений, непосредственно касающихся их работы.

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 1

1. партисипативные

2. многомерные

3. предпринимательские

4. эдхократические

 

Тема № 4. Мотивация деятельности в менеджменте

(Задание с выбором нескольких правильных ответов из предложенных)

Оригинальное кол-во заданий: 94, в базе представлено: 5

 

 

Вопрос № 4.1. Оригинальный порядковый номер: 1

Согласно теории менеджмента мотивационная теория А.Маслоу выделяет такие группы потребностей, как…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 3

1. социальные потребности

2. потребности в неформальном общении

3. физиологические

4. потребности в безопасности

 

Вопрос № 4.2. Оригинальный порядковый номер: 11

В менеджменте теория мотивации Ф. Герцберга гласит, что…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. факторы мотивации соответствуют вторичным потребностям

2. мотивация зависит от ожидания работников

3. удовлетворения потребностей высшего уровня невозможно без удовлетворения потребностей предыдущего уровня

4. наличие гигиенических факторов недостаточно для удовлетворения работой

 

Вопрос № 4.3. Оригинальный порядковый номер: 36

Согласно теории иерархии потребностей А. Маслоу в менеджменте к первичным потребностям относят следующие …

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. в уважении

2. физиологические

3. в успехе

4. безопасности (защищенности)

 

Вопрос № 4.4. Оригинальный порядковый номер: 74

В практике менеджмента государственных организаций в соответствии с Трудовым Кодексом РФ используют тарифные системы оплаты труда, которые включают …

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. тарифные ставки, оклады

2. зональные коэффициенты

3. тарифную сетку, тарифные коэффициенты

4. тарифные компенсации

 

Вопрос № 4.5. Оригинальный порядковый номер: 81

Согласно теории менеджмента организации применяют следующие виды материального стимулирования работников …

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. улучшение условий труда

2. производственная ротация

3. премирование

4. участие в собственности и прибылях организации

 

Тема № 5. Координация и контроль в системе менеджмента

(Задание с выбором нескольких правильных ответов из предложенных)

Оригинальное кол-во заданий: 68, в базе представлено: 5

 

 

Вопрос № 5.1. Оригинальный порядковый номер: 1

В менеджменте контроль деятельности организации на основе анализа эффективности подразумевает…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. расчет показателей эффективности как отношение результатов и затрат

2. анализ качества и потребительских свойств товара

3. нормирование результатов деятельности

4. определение критериев эффективности и системы показателей

 

Вопрос № 5.2. Оригинальный порядковый номер: 3

В менеджменте под термином «уровень самоуправления в организации» понимают организационный параметр,…

Варианты ответов. Кол-во правильных ответов - 2

1. характеризующий степень хозяйственной самостоятельности в финансовой возможности реализации решений

2. позволяющий оценить свойства организации

3. характеризующий территориальное и функциональное разделение труда в организации

4. характеризующий степень административной автономности в принятии решений