Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Понятие предприятия и основные факторы, влияющие на его деятельность.Содержание книги
Поиск на нашем сайте
Под предприятием принято понимать самостоятельно хозяйствующий субъект, созданный в соответствии с действующим законодательством для производства продукции, выполнения работ и оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли. Именно на предприятии протекает процесс производства продукции, происходит непосредственная связь работника со средствами производства. Предприятие предоставляет рабочие места͵ выплачивает заработную плату и путем выплаты налогов принимает участие в осуществлении государственных социальных программ. Предприятие в условиях рыночной экономики самостоятельно осуществляет свою деятельность, само определяет организационно-правовую форму, ассортимент и объемы производства продукции, выбирает контрагентов, с которыми будет сотрудничать, решает вопросы оплаты труда, ценообразования, распоряжается полученной прибылью, оставшейся после уплаты налогов. Обладая самостоятельностью, предприятие в условиях рынка несет полную материальную ответственность за результаты своей хозяйственной деятельности, отвечает за нарушение договорных, кредитных, налоговых обязательств и иных правил, предусмотренных законодательством. На эффективность работы предприятия в условиях рыночной экономики влияют самые разнообразные факторы. Учитывая зависимость от места возникновения все факторы классифицируют как внутренние и внешние. К внутренним факторам, от которых зависит деятельность предприятия, относятся: - личность руководителя, а также способность его команды управлять предприятием в условиях рынка; - инвестиционная и инновационная политика предприятия; -совершенствование организации производства и труда, управления предприятием; -создание благоприятного социально-психологического климата в коллективе и др. Эффективность работы предприятия в условиях рынка в значительной степени зависит от внешних факторов, которые можно классифицировать по группам, связанным: - с изменением конъюнктуры внутреннего и мирового рынка. В основном это проявляется в изменении спроса, предложения, колебании цеп; - с изменением политической обстановки как внутри страны, так и в международном масштабе: - с инфляционными процессами; - с деятельностью государства. Принцип создания предприятия. Создание предприятия базируется на определенных принципах, регулируемых гражданским законодательством, законами об отдельных организационно-правовых формах юридических лиц, а также зависит от формы собственности на имущество (на праве собственности, хозяйственного ведения, оперативного управления и др.). Создание нового предприятия проходит, как правило, несколько этапов: - возникновение идеи о создании новых, необходимых для производства конкретных видов продукции (работ, услуг); - изучение и определение возможностей использования новых технологий, средств, предметов труда; - изучение рынка, на удовлетворение потребностей которого должно работать предприятие; - подбор поставщиков сырья, материалов, комплектующих изделий, оборудования, энергетических ресурсов и др; - подбор соучредителей предприятия; -определение финансовых источников, необходимых для формирования уставного капитала, нужного для первоначального этапа функционирования предприятия: - разработка учредительных документов и бизнес-плана; -проведение организационных мероприятий по созданию предприятия в зависимости от организационно-правовой формы и формы собственности; - осуществление государственной регистрации предприятия, открытие необходимых счетов в банках; - изготовление печатей и штампов; - постановка на учет в органе государственной налоговой службы, в территориальном органе Пенсионного фонда РФ, медицинского страхования, фонде занятости и фонде социального страхования. Важное место в процессе создания предприятия имеет подбор руководящих работников, специалистов, определение их функций, прав, ответственности, установление форм и методов их стимулирования, разработка правил внутреннего распорядка в соответствии с действующим законодательством. Для регистрации предприятий в обязательном порядке предоставляются следующие документы: 1. Заявление о регистрации предприятия; 2. Учредительный договор или решение о создании предприятия; 3. Устав предприятия (кроме хозяйственных товариществ). утвержденный учредителями; 4. Документы, подтверждающие оплату не менее 50% уставного капитала предприятия; 5. Свидетельство об уплате государственной пошлины. Регистрация осуществляется путем присвоения предприятию номера в журнале регистрации. Отказ в государственной регистрации предприятия может быть сделан при несоответствии представленных документов. Предприятие после государственной регистрации приобретает статус юридического лица. Юридическое лицо - организация, которая имеет в собственном хозяйственном ведении обособленное имущество, отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать или осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и отвечать в суде; иметь самостоятельный баланс, печать, наименование, содержащие указания на его организационно-правовую форму. Классификация предприятий. Предприятия различны по условиям, целям и характеру функционирования. Для более глубокого изучения деятельности предприятия классифицируются по различным признакам. 1. Одной из важнейших характеристик предприятия являются его размеры, определяемые, в первую очередь, количеством работников. По этому признаку предприятия подразделяются: - на мелкие - до 50 занятых; -средние - от 50 до 500; -крупные - свыше 500, в том числе особо крупные - свыше 1000 занятых. 2. Предприятия классифицируются по формам собственности. Различают частные, государственные, муниципальные, кооперативные и иные предприятия. 3. По принадлежности капитала выделяют национальные, иностранные и совместные предприятия. 4. Предприятия классифицируются по организационно-правовым формам. В соответствии с Гражданским Кодексом РФ могут создаваться юридические лица как коммерческие организации, только в следующих организационно-правовых формах: хозяйственные товарищества, общества, производственные кооперативы, государственные и муниципальные унитарные предприятия. Юридические лица как коммерческие организации могут образовываться в таких организационно-правовых формах, как: 1) хозяйственные товарищества и общества. Ими признаются коммерческие организации где имеется разделенный на доли (вклады) учредителей (участников) уставной (складочный) капитал. Хозяйственные общества могут быть следующих видов: а) товарищества: – полное товарищество. Участники (полные товарищи) занимаются предпринимательской деятельностью. По отношению к полным товарищам действует неограниченная ответственность; – коммандитное товарищество. Вместе с полными товарищами в нем есть участники, несущие ответственность по обязательствам товарищества в пределах внесенных ими вкладов; б) общества: – общество с ограниченной ответственностью. Это общество, где уставный капитал разделен на доли. Его участники несут риск убытков общества только в пределах их вкладов; – общество с дополнительной ответственностью (то же, что и ООО). Одно отличие: его участники несут субсидиарную ответственность совместно по обязательствам общества в одинаковом для всех участников кратном размере к стоимости внесенных вкладов; – акционерное общество. Это общество, где уставный капитал разделен на доли определенных размеров. Для участников имеется риск убытков, существующий в пределах стоимости принадлежащих им акций. Виды: – закрытое АО. Его акции распространяются лишь среди определенного круга лиц; – открытое АО. Акции могут переходить от одного лица к другому, согласия других акционеров не требуется 2) кооперативы: а) производственные (артели). Это объединение людей на основе членства для совместной или иной хозяйственной деятельности, которая основана на личном трудовом и ином участии, а также объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов. б) потребительские. Это объединения граждан и юридических лиц на основе членства. Имеют целью удовлетворение материальных, а также иных потребностей участников, осуществляемых путем объединения его членами имущественных паевых взносов. Члены кооператива не обязаны отвечать по долгам организации, а покрывают их из взносов; 3) государственные и муниципальные (унитарные) предприятия. Унитарным предприятием является коммерческая организация, которая не имеет права собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем имуществом, принадлежащим ему, а также не несет ответственности по обязательствам собственника этого имущества.
|
||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-08-01; просмотров: 276; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 18.119.255.183 (0.007 с.) |