Права, обязанности и ответственность.

 

3.1. Для осуществления уставных целей Организации в соответствии с действующим законодательством имеет право:

3.1.1. свободно распространять информацию о своей деятельности;

3.1.2. участвовать в выработке решений органов государственной власти и органов местного самоуправления в порядке и объеме, предусмотренными федеральными законами;

3.1.3. выступать с инициативами по различным вопросам общественной жизни, вносить предложения в органы государственной власти, органы местного самоуправления, выполнять государственные заказы;

3.1.4.проводить собрания, митинги, демонстрации, шествия и пикетирование в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

3.1.5. представлять и защищать свои права, законные интересы своих членов в органах государственной власти, органах местного самоуправления и общественных объединениях;

3.1.6. привлекать для выполнения работ, услуг, научных исследований и разработок необходимых специалистов по трудовым соглашениям и договорам гражданско-правового характера;

3.1.7. поддержать прямые международные контакты с благотворительными, культурными и иными организациями, участвовать в работе международных симпозиумов, конференций, выставок;

3.1.8. приобретать, отчуждать, предоставлять и получать в пользование или в аренду здания, сооружения, оборудование, транспортные средства, инвентарь и другое движимое или недвижимое имущество, а также списывать собственное имущество с баланса, если оно изношено или морально устарело;

3.1.9. создавать отделения на территории Российской Федерации и зарубежных государств;

3.1.10. совершать любые, не противоречащие закону и настоящему Уставу сделки и иные юридические акты с физическими и юридическими лицами, как на территории России, так и за ее пределами;

3.1.11. осуществлять в полном объеме полномочия, предусмотренные законом об общественных объединениях.

 

3.2. Организация обязана:

3.2.1. соблюдать законодательство Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы международного права, касающиеся сферы его деятельности, а также нормы, предусмотренные его уставом;

3.2.2. ежегодно публиковать отчет об использовании своего имущества или обеспечивать доступность ознакомления с указанным отчетом;

3.2.3. ежегодно информировать орган, принявший решение о государственной регистрации общественного объединения, о продолжении своей деятельности с указанием действительного места нахождения постоянно действующего руководящего органа, его названия и данных о руководителях в объеме сведений, включаемых в единый государственный реестр юридических лиц;

3.2.4. представлять по запросу органа, принимающего решения о государственной регистрации, решения руководящих органов и должностных лиц Организации, а также годовые и квартальные отчеты о своей деятельности в объеме сведений, представляемых в налоговые органы;

3.2.5. допускать представителей органа, принимающего решения о государственной регистрации, на проводимые мероприятия и оказывать содействие в ознакомлении с деятельностью Организации в связи с достижением уставных целей и соблюдением законодательства Российской Федерации;

3.2.6. информировать федеральный орган государственной регистрации об объеме получаемых от международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства денежных средств и иного имущества, о целях их расходования или использования и об их фактическом расходовании или использовании по форме и в сроки, которые устанавливаются уполномоченным федеральным органом исполнительной власти;

3.2.7. информировать орган, принявший решение о государственной регистрации об изменении сведений, указанных в пункте 1 статьи 5 Федерального закона «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей», за исключением сведений о получаемых лицензиях, в течении трех дней с момента таких изменений.

 

Права и обязанности учредителей Организации.

4.1. Все учредители имеют равные права и несут равные обязанности.

4.2. Учредители формируют состав первого Правления – высшего коллегиального органа управления Организации.

4.3. Учредители осуществляют контроль деятельности Организации в порядке, определенном законом и указанном в настоящем Уставе.

4.4. Каждый учредитель имеет право:

4.4.1. участвовать в управлении делами Организации в порядке, определенном настоящим Уставом,

4.4.2. участвовать в совместных заседаниях учредителей и Правления,

4.4.3. получать информацию о деятельности Организации в виде ежегодных отчетов, включая финансовую отчетность в объеме сведений, подаваемых в налоговые органы,

4.4.4. вносить в Правление предложения.

4.5. Учредители обязаны:

4.5.1. соблюдать Устав Организации,

4.5.2. участвовать в общих собраниях учредителей, содействовать осуществлению уставной деятельности, реализации программ и мероприятий Организации.

 

(не совсем поняла зачем эти разделы, но можно оставить)

IV. Организация учебного процесса

 

4.1. Участниками образовательного процесса в Учреждении являются обучающиеся (,…), педагогические работники Учреждения, привлеченные Учреждением лица, занимающиеся индивидуальной педагогической деятельностью. Обучающимися Учреждения могут быть как граждане РФ, так и не граждане РФ.

4.2. С учетом потребностей и возможностей обучающегося образовательные программы могут осваиваться в очно-заочной (вечерней), заочной формах, а также в форме экстерната. Основной формой освоения образовательных программ в Учреждении является очная форма обучения, с применением дистанционных технологий. Допускается сочетание различных форм получения образования.

Образовательные программы.

Основания и порядок отчисления обучающихся.

Режим занятий.

V. Персонал Учреждения

 

VI. Научная деятельность

(обязательно нужно добавить)

Управление организацией

5.1. Высшим коллегиальным органом управления Организации является Правление.

5.2. Учредители и участники Организации имеют право входить в состав Правления на общих основаниях.

5.3. В состав Правления входят не менее ______ человек.

5.3.1. Состав первого Правления формируется учредителями путем персональных назначений.

5.3.2. Член Правления вправе досрочно выйти из его состава на основании личного заявления. Решение об исключении из состава Правления на основании личного заявления принимается Правлением. Взамен выбывшего в состав Правления выбирается новый член.

5.3.3. В случаях, если член Правления своими действиями нанес существенный материальный ущерб Организации, грубо нарушил Устав либо систематически не исполнял решения Правления, последнее вправе досрочно исключить нарушителя из своего состава с обязательным назначением на его место другого члена.

5.3.4. Решение о назначении новых членов Правления принимается по рекомендации учредителей Правлением совместно с учредителями и Правлением с участием Исполнительного директора большинством голосов, но не менее 2/3 голосов.

5.4. К исключительной компетенции Правления относится:

- изменение устава, реорганизация и ликвидация некоммерческой организации;

- решение вопроса о включении в Организацию новых участников;

- избирание и освобождение от должности Директора Организации;

- формирование Наблюдательного совета и Ревизионной комиссии (ревизора);

- обеспечение достижения Организацией целей, для которых она была создана;

- утверждает договоры (соглашения) о займах или грантах, связанных с проектами совместного осуществления, а также принимает работы, выполняемые в рамках целевых грантов и проектов совместного осуществления;

- установление размеров вознаграждений Директору Организации;

- рассмотрение вопросов и принятие решения о порядке выхода участников, подавших заявление о выходе из Организации, и об исключении участников;

- определение приоритетных программ и направлений деятельности;

- установление принципов формирования и использования финансовых ресурсов и имущества;

- утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса;

- утверждение годового бюджета и внесение в него изменений;

- создание филиалов и открытие представительств Организации.

5.4.7. образование исполнительных и иных постоянных и временных органов и досрочное прекращение их полномочий.(я бы заменила (п.2))

5.5. Правление может помимо перечисленного в п.п. 5.4. принимать к своему рассмотрению любые другие вопросы, связанные с деятельностью Организации, не превышая при этом пределов своих полномочий и не нарушая прерогатив других органов Организации.

5.6. Правление собирается на свои заседания не реже одного раза в полгода.

(в квартал)

5.7. Заседание Правления правомочно, если в нем участвуют более половины его членов. В заседании имеют право участвовать и другие участники Организации, при этом им не предоставляется право совещательного, не решающего голоса.

5.8. Решение Правления принимается большинством голосов.

5.9. Решение Правления по вопросам, отнесенным к его исключительной компетенции, принимается квалифицированным большинством голосов не менее двух третей от общего числа членов Правления.

5.10. Совместные с другими органами Организации решения Правления выносятся по случаям, указанным в настоящем Уставе или по инициативе Правления.

5.11. Совместные с другими органами Организации решения Правления принимаются простым большинством, если иное не определено настоящим Уставом.

5.12. Члены Правления исполняют свои обязанности в качестве таковых на безвозмездной основе. Члены Правления имеют право на компенсацию расходов, непосредственно связанных с их участием в работе Правления.

5.13. Правление из своего состава избирает на три года Председателя Правления, который руководит его работой и подписывает протоколы собраний и решения Правления. Председатель Правления созывает собрания Правления, руководит его работой, следит за соблюдением регламента и выполнением уставных требований.

Надзор за деятельностью Организации осуществляют ее учредители посредством формирования Наблюдательного совета. Наблюдательный совет Организации осуществляет свою деятельность на общественных началах и формируется из числа представителей органов местного самоуправления, представителей общественности. Основная функция Наблюдательного совета - обеспечение соблюдения Организацией целей, для достижения которых она создана.

На заседания Наблюдательного совета выносится решение следующих вопросов:

- осуществление общего надзора и координации деятельности Организации, обеспечение необходимого межведомственного взаимодействия;

- оказание помощи Директору Организации в оперативном поиске средств для решения ее первоочередных задач.

Заседания Наблюдательного совета проводятся не реже, чем один раз в год. Заседание Наблюдательного совета правомочно, если на заседании присутствует более половины его членов. Решения принимаются простым большинством голосов членов, присутствующих на заседании.

Члены Наблюдательного совета могут принимать участие в заседаниях Правления Организации с правом совещательного голоса.

 

Исполнительный директор

5.15. Исполнительным органом Организацииявляется ее Исполнительный директор, который назначается Правлением на три года и подотчетен ему. (наверное лучше на 5 лет и просто директор)

К компетенции Директора относится решение всех вопросов, которые не составляют исключительную компетенцию Правления и Наблюдательного совета.

Директор может быть избран из числа учредителей либо представителей учредителей

 

5.16. Права и обязанности Исполнительного директора:

5.16.1. текущее руководство деятельностью Организации,

5.16.2. действия без доверенности от имени Организации,

5.16.3. организация деятельности Организации и персональная ответственность за ее результаты,

5.16.4. распоряжение имуществом Организации в пределах бюджета, утвержденного Правлением,

5.16.5. совершение сделок и заключение договоров, в том числе и трудовых, выдача доверенностей, открытие в банках расчетных, валютных и других счетов,

5.16.6. издание приказов и распоряжений в пределах своей компетенции,

5.16.7. представление Организации в органах местного самоуправления, организациях и общественных объединениях, а также в отношениях с юридическими и физическими лицами без доверенности. (лучше указать)

5.16.8. принимает на работу и увольняет с работы сотрудников Организации;

распределяет обязанности между работниками Организации, определяет их полномочия;

5.17. Исполнительный директор осуществляет свою деятельность на основе срочного трудового договора на срок три года, который заключает с ним Правление в лице своего Председателя.

5.18. Полномочия Исполнительного директора могут быть прекращены досрочно по решению Правления с соблюдением действующего трудового законодательства РФ.