Коллективный договор был составлен благодаря своевременной методической помощи со стороны Районного Совета ( председатель Михайлова С.Ф).

Коллективный договор был составлен благодаря своевременной методической помощи со стороны Районного Совета (председатель Михайлова С.Ф).

Тесное, плодотворное сотрудничество администрации и профкома ведет к тому, что в нашем коллективе нет конфликтов. А возникшие некоторые разногласия разрешаются на законодательном и профессиональном уровне.

Вся информация доводилась до сведения членов нашей профсоюзной организации через профсоюзный угол, профсоюзные собрания, совещания.

Неплохо в 2021 году работали комиссии при профкоме

На протяжении многих лет комиссию по правозащитной деятельности возглавляет Острик М.Г., которая спланировано и грамотно организовала работу этой комиссии. Комиссия совместно с администрацией рассматривала

- график отпусков педработников на 2021 г.;

- изменение дополнение педнагрузки учителей;

- проводила разъяснительную работу с членами профсоюза о действиях Республиканского комитета и районного Совета Профсоюза по решению социально- экономических проблем работников отрасли. Острик М.Г. неоднократно готовила и принимала участие в ведении профсоюзных собраний с повестками: «О принятии  колдоговора»; «Об организационной деятельности профкома школы»

В этом году мы снова будем работать какой- то период дистанционно. Но на период пандемии будет работать приказ (№517  от 19.03. 2020 г. «Об упорядочении оплаты труда работников в период действия повышенной готовности на территории ДНР»), в котором чётко указано, что «оплата труда работников, в том числе не педагогическим, осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством об оплате труда для обычного, ранее установленного до введения режима повышенной готовности»., который подготовил Отраслевой Профсоюз совместно с Министерством Образования

 По всем выше указанным моментам профком проводил информационно -разъяснительную работу. Ведь работа по защите трудовых и социально – экономических прав членов Профсоюза является основной целью деятельности Профсоюза (часть 1 ст. 7 Закона ДНР «О профессиональных союзах», п.3.1.).

    Вся информация о работе комиссии по правозащитной деятельности регулярно освещалась Мариной Григорьевной в профсоюзном уголке.

    Хорошо работала в 2021 году внутрисоюзная комиссия (председатель - Левченко Е.Л.). Профсоюзная деятельность внутрисоюзной комиссии способствует активной работе профкома нашей школы. Елена Петровна спланировано и грамотно организовала работу своей комиссии. Велась большая работа по мотивации членства в профсоюзе. Комиссия регулярно вела учет профсоюзный учетных карточек членов профсоюза нашей школы, занималась ведением профсоюзной документации. Совместно с администрацией школы согласовывала список детей сотрудников на получение новогодних подарков, рассматривала социальный паспорт и статистический отчет.

Также комиссия по внутрисоюзной работе отвечает за информационную работу профкома. Информационная работа – это комплекс мероприятий, направленных на объективное и полное отражение сущности и задач деятельности профсоюзов в современных условиях, проводимой ими работе по защите социально-экономических прав работников, популяризацию профсоюзных идей, создание положительного имиджа Профсоюза и усиление мотивации профсоюзного членства. В своей работе мы используем Программу информационного обеспечения Профсоюза работников образования и науки на 2020 -2025 г. Мы работаем под девизом «Все, что проведено, должно быть освещено!!!  Не освещено, значит не проведено!!»

Наша информационная работа строится на принципах:

-гласность и открытость,

-актуальность и оперативность,

-объективность и полнота.

-доступность коллективному обсуждению,

-Информация, которую получают работники от профкома не должна содержать ошибок и неточностей.

Информационный стенд.

У нас их три. Они выполняют простую просветительскую задачу. Все профсоюзные стенды выполнены в едином стиле, единой цветовой гамме, с названием и логотипом профсоюзной организации. Информация разбита на тематические блоки, пластиковые окошки сгруппированы по степени обновления материала.

Президиум Республиканского комитета Профсоюза в 2020 году утвердил проект «Наши дети» (протокол №4-3 от 20 мая 2020г.). Цель этого проекта – социальная поддержка семей членов Профсоюза, имеющих детей, расширение форм социальной поддержки членов Профсоюза, обобщение уже существующих форм и методов поддержки, повышение имиджа Профсоюза, активизация работы профсоюзных организаций по данному направлению работы, повышение мотивации профсоюзного членства.

     В рамках выполнения этого проекта Районный Совет профсоюза приготовил замечательные подарки будущим первоклассникам.

    В МОУ «Старобешевская школа №1» на профсоюзном собрании 24 августа 2021 года подарки первоклассникам переданы бабушкам будущим первоклассникам: Сазоновой Т.И., Николаевой И.К., Мишуковой Д.Т. Такая акция проходит уже второй год и становится доброй традицией

     Хорошо  работала в этом году комиссия по охране труда (председатель Михайлова А.В.).. За отчетный период комиссия по ОТ вела спланированную работу., согласно плану утвержденному на заседании профкома МОУ «Старобешевская школа №1» от 19.01.21г.П №15.: выполнена проверка по наличии санитарно-технического паспорта школы; осуществлен контроль за соблюдением безопасности в зимний период при образованиях на карнизах крыши сосулек, нависающего  льда и снега, проверена освещенность в кабинетах и спортзалах; проведена учебы по охране труда с членами комиссии (по законод. базе).

 

В апреле с 20 по 28 апреля 2021 года в МОУ «Старобешевская школа №1» проходила Неделя охраны труда и безопасности жизнедеятельности. Были проведены ряд мероприятий, приуроченных Дню охраны труда «Предвидеть кризис – обеспечить безопасность и гигиену труда»:

По окончании Недели по ОТ было проведено п/с с повесткой «Об итогах проведения Недели охраны труда и основных направлениях работы комиссии по охране труда в осуществлении контроля за состоянием условий и безопасности труда в школе».

На протяжении всего 2021 года работала комиссия по общеобязательному государственному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. В состав комиссии от профкома входят Данилова А.Ф., от коллектива - Кифтаева Н.А., они ведут контроль правильности начисления оплаты больничных листов, о верном начислении пособий по беременности и родам.

    В течении года своевременно и согласно заявлению оказывалась материальная помощь на сумму 38000 руб.

    Хотелось бы отметить об оказании большой методической помощи со стороны Районного Совета, лично Михайловой С.Ф и Челпановой Т.И.Благодаря высокому профессионализму Светланы Феофановны можно решить ряд вопросов, которые возникают в профсоюзной работе. В 2021 г.Районный Совет оплатил соболезнования в связи со смертью родственников нашим членам профсоюза в газете «Новая жизнь».

Коллективный договор был составлен благодаря своевременной методической помощи со стороны Районного Совета (председатель Михайлова С.Ф).

Тесное, плодотворное сотрудничество администрации и профкома ведет к тому, что в нашем коллективе нет конфликтов. А возникшие некоторые разногласия разрешаются на законодательном и профессиональном уровне.

Вся информация доводилась до сведения членов нашей профсоюзной организации через профсоюзный угол, профсоюзные собрания, совещания.

Неплохо в 2021 году работали комиссии при профкоме

На протяжении многих лет комиссию по правозащитной деятельности возглавляет Острик М.Г., которая спланировано и грамотно организовала работу этой комиссии. Комиссия совместно с администрацией рассматривала

- график отпусков педработников на 2021 г.;

- изменение дополнение педнагрузки учителей;

- проводила разъяснительную работу с членами профсоюза о действиях Республиканского комитета и районного Совета Профсоюза по решению социально- экономических проблем работников отрасли. Острик М.Г. неоднократно готовила и принимала участие в ведении профсоюзных собраний с повестками: «О принятии  колдоговора»; «Об организационной деятельности профкома школы»

В этом году мы снова будем работать какой- то период дистанционно. Но на период пандемии будет работать приказ (№517  от 19.03. 2020 г. «Об упорядочении оплаты труда работников в период действия повышенной готовности на территории ДНР»), в котором чётко указано, что «оплата труда работников, в том числе не педагогическим, осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством об оплате труда для обычного, ранее установленного до введения режима повышенной готовности»., который подготовил Отраслевой Профсоюз совместно с Министерством Образования

 По всем выше указанным моментам профком проводил информационно -разъяснительную работу. Ведь работа по защите трудовых и социально – экономических прав членов Профсоюза является основной целью деятельности Профсоюза (часть 1 ст. 7 Закона ДНР «О профессиональных союзах», п.3.1.).

    Вся информация о работе комиссии по правозащитной деятельности регулярно освещалась Мариной Григорьевной в профсоюзном уголке.

    Хорошо работала в 2021 году внутрисоюзная комиссия (председатель - Левченко Е.Л.). Профсоюзная деятельность внутрисоюзной комиссии способствует активной работе профкома нашей школы. Елена Петровна спланировано и грамотно организовала работу своей комиссии. Велась большая работа по мотивации членства в профсоюзе. Комиссия регулярно вела учет профсоюзный учетных карточек членов профсоюза нашей школы, занималась ведением профсоюзной документации. Совместно с администрацией школы согласовывала список детей сотрудников на получение новогодних подарков, рассматривала социальный паспорт и статистический отчет.

Также комиссия по внутрисоюзной работе отвечает за информационную работу профкома. Информационная работа – это комплекс мероприятий, направленных на объективное и полное отражение сущности и задач деятельности профсоюзов в современных условиях, проводимой ими работе по защите социально-экономических прав работников, популяризацию профсоюзных идей, создание положительного имиджа Профсоюза и усиление мотивации профсоюзного членства. В своей работе мы используем Программу информационного обеспечения Профсоюза работников образования и науки на 2020 -2025 г. Мы работаем под девизом «Все, что проведено, должно быть освещено!!!  Не освещено, значит не проведено!!»

Наша информационная работа строится на принципах:

-гласность и открытость,

-актуальность и оперативность,

-объективность и полнота.

-доступность коллективному обсуждению,

-Информация, которую получают работники от профкома не должна содержать ошибок и неточностей.