Керівництво випускними кваліфікаційними роботами

7.3.1. Науковими керівниками випускних кваліфікаційних робіт призначаються професори і доценти (роботи освітньо-кваліфікаційних рівнів “спеціаліст” і “магістр”), професори, доценти, старші викладачі (роботи освітньо-кваліфікаційного рівня “бакалавр”).

7.3.2. За одним керівником закріплюються не більше восьми випускних робіт освітньо-кваліфікаційного рівня “бакалавр”, не більше восьми випускних робіт освітньо-кваліфікаційного рівня “спеціаліст”, не більше п’яти випускних робіт освітньо-кваліфікаційного рівня “магістр”.

7.3.3. Науковий керівник кваліфікаційної роботи:

· формулює тему випускної кваліфікаційної роботи і разом зі студентом визначає мету, завдання, предмет і об’єкт дослідження;

· рекомендує студенту необхідну основну літературу, web- ресурси;

· здійснює організаційну і науково-методичну допомогу шляхом проведення консультацій;

· контролює хід виконання роботи;

· інформує періодично випускову кафедру про хід виконання роботи;

· перевіряє оформлення виконаної випускної кваліфікаційної роботи відповідно до вимог ХДУ;

· готує відгук наукового керівника на випускну кваліфікаційну роботу;

· приймає рішення про готовність випускної кваліфікаційної роботи до захисту, що підтверджується відповідним підписом на титульному аркуші.

7.3.4. Вчені ради інститутів та факультетів у термін, зазначений регламентом роботи університету, контролюють етапність роботи із студентами-випускниками з урахуванням особливостей того чи іншого напряму підготовки.

7.3.5. Наукові керівники до початку виконання випускної кваліфікаційної роботи доводять до відома студента вимоги щодо змісту й оформлення випускної кваліфікаційної роботи, які відображені у Положенні про випускні кваліфікаційні роботи студентів ХДУ.

7.4. Виконання випускних кваліфікаційних робіт

7.4.1. Строки виконання випускної кваліфікаційної роботи визначаються регламентом роботи ХДУ на поточний рік.

7.4.2. Семестр, в якому виконується випускна кваліфікаційна робота, визначається навчальним планом відповідного напряму підготовки.

7.4.3. Студент, який виконує випускну кваліфікаційну роботу:

· самостійно оцінює актуальність і соціальну значущість проблеми, пов’язаної з темою випускної кваліфікаційної роботи;

· здійснює збір й обробку інформації з теми випускної кваліфікаційної роботи;

· вивчає й аналізує отримані матеріали;

· всебічно досліджує проблему, приймає самостійні рішення з врахуванням думки наукового керівника;

· оформлює розв’язання проблеми відповідно до вимог щодо випускної кваліфікаційної роботи ХДУ;

· готує засоби візуалізації результатів випускної кваліфікаційної роботи (комп’ютерні презентації, програми, відеоролики, друковані посібники);

· несе повну відповідальність за зміст та оформлення випускної кваліфікаційної роботи.

7.5. Обсяг та структура випускних кваліфікаційних робіт

7.5.1. У вищому навчальному закладі всі види носіїв навчально-наукової інформації: курсові і випускні кваліфікаційні роботи, звіти, статті, тези, реферати, дисертації тощо належать до наукових документів.

Випускна робота відповідного освітньо-кваліфікаційного рівня “бакалавр”, “спеціаліст” і “магістр” являє собою текстовий паперовий документ із включенням до нього за необхідністю таблиць та ілюстративного матеріалу – креслень, технічних рисунків, схем, фотографій, діаграм, графіків тощо.

Створені документи повинні відповідати вимогам стандартів – нормативним документам, що встановлюють комплекс норм, правил, вимог до об’єкта стандартизації на підставі досягнень науки, техніки і передового досвіду та затверджених компетентним органом відповідно до чинного законодавства.

7.5.2. Обсяг основного тексту випускної кваліфікаційної роботи залежно від рівня і групи спеціальностей наведено в таблиці 7.1. До зазначеного обсягу не входять сторінки зі списком використаних джерел та додатків. Але всі сторінки цих структурних частин роботи підлягають наскрізній нумерації всієї роботи.

Таблиця 7.1.

Обсяг випускної роботи

Група спеціальностей