Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь КАТЕГОРИИ: АрхеологияБиология Генетика География Информатика История Логика Маркетинг Математика Менеджмент Механика Педагогика Религия Социология Технологии Физика Философия Финансы Химия Экология ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Применение результатов проведения СОУТ
работодателем и (или) их представителями; • определения видов санитарно-бытового обслуживания и медицинского обеспечения работников, их объема и условий их предоставления; • принятия решения об установлении предусмотренных трудовы м законодатель ством ограничений для отдельных категорий работников; • оценки уровней профессиональных рисков
7 Структура ФЗ о СОУТ • Глава 1. О бщи е п оложения • Статья 1. Предмет регулирования настоящего Федерального закона • Статья 2. Регулирование специальной оценки условий труда • Статья 3. Специальная оценка условий труда • Статья 4. Права и обязанности работодателя в связи с проведением специальной оценки условий труда • Статья 5. Права и обязанности работника в связи с проведением специальной оценки условий труда • Статья 6. Права и обязанности организации, проводящей специальную оценку условий труда • Статья 7. Применение результатов проведения специальной оценки условий труда 8 Глава 2. Порядок проведения специальной оценки условий труда • Статья 8. Организация проведения специальной оценки условий труда • Статья 9. Подготовка к проведению специальной оценки условий труда • Статья 10. Идентификация потенциально вредных и (или) опасных
производственных факторов • Статья 11. Декларирование соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда • Статья 12. Исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов • Статья 13. Вредные и (или) опасные факторы производственной среды и трудового процесса, подлежащие исследованию (испытанию) и измерению при проведении специальной оценки условий труда 9 Глава 2. Порядок проведения специальной оценки условий труда • Статья 14. Классификация условий труда • Статья 15. Результаты проведения специальной оценки условий труда • Статья 16. Особенности проведения специальной оценки условий труда на отдельных рабочих местах • Статья 17. Проведение внеплановой специальной оценки условий труда • Статья 18. Федеральная государственная информационная система учета результатов проведения специальной оценки условий труда
10 Глава 3. Организации, проводящие СОУТ, и эксперты организаций, проводящих СОУТ • Статья 19.Организация, проводящая специальную оценку условий труда • Статья 20.Эксперты организаций, проводящих специальную оценку условий труда • Статья 21.Реестр организаций, проводящих специальную оценку условий труда, и реестр экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда
• Статья 22.Независимость организаций, проводящих специальную оценку условий труда, и экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда • Статья 23.Обеспечение исполнения обязательств организации, проводящей специальную оценку условий труда • Статья 24.Экспертиза качества специальной оценки условий труда
Безопасность Жизнедеятельности - Осень - Зима 2021 11 Глава 4. Заключительные положения
• Статья 25. Государственный контроль (надзор) и профсоюзный контроль за соблюдением требований настоящего Федерального закона • Статья 26. Рассмотрение разногласий по вопросам проведения специальной оценки условий труда • Статья 27. Переходные положения • Статья 28. Порядок вступления в силу настоящего Федерального закона
Безопасность Жизнедеятельности - Осень - Зима 2021 12 Составные части Приказа
Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24.01.2014 г. № 33н «Об утверждении методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению»
Безопасность Жизнедеятельности - Осень - Зима 2021 13 Составные части Приказа № 33н
• Методика проведения специальной оценки условий труда (Приложение № 1); • Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов (Приложение № 2); • Форма отчета о проведении СОУТ (Приложение № 3); • Инструкция по заполнению формы отчета о проведении СОУТ (Приложение № 4).
Безопасность Жизнедеятельности - Осень - Зима 2021 14 Приложение № 1 Методика проведения СОУТ Методика устанавливает обязательные требования к последовательно реализуемым в рамках проведения СОУТ процедурам: • Ид ентифик ация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов. • Исс ледования (испытания) и изм ер ения вредных и (или) опасных производственных факторов.
• Отнесени е условий труда на рабочем месте по степени вредности и (или) опасности к классу (подклассу) условий труда по результатам проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов. • Оформление результатов проведения СОУТ. Безопасность Жизнедеятельности - Осень - Зима 2021 15 Идентификация • Выявление и описание имеющихся на рабочем месте факторов производственной среды и трудового процесса, источников вредных и (или) опасных факторов. • Сопоставление и установление совпадения имеющихся на рабочем месте факторов производственной среды и трудового процесса с факторами производственной среды и трудового процесса, предусмотренными классификатором вредных и (или) опасных производственных факторов, утверждаемым в порядке, установленном Федеральным законом от 28.12.2013 г № 426-ФЗ. • Принятие решения о проведении исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов. • Оформление результатов идентификации 16 Обязанность работодателя перед проведением идентификации
1. Предоставить документацию и материалы (при их наличии): • - технологическую документацию, характеристики технологического процесса; • - должностные инструкции и иные документы, регламентирующие обязанности работника; • - проекты строительства и (или) реконструкции производственных объектов; • - характеристик применяемых в производстве материалов и сырья (в том числе установленных по результатам токсикологической, санитарно-гигиенической и медико-биологической оценок); • - деклараций о соответствии и (или) сертификатов соответствия производственного оборудования, машин, механизмов, инструментов и приспособлений, технологических процессов, веществ, материалов, сырья установленным требованиям; • - результатов ранее проводившихся на данном рабочем месте исследований (испытаний) и
измерений вредных и (или) опасных факторов.
2. Предоставить возможность обс ледовать рабочее место пу тем осмотра и ознакомления с работами, фактически выполняемыми работниками в режиме штатной работы, а также путем опроса работника и (или) его непосредственного руководителя.
17 Декларация
• Декларация оформляется в отношении всех рабочих мест, на которых в ходе специальной оценки условий труда не выявлены потенциально вредные и (или) опасные факторы производственной среды и трудового процесса. • Декларация заполняется работодателем по форме, устанавливаемой Минтрудом России, и подается в государственную инспекцию труда в субъекте РФ, по месту нахождения работодателя лично или направляется почтовым отправлением с описью вложения и уведомлением о вручении. • Декларация может быть подана в форме электронного документа, подписанного квалифицированной электронной подписью, посредством заполнения соответствующей формы на официальном сайте государственной инспекции труда в субъекте Российской Федерации.
18
|
||||||||
Последнее изменение этой страницы: 2021-12-07; просмотров: 28; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 18.223.32.230 (0.021 с.) |