Расчет численности промышленно-производственного персонала и производительности труда



Мы поможем в написании ваших работ!


Мы поможем в написании ваших работ!



Мы поможем в написании ваших работ!


ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?

Расчет численности промышленно-производственного персонала и производительности труда



В данном параграфе следует рассчитать производительность труда.

Для определения производительности труда необходимо знать численность промышленно-производственного персонала. Численность ППП сводится в таблицу 3.1. на основе данных варианта.

С помощью плановой численности и трудоемкости, в курсовой работе необходимо рассчитать фактическую численность. Полученные данные свести в таблицу 8

Таблица 8 - Определение численности ППП

 

Наименование должности, профессии Разряд, категория Списочная численность (плановая), чел. Списочная численность, (фактическая), чел.
1. Основные рабочие, всего, в том числе: -    
1.1 аппаратчик 1.2 аппаратчик 1.3 аппаратчик 1.4 оператор 1.5 оператор    
2. Вспомогательные рабочие, всего, в том числе: -    
2.1 слесарь 2.2 слесарь 2.3 слесарь 2.4 газоэлектросварщик      
3. Руководители и специалисты, всего, в том числе:      
3.1 начальник 3.2 зам. начальника 3.3 специалисты 3.4 специалисты - - высш. катег. 1 категория      
Всего -    
     
           

После расчета списочной численности рабочих и на основе данных своего варианта о численности и других категорий ППП определяется производительность труда (ПТ), абсолютный рост (снижение) ПТ, а также индекс роста (снижение) производительности труда.

Производительность труда, характеризуя эффективность затрат труда в материальном производстве, определяется количеством продукции, производимой в единицу времени, или затратами труда на единицу продукции. Различают производительность живого труда и производительность совокупного, общественного труда.

Производительность живого труда определяется затратами рабочего времени в данном производстве на данном предприятии, а производительность общественного труда ­затратами живого и общественного труда. Уровень производительности труда харак­теризуется показателями: выработкой продукции в единицу времени (прямой показатель); трудоемкостью изготовления продукции (обратный показатель).

При анализе роста производительности труда рассматривают два фактора: научно – технический прогресс и повышение уровня технического оснащения труда и повышение интенсивности труда при росте численности персонала. На практике действуют оба эти фактора. Доля прироста производительности труда (ΔПТ) за счет технического прогресса определяется по формуле:

 

 

где: ΔN – прирост товарной продукции за год, %;

ΔЧ – прирост численности работников, %.

Например, при росте товарной продукции (ΔN) на 5% и численности работников (ΔЧ) на 1%, прирост производительности труда за счет технического прогресса составит:

Следовательно, двадцать процентов прироста производительности труда обеспечено за счет роста численности ППП и интенсивности труда.

Далее необходимо определить влияние изменения производительности труда и численности ППП на изменение объема производства.

Влияние изменения производительности труда на объем производства (± ΔNпт) определяется по формуле:

 

± ΔNпт = Ч ф. ∙ (ПТф - ПТпл), руб.;

 

где: Ч ф - фактическая численность ППП, чел.;

ПТпл, ПТф – соответственно плановая и фактическая производительность труда, руб.

Влияние изменения численности ППП на изменение объема производства (± ΔNч.) определяется по формуле:

 

± ΔNч. = (Чф. – Чпл.) ∙ ПТпл., руб.;

 

где: Чпл, Чф. – соответственно плановая и фактическая численность ППП, чел.

 

Общий прирост (снижение) объема производства (± ΔN ) в результате указанных факторов определяется по формуле:

 

± ΔN =( ± ΔN пт ) + (± ΔNч.), руб.

 

Результаты расчета численности ППП и производительности труда занести в таблицу 9.

 

Таблица 9 - Расчет численности ППП и производительности труда

 

  Наименование показателей Значение показателей Отклонение показателей (±)
по плану по факту
1. Объем производства в натуральном выражении, т. 2. Объем производства в стоимостном выражении, тыс. руб. 3. Численность ППП – всего в том числе: основные рабочие вспомогательные рабочие другие категории ППП 4.Производительность труда: на 1 работающего: т. /чел. руб./чел. на 1 рабочего: т. /чел. руб./чел.      
5. Индекс роста производительности труда, доли единицы 6. Доля прироста производительности труда за счет технического прогресса, % 7. Влияние изменения производительности труда на изменение объема производства, тыс. руб. 8. Влияние изменения численности ППП на изменение объема производства, тыс. руб. 9. Общий прирост (снижение) объема производства, тыс. руб.  

 

Расчет фонда заработной платы



Последнее изменение этой страницы: 2016-04-18; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы!

infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 34.237.124.210 (0.015 с.)